1、 1 xx 局关于开展作风建设情况自查报告市委督查室：根据中共 xx 市委办公室关于开展作风建设情况专项督查的通知（x 办密电 201824 号）要求，xx 局党组高度重视，召开会议研究部署作风建设工作，安排专人认真围绕督查重点内容对我局开展作风建设情况进行自检自查，及时查找存在的问题和不足，深入分析原因，认真制定整改措施，从严从实抓好整改，确保习近平总书记关于作风建设的批示精神落到实处。现将有关情况报告如下：一、开展作风建设情况（一）加强思想政治教育，牢固树立“四个意识”一是强化政治理论学习。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为重大政治任务抓紧抓好，结合“ 不忘
2、初心、牢 记使命” 主题 教育，建立常态学习制度。各级党员干部发挥“ 头雁效应” ，带头学 习，原原本本学，带着问题学，在学懂弄通做实上下功夫。通过中心组学习、 “两学一做” 、“三会一课 ”、干部职 工会等方式组织干部 职工深入学习党的十九大和十九届二中、三中全会精神及十九届中央纪委二次全会、xx 省十届四次全会、省纪委十届三次全会、市委四届五次全会、市纪委四届三次全会精神，并充分利用 qq 交流群、微信群、xx先锋 APP 等媒介深入广泛学，在全局形成浓厚的学习氛围。进 2 一步增强干部职工的思想自觉、政治自觉和行动自觉，进一步树牢“四个意 识” 、坚定“ 四个自信”，坚决维护党中央权威和
3、集中统一领导，在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是严肃党内政治生活。严格落实新形势下党内政治生活的若干准则要求，全面加强和规范党内政治生活。建立健全上级党组织经常性督促检查通报制度，解决基层党组织活动程序简化、过程简单、内容虚化等问题。加强对党员领导干部参加双重组织生活制度落实提醒和督查，充分发挥党员领导干部“关 键少数” 的表率作用。 三是扎实开展党纪党规教育。深化党员经常性教育，重点抓好党章、廉洁自律准则、纪律处分条例、问责条例和新修订的宪法国家监察法的学习教育，纳入党课和党员学习规划，分层分类组织全体党员进行系统学习培训。真正把党的纪律刻印在全体党员特别
4、是党员领导干部的心上，把党纪国法的权威性、严肃性树立起来。四是切实加强正反典型教育。注重发挥正面典型的标杆示范和反面典型的镜鉴警示教育作用。继续开展向“八一勋章” 获得者印春荣、 “时 代楷模 ”黄大年、 “xx 好人”付天华 、“村务监督委员会主任的优秀代表”xxx 等先 进典型学习活动，大力培育和践行社会主义核心价值观，引导广大党员干部学习先进人物、弘扬新风正气。用好用活xx 市脱贫攻坚领域腐败问题案例选编xx 市违反中央八项规定精神典型案例选编等反面教材，发挥警示、震慑和教育作用，促进全体党员干部特别是领导干部强化宗旨意识、 3 提升从政素养、转变工作作风。（2（深入开展作风建设提升年，
5、持之以恒纠正“四风”一是全面推进大力弘扬“跨越发展、争创一流；比学赶超、奋勇争先”精神专项活动。认真落实“作 风转变效能提升年” 要求，全面推进大力弘扬“ 跨越发展、争创一流；比学赶超、奋勇争先”精神专项活动，对标对表党的十九大精神和市委、市政府各项决策部署，实施“树标 、对标、达标、创标 ”行动，促进机关党建与单位业务各项工作对标一流、争创一流，团结带领广大党员干部职工立足岗位建功立业、推动发展。二是持之以恒纠正“四风”。严格执行中央、省委、市委关于作风建设各项规定，持之以恒整治“ 四风 ”，针对形式主 义、官僚主义 新表现，认真治理表态多调门高、行动少落实差、“门好进、脸好看、事难办” 等
6、突出问题。坚决反对特权思想和特权现象，推动各级机关领导干部带头转变作风、身体力行，以上率下，形成“头 雁效应” 。三是深化“不作为、乱作为”专项整治。通过随机抽查、交叉检查、明察暗访、信访督办等方式，围绕贯彻落实党的十九大精神、落实中央八项规定精神、中央巡视“ 回头看” 、省委巡 视和市委巡察反馈整改、脱贫攻坚、机构改革、服务企业作风纪律等工作开展专项纪律检查。重点查处作风漂浮、不作为、乱作为、慢作为等突出问题，着力打造“ 守纪律、 讲规矩、敢担当、勇作 为、能成事” 的干部队伍，推动各级干部真正把思想和行动聚焦到干事创业、服务群众、推动发展上来。四是开展“四风”隐身变异问题专项整治。紧 4
7、盯“ 四 风” 新动向、新表现，畅通问题反映渠道，加大明察暗访力度，重点整治把公款吃喝转移到农家乐等隐蔽场所问题，操办婚丧喜庆事宜小范围多批次宴请、私下收受礼金问题，既领车补又坐公车、 “私车 公养” 问题，利用微信 红包、电子礼品预付卡等形式收受礼金问题，违规发放津贴补贴奖金等问题。坚决纠正和查处贯彻落实重大决策部署表态多调门高、行动少落实差，调查研究搞形式、走过场，服务群众“门好进、脸好看、事难办” ，会 议 多、文件多、 检查评比多等形式主义、官僚主义的问题，坚决防止“四风” 问题 反弹回潮。五是深入开展扶 贫领域腐败和作风问题专项治理。进一步畅通、拓宽诉求反映和信访举报渠道，认真落实扶
8、贫领域监督执纪问责五项工作机制，重点查处和纠正贯彻党中央脱贫攻坚决策部署不坚决不到位、弄虚作假问题，结合实际实施好 xx 扶贫项目，做好项目调研、申报立项、审批、中期检查、验收等工作，规范程序、专款专用、发挥效益，认真落实 xx 扶贫项目的监督管理责任，严肃查处相关科室和单位履职不到位问题，坚决查处贪污、腐败等违法违规违纪行为。六是开展效能提升专项治理。优化项目申报程序，按照“应进尽进”“不能进坚决不进” 的原则，进一步加强“ xx 计划项目网上申报” 建 设，健全限 时办结 制，提高我市 xx 项目申报效率。七是扎实推进巡视巡察反馈意见整改。按照市委关于中央第十一巡视组对 xx 省开展巡视“
9、回头看” 反馈意见 xx 整改工作方案省委第三巡视组巡视 xx 市反馈意见整改工作方案和市委第二巡察 5 组的巡察整改意见，积极开展巡视巡察整改督查评估，督促抓好巡视巡察反馈意见突出问题整改落实，不断巩固整改成果，确保巡视巡察反馈问题件件有落实、事事有回音。八是持续深化在职党员到社区报到为群众服务工作。深入推进在职党员到社区报到为群众服务与创建全国文明城市工作的融合，广泛搭建载体，扩大活动参与，提升党员志愿服务活动、党员先锋岗责任区创建质量，使广大党员更好地参与推动和服务保障创建全国文明城市工作。九是大兴调查研究之风。认真落实党员领导干部联系基层、调查研究等制度，着力把市委、市政府各项决策部署
10、，细化为具体工作方案和工作举措。深化机关党建规律研究，积极推动成果转化，形成可操作的政策措施和制度成果。二、存在的问题一是思想还不够解放，改革意识、开放意识、竞争意识、创新意识还不够强，闯劲、拼劲、韧劲、干劲仍需进一步提振。二是xx计划项目的监管还存在薄弱环节，管理水平有待提升，对部分xx项目的跟踪、管理和绩效评价还需要进一步加强。三是xx管理由研发管理向创新服务转变仍需进一步深入和加强，抓战略、抓规划、抓政策、抓服务的能力还需进一步提升，xx领域的“放管服 ”改革 还需进 一步深化。四是对标实施“科教兴国战略”“创新 驱动发展战略 ”“加快创新型国家建设” 和习近平总书记对云南跨越式发展提出
11、的“三个定位” 要求， 还存在主动服务和融入国家发展战略不够、xx创新能力不强、创新人才匮缺、区域创 6 新布局不平衡等问题。三、产生问题的原因（一）理论学习不深入不系统。虽然都通过自学和参加上级及本单位组织的各种政治理论学习，但是部分党员领导干部只是泛泛的学，没有紧密结合科技工作实际深入学，尤其是近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，致使理论武装头脑不够，推动实际工作不够。（二）理想信念树的不够牢，担当意识不强。部分党员领导干部理想信念有所动摇，宗旨意识有所滑坡，工作上缺少务实的风气、担当的勇气和创新的锐气。满足于老经验、老办法，习惯于老一套、旧框框，凭经验、惯例、老套路办事。在一
12、些急险重任务面前，存在一定的畏难情绪，有时对尖锐矛盾问题不敢动真、不敢碰硬。（三）以钉钉子精神抓落实的韧劲不足。对一些既定的事项、确定的工作，满足于会议部署了、文件安排了，但跟抓不放、督查问效不够。（四）执纪监督不够。抓制度落实缺乏一以贯之、常抓不懈的工作韧劲，工作措施较为简单笼统，相关制度的可操作性和实效性有待加强。四、整改措施和下一步工作计划（一 ）提 高 政 治 站 位 ，坚 决 维 护 党 中 央 权 威 和 集 中 统 一 领 导1.把政治建设放在首要位置。旗帜鲜明讲政治，坚定中国特 7 色社会主义四个自信，牢固树立四个意识，紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，坚决维护党中央权
13、威和集中统一领导，坚定执行党的政治路线，严格遵守政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。2.严肃党内政治生活。以党章为根本遵循，严格执行新形势下党内政治生活若干准则，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。严格执行 “三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度。深入开展“两学一做 ”学习教育常态化制度化、“党 费 日”“支部主题 党日”等活动，使党内政治生活正常化、 规范化。（二）加强学习，坚持学以致用。进一步完善学习制度，切实解决好学与用的问题，把理论学习与深入思考、理清思路、实践探索结合起来，同研究解决 xx 市科技发展最直接、最现实的
14、问题结合起来，真正把学习的成果应用到推动全市 xx 事业发展上来。改变以会代训、以干代学的现象，制定集体学习的相关规定，规范学习流程。各级领导班子要坚持做到每天挤出 1 小时以上，重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，学习上级政策、文件、党报党刊等。坚持每星期集中半天开展学习、 “三会一课”和党组理论学习中心组学习制度。学习中做好读书笔记和撰写心得体会，同时，不断创新局中心组学习方式，加强集体学习和交流讨论。 8 （三）不断解放思想，增强创新意识。要不断解放思想，不断更新观念，树立新的发展理念，改进工作思路，努力成为想干事、敢干事、能干事的有为者。切实增强服务意识、创新意识
15、和效率意识。要强化开放式服务，积极主动地面向发展、面向基层、面向群众，注重对县（区）和企业发展中带有普遍性问题的研究，加强分类指导，帮助基层和企业理清发展思路，找到解决实际问题、技术难题的“ 钥匙” ，真正发挥好 “智囊团”的作用。要从 xx发展实际出发，以创新的思维、创新的理念、创新的方法去抓好科技工作，实现全市 xx 工作创新驱动发展。（四）深入开展作风效能提升“四抓两看” 活动，提效能促进作风转变。坚持以上率下，从各级领导干部做起，以正在做的事情为中心，坚决整治“ 表态多调门高、行 动少落实差” 等问题。持续深入实施“ 作风转变 效能提升年” ，坚 决破除“不求有功但求无过” 等 错误
16、思想，牢固 树立“ 无功就是过 ”的理念，大力弘扬“跨越发展、争创一流；比学赶超、奋勇争先” 精神，倡导马上就办、办就办好，切实提高执行力。继续紧盯重要节点，强化监督执纪问责，加大问责力度，全面向“门好进、脸 好看、事难办”“庸懒散”“推拖绕” 等 顽疾开刀， 对躲事的坚决问责 ，对误事的坚决调整，对坏事的坚决查办。（五）健全完善机制，树立鲜明选人用人导向，促进作风转变。认真贯彻落实关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见，坚持正向激励和刚性约束并举，严管干部与关爱干 9 部相统一，形成一套务实管用的机制。用好一个人，激励一大片；用错一个人，打击一大片。打造“信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬”的 xx 干部队伍。坚持正确用人导向，严把用人关。按照“好干部 ”标准，大力选拔重用 “有信念、有思路、有激情、有办法”的干部 。中共 xx 局党组xx 年 x 月 x 日
