1、姓名： 单位 岗位： 成绩：一、填空题（每个 3 分，共计 30 分）1、建立完善安全生产风险分级管控体系、隐患排查治理体系和安全生产信息化系统，实现（关口前移） 、精准监管、 （源头治理） 、科学预防。2、对排查出来的风险点进行分级，按照危险程度及可能造成后果的（严重性） ，将风险分为1、2、3、4 级其中（1）级最危险。3、风险是指生产安全事故或健康损害事件发生的（可能性）和（严重性）的组合。4、 （危险源）可能导致人身伤害和（或）健康损害和（或）财产损失的（根源） 、状态或行为，或它们的组合。5、对存在安全生产风险的岗位设置告知卡，标明本岗位主要（危险危害因素） 、 （后果） 、 （事故
2、预防）及应急措施、报告电话等内容。6、 “风险分级管控”和“隐患排查治理”这两个工作原是“安全生产标准化体系”建设工作的两个子环节。7、对排查出来的风险点进行分级，按照危险程度及可能造成后果的（严重性） ，将风险分为1、2、3、4 级其中（1）级最危险。8、2017 年 1 月 18 日公布，5 月 1 日正式实施的山东省安全生产条例中规定“生产经营单位应当建立安全生产风险分级管控制度，定期进行安全生产风险排查，对排查出的风险点按照危险性确定风险等级9、风险伴随的设施、部位、场所和区域，以及在设施、部位、场所和区域实施的伴随风险的作业活动，或以上两者的组合。10、对存在安全生产风险的岗位设置告
3、知卡，标明本岗位主要（危险危害因素） 、 （后果） 、 （事故预防）及应急措施、报告电话等内容。11.风险点是指伴随风险的部位、 （设施） 、场所、 （区域） 、以及在特定部位、 （设施） 、场所、区域实施的伴随风险的（作业过程） 、作业部位等总称。12.风险分级是指通过采用科学、合理方法对危险源所伴随的风险进行（定性）或（定量）评价，根据评价结果划分等级，进而实现分级管理。13.危险有害因素分为四类，分别是（人） 、 （机） 、 （物）和（环境） 。14、一 15、可能性 16、根源 17、事故预防 18、 （人身伤害）和（或） （健康损害）和（或） （财产损失） 。19、 （企业整个范围内
4、）20、 （作业条件危险性分析法或者 LEC 法） 、 （作业危害分析法或者 JHA 法） 、 （危险与可操作性分析方法或者 HAZOP 法、风险程度分析方法或者 MES 法、事故树方法或者 FTA 法 、道化学公司法姓名： 单位 岗位： 成绩：或者 DOW 法)。21、 （评价结果） （确定风险管控的优先顺序） 。22、 （红色）23、（安全性） ；（可靠性） 。24、 （人的不安全行为）和（管理上的缺陷） 。25、(整改)、(排除的难度26（可能导致后果及其严重程度） 、 、 （治理措施） 、 （职责划分）（1000 元以上 1 万元以下）28、设施 区域 作业过程 29 定性 定量 30
5、、人 机 物 环境 31、危害和整改难度 32、较大 停产停业 整改治理 难以排除二、选择题：（每小题 3 分，共计 30 分）1、企业针对风险类别和等级，将风险点逐一明确管控层级分为（ A ）A.公司、车间、班组、岗位 B.车间、班组、岗位 C.班组、岗位2、企业要针对各个风险点制订（ B ）标准和清单。A.考核依据 B.隐患排查治理制度 C.领导带班3、排查风险点是风险管控的基础。对风险点内的不同危险源或危险有害因素（与风险点相关联的人、物、环境及管理等因素）进行识别、评价，并根据评价结果、风险判定标准认定风险等级，采取不同控制措施是（ C ）的核心。A.检查 B.领导 C.风险分级管控4
6、、危险源根源是指具有能量或产生、释放能量的（ A ）A.物理实体 B.车间 C.班组危险源行为是指决策人员、管理人员以及从业人员的决策行为、管理行为以及（ B ）A.危险源B.作业行为 C.隐患6、危险源状态包括物的状态和（ A ）二部分。A.作业环境的状态 B.高空作业 C.动火作业7、危险源的风险评价、分级从方便推广和使用角度，可采用（ C ）评价法。A.班前会 B.班后会 C.风险矩阵评价法或作业条件危险性评价法（LEC）8、根据危险度分值进行风险等级用颜色进行分类：（ A ）A.红色 B.黑色 C.白色9、风险分级管控措施中工程控制措施包括（ B ）A.班前会教育 B.消除或减弱危害
7、C.操作规程姓名： 单位 岗位： 成绩：10、风险分级管控措施中应急控制包括（ A ）A.紧急情况分析、应急方案、现场处置方案的制定、应急物资的准备 B.班前会 C.班后会11.企业在选择风险控制措施时应考虑：（ A ）A.可行性、安全性、可靠性 B.必要性、实用性、安全性 C安全性、必要性、可靠性 D.经济性、安全性、实用性12.企业在选择风险控制措施时应包括工程技术措施、管理措施、培训教育措施、个体防护措施以及（ D ）A.安全措施 B.消防措施 C.卫生防护措施 D. 应急处置措施 13.风险信息包括危险源名称、类型、存在位置、当前状态、伴随风险大小、等级、所需管控措施和（ C ）等一系
8、列信息的综合。A.基层单位、责任人 B.所在单位、责任人 C. 责任单位、责任人 D.各级单位、责任人 14.风险分级管控程序四个阶段包括危险源识别、危险源分级、风险控制、 （ B ）A. 效果验证 B. 效果验证与更新 C. 效果评价 D. 效果验证与评价15.制定风险评价准则，可以不考虑的因素为：（ B ）A. 法律、法规、标准、规范 B. 本单位的安全文化底蕴 C. 本单位的安全管理标准 D. 本单位的安全生产方针和目标16.A 17. C 18. A 19. C 20. A 11、 （C）21、 （ B ）23、 （A）24、 （D）25、 （ D ） 26、 （ A ）27、 （ B
9、 ）28、 （ A ）29、 （ A ）30、 （ B ）31、 32、 33、 34、 35、 36、 37、三、判断题：（每小题 3 分，共计 30 分）1、公布本企业的主要风险点、风险类别、风险等级、管控措施和应急措施，让每名员工都了解风险点的基本情况及防范、应急对策。 （ ）2、生产经营单位应当建立安全生产风险管控机制，定期进行安全生产风险排查，对排查出的风险点按照危险性确定风险等级，并采取相应的风险管控措施，对风险点进行公告警示。 （ ）姓名： 单位 岗位： 成绩：3、风险点是指风险伴随的设施、部位、场所和区域，以及在特定设施、部位、场所和区域实施的伴随风险的作业过程，或以上两者的组
10、合。 （ ）4、根据危险度分值进行风险等级用颜色进行分类：红色、橙色、黄色、蓝色。 （ ）5、将识别的危险源按照风险矩阵法或作业条件危险性评价法进行分级，将所有危险源按风险度分为 I、II、III 级。 （ ）6、风险分级管控基本原则是：风险越大，管控级别越高；上级负责管控的风险，下级可以不负责管控。 （ ）7、风险分级管控措施主要包括：应急控制、个体防护控制、管理（行政）控制、工程控制四个方面。 （ ）8、个体防护用品包括：防护服、耳塞、听力防护罩、防护眼镜防、护手套、绝缘鞋、呼吸器等；（ ）9、应急控制通过应急演练、培训等措施，确认和提高相关人员的应急能力，以防止和减少安全不良后果。 （
11、）10、以生产工艺过程为主线进行危险源识别可选用“工作危害分析（JHA）法” （ ）11.工作危害分析法（JHA）是一种定量的风险分析辨识方法。 （，定性）12.安全检查表（SCL）的编制依据包括国内外行业、企业事故统计案例，经验教训。 （）13.风险矩阵分析法（LS）和作业条件危险性分析法（LEC）均是半定量的风险评价方法。 （）14.作业条件危险性分析法中的 D 值越小，说明被评价系统的危险性越大。 （）15.风险控制措施是指为将风险降低至可接受程度，企业针对风险而采取的相应控制方法和手段。（）16. 17. 18. 19. 20、 （C）21、 （ B ）22、 （A）23、 （D）24
12、、 （ D ） 25、 （ A ）26、 （ B ）27、 （ A ）28、 （ A ）29、 （ B ）30、 31、 32、 33、 34. 35、 36、 37、四、问答题：（10 分）风险分级管控中工程控制措施主要包括哪些方面内容？答：姓名： 单位 岗位： 成绩：（1）消除或减弱危害通过对装置、设备设施、工艺等的设计来实施；（2）密闭对产生或导致危害的设施或场所进行密闭；（3）隔离通过隔离带、栅栏、警戒绳等把人与危险区域 隔开；（4）移开或改变方向如危险及有毒气体的排放口。什么是风险？什么是危险源？（25 分）答：风险是指生产安全事故或健康损害事件发生的可能性和后果的组合。危险源是指可
13、能导致人身伤害和（或）健康损害和（或）财产损失的根源、状态或行为，或它们的组合。企业选择风险控制措施时应包括哪些措施？答：应包括：工程技术措施；管理措施；培训教育措施；个体防护措施；(5)应急处置措施等。安全生产风险分级管控体系建设的工作程序和内容主要分哪几步答：风险点划分、风险点排查、危险源辨识、风险评价、确定重大风险、风险点级别确定、风险控制措施的制定与实施、风险分级管控、风险告知风险控制措施主要包括哪些内容：答：、工程技术措施:实现本质安全；2、管理措施:规范安全管理，包括建立健全各类安全管理制度和操作规程，完善、落实事故应急预案，建立检查监督和奖惩机制等；3、教育措施:提高从业人员的操作技能和安全意识；4、个体防护措施:减少职业危害。
