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天立酒店管理公司劳动合同.doc

上传人:weiwoduzun 文档编号:2940566 上传时间:2018-09-30 格式:DOC 页数:5 大小:41.50KB
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资源描述

1、1劳动合同书公司名称(甲方)名称: 武汉天立酒店管理有限公司 员工 (乙 方) 名称: _双 方 签 订 时 间:_2员工聘用合同书根据中华人民共和国劳动法 、有关政策法规以及总公司天立控股(新加坡)有限公司与本公司制度的有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。第一条 合同期限本合同期从 年 月 日起至 年 月 日止,共 年,试用期从 年 月 日起至 年 月 日止。员工在本企业的工龄从签署(试用期)合同之日起计算。第二条 工作岗位1、根据甲方考核,同意聘用乙方为本单位正式员工;乙方同意在 _岗位,承担 工作;乙方的工作地点为 。2、乙方按甲方确定的岗位职责,完成工作任务。如因

2、甲方工作需要或者是达不到规定岗位的要求,乙方愿意服从甲方的工作调配。第三条 劳动报酬、工作时间1、根据乙方工作能力、甲方的考核,现确定乙方员工的月岗位基本工资为 _元,其中试用期间劳动报酬为 元。甲方支付的工资应不违反当地政府有关最低工资的规定。2、员工转正后享受公司规定本岗位的各种补贴。3、每年年终甲方根据乙方岗位工作业绩、劳动效率、对其综合考核、评定,根据个人能力表现进行薪酬等级调整。4、甲方以货币形式每月 15 日向乙方支付上月工资。5、甲方实行每周平均工作六天制,具体工作时间(用餐时间除外),安排由酒店工作岗位实际情况而定,每位成员对自己岗位工作承担全部责任;公司成员每月可享受四天带薪

3、休息日。36、甲方延长乙方工作时间的,除乙方自行要求延长工作时间完成岗位工作任务外,应按有关规定支付加班加点劳动报酬或安排乙方补休,但乙方需办理书面加班手续。第四条 劳动保险和福利待遇1、甲方提倡甲、乙双方必须按照国家和省、市有关规定,参加社会保险,缴纳社会保险费;社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方劳动报酬中代扣代缴。2、 乙方因病住院治疗,其费用按医疗保险规定办理。住院治疗不超过管理章程规定医疗期,甲方支付乙方病假工资;3、乙方因公负伤、致残、死亡按国家有关劳保条款执行;甲方按国家规定,对乙方为已婚女工的,在孕期、产期、哺乳期及计划生育等假期内给予月度其基本工资的 80%,但不得低于当地规

4、定的最低工资, 法定节假日及遇乙方婚、丧假期,甲方按公司规定所休假天数执行有薪假期;第五条 劳动纪律1、乙方保证自觉遵守天立酒店管理公司管理制度和本公司的管理规定;2、乙方保证自觉遵守本公司成员手册及乙方所在部门的规章制度;3、当出现如下情况时,甲方有权依法追究乙方法律责任:(1)违反甲方的财务管理规章制度,挪用、侵占公司资产者;(2)利用职务之便,索要领取回扣和其它不正当收入者;(3)因玩忽职守给公司造成重大损害者。第六条 合同变更、终止、解除、续订1、有下列情形之一的,甲、乙双方可以变更本合同:(1)甲方因生产经营情况变化,经与乙方协商一致的;(2)本合同订立后,所依据的法律、规章及政策已

5、修改的;(3)由于不可抗力致使本合同无法完全履行的;(4)法律、法规规定的其它情况。2、合同期满后即终止执行。再因双方需要,可以续订合同;一方不愿续订,另一方不得强迫;43、经甲、乙双方协商一致,本聘用合同可以解除;4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:(1)经过培训仍不能胜任本职工作;(2)触犯国家法律、法规、违反公司规章制度者;(3)玩忽职守、泄露甲方商业机密,给公司造成直接、间接经济损失或损害公司社会声誉者;(4)以公司名誉或在工作过程中谋取私利者;5、乙方有下列情形之一的,甲方不得可以解除聘用合同:(1)患病或负伤,在规定的医疗期间的;(2)女职工在孕期、产期、哺乳期内的;(3)

6、法律、行政法规规定的其它情形。6、在下列情况下,乙方不得解除劳动合同:(1)由甲方出资培训(包括送大、中专进修学习)培训后为甲方服务未满约定年限的;(2)属于技术骨干、承担某项重点工程或重点投资项目或科研项目而任务未结束的。7、在下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除本合同:(1)甲方以暴力或非法限制人身自由等手段强迫工作的;(2)甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或提出劳动条件的。8、 乙方解除本合同,应当提前十五天以书面形式告知甲方,并获得甲方同意,如未提前通知甲方造成甲方工作间断,乙方上月工资和有关福利均不予发放和安排。第七条 双方认为需要约定的事项1、下列情况,甲方可以在不变合同的条件

7、下,安排乙方从事本合同规定以外的工作:(1)合同期内发生事故或自然灾害,需要急时抢救或救灾;(2)合同期内发生不超过壹个月的短期停工。2、乙方在签订本合同时,如甲方认为需要,乙方应提供担保人为其在甲方工作期间的一切行为担保,如乙方工作期间有违约或给甲方造成经济损失,担5保人将负连带责任。第八条 违约责任任何一方违反本合同规定,给对方造成经济损失,应当根据其后果和责任大小,依法承担赔偿金。第九条 本合同未尽事宜,以及甲方制定的规章制度与国家和省、市的法律、法规、政策不符的,按现行国家和省、市的法律、法规、法则和政策执行。第十条 本合同一式贰份,甲乙双方各执壹份,自签订之日起生效。涂改、未经合法授权代签无效。甲方:(盖章) 乙方:法定代表: 身份证号码:公司地址: 家庭住址:联系电话: 联系电话:签署日期: 签署日期:

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