XXXXXX 有限公司关于对公司员工 xxx 违法及严重违反公司规章制度的处理决定鉴于：2016 年 11 月 17 日晚 8:00 左右，本公司员工 XXX 在公司上班过程中，喝酒酒驾，并且被交警查到，严重违反了公司管理制度的相关规定，侵害了公司的合法权益，给公司造成了严重的损害” ，而且对社会安全造成非常不良影响。以上事实，有公司的同事和交警予以证实。经公司研究，做出处理决定如下：1、留用察看一个月，如果表现不合格将解除劳动关系。2、并处以 2000 元罚款3、公司保留因其行为给公司造成的各项损失的赔偿权和法律责任追究权。公司盖章：XXXXXX 有限公司日 期：2016 年 11 月 18 日
