政教处考核积分.doc

1、第三项、政教管理积分（40 分）为了更好的完成学校布置的各项工作，加强学校的内部管理，各项工作较科学的评价，充分调动教师的工作积极性；经认真讨论，征求意见，特制定本方案：政教处积分共 100 分（积分后按比例折合为 40 分） ，分配如下：一、思想政治方面（10 分）1、政治学习政治学习按时参加，出满勤，有记录，有心得者记满分,缺勤一次扣 1 分，迟到一次扣 0.5 分，因公差、公事、教研或履行请假手续，过后及时补齐学习记录和心得者不再扣分。2、团结守纪团结同志，互助友爱，遵守纪律，无违法、违纪、乱收费现象，发现违反者一次扣除 1 分，影响较大者，思想政治积分为 0 分。3、信访人访有问题必须

2、按照程序逐级上访。按信访条例有关规定办理，凡违返此项规定，造成恶劣影响者，思想政治积分为 0 分。4、计划生育严格履行国家相关法律法规。凡违返此项规定，造成恶劣影响者，思想政治积分为 0 分。以上如有 2 项不合格者，此项积分为 0。二、师德方面（10 分）1、每期初按要求制定出师德建设计划者 1 分。2、每期中结合本人实际查摆问题者 2 分。3、每期末结合本人存在问题制定整改方案者 1 分，并按照方案付诸实施者 1 分。4、凡学校检查发现或教师、家长、学生举报有违背师德行为者视情况扣 5-10分。体罚或变相体罚学生者一人次扣 2 分；擅自把学生赶出教室或停学生课者一人次扣 1 分；侮辱学生或

3、骂学生者一人次扣 2 分；打学生者一人次扣 5 分。5、家长、学生评教总分乘以 5积入师德积分。6、考试舞弊师德积分扣除 5 分。7、师德问题情节严重造成恶略影响者（惊动中心校、局）扣除 5-10 分。8、不服从学校工作安排的扣 1-3 分，严重影响学校工作的扣 10 分，师德考评定位不合格。9、无端顶撞学校及上级领导，不能理性反映问题者，视具体情节轻重扣 1-3 分。10、对于无端侮辱、谩骂领导，甚至和领导发生肢体冲突并造成恶劣影响的，扣 5-10 分，经校委会研究师德定为不合格。11、师德未满分的教师取消评优评先。三、班主任工作（40 分）1、班主任期末积分班主任各月积分的平均分40。2、

4、副班主任积分所属班级班主任积分50（副班主任由班主任进行聘任，若副班主任的工作未按时完成或需要随班的活动未参加者，视情况每次扣 1 分）民主评议（5 分） 。3、任课教师未被聘为副班主任者此项不得分。4、详细积分方案见班主任工作细则。四、值班( 20 分)1、以各班带班记录为准，未按时到岗一次扣 1 分。请假者必须自己调班，否则按缺岗每次扣 5 分。2、学生课间、午间、就寝时未到，要及时与家长、班主任取得联系、了解情况、做好处理记录并上报带班不扣分，否则一人次扣 5 分。3、无故缺岗者扣 5 分，造成严重后果者扣 1020 分。4、缺岗现象由当天带班第一时间进行公示。五、学生纪律（本项实行累加

5、、累减分）1、政教处发现各班学生迟到、吸烟、打架、课堂违纪、课间违纪等问题记入文明班级评比。 （祥见文明班级积分）2、任课教师负责课堂、班主任、副班主任负责本班，有问题未在职责内处理妥当，一人次扣 1-5 分。六、临时性工作（本项实行累加、累减分）1、能够按要求保质保量完成政教处交给的临时性工作。每次加 1 分。2、不接授临时性交办工作者一次扣 3 分。七、各类材料上交情况（本项实行累加、累减分）能按要求按时上交者，视上交材料质量分别记分，缺一次扣 1 分，补交扣 0.5分。 八、其它（本项实行累加、累减分）如有考核范围以外的工作，视情况给予加分，不配合者扣分。说明：1、政教处各项累减积分下不

6、保底，以第一名换算为 40 分，其他教师原始积分乘以比例系数。2、如在实际工作中，教师的有些工作未列入此积分方案，经校务会研究，给予积分或加记积分。3、本期各项工作每月总结一次，予以公示（公示地点：政教处前黑板公示栏内）。4、如有情况可在公示当周提出，过期不侯。5、本方案自开学之日起实行。6、如有变更，另行通知。本积分方案最终解释权归惠济五中政教处。班主任工作聘用考核细则一、文明班级（一） 、优美环境1、教室及卫生区每天两打扫，早上 6：50 检查，中午 12：50 检查，未按时扫完的一次扣 1 分，清洁区以无纸片、包装袋、棍棒、砖瓦碎粒为标准，一处扣1 分（新落叶不做为检查内容但不可太多）

7、。2、教室内物品摆放整齐，不准有字纸、塑料袋、冰糕棍等杂物，发现扣 1-5分。3、打扫工具必须拜访整齐，垃圾桶内垃圾不得过半，不按规定摆放者扣 3-5 分。4、发现有未搓起的垃圾，一堆扣 5 分。往地上乱扔东西的每人次扣 5 分。5、倒垃圾洒在半路或倒在垃圾池外的 1 人 1 次扣 10 分。6、往水池内乱扔东西的一次扣 5 分，在教学区内的水池刷碗每人次扣 5 分。清洁区内有水池的班级应负责打扫水池，不干净扣 2 分。7、往楼前、楼后乱扔东西的一次扣 10 分。8、往墙上乱写乱画或故意弄脏墙壁的一人一次扣 5 分。9、楼梯扶手内外要打扫到位，每天中午要将扶手用抹布擦干净，走道两边的瓷片要无泥

8、点，无其他污渍。10、大扫除1）门、窗、天花板、墙壁、电棒、电源盒、电扇及其调速开关、镜框、标语等无积尘、蛛网，一处不净扣 1 分。2）讲桌、黑板应清洗干净。不干净扣 13 分。3）清洁区地面平整，无任何杂物，否则扣 2 分。4）清洁区内有花坛的班级，将花坛内杂草、落叶清理干净，否则扣 13分。（二） 、良好秩序1、打架、抽烟一人次扣 10 分。2、不准穿奇装异服，男生不留长发，长发者限期未整改的每人次扣 5 分。有带项链、首饰的每人次扣 5 分， 。3、热天不准敞胸露怀，穿拖鞋，否则一次扣 5 分。4、上学迟到 1 人扣 1 分，课间迟到每人次扣 0.5 分,早退或旷课每人扣 3 分。未履行

9、请假手续无故不在校，按旷课处理。课间操无故未上操 1 人次扣 2 分,若班级未上操取消本周评优资格。请假超出 2 人以上,每人次扣 0.5 分,请假人员按学校指定地点集合上操,缺 1 人扣 3 分。5、集合要做到快、静、齐。自通知开始，3 分钟站好，否则扣 2 分。校集时说话扣 15 分。校集迟到或旷会扣 13 分。集体旷会取消本月班级评优资格。6、校内不准骑自行车，发现一人次扣 5 分。7、在校期间不佩戴胸卡的，一人次扣 1 分，毁坏胸卡的每人次扣 5 分，佩戴他人胸卡的，扣双方每人次 5 分。就餐时有秩序排队买饭，不蹲在凳子上就餐，否则一人次扣 5 分8、中午唱歌时保证人人参与，不唱不健康

10、歌曲，歌声洪亮，否则一人次扣 1 分。下午第一节为体育课的班级，要在教室内唱歌完毕后方可到指定位置站队，准备上课。9、在校园内追逐打闹者，每人次扣 5 分。二、班级管理工作（一） 、积极参加辅导 (5 分)每天课前预备（上午第一节、下午第一节）及下午第四节自习课，班主任（或本班其他任课教师）到班辅导学生，以学校检查为准，缺一次扣 1 分。（二） 、大扫除、大型活动、校集督促学生（5 分）学校组织的校集、大扫除等各项大型活动，班主任应积极组织学生，并监督、维护秩序，缺岗一次扣 1 分。（三） 、临时工作 （累加）积极接受政教处临时工作，并视完成情况加 15 分。（四） 、升旗 （平均）学生会检查

11、各班纪律，评出优（3 分） ，良（2 分） ，中（1 分）,差（0 分） 。（五） 、校内大型活动 （累加）学校组织的各项大型比赛：七、八、九年级按一等奖（1 个班）3 分，二等奖（2 个班）2 分，三等奖（3 个班）1 分。（六） 、周一例会检查 （平均）学生会检查各班纪律、学习情况，评出优（0 分） ，良（-1 分） ，中（-2 分）,差（-3 分） 。（七） 、材料上交 （5 分-累加）政教处下发的各项材料，按时按量上交记 1 分。晚交扣 1 分，不交扣 2 分。 （班会记录周二上午放学前交，周五放学前领。 ）（八） 、板报 （平均）各班按时完成板报，以团支部检查为准，评出一等奖 3 分

12、，二等奖 2 分，三等奖 1 分。团支部在检查过程中如遇班上学生阻拦、或检查时板报未出及未出完者，不参与此次评比。（九） 、寝室管理（两周一评、累加）班级所在寝室获一次优秀寝室加 1 分，评差一次扣 1 分；（十） 、每得一次流动红旗给班级加 3 分。注：1、班主任月积分办法：双优杯月平均分60%+班级管理工作积分。2、年级长、班主任、副班主任等期末积分方案见政教处教师工作考核方案（试行） 。3、每月总结一次，予以公示（公示地点：签到处及政务公开邮箱） 。4、如有情况可在公示当周提出，过期不后。5、本方案自 2015 年 10 月 16 日起实行。6、如有变更，另行通知。本积分方案最终解释权归惠济五中政教处。