1、 做一名懂得感恩的员工一直以来，“感恩”在我的心中只是感谢恩人的概念，除了朋友、家人、老师、同事以外，而对于我工作的单位，它给了我什么却很少去认真思考过。仔细想一想，作为员工，金玉普惠公司给了我们稳定的生活，企业为我们提供了工作就业、提升能力、成长成才的机会，所有这些都值得我们去感恩。而感恩企业，就要关心企业、忠诚企业、奉献企业。作为一名金玉普惠公司的员工，应该懂得感恩，也就是说从自身生活条件的变化和生活质量的提高来感激企业的关怀；从工作能力和自身素质的提高来感知我们防伪印刷的企业文化；从自身的成长历程去感受企业领导的培养；从企业的发展和企业形象的迅速提升去感谢做为企业一分子的光荣和自豪。我们
2、回头想想，金玉普惠给我们付出的是那么的多！有对比才会知道好与坏，当我们回到家中，左邻右舍看到自己提的大包小包都会感到很羡慕，特别是知道这些全是我们企业的福利时我们心中是不是也因有这样的企业感到自豪和骄傲？当炎炎夏日，其他企业的员工都在风扇下汗流浃背的埋头苦干时，我们会不会因这么好的工作环境感到庆幸，当我们坐在企业给我们每个员工准备的生日聚餐饭桌前，会不会因企业无微不至的关怀而感动？我们是企业的员工，企业想法设法的给与我们同等条件下还高的薪酬，更重要的是，给与了我们学习和发展的一个又一个平台！我们中间有太多太多的年轻人，一毕业就来到企业工作，这么多年过去，我们有没有总结过自己，一个个懵懂无知的少
3、年变成现成的领机、组长、班长。这些都是谁给与我们的？是我们的企业，正是企业心系每一个员工，让每位有志之士都能很好的发展而做出的努力和牺牲。我们是否能数清“三保证、三关爱”帮助了多少人，是否还记得企业付费给我们请专家上了多少次课，更是否还记得当我们又困难需要帮助的时候是谁在时刻惦念和关爱这我们，不错，就是她-我们的企业！我们真的应该庆幸我们有这样的好企业、好领导、好同事！懂得报恩，就是要从内心深处把回报企业、奉献企业作为自己应尽的责任，牢固树立与企业共患难的思想。反之，不懂得感恩，心里就总会去想工作的种种缺点，计较工作的时间太长、抱怨同事不和、厌烦工作性质，觉得自己不应被埋没，没有了责任感，何谈忠诚？何谈付出？何谈发展？金玉普惠以员工而发展，员工因企业而生存。只有企业发展了，员工才能才会有施展的舞台；只要我们紧密团结在企业领导的周围，共同面对遇到的困难，我们面前的困难就不算什么困难；企业的困难解决了，我们大家的困难也就解决了。拨开乌云见日月，我们金玉普惠公司的明天一定会更加美好，我们的日子也就会一天比一天好！
