1、- 1 -院实践部面试题（参考）1、你有一个非常好的工作设想，你经过实际调查认为这个设想既科学，又可行，但你的部长和其他人很固执，你采取什么办法说服他们与你合作？2、以前有没有做过学生干部，有没有什么收获或者是体会？3、在一次活动中需要组织拉拉队，但同学们的激情不高，不愿意喊出来，这时你会怎么做？4、如果学院要组织一次外出学习的活动，学院只负责车费，要求找一个免费又又教育意义的地方，请问你怎么去找？5、如果你的上级的意见和更上一级的意见出现矛盾，你执行哪个命令呢？6、谈谈自己的优势，为什么来实践部面试。如不被录用，你有何打算？如果被录用你打算怎样开展工作？7、来实践部面试之前有没有做什么准备工
2、作？你对实践部的了解有多少？8、假设由你负责组织的一次培训，要开展一个讲座，邀请了一位专家，在培训开始前一天晚上，那位专家打电话来说有事耽搁，不能及时来了，你准备怎么处理？9、实践部需要负责分团委或者学生会的很多后勤工作，这类工作都是最早来，最迟走。特别是跟你一齐工作的其他部门都走了，自己的队友个个也又饿又累，请问你怎么安排下来的收尾工作？10、当你做决定时，你会从哪些方面考虑这个决定会对整个大局产生影响？11、干扰是工作中常见的事。你用什么方法来减少学习和工作中的干扰 ？12、你将如何去调整学习和工作的时间,以保证学习和工作两不误？13、你想承担多更大的责任吗？为什么？14、长期从事比较烦琐
3、的事会丧失进取心，谈谈你将怎样克服这个问题而始终保持进取心与工作热情？15、你认为一个好的管理者的最主要特点是什么？为什么16、有些时候，我们得和我们不喜欢的人在一起共事，说说你的经历或者你将如何解决这类问题。17、你的座右铭是什么？18、你对我们部的看法?为什么要进我们部门，目的是什么？想学到些什么?19、如果学习很忙,正忙着考专业证,而 XX 部正好也缺乏人手,但不是你的- 2 -部门,这个时候你如何选择?20、你不喜欢的人是什么样子的，如果部门内部出现你不喜欢的人，你如何处理？21、以前有无做过班干或帮老师做过什么事?你觉得要是经常帮老师干一些纯体力活,值得不?22、以你现在的了解,你觉
4、得我们部门主要是干些什么的？23、有人和你竞争同一个职位，但他在你背后说你坏话，影响了你的竞争力，你会怎么做？24、你的上司有一个不好的甚至是错误的决定让你执行，你是知道有不妥的，你会怎么做？25、如果你在学生会中喜欢上了你的学长或是学姐，如何调节感情与工作平衡？26、在学生会里激情与责任，你认为哪个更重要？为什么？27、你的优势和劣势分别是什么？28、当你毕业时你觉得你会选择就业还是创业？29、在过去与人共事的经历中，最有启发性的是什么？30、为了参加面试，你做了哪些准备?31、你报了几个部门？如果有两个或更多部门同时录用你，你如何选择？32、你面临过的最大的挑战是什么？你如何面对这些挑战？33、谈谈大学你有什么目标，什么计划？34、现在有两份工作，一份是很保险的固定工资的工作，另外一份是风险很大的工作前景很好，你会选择哪一个？为什么？35、在学生会里，有时因工作协调，会让你去做苦力类的工作，你如何看待？36、假设你被招入学生会后，感觉同为干事的他们很受部长们的重视，而你却被冷落，这时你会怎么做？37、你觉得自己有什么缺点？38、你进入学生会后有什么设想与目标?39、你进入学生会后的第一件事情会做什么?40、以前有没有做过学生干部，有没有什么收获或者是体会？41、如果对一件事的处理方法部长与委员的意见不同，而他们又将任务派给你去做，这时你怎样做？
