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正面管教案例.doc

上传人:weiwoduzun 文档编号:2581242 上传时间:2018-09-22 格式:DOC 页数:2 大小:14.43KB
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1、正面管教案例姓名(年龄班):全体幼儿(大班) 记录时间:2016 年 12 月 8 日工具卡名称:关注于解决方案+启发性的问题+鼓励表扬案例名称: 老师,我会跳绳了事件描述:早锻炼的时候,除了按照课程表要求进行体锻活动,有时老师会请一些孩子练习跳绳,但没有可以的提些要求。开学到现在已经三个多月了,按说大部分幼儿应该学会跳绳了。可是前天,对班级幼儿进行跳绳摸底,据让只有五个孩子能连续跳 20 个以上,大部分幼儿不能连续跳 6 个,这让老师很疑惑起来。经过观察,发现当老师在组织大部分幼儿活动时,跳绳的幼儿并没有按照老师教的跳绳要求学习练习。大部分时间他们拿着绳子耍着玩,或者聊天等。这时的我真想好好

2、批评这些孩子不认真学跳绳本领,但是我静下心来思考:老师发脾气有用吗?孩子能马上学会跳绳吗?该怎样帮助孩子们呢?我在班级开展了一次集体的讨论:为什么小朋友学习跳绳时间不短了还没有学会,原因在哪?你们平时是怎样练习跳绳的?应该怎样跳绳会很快进步呢?通过启发式的提问,孩子们很热烈的进行了讨论,找到了一些共性的问题:跳绳姿势不正确;没有花时间练习;跳绳很难;没几个人会跳,我不会跳没关系;跳绳很累等等。策略效果:教师通过启发提问题而不是直接告诉孩子该做什么,没有给孩子压力,老师的耐心也许是我们信任孩子过程中最难的一部分,我们替孩子想办法解决问题往往是最快捷的,但是未必是孩子内心的需求。通过工具卡“关注于解决方案”给到的方法,要帮助孩子解决跳绳的学习问题,老师是不合适责备孩子的,而要让孩子通过集体的讨论找到问题的原因,然后大家想办法找出解决的方法,并通过大家的集体认可。在老师的鼓励和表扬中孩子很快就获得了进步。反思: 也许我们信任孩子过程中最难的一部分,我们替孩子解决问题往往是最快捷的,但是我们让孩子去花时间讨论问题的解决方法,尝试对孩子有耐心,允许他们自己能够解决问题,允许他们体会自己的感受,在未来他们将需要这些技能。

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