1、- 1 -个人整改方案县民政局党组书记、局长 *按照中央、省、市、县党的群众路线教育活动安排，通过学习、调查、查摆，对照剖析材料，结合党组织的评议意见，认真学习理论，深刻剖析根源，确保自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的目的，制定如下整改方案。一、指导思想和工作要求全面贯彻落实党的十八届三中全会精神，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病” 的总要求，以为 民务实清廉为主体，紧密联系思想、作风和工作实际，逐一制定整改措施，明确期限，通过有效解决问题，增强践行党的群众路线能力，为全局党员干部当好标杆，作出表率。二、整改的问题经认真梳理和排查，共查摆出遵守党的政治纪律、贯彻落实中央八项规定和省委
2、九项规定以及四风方面存在的问题22条。（一）遵守党的政治纪律方面存在的问题1、理想信念和政治信仰有所松懈。对照党章和党的要求，有时没有严格按照党员的标准要求自己，对党的宗旨、理想信念坚持有所放松。对与错的界线有时比较模糊，对社会上流传的党- 2 -和国家的负面谣言没有及时地加以制止和反对。2、在执行政策过程中有打擦边球现象。为了部门利益和缓解乡镇资金压力，不严格落实政策规定，在工作实践中变样走形，有搞变通打擦边球现象。如2013-2014年冬春救助资金拨付没有按省厅要求使用。3、对党和国家政策认同理解不够深刻。容易犯实用主义和庸俗化错误，总是站在自己的角度去理解和和解读，有利有用的就积极去落实
3、，有难度或自认为没有意义的则大搞应付了事。如要求建村级退伍军人之家。4、解决“服 务群众最后一公里 ”问题上重 视不够。随着惠民政策越来越多，民政部门承担的工作任务也越来越重。在实际工作中，由于工作人员少，责任追究欠落实，致使一些惠民政策没有落到实处。如城乡低保存在关系保、人情保、干部保等。5、维护班团结上过分注重“一团和气”。在工作中过于注重营造和谐氛围，有时搞平衡、讲感情，对事不对人，缺乏动真碰硬的决心和勇气。有时与班子成员勾通交流不够，决策的科学性、准确性不强，想问题、办事情还不能完全一致，影响整体合力发挥。6、履行“一 岗双责”方面存在不足。抓党 风廉政建设上主动性不强，思想认识上有偏
4、差，存在“护短 ”和吃力不讨好思想。工作中应付作为的多，主动作为的少。如开展民政资金监管。- 3 -（二）贯彻中央八项规定和省委九项规定方面存在的问题7、深入乡镇、调查研究不深。深入乡镇来去匆匆，走马观花，没有把调研工作做细做实。8、改文风会风、纠作风不够。对上级出台的文件虽然也做出安排，但不发文就觉得这次工作没有落实到位，导致以文件落实文件、会议落实会议现象仍然存在。在工作中缺乏实事求是、雷厉风行的工作作风。9、自律意识不够。在勤俭节经、抵制享乐主义、奢靡之风方面做得还是不够。朋友、同学来家做客，在酒店摆上一桌，觉得这是无可厚非的；下乡镇检查工作，乡镇出面接待，觉得这是面子；逢年过节，下级捎
5、来的土特产，也没有拒绝。10、工作督促检查不严。对工作督查时，只停留在听汇报、看样点，流于形式。在工作中没有严格按照要求去落实。（三）形式主义方面。主要表现为作风不实，急功近利，追求成绩。11、只注重形式，不注重实效，局机关制定了较为完善规章制度，在检查落实上还不够。12、作风飘浮，工作落实不够。抓工作习惯于以会议落实会议，以文件落实文件。召开了一些可开可不会的会议，发了一些可发可不发的文件，造成了文山会海，实际效果达不到预期目标。- 4 -13、正绩观存在偏差，有急功近利思想。一是过分看待荣誉，有些工作本身做得不突出，却往往在材料中做文章，争先进。二是民政项目建设标准定得高，时间抓得紧，造成
6、干部压力大，忽视了单位的承受能力，客观上造成了工作中的被动和阻力。（四）官僚主义方面。主要表现为脱离实际，高高在上，不敢担当。14、疏远群众，有摆官架子现象。下基层调研不多，下去也是走马观花，客观上是日常事务多抽不开身，主观上也存在一些认识误区。一是认为自己从农村出来的，对农村农民的现状比较了解，二是认为下去了并不能解决根本问题，向下跑动力不足，三是认为现在农村外出务工多，走村窜户有扰民之嫌。15、高高在上，有盛气凌人的现象。重视宏观多，关注微观少，只关心结果完成的多，与同志沟通少，与一线同志有距离感。16、缺乏担当，有求稳怕乱的现象。对低保工作中存在的问题，缺乏有效的加以整改扭转。17、按部
7、就班，有办事拖拉的现象。工作主动性不强，提前谋划不多，工作督促没有完全到位，工作上有畏难情绪。如民政资金拨不及时。（五）享乐主义方面。主要表现在骄傲自满，安于现状，不思进取。- 5 -18、有自满思想，学风不浓。在学习上缺乏紧迫感、危机感，没有挤、钻精神，学习上存在在会代学、以干代学的现象，在处理一些日常民政工作存在主观臆断，致使一些政策、要求在实际工作中变形走样。19、有特权思想，搞特殊化。认为自己是一局之长，工作和生活上也要“ 优” 于常人， 认为自己事情多， 应该“有所为有所不为” 。如 办 公室卫生很少自己打 扫。20、有骄傲思想，满足现状。对已取得的成绩，在思想上存在着骄傲自满，陶醉
8、于已取得的成绩，在工作实践中凭经验靠惯性，不愿花精力做到深入细致。（六）奢靡之风方面。主要表现在不求节俭，铺张浪费，公私不分。21、公款吃喝，铺张浪费。对自己要求不严，标准有所降低，在以前公务接待中有超标，下基层时乡镇主要领导出面接待觉得才有面子。22、违规用车，公私不分。以前将公车借给外单位或个人用于婚丧嫁娶等非公务活动，也有有公车办私事的现象。三、整改措施（一）遵守政治纪律方面1、认真学习党的理论，特别是新时期党的路线方针政策，树立正确的人生观、价值观和世界观，增强宗旨意识和理想信念。- 6 -整改时限：立行立改，长期坚持。2、认真执行中央、省、市、县各项民政政策，杜绝搞变通打擦边球。整改
9、时限： 立行立改，长期坚持。3、在太常乡罗家村建村级军人之家。整改时限： 2014年12月底前。4、开展城乡低保阳光行动。对全县城乡低保户重新申请审核，杜绝关系保、人情保、干部保、错保漏保现象。整改时限： 2014年9月底前。5、严格落实民主集中制，对民政项目、资金和重大开支坚持会议研究决定。与班子成员多沟通，多交流，会前充分酝酿，留足思考时间，保证班子成员能够充分发表意见。整改时限：2014年9月底前，长期坚持。6、强化党风廉政建设，加强督促检查力度。加强对二级机构和乡镇民政所进行财务检查。全年对全县民政资金开展两次督查，对侵害群众切身利益和违纪违规案件查办，坚持“零容忍” ，发现一起查处一
10、起曝光一起。整改时限：2014年12月底前，长期坚持。（二）执行中央八项规定和省委九项规定方面7、开展经常性调查研究，每年确定1-2个重点研究课题，每- 7 -季度到基层调研不少于15天。整改时限：2014年12月底前，长期坚持。8、加强发文审核关，进一步减少文件数量。整改时限：2014年12月底前，长期坚持。9、贯彻落实好中央八项规定和省委九项规定，少参与朋友红白喜事。整改时限：2014年9底前，长期坚持。10、坚持多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，掌握一线情况，制定工作措施，加强工作督查。整改时限：2014年12底前，长期坚持。（三）“四风”方面11、形式主义方面。一是完善机关各项管
11、理制度，加强检查落实。整改时限：2014年9月底前。二是进一步减少无实际意义的发文数量，加强公文质量审核关，对一般性会议时间不超过半天，能合并的尽量合并，开短会，讲短话。开展好城乡低保阳光行动、村主任培训等工作。整改时限：2014年9月底前。三是抓好县殡仪馆、老年养护楼、乡镇敬老院建设。整改时限：2014年12底前。12、官僚主义方面。一是进一步落实好局班子成员和分管股室联系乡镇制度。每个月下基层不少于4天。整改时限：2014年9月底前。二是贴近群众，与干部职工坚持谈心交心，解决他们工作生活方面的困难。整改时限：2014年9月底前。三是进一步建立- 8 -健全全县低收入家庭认定办法和城乡低保审
12、批核查制度。整改时限：2014年12月底前。四是加强工作主动性，搞好相关部门衔接，落实好各项民政惠民政策。整改时限：2014年12底前，长期坚持。13、享乐主义方面。一是加强学习，每年撰写调研文章一篇以上。进一步解放思想，加大工作创新力主力度，在民政热点、难点方面取得突破。二是坚持民主集中制，不搞“一言堂” ，不搞特殊化，生活上注意小节，强化自律意识。三是增强奉献精神，加强宗旨意识、党性修养，坚持工作高标准、严要求，增强担当意识。整改时限：2014年12底前，长期坚持。14、奢靡之风方面。一是严格执行中央八项规定、省九项规定和党政机关公务接待管理办法，不接受超标准住宿和用餐安排，不赠送（收）土特产，加强约束管理，严格控制“三公” 支出。二是加强机关精细化管理，张贴公车标识，设置公车停放点，杜绝公车私用。整改时限：立行立改，长期坚持。
