1、单位廉政风险点自查及防控承诺表单位（盖章）：规划局 填表时间：201 年 5 月 10 日主要职责1、负责局全面工作。贯彻执行国家、省、市关于落实城乡规划工作的路线、方针，政策，遵守国家的政策法律法规。2、确保政令畅通，对县委、县政府和上级的决定与指令及安排的各项工作任务在本局贯彻执行。3、负责组织制定规划年度计划、中长期发展规划和年度工作目标等，协调局属单位科室工作关系。4、坚持民主集中制原则和分工负责制原则，重大问题集体研究，分工负责。注重协调领导班子内部的关系，以身作则，抓好领导班子的自身建设。5、协助党组抓好党的思想建设、组织建设、作风建设、廉政建设，围绕提高队伍素质开展经常性的思想政
2、治工作，促进精神文明建设，发挥党组的核心领导作用。6、负责城乡公建、私房等建设项目审批。7、负责做好规划技术业务管理，负责县域总体规划、分区规划、城市专项规划、详细规划的编制和审查。潜在风险内容及风险等级1、负责的规划发展、经费预算、干部人事、财务管理、行政管理等工作中，可能会存在因廉政约束、制约机制不健全，管理制度不完善，对部属监督、检查、指导不力等情况，导致出现规划行政管理制度贯彻落实不到位；2、干部任用、提拔不按法定和组织程序；3 、财务使用违反规章制度，落实民主集中制不严格， “三重一大”事项（重大事项决策、重要干部任免、重大项目安排、大额度资金使用）不坚持班子集体讨论、决定的制度，进
3、而造成可能的廉政风险；4 在城乡公建、私房等建设项目审批可能存在管理制度不完善，监督、检查、指导不力等情况，导致不按法定程序、组织原则办事，违规立项、审批、验收，进而造成廉政风险；5、在行政执法中，有一定的自由裁量权，存在执法不公的廉政风险；6、进行规划许可时，可能存在审核不严，出现失职、渎职的风险；7 、不安规定程序擅自更改规划，调整规划容积率、建筑密度、建筑高度等土地出让控制指标，造成国有资产流失的风险。风险等级 1 级风险防控措施1、要采取多种形式进行党风廉政、思想道德、职业道德教育，树立正确的人生观，价值观、权力观、政绩观，树立正确的社会主义荣辱观，提高抵御腐败侵袭的能力。注重班子自身
4、政治理论和业务知识的学习，通过采取专题学习、研讨交流、自学等形式，不断提高班子自身综合素质，筑牢思想道德基础。2、严格按照有关规定加强对申请规划许可单位各项资料条件的审核。3、严格执行规划许可局长办公会议制度和县规划、土管、建设联席会议制度。4、严格依法办理审批各项审批事项。5、规范权力运行机制，健全完善规章制度。建立健全“三重一大”议事规则，规范完善行政、人事、财务等制度。凡涉及“三重一大”事项，实行集体研究决定制度。6、实施全方位、全时段、全过程监督。把“三重一大”作为监督的重点环节，做到事前监督防患于未然、事中监督校正偏差、事后监督纠正错误，确保权力运行公开、公平、公正，确保有效遏制全系
5、统廉政风险。廉政承诺牢固树立宗旨意识和社会主义法制理念，全面增强风险防范意识；认真落实党风廉政建设责任制，切实抓好党风廉政建设。班子带头以身作则,严格执行“廉政准则”的各项规定和 “局八条禁令”,自觉坚持廉洁自律。审 查意 见同意 主要负责人签字：姜风2011 年 5 月 20 日说明：本表一式三份，一份报县纪委党风室、一份公示、一份备案。个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表填表时间：2011 年 5 月 10 日姓 名 姜 风 岗位名称 规划局局长、党组书记(人防办主任)主要职责1、负责全面工作。贯彻执行国家、省、市关于规划工作的路线、方针，政策，遵守国家的法律法规。2、确保政令畅通，对县委、
6、县政府和上级的决定与指令及安排的各项工作任务在本局贯彻执行。3、负责主持召开局党组会议，决定全局的重大事项。4、负责组织制定规划、人防年度计划、中长期发展规划和年度工作目标等，协调局属单位工作关系。5、坚持民主集中制原则和分工负责制原则，重大问题集体研究，分工负责。注重协调领导班子内部的关系，以身作则，抓好领导班子的自身建设。6、抓好党的思想建设、组织建设、作风建设、廉政建设，围绕提高队伍素质开展经常性的思想政治工作，促进精神文明建设，发挥党组的核心领导作用。7、承办上级交办的其他工作。潜在风险内容及风险等级1、在负责的规划、人防发展、经费预算、干部人事、财务管理、行政管理等工作中，可能会存在
7、因廉政约束、制约机制不健全，管理制度不完善，对部属监督、检查、指导不力等情况，导致出现规划行政管理制度贯彻落实不到位；2、干部任用、提拔不按法定和组织程序；3、财务使用违反规章制度，落实民主集中制不严格， “三重一大”事项（重大事项决策、重要干部任免、重大项目安排、大额度资金使用）不坚持班子集体讨论、决定的制度，进而造成可能的廉政风险。风险等级 1 级风险防控措施1、要采取多种形式进行党风廉政、思想道德、职业道德教育，树立正确的人生观，价值观、权力观、政绩观，树立正确的社会主义荣辱观，提高抵御腐败侵袭的能力。注重自身政治理论和业务知识的学习，通过采取专题学习、研讨交流、自学等形式，不断提高自身
8、综合素质，筑牢思想道德基础。2、规范权力运行机制，健全完善规章制度。建立健全“ 三重一大”议事规则，规范完善行政、人事、财务等制度。凡涉及“三重一大”事项，实行集体研究决定制度。3、实施全方位、全时段、全过程监督。把 “三重一大”作为监督的重点环节，做到事前监督防患于未然、事中监督校正偏差、事后监督纠正错误，确保权力运行公开、公平、公正，确保有效遏制全系统廉政风险。廉政承诺1、牢固树立宗旨意识和社会主义法制理念，全面增强风险防范意识；2 、认真落实党风廉政建设责任制，切实抓好主管、分管范围的党风廉政建设；3、认真执行“廉政准则”的各项规定, 以身作则,带头严格执行 “局八条禁令”,自觉坚持廉洁
9、自律。分管（或主要）领导意见同意 签字：姜风2011 年 5 月 20 日说明：本表一式三份，一份报单位党委（党组） 、一份公示、一份备案；县管领导干部另报一份县纪委党风室个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表填表时间：2011 年 5 月 10 日姓 名张筱君 岗位名称规划局党组成员（人防办副主任）主要职责1、贯彻执行党和国家的路线、方针、政策，遵守国家的法律法规。2 、执行局党组的决定、决议和指示。3、坚持局长领导下的分工负责制，认真抓好人防、招商、纪检等分管的工作。4、带领分管科室完成上级和局安排的各项工作任务。5、深入实际，调查研究，及时提出指导分管工作的方案。6、承办局党组交办的其他工作
10、潜在风险内容及风险等级1、在分管的人防工作中，人防工程建设中可能会存在违反规定干预和插手工程建设项目，工程质量监督不到位，约束机制不健全，管理制度不完善，监督、检查、指导不力等情况，导致不按法定程序、组织原则办事，违规立项、审批、验收，进而造成廉政风险。2、纪检在对党员干部职工违反党纪政纪案件进行查处时，可能存在查处不按法定程序（党纪有关规定）进行、查处重大问题不走集体讨论（决定）路线、提出处理意见徇私枉纪等情况，进而造成廉政风险。风险等级 1 级风险防控措施1、加强个人政治思想学习。强化法律法规、党纪政纪、勤政廉政、作风纪律方面的学习，树立正确的人生观，价值观、权力观、政绩观，树立正确的社会
11、主义荣辱观，提高抵御腐败侵袭的能力，筑牢思想道德基础。2、针对分管的人防工作中可能出现的潜在廉政风险，要认真实施全方位、全时段、全过程监督。3、认真执行县纪委和局党组的决定、决议和指示，明确责任，强化监督检查。督导落实廉洁自律等相关规定。加强教育、培训的工作力度，进一步统一思想，提高认识，增强干部的责任心和综合素质。4、要认真履行“一岗双责” ，既抓业务又抓党风廉政建设，层层签订责任状，严格履行领导和监督职责，同时准确传达贯彻上级关于廉政建设的新规定新精神，有效指导和监督本单位落实各项工作部署，严防本单位发生违法违纪问题。5、实施全方位、全时段、全过程监督。把“三重一大”作为监督的重点环节，做
12、到事前监督防患于未然、事中监督校正偏差、事后监督纠正错误，确保权力运行公开、公平、公正，确保有效遏制全系统廉政风险。6、对党员领导干部违反党纪案件进行查处时，必须坚持原则，不徇私枉法、徇情枉法，防止发生错案。必须严格执行法定程序（党纪有关规定） ，重大问题必须执行“三重一大”议事规则，坚持重大事项集体讨论的原则，确保不出现廉政风险。廉政承诺牢固树立宗旨意识和社会主义法制理念，全面增强风险防范意识；认真落实党风廉政建设责任制，切实抓好分管范围的党风廉政建设。认真执行“廉政准则”的各项规定, 以身作则,带头严格执行 “局八条禁令 ”,自觉坚持廉洁自律。主要领导意见同意 签字：姜风2011 年 5
13、月 20 日说明：本表一式三份，一份报单位党委（党组） 、一份公示、一份备案；县管领导干部另报一份县纪委党风室。个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表填表时间：2011 年 5 月 10 日姓 名 吴建平 岗位名称 规划局副局长主要职责根据党组分工，分管规划（测绘、编审）管理科、规划处、测绘队和城乡规划设计院、龙北规划分局。1、协助局长做好规划技术业务管理，负责县域总体规划、分区规划、城市专项规划、详细规划的编制和审查。2、负责城市规划区内建设项目规划许可的审核工作，贯彻落实城乡规划各项方针、政策和法律、法规。3、负责龙游测绘管理工作，切实做好涉密地形成果的保密。4、完成县委、县政府和局党组交办的
14、其它工作。潜在风险内容及风险等级1、进行规划许可时，可能存在审核不严，出现失职、渎职的风险；2、在规划许可时，违反项目审批流程，为不符合条件的单位办理相关许可手续，造成严重后果的风险。3、不安规定程序擅自更改规划，调整规划容积率、建筑密度、建筑高度等土地出让控制指标，造成国有资产流失的风险。 ；4、利用规划行政许可等管理职能谋取不正当利益等廉政风险风险等级 1 级风险防控措施1、严格按照有关规定加强对申请规划许可单位各项资料条件的审核。2、严格执行规划许可局长办公会议制度和县规划、土管、建设联席会议制度。3、经常性的开展工程领域突出问题检查工作，防微杜渐。4、贯彻实施“阳光规划”的各项规定，坚
15、持依法行政，公平、公正、依法办事，同时严格要求身边工作人员和下属。廉政承诺严格执行党纪法规，坚持民主集中制原则，不做违背党的原则的事，不发生违法违纪的行为。严格遵守领导干部廉政准则 。树立正确的权力观、利益观和科学发展观，做到谦虚谨慎、率先垂范、顾全大局，密切联系群众，坚持做到权为民所用、情为民所系，利为民所谋。对单位负责、对下属负责、对自己负责。分管（或主要）领导意见同意 签字：姜风2011 年 5 月 20 日说明：本表一式三份，一份报单位党委（党组） 、一份公示、一份备案；县管领导干部另报一份县纪委党风室。个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表填表时间：2011 年 5 月 11 日姓 名
16、翁忠军 岗位名称 规划局副局长主要职责1、贯彻执行党和国家的路线、方针、政策，遵守国家的法律法规。2、执行局党组的决定、决议和指示。3、协助局长做好村镇规划建设管理和规划执法监察工作，负责村镇规划管理、村镇私房建设审批、生产安全管理、行政执法和法制建设。4、承办局党组交办的其它事项。潜在风险内容及风险等级潜在风险：1、在村镇公建项目、私房审批中有可能存在管理制度不完善，监督、检查、指导不力等情况，导致不按法定程序、组织原则办事，违规立项、审批、验收，进而造成廉政风险。2、在行政执法中，有一定的自由裁量权，存在执法不公的廉政风险。风险等级：一级风险防控措施1、 加强学习，树立正确的人生观、世界观
17、，提高防腐倡廉的意识。2、 要采取多种形式进行党风廉政、思想道德、职业道德教育，树立正确的人生观，价值观、权力观、政绩观，树立正确的社会主义荣辱观，提高抵御腐败侵袭的能力。注重自身政治理论和业务知识的学习，通过采取专题学习、研讨交流、自学等形式，不断提高自身综合素质，筑牢思想道德基础。3、 依法行政，不以权谋私，强化“一岗多责” ，推行集体领导、集体决策，不专行独断。4、 按程序审批，逐级审核签字，公平公开实施。廉政承诺1、严格按要求做好自己分管的各项工作，履行职责，正确运用手中权利，依法办理审批各项审批事项。2、认真执行“廉政准则”的各项规定, 以身作则,带头严格执行 “局八条禁令”,自觉坚
18、持廉洁自律。分管（或主要）领导意见同意 签字：姜风2011 年 5 月 20 日说明：本表一式三份，一份报单位党委（党组） 、一份公示、一份备案；县管领导干部另报一份县纪委党风室。个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表填表时间：2011 年 5 月 17 日姓 名 翁文益 岗位名称 车辆管理主要职责1、负责部分机关公务用车调度；2、合理调度公务用车和负责车辆管理等工作； 3、完成领导交办及本岗相关的其他工作。潜在风险内容及风险等级1、车辆管理不严，平时监督检查不到位，可能出现公车私用，进而存在廉政风险；2、风险等级为二级。风险防控措施1、严格执行局有关车辆管理局规定，严格车辆管理，坚决杜绝公车私用
19、等行为；2、认真负责车辆管理工作和合理调度公务用车。廉政承诺1、牢固树立宗旨意识和社会主义法制理念，全面增强风险防范意识；2、严格执行廉洁建设有关规定和局里的各项规章制度；3、保持思想和道德上的纯洁，规范自己的行为，自觉坚持廉洁自律。分管（或主要）领导意见同意 签字：姜风2011 年 5 月 20 日说明：本表一式三份，一份报单位党委（党组） 、一份公示、一份备案；县管领导干部另报一份县纪委党风室。内设机构廉政风险点自查及防控承诺表内设机构： 纪检组 填表时间： 2011 年 5 月 10 日主要职责1、负责党风廉政责任制的落实监督检查；2、负责违纪案件和纪检信访件查处工作；3、负责纪检监察、
20、组织人事、规划管理、测绘管理等规章制度的监督检；4、负责城乡、机关效能监察、 “阳光规划”实施的监督；5、负责群众来信来访的接待、交办、协调、报结等日常工作。潜在风险内容及风险等级1、在具体落实党风廉政建设责任制有关措施方面不到位；2、在执行纪检监察、组织人事、规划管理、测绘管理等规章制度的监督检查不到位；3、在负责机关效能和纪检监察信访案件的受理、调查和处理方面, 检查不到位，出现违规、违纪现象；4、由于调查不认真或引用法律、法规、制度不当，甚至碍于领导、同事面出现信访案件处理不及时、不到位。风险等级 2 级风险防控措施1、加强对党章、党内监督条例等知识的学习，努力改造世界观、人生观、价值观
21、。加强法制观念，提高执政理念，切实提升依法行政能力，做到公开、公平、公正办事；2、认真落实党风廉政建设责任制，使各项措施落实到位;3、认真监督检查纪检监察、组织人事、规划管理、测绘管理等规章制度的落实，使各项使规章制度执行到位；4、严格依照机关效能建设要求，加大城乡、机关效能建设监督监察力度，及时查处纪检监察信访和违反机关效能案件；5、消除畏难情绪，改变工作方法，大胆介入监督管理工作。廉政承诺1、牢固树立宗旨意识和社会主义法制理念，全面增强风险防范意识；2、严格执行廉洁建设有关规定和局里的各项规章制度；3、保持思想和道德上的纯洁，规范自己的行为，自觉坚持廉洁自律。审 查意 见 同意 主要负责人
22、签字：姜风2011 年 5 月 20 日说明：本表一式三份，一份报单位党委（党组） 、一份公示、一份备案个 人 岗 位 廉 政 风 险 点 自 查 及 防 控 承 诺 表 、201、5、 10、 、 、 、 、 、 、 、 、 、 、 1、 2、 3、 4、“、”、 5、 、 、 1、 2、 3、,、 4、,、 、2、 、 、 1、 2、; 3、 4、 5、 、 1、 2、 3、 、 、 、 、 201、5、10、 、 、 、 、 201、5、10、 、 个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表填表时间：2011 年 5 月 10 日姓 名 童根荣 岗位名称 纪检监察、信访、综治、工会主要职责1、协
23、助做好党风廉政责任制的落实监督检查；2、协助做好违纪案件和纪检信访件查处工作；3、协助做好纪检监察、组织人事、规划管理、测绘管理等规章制度监督检查；4、协助城乡、机关效能监察、 “阳光规划”实施的监督；5、做好群众来信来访的接待、交办、协调、报结等日常工作。6、协助做好综治、工会、驾驶班等日常工作。潜在风险内容及风险等级1、在协助具体落实党风廉政建设责任制有关措施等方面不到位；2、在协助执行纪检监察、组织人事、规划管理、测绘管理等规章制度的监督检查不到位；3、在协助机关效能和纪检监察信访案件的受理、调查和处理方面, 检查不到位，出现违规、违纪现象；4、由于调查不认真或引用法律、法规、制度不当，
24、甚至碍于领导、同事面子，出现信访案件处理不及时、不到位。5、由于工作失职、失误或工作不认真引起群体性、越级上访及突发性事件。风险等级 2 级风险防控措施1、加强对党章、党内监督条例等知识的学习，努力改造世界观、人生观、价值观。加强法制观念，提高执政理念，切实提升依法行政能力，做到公开、公平、公正办事；2、认真落实党风廉政建设责任制，信访工作责任制，使各项措施落实到位;3、认真监督检查纪检监察、组织人事、规划管理、测绘管理、信访、综治、工会等规章制度的落实，使各项规章制度执行到位；4、严格依照机关效能建设、信访、综治、工会工作的要求，加大监督监察力度，及时查处纪检监察信访和违反机关效能案件和处理
25、信访综治事件；5、消除畏难情绪，改变工作方法方式，做细做好纪检监察、信访、综治、工会、驾驶班等工作，大胆介入监督管理工作。廉政承诺1、牢固树立宗旨意识和社会主义法制理念，全面增强风险防范意识；2、严格执行廉洁建设有关规定和局里的各项规章制度；3、保持思想和道德上的纯洁，规范自己的行为，自觉坚持廉洁自律。科室审查意 见 同意 负责人签字：吴隽 2011 年 5 月 10日分管（或主要）领导意见同意 签字：张筱君2011 年 5 月 20 日说明：本表一式三份，一份报单位党委（党组） 、一份公示、一份备案；县管领导干部另报一份县纪委党风室。内设机构廉政风险点自查及防控承诺表内设机构： 办公室 填表
26、时间：2011 年 5 月 16 日主要职责1、负责局各类公文、总结、请示、汇报等文字材料的撰写及上报工作2、负责局对外宣传、新闻发布、信息上报等工作。3、负责局档案归集、整理、保管等工作。4、负责局人事管理与信息化工作及其它信息化系统建设、维护保养和其他技术支持工作。5、负责局理论调研工作，并承担调研工作的组织、协调、实施。6、负责做好局目标考核责任制检查考核等工作。8、负责局固定资产的管理工作，并组织、实施车辆管理、安全保卫、保密及其他后勤保障工作。9、负责局对上、对内、对外重大事项的组织协调、联络调度及服务接待工作。10、完成上级机关及领导交办的其他工作任务。潜在风险内容及风险等级1、廉
27、政建设意识不强，廉政建设不力，造成可能的廉政风险。 ；2、未严格按规定使用印章，造成可能的廉政风险。 ；3、在局福利安排、固定资产管理、车辆管理上把关不严，造成可能的廉政风险；4、购买办公用品等未按规定程序办理，造成可能的廉政风险；5、协调科室、单位之间关系，在考核、纪律检查未做到公平、公正、公开，造成可能的廉政风险。6、未严格保密制度，造成可能的廉政风险。 风险等级 1 级风险防控措施1、加强党风廉政建设，把握正确的政治立场，熟悉法律法规； 2、严格遵守保密原则、按程序办事；3、严格按印章管理规定使用印章；4、按档案管理办法管理档案资料； 5、严格遵守公文处理规定行文，及时处理来电、来文；6
28、、严格把握保密条例，按规定程序发布外网信息；7、严格执行各项管理制度；8、规范权力运行机制，健全完善规章制度；9、抓好防范，严格规范干部廉洁从政行为。认真落实党和国家有关廉洁从政各项规定、制度。严格遵守局“八条禁令”以及政务承诺规定，并严格责任追究。廉政承诺1、严格执行各项规章制度，严格按程序办事；2、办事公正、公平、公正，接受群众监督；3、严格贯彻落实党风廉政建设责任制，严格执行局“八条禁令” 。4、加强党风廉政、思想道德、职业道德教育，树立正确的社会主义荣辱观，提高抵御腐败侵袭的能力。5、服务群众，勤政廉政，慎用权，用好权。审 查意 见同意 主要负责人签字：姜风2011 年 5 月 20
29、日说明：本表一式三份，一份报单位党委（党组） 、一份公示、一份备案。个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表填表时间：2011 年 5 月 11 日姓 名 应红峰 岗位名称 规划局办公室主任主要职责负责办公室全面工作（一）文秘管理 1、组织局年度及重大工作计划方案、较大材料的审核工作；2、负责局发文件、材料的审核；3、负责文件拟办（包括公文交换系统）；4、负责局介绍信和印章管理。（二）会务管理 1、做好党组会、局长办公会的会务安排和会议记录；2、做好局较大会议的会务安排工作。（三）工作督查 1、做好局较大工作任务的督查工作；2、做好局目标考核责任制检查考核；3、做好考勤、上下班纪律的检查。（四）财务
30、管理检查监督财务执行情况。（五）事务与后勤管理 1、负责接待、用餐安排；2、做好局福利安排；3、负责发票的审核。（六）其它工作 1、负责办公室内部管理；2、承办局领导交办的工作。潜在风险内容及风险等级1、 抓科室廉政建设不力，造成可能的廉政风险；2、 未严格按规定使用印章，造成可能的廉政风险；3、在局福利安排中把关不严，造成可能的廉政风险；4、购买办公用品等未按规定程序办理，造成可能的廉政风险；5、协调科室、单位之间关系，在考核、纪律检查未做到公平、公正、公开，造成可能的廉政风险。风险等级一级。风险防控措施1、要采取多种形式进行党风廉政、思想道德、职业道德教育，树立正确的人生观，价值观、权力观
31、、政绩观，树立正确的社会主义荣辱观，提高抵御腐败侵袭的能力。2、注重自身政治理论和业务知识的学习，通过采取专题学习、研讨交流、自学等形式，不断提高自身综合素质，筑牢思想道德基础。3、规范权力运行机制，健全完善规章制度。4、实施全方位、全时段、全过程监督，确保权力运行公开、公平、公正，确保有效遏制廉政风险廉政承诺1、严格执行各项规章制度，严格按程序办事；2、办事公正、公平、公正，协调好科室、单位之间的关系，接受群众监督；3、加强科室廉政教育与建设，提高科室反腐拒变能力；4、加强党风廉政、思想道德教育，树立正确的社会主义荣辱观，提高自身抵御腐败侵袭的能力。 承诺人：应红峰科室审查意 见同意 负责人
32、签字：应红峰2011 年 5 月 11 日分管（或主要）领导意见同意 签字：姜风2011 年 5 月 20 日说明：本表一式三份，一份报单位党委（党组） 、一份公示、一份备案；县管干部另报一份县纪委党风室。个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表填表时间：2011 年 5 月 12 日姓 名 王励红 岗位名称 办公室副主任主要职责1、后勤保障、日常接待；2、文件收发、传阅；3、公章使用管理；4、行车里程统计工作；5、承办局领导交办的其它工作。潜在风险内容及风险等级1、后勤服务不到位，造成不良后果；2、公文核对不严密，信息发送、简报审核不认真造成不良后果；3、机关财物、仓库管理不善，造成财物损失；4、
33、公文收发草率，会议通知不到位，造成文件泄密或公文遗失，延误公事；5、公章保管不当或盖印审查不认真，造成乱盖、窃盖现象。风险等级：一级风险防控措施加强自身修养，严格执行相关禁令和制度，切实做到及时、认真、准确，把各项工作落到实处。廉政承诺 严于律已，廉洁自律，严格按规章制度办事。科室审查意 见同意 负责人签字：应红峰2011 年 5 月 12 日分管（或主要）领导意见同意 主要负责人签字：姜风2011 年 5 月 20 日说明：本表一式三份，一份报单位党委（党组） 、一份公示、一份备案；县管领导干部另报一份县纪委党风室。个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表填表时间：2011 年 5 月 16 日姓
34、 名 叶苏玲 岗位名称 规划局办公室文秘主要职责1、负责局机关综合性材料的起草工作；2、负责政务信息和调研工作；3、负责人大、政协议提案办理工作；4、负责局发文稿、信息稿的审核；5、完成局领导和科室主任交办的其他工作潜在风险内容及风险等级1、 对单位发文稿、信息稿的审核不认真仔细，造成不良影响；2、 对撰写的综合性材料未按有关程序提交审核，擅自上报，造成不良影响。3、 擅自向外界传送单位材料，造成不良后果。风险等级：二级风险防控措施1、 加强政治、业务学习，努力提高政治业务素质。2、 进一步增强工作责任意识、大局意识和纪律观念，做到工作认真负责，踏实细致。3、 严格按有关规定处理各项工作业务。
35、廉政承诺1、加强党风党纪学习，自觉遵守党的纪律，扎实做好本职工作，做到“自重” 、 “自醒” 、 “自警” 、 “自励” 。2、严格按照法律、法规和各项规章制度办事，做到遵纪守法、廉洁自律。科室审查意 见同意 负责人签字：应红峰2011 年 5 月 16 日 分管（或主要）领导意见同意 主要负责人签字：姜风 2011 年 5 月 20 日说明：本表一式三份，一份报单位党委（党组） 、一份公示、一份备案；县管领导干部另报一份县纪委党风室。个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表填表时间：2011 年 5 月 13 日姓 名 周建芬 岗位名称 人事、信息化管理等工作主要职责1、做好全局干部职工的工资调整
36、、干部调动、干部考核任免、职称评聘、职工年终考核、机关考勤等人事管理工作；2、做好机关党建工作；3、做好全局的保密、统计、图片视频资料采集、网络管理、政府信息公开等工作；4、完成领导及上级交办的其他任务。潜在风险内容及风险等级1、工作失误,漏调工资,误调工资。违反相关工资政策规定，造成国家利益和个人切身利益的损失；2、在职称评聘材料申报工作中把关不严，造成工作失误，产生不良影响；3、违反人事档案管理有关规定，擅自改动原始档案材料, 或档案材料泄密、丢失，影响个人的切身利益，在社会上造成较大影响；4、对上报的基础数据未进行调查核实，造成统计数据不准确，产生不良后果；5、网络维护、管理不到位，造成
37、设备损失、失窃；6、信息发布中未按程序发布，导致信息失密或外界重大反响；7、风险等级为二级。风险防控措施1、严格执行人事制度、文件要求，做好各项工作；2、严格执行保密制度，按规定程序发布信息；3、认真落实网络管理制度 ，不断学习和引进先进网络管理技术，增强网络自身防泄漏功能，同时不断提高自身素质。廉政承诺 严于律己，廉洁自律，严格按规章制度办事。科室审查意 见同意 负责人签字：应红峰2011 年 5 月 16日分管（或主要）领导意见同意 主要负责人签字：姜风 2011 年 5 月 20 日说明：本表一式三份，一份报单位党委（党组） 、一份公示、一份备案；县管领导干部另报一份县纪委党风室。个人岗
38、位廉政风险点自查及防控承诺表填表时间：2011 年 5 月 13 日姓 名 毛丽娜 岗位名称 办公室办事员主要职责1、档案整理、查阅工作；2、分发报刊；3、信息登记、盖章登记。潜在风险内容及风险等级1、在集中统一管理本系统各门类和载体的档案，维护档案的完整与齐全方面。 2、在执行保密法 ，严格按规定办理档案查阅和借用手续方面。风险等级：2 级风险防控措施1、严格执行档案管理制度和挡案保密制度 ，努力提高工作责任心。2、注重世界观、人生观改造，要从严要求自己，要敢于坚持原则。廉政承诺严格遵守国家法律法规和单位规章制度，认真执行档案法和保密法，依法依纪履行职责。科室审查意 见同意 负责人签字：应红
39、峰2011 年 5 月 16日分管（或主要）领导意见同意 主要负责人签字：姜风 2011 年 5 月 20 日说明：本表一式三份，一份报单位党委（党组） 、一份公示、一份备案；县管领导干部另报一份县纪委党风室。个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表填表时间：2011 年 5 月 17 日姓 名 董哲毅 岗位名称 驾驶员主要职责1、负责局领导公务用车、机关公务用车；2、负责车辆养护、维修、费用缴纳等工作； 3、完成领导交办及本岗相关的其他工作。潜在风险内容及风险等级1、车辆管理不严，公车私用；2、虚报车辆维护费，装潢费等；3、风险等级为三级。风险防控措施1、严格执行有关交通法律法规，坚决杜绝公车私用
40、、违章行驶、酒后驾车等行为；2、严格执行车辆维修管理办法 。廉政承诺 严于律己，廉洁自律，严格按规章制度办事。科室审查意 见同意 负责人签字：应红峰2011 年 5 月 17日分管（或主要）领导意见 同意 主要负责人签字：姜风 2011 年 5 月 20 日说明：本表一式三份，一份报单位党委（党组） 、一份公示、一份备案；县管领导干部另报一份县纪委党风室。个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表填表时间：2011 年 5 月 13 日姓 名 冯燕明 岗位名称 驾驶员主要职责1、负责局领导公务用车、机关公务用车；2、负责车辆养护、维修、费用缴纳等工作； 3、完成领导交办及本岗相关的其他工作。潜在风险内
41、容及风险等级1、车辆管理不严，公车私用；2、虚报车辆维护费，装潢费等；3、风险等级为三级。风险防控措施1、严格执行有关交通法律法规，坚决杜绝公车私用、违章行驶、酒后驾车等行为；2、严格执行车辆维修管理办法 。廉政承诺 严于律己，廉洁自律，严格按规章制度办事。科室审查意 见同意 负责人签字：应红峰2011 年 5 月 16日分管（或主要）领导意见 同意 主要负责人签字：姜风 2011 年 5 月 20 日说明：本表一式三份，一份报单位党委（党组） 、一份公示、一份备案；县管领导干部另报一份县纪委党风室。个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表填表时间：2011 年 5 月 17 日姓 名 叶浩明 岗位
42、名称 驾驶员主要职责1、负责局领导公务用车、机关公务用车；2、负责车辆养护、维修、费用缴纳等工作； 3、完成领导交办及本岗相关的其他工作。潜在风险内容及风险等级1、车辆管理不严，公车私用；2、虚报车辆维护费，装潢费等；3、风险等级为三级。风险防控措施1、严格执行有关交通法律法规，坚决杜绝公车私用、违章行驶、酒后驾车等行为；2、严格执行车辆维修管理办法 。廉政承诺 严于律己，廉洁自律，严格按规章制度办事。科室审查意 见同意 负责人签字：应红峰2011 年 5 月 17日分管（或主要）领导意见同意 主要负责人签字：姜风 2011 年 5 月 20 日说明：本表一式三份，一份报单位党委（党组） 、一
43、份公示、一份备案；县管领导干部另报一份县纪委党风室。个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表填表时间：2011 年 5 月 17 日姓 名 刘志军 岗位名称 驾驶员主要职责1、负责局领导公务用车、机关公务用车；2、负责车辆养护、维修、费用缴纳等工作； 3、完成领导交办及本岗相关的其他工作。潜在风险内容及风险等级1、车辆管理不严，公车私用；2、虚报车辆维护费，装潢费等；3、风险等级为三级。风险防控措施1、严格执行有关交通法律法规，坚决杜绝公车私用、违章行驶、酒后驾车等行为；2、严格执行车辆维修管理办法 。廉政承诺 严于律己，廉洁自律，严格按规章制度办事。科室审查意 见同意 负责人签字：应红峰2011
44、年 5 月 17日分管（或主要）领导意见同意 主要负责人签字：姜风 2011 年 5 月 20 日说明：本表一式三份，一份报单位党委（党组） 、一份公示、一份备案；县管领导干部另报一份县纪委党风室。个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表填表时间：2011 年 5 月 17 日姓 名 吴建飞 岗位名称 驾驶员主要职责1、负责局领导公务用车、机关公务用车；2、负责车辆养护、维修、费用缴纳等工作； 3、完成领导交办及本岗相关的其他工作。潜在风险内容及风险等级1、车辆管理不严，公车私用；2、虚报车辆维护费，装潢费等；3、风险等级为三级。风险防控措施1、严格执行有关交通法律法规，坚决杜绝公车私用、违章行驶、
45、酒后驾车等行为；2、严格执行车辆维修管理办法 。廉政承诺 严于律己，廉洁自律，严格按规章制度办事。科室审查意 见同意 负责人签字：应红峰2011 年 5 月 17日分管（或主要）领导意见同意 主要负责人签字：姜风 2011 年 5 月 20 日说明：本表一式三份，一份报单位党委（党组） 、一份公示、一份备案；县管领导干部另报一份县纪委党风室。个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表填表时间：2011 年 5 月 17 日姓 名 周金泉 岗位名称 驾驶员主要职责1、负责局领导公务用车、机关公务用车；2、负责车辆养护、维修、费用缴纳等工作； 3、完成领导交办及本岗相关的其它工作。潜在风险内容及风险等级1
46、、车辆管理不严，公车私用；2、虚报车辆维护费，装潢费等；3、风险等级为三级。风险防控措施1、严格执行有关交通法律法规，坚决杜绝公车私用、违章行驶、酒后驾车等行为；2、严格执行车辆维修管理办法 。廉政承诺 严于律己，廉洁自律，严格按规章制度办事。科室审查意 见同意 负责人签字：应红峰2011 年 5 月 17日分管（或主要）领导意见同意 主要负责人签字：姜风 2011 年 5 月 20 日说明：本表一式三份，一份报单位党委（党组） 、一份公示、一份备案；县管领导干部另报一份县纪委党风室。个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表填表时间：2011 年 5 月 18 日姓 名 杜颖春 岗位名称 驾驶员主要职责1、负责局领导公务用车、机关公务用车；2、负责车辆养护、维修、费用缴纳等工作； 3、完成领导交办及本岗相关的其它工作。潜在风险内容及风险等级1、车辆管理不严，公车私用；2、虚报车辆维护费，装潢费等；3、风险等级为三级。
