1、2022竞争上岗演讲稿竞争上岗演讲稿范文十篇运用正确的写作思路书写演讲稿会更加事半功倍。现如今，演讲稿与我们的生活休戚相关，信任许多挚友都对写演讲稿感到特别苦恼吧，下面是我收集整理的竞争上岗演讲稿10篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有须要的挚友。竞争上岗演讲稿 篇1各位领导、各位同事：大家好！在这里我以平常人的心态，参加支行综合办公室经理岗位的竞聘。首先应感谢支行领导为我们创建了这次公允竞争的机会！此次竞聘，本人并非只是为了当官，更多的是为了响应人事制度改革的呼唤，在有可能的状况下实现自己的人生价值。我现年43岁，中国共产党预备党员，大专文化程度，会计师专业技术职称。1975年在枝江市供销社
2、参与工作，先后作营业员、门市部主任、统计员。1985年调入枝江市总工会，担当图书管理员、出纳员、会计、财务、办公室副主任，计财科副科长。经过几年银行工作的熬炼，使自己各方面素养得以提高，去年我光荣地加入了中国共产党，荣幸地被三峡分行评为1998年度先进工作者，在创先业务竞赛活动中，被分行授予三收能手的称号。1999年度我实现了个人揽存余额1300万元的任务。几年的工作使我深深地感到机遇和挑战并存，胜利与辛酸同在。参加这次竞聘，我愿在求真务实中相识自己，在主动进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在市场竞争中完善自己。我深知综合办公室工作非常重要，这主要体现在以下三个方面：一是为支行领导当好参谋
3、，二是为全行事务当好主管，三是为一线员工当好后盾。详细说就是摆正位置，当好配角；胸怀全局，当好参谋；听从领导，当好助手。我也深知，办公室工作特别辛苦，正如前一段社会流传的那样：在办公室工作的同志就像忠诚的狗，醇厚的羊，受气的猪，吃草的牛，劳碌的马。可是他们像蜡一样，燃烧自己，照亮别人；他们像竹一样，掏空自己，甘为人梯。假如我竞聘胜利，我的工作思路是：以三个听从要求自己，以三个一点找准工作切入点，以三个适度为原则与人相处。三个听从是特性听从党性，感情听从原则，主观听从客观。做到服务不欠位，主动不越位，听从不偏位，融洽不空位。三个一点是当上级行要求与我行实际工作相符时，我会尽最大努力去找结合点；当
4、科室之间发生利益冲突时，我会从政策法规与工作职责上去找平衡点；当行领导之间看法不一样时，我会从几位领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点。三个适度是冷热适度，对人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，进行等距离相处；刚柔适度，对事当断则断，不优柔寡断；粗细适度，即大事不糊涂，小事不计较。做到对同事多理解，少埋怨，多敬重，少指责，多情义，少冷漠。刺耳的话冷静听，奉承的话警惕听，反对的话分析听，指责的话虚心听，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增加压力，在与人交往中凝合合力。假如我竞聘胜利，我的处事原则和风格是，努力做到严格要求，严密制度，严守纪律，勤学习，勤调查，勤督办。以共同的目标团结人，以
5、有效的管理激励人，以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。管人不整人，用人不疑人。我将用真情和爱心去善待我的每一个同事，使他们的人格得到充分敬重，给他们一个宽松的发展和创建空间。我将用制度和岗位职责去管理我的同事，让他们像圆规一样，找准自己的位置；像尺子一样公正无私；像太阳一样，给人以暖和；像竹子一样每前进一步，小结一次。假如我竞聘胜利，我的工作目标是：以为争位，以位促为。争取支行领导对综合办公室工作的重视和支持，使办公室工作管理制度化，服务优质化，参谋有效化。让办公室成为支行领导的喉舌，沟通员工与行长之间关系的桥梁，宣扬精神文明的窗口，传播企业文化的阵地，
6、培育人才的摇篮，连结银企合作的纽带。我愿与大家共创美妙的将来，迎接建行辉煌绚丽的明天。感谢大家。竞争上岗演讲稿 篇2各位领导、各位评委：大家好！首先，我要感谢在座的各位领导，使我有一个展示自我、熬炼自我的机会；也感谢各位领导、同事多年来对我的关切和支持。今日我竞聘的是副主任竞争上岗演讲稿一职。首先、我有丰富的工作阅历，专业、娴熟技术实力。XX年工作以来，我先后竞聘上岗演讲稿过技术员、电脑部运行科副科长、运行技术部副部长、部长等职位。这些职位的历练，使我拥有了丰富的工作阅历、与专业、娴熟的技术实力。其次、我有服务人民、诚信为本的优良品质。我在福利彩票行业工作十二年来，与福彩事业共同成长，见证了福
7、彩事业由小到大，由弱到强的整个过程。在福彩工作中，我能时刻保持服务人民、诚信为本的工作原则，时刻保持着服务意识。在XX年，福彩工作中，我（做了哪些工作，详细说一下。）再次、我有丰富的组织协调和管理实力。举例说明第四、工作阅历丰富、专业技能强。在福彩工作生涯中，我始终从事技术保障工作，在这个岗位中造就了我办事仔细细致，反复校验的严谨工作作风，同时也悟出了“学习出真知，实践增才能”的内涵，在学习与实践中慢慢地与福彩事业结下了不解之缘。10余年来的工作生活，让我经验很多艰辛与喜悦。在不断总结和回顾工作时，使我深深意识到，福彩事业须要不断创新，不断变革，才能造福社会、服务于民。假如承蒙各位领导的厚爱大
8、家的支持，给我一个施展的机会，我将以实际行动回报领导和同事的期望。我将从以下几个方面入手：第一、搞好团结，抓好管理，无条件的听从领导的支配。俗话说，一箭易折，十箭难断。团结比什么都重要，只要大家团结始终劲往一处使，就没有做不好的工作。同时，我将在管理上下工夫，严格执行各项管理规定，并仔细细致的做好领导下达的任务。认清角色、摆正位置，工作中团结同事，建立优秀团队，多作调查探讨，刚好精确地驾驭各方工作动态，听取大家的看法，并刚好探讨处理方法，刚好向上级领导作出反馈，增加工作的预见性。其次、从微小入手，仔细抓好各项技术性工作。国土资源局竞争上岗演讲稿第三、创新发展，为福彩中心赢取最大的效益。第四、以
9、公正、公允的心态，做好工作中的每一个细微环节。我在福利彩票行业工作十二年来，与福彩事业共同成长，见证了福彩事业由小到大，由弱到强的整个过程。我将以公正、公允的工作看法，将XX、XX、XX等工作落实到实处，使每一个细微环节都有章可循，有法可依，为福彩中心解除后顾之忧。敬重的各位领导，评委，或许我没有精彩的语言，但我有一颗真诚的心，作为一名福彩人，若我能在本次的竞聘中胜出，我肯定不负众望。在学习中成长，在工作中进步、充溢自己，为整个福彩的发展做不息的努力。若不能胜出，我肯定反思自身，听从组织支配，以更加努力的工作热忱，一如既往地以厂为家，勤奋工作，呈现一名合格福彩人的风采。我的竞聘演讲完毕，感谢大
10、家！竞争上岗演讲稿 篇3办公室的工作就是紧紧围绕全局工作的中心，以政务工作为重点，以信息工作为突破口，逐步完善全系统办公室业务工作的考核管理机制，加快办公自动化建设步伐，充分发挥办公室参谋助手、协调服务、监督把关的职能作用，最终实现为领导服务、为机关服务、为基层和群众服好务的目标。这次机构改革新增设的服务中心，就是把办公室工作的重点从事务服务转移到政务上来的一项重大改革措施，是把机关后勤服务工作推向社会的重大尝试，可以预见到，今后办公室的工作肯定会从千头万绪的事务中解脱出来，集中力气更加有效地围绕政务工作做好全方位的服务，为推动全州地税工作做出更大的贡献。我在办公室工作整7年，曾接受过档案、文
11、书、保密、信息等多种培训，开阔了视野，增加了阅历，提高了实力。在我担当办公室副主任工作的这3年中，亲自参与指导策划过以下几项重大工作：1、全过程地参与、指导本系统档案晋升为自治区一级的工作，并均获的优秀等次；2、今年又被州档案局定为全州唯一一家文书立卷改革试点单位，4月25日，在我局胜利地召开了全州试点工作现场会，我做了专题阅历介绍，使档案工作达到了新水平。3、大力推动新的全国税务机关公文处理方法，使本系统内的公文用纸、公文格式达到国标标准，文书运转逐步规范。4、强化信息服务意识，主动推动信息工作上新台阶。经过努力信息工作在州上评为先进单位，全疆16地州中排名第9。5、参加精神文明单位由州级晋
12、升自治区级的工作，在其中发挥了自己应有的作用。6、税收宣扬月连续4年由我担当税收宣扬月办公室主任，主动策划宣扬项目，为税法的普及工作尽了全力。7、亲自制定完善了系统内办公室业务考核评比方法，使办公室的各项工作不断取得新进展。8、规范了办公室文件的传阅方法，使文件运转环环相扣。回想自己担当办公室副主任以来的工作、经验，收获很大，体会很深，自己认为能够接受新事物，既不因循守旧，固步自封，又不等不靠，做到便学便干；不但能指导本机关的档案、文书、信息工作，还能指导和带动县市局的办公室工作。这些成果的取得与我较强的责任心、擅长调动大家的主动性、工作中领先垂范、大胆管理是分不开的。我从办公工作的门外汉到成
13、为办公室工作的一个内行，这其间倾注了我很多的心血和汗水。我不仅酷爱办公室的政务工作，而且熟知办公室其他方面工作的职责、要求，绝大部分的工作都能亲自操作完成，可以说是一个称职的内行。我认为自己有资格、更有潜力、也完全有实力胜任改革后的办公室主任工作。假如我担办公室主任，我将承诺：一、档案工作在全州复查中仍保持优秀等次；将文书立卷试点工作阅历主动推广到全州，希望出现一花引来万花香的大好局面。二、本系统公文格式达到国标要求，公文差错率降低到2。三、推动办公自动化建设，使即将运行的公文处理软件在三个月内运行的畅通无阻。四、宣扬报道工作，保持全州先进单位的荣誉，争取今年达到全疆第7名；三年内，制作本系统
14、机构改革新面貌的专题本一部。五、完善各项制度，建立适应办公自动化和机构改革的制度，使机关日常工作有章可循。六、以人为本，调动办公室每个成员的主动性，充分发挥他们的潜力，使办公室干部政治上向党组织靠拢，税收业务上勤学苦练，在精通自己本职工作岗位的基础上，熟识办公室每一环节工作，使办公室这个集体成为政治牢靠、作风严谨、业务娴熟的充溢朝气、奋勉向上的集体。七、打铁还需自身硬。对自己政治上高标准、严要求；工作中身体力行，恪守职业道德，管理上奖惩分明，发扬民主，擅长听取不同看法；生活中团结同志、助人为乐；提高自己的领导水平和管理水平。八、努力当好领导的参谋助手，工作中多请示、勤汇报，既充分敬重领导的看法
15、，又敢于表达自己的看法，提出合理化建议；对领导交办的工作做到事事有回音、件件有着落，坚持做到不越权、不越位、不错位、不失位，协调好与各科室的合作关系，让领导和同志们满足、放心！最终，我想用一句真实的大实话来结束我的演讲：选我，肯定没错！我真诚地期盼着！竞争上岗演讲稿 篇4各位领导、各位同事：大家好！在这里我以平常人的心态，参加银行员工竞争上岗演讲稿。首先应感谢支行领导为我们创建了这次竞争上岗的机会！此次竞聘，本人并非只是为了当官，更多的是为了响应人事制度改革的呼唤，在有可能的状况下实现自己的人生价值。经过几年银行工作的熬炼，使自己各方面素养得以提高。几年的工作使我深深地感到机遇和挑战并存，胜利
16、与辛酸同在。参加这次竞聘，我愿在求真务实中相识自己，在主动进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在市场竞争中完善自己。我深知综合办公室工作非常重要，这主要体现在以下三个方面：一是为支行领导当好参谋，二是为全行事务当好主管，三是为一线员工当好后盾。详细说就是摆正位置，当好配角；胸怀全局，当好参谋；听从领导，当好助手。我也深知，办公室工作特别辛苦，正如前一段社会流传的那样：在办公室工作的同志就像忠诚的狗，醇厚的羊，受气的猪，吃草的牛，劳碌的马。可是他们像蜡一样，燃烧自己，照亮别人；他们像竹一样，掏空自己，甘为人梯。假如我竞聘胜利，我的工作思路是：以“三个听从”要求自己，以“三个一点”找准工作切入点
17、，以“三个适度”为原则与人相处。“三个听从”是特性听从党性，感情听从原则，主观听从客观。做到服务不欠位，主动不越位，听从不偏位，融洽不空位。“三个一点”是当上级行要求与我行实际工作相符时，我会尽最大努力去找结合点；当科室之间发生利益冲突时，我会从政策法规与工作职责上去找平衡点。当行领导之间看法不一样时，我会从几位领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点。“三个适度”是冷热适度，对人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，进行等距离相处；刚柔适度，对事当断则断，不优柔寡断；粗细适度，即大事不糊涂，小事不计较。做到对同事多理解，少埋怨，多敬重，少指责，多情义，少冷漠。刺耳的话冷静听，奉承的话警惕听，反对的话分析听
18、，指责的话虚心听，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增加压力，在与人交往中凝合合力。假如我的员工竞聘上岗演讲稿得到认可，我的处事原则和风格是，努力做到严格要求，严密制度，严守纪律，勤学习，勤调查，勤督办。以共同的目标团结人，以有效的管理激励人，以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。管人不整人，用人不疑人。我将用真情和爱心去善待我的每一个同事，使他们的人格得到充分敬重，给他们一个宽松的发展和创建空间。我将用制度和岗位职责去管理我的同事，让他们像圆规一样，找准自己的位置；像尺子一样公正无私；像太阳一样，给人以暖和；像竹子一样每前进一步，小结一次。
19、假如我竞聘胜利，我的工作目标是：“以为争位，以位促为”。争取支行领导对综合办公室工作的重视和支持，使办公室工作管理制度化，服务优质化，参谋有效化。让办公室成为支行领导的喉舌，沟通员工与行长之间关系的桥梁，宣扬精神文明的窗口，传播企业文化的阵地，培育人才的摇篮，连结银企合作的纽带。我愿与大家共创美妙的将来，迎接建行辉煌绚丽的明天。假如组织和大家信任，能让我担当此重任，我将树立“五种意识”，作为保证。一是树立学习意识。刻苦钻研，业务娴熟，解决办事“有本领”的问题，使自己更加胜任本职工作，成为本职工作的行家里手。二是树立全局意识。只有着眼全局、顾全大局，树立全局“一盘棋”的思想，正确处理好个人与集体
20、、局部与整体的利益关系，做好服务，才能圆满完成好组织和领导交办的各项任务。三是树立创新意识。当今时代是创新的时代，须要我们不断探究和创新。只有与时俱进，才能变更那些不合时宜的思想观念和传统做法，以增加工作的主动性、预见性和创建性。四是树立奉献意识。要有甘当绿叶，做好配角，勇挑重担、无私奉献、敢于担当责任的境界和胸怀。从小事做起，从自身做起。帮助各级领导做好各项工作，起到一个承上启下的作用。五是树立团结意识。只有讲团结，求人和，才能凝合人心、集中才智、充溢朝气、形成合力；只有讲团结，靠大家的力气，才能提高工作效率，发挥整体作用，当好参谋助手。我信任有这五种意识，就能够竞争上岗。假如我有幸竞聘上岗
21、演讲稿范文，我将有理由让各位领导信任这样一句话：今日你们给我一个上岗的机会，明天我将还给大家一个胜利的惊喜。因为我信任：去做不肯定胜利，不去做就恒久不会胜利！我也信任：仔细做事，只能把事情做对，专心做事，才能把事情做好！各位领导，同志们，勤恳奉献的你们，让我学会了如何做事业;公正而有责任感的你们，让我懂得了要堂堂正正做人。我不敢用谎言去赚起一份信任，因为时间会把我还原，我不敢用短暂的热忱和冲动来表现一时的自我，因为生生不息的组织事业须要浇注永恒的心血。我将用青春与活力弹奏起“创先争优”的交响，用才智与实力描绘出锦绣的前景。我认为我们每个参加竞争上岗的人都拥有了一次珍贵的人生经验，我们的生命将因
22、此而更加绚烂。奥林匹克运动有一句口号，“参加即是成功”。因此，成功属于我们每一个人。“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”最终，我以一幅对联来结束演讲，上联是“胜固可喜，宠辱不惊看花开”，下联是“败亦无悔，去留无意随云卷”，横批是“与时俱进”。不管结果怎样，今后，我将一如既住的勤奋学习，努力工作。这就是我的竞聘演讲稿，感谢大家。竞争上岗演讲稿 篇5敬重的各位领导，各位老师：大家下午好。很感谢大家能够在这里听我的竞岗演讲，我所竞聘的岗位是系办公室副主任。孔子有云：“三十而立”。作为已进入而立之年的我，希望能为我系的发展尽自己一点微薄之力。因此，今日我来到这里，站在了这个演讲台上。下面我谈谈自己对系
23、办公室副主任这一岗位的相识。没有规则，不成方圆。作为干脆面对学生，培育学生的单位，同样具有庞杂的日常行政工作须要处理。比如各级领导所下发的学习文件，须要办公室组织学习；系部及学院相关的会议，须要办公室通知提示；每位职工的业务档案，须要办公室整理保存；系上实行活动之后，须要办公室撰稿上报。因此，作为办公室的一份子，这个岗位第一项职责就是帮助系主任、党总支书记及办公室主任处理好日常行政工作。纲举目张，日常行政工作理顺了之后，会为其他职能科室的工作带来便利。其次，作为办公室副主任，还须要负责系里教务管理及协调工作，主要包括日常教学管理、实习组织管理、教研室建设、专业群建设、“教风”建设、精品课程建设
24、及人才培育方案修订等工作。日常教学工作看似琐碎，实则重要，这将干脆影响老师教学水平的发挥、教学效果的体现。作为培育学生的教学单位，良好的教学质量是发展的硬道理。对于高职院校而言，在培育学生理论学问水平的同时，还须要兼顾实践实力的培训，落实好“工学结合，校企合作”的人才培育模式，从根本上体现职业教化的优势。而详细到我系的实际状况而言，须要针对专业特点和季节性支配各类实习。这不仅是教化部的要求，也是企业、老师及全体学生的期许。只有做好了实训教学，学生才能够运用专业技术学问解决实际问题，学到真本事。而学生学到真本事之后，我们才能够在培育合格专业人才的同时扩大招生规模，使我系有更好的发展前景。我是20
25、xx年毕业后进入生物工程系工作的，20xx年3月任系办公室党务干事一职，随后于20xx年担当畜牧兽医、微生物技术及应用专业综合教研室主任。就我个人而言，在办公室行政工作及教学规律驾驭上都有肯定的.阅历，同时我本人具有较强的责任之心和对生物工程系的酷爱之情。因此我认为自己完全能够胜任系办公室副主任这一岗位，也希望大家能够给我这个呈现自我，为大家服务的机会。假如我能够赢得大家的信任，我会兢兢业业做好每一项工作，为大家服好务，为我系的发展贡献自己的力气。假如没有选上，那表明我的实力还有所欠缺，我会在勤勤恳恳干好本职工作的基础上加强自身修养、熬炼自身素养，争取在下一次站在这个位置时能得到大家的认可。最
26、终，我想借用刘禹锡的一句诗来结束我的演讲：“千淘万漉虽辛苦，吹尽黄沙始到金。”我信任，是金子肯定会发光的！感谢大家。竞争上岗演讲稿 篇6敬重的各位领导、各位同事：大家好！首先，特别感谢各位领导和同事的信任和支持，给我这次难得的展示自我、相识自我的机遇和熬炼、学习、提高的机会。我市委办公室实行科级干部竞争上岗，是推行干部人事制度改革、加强干部队伍建设的重要举措。今日，我本着提高自己、熬炼自己的宗旨，站在这里，进行竞争上岗的演讲，希望能得到大家的支持。我参与市信息办正科级秘书岗位的竞争，主要是基于以下三个方面的考虑：一是具有较为扎实的专业学问。自己先后在市、县信息办工作，有着从事信息化工作的阅历和
27、搞好信息化建设的剧烈愿望，比较熟识基层信息化工作实践，也有肯定的信息化理论学问。特殊是调入市信息办以来，坚持不懈地加强对信息化理论学问的学习，努力促进自己从重技术学习向重理论学习转变、从重实践操作向重提出思路转变。同时，在参与全市第一期信息化骨干培训班的基础上，坚持不断地学习计算机和网络相关学问，并留意在工作实践提高了自己的信息技术水平。二是具有较强的工作实力。工作以来，自己经过多个岗位的实践熬炼，培育了自己办文、办会、办事及综合协调等多个方面的实力。先后从事过调研、文秘、督查及信息化等工作，都取得了肯定的成果，曾被评为全国固定视察点系统优秀调查员、全市党委系统督查工作先进个人，撰写的调研文章
28、曾在省级刊物上予以刊登。特殊是在市委办公室一年多的工作实践，自己不断加强与县（区）、部门信息化工作人员的协调沟通，相互之间建立了良好的工作关系，也显著地提高了自己的综合协调实力。三是具有较高的综合素养。在日常生活和工作中，自己留意不断加强个人修养和党性修养，踏实干事，诚恳待人，多年的办公室工作经验，培育了自己吃苦耐劳、坚韧不拔的性格，静默无闻、兢兢业业的敬业精神，与人为善、乐于助人的协作意识。这些正是团结同志、做好工作的基础。假如这次竞争胜利，我将在“深、实、严、新”四个字上下工夫，努力做到“学习求深、作风求实、自律求严、工作求新”。1、学习上求深。我将把学习当作提高工作实力的有效途径，向书本
29、学、向领导学、向同事学，以学习促进步，以学习促提高。一方面，加强政治理论学习，改造自己的世界观、人生观和价值观，不断提高自己的党性修养。另一方面，仔细学习文秘学问、信息化理论等业务学问，主动总结和探究信息化工作规律，全面把握信息化发展方向。2、作风上求实。堂堂正正做人，老醇厚实做事始终是我人生的座右铭。作为市委办公室的工作人员，我将接着发扬爱岗敬业、吃苦奉献、团结协作的精神，不断提高和改进自己的思想作风、生活作风和工作作风，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏实实做事上有新成效。3、自律上求严。接着坚持严以律己，诚恳待人，工作上主动主动，成果面前不争先，困难面前不退缩，坚持大处着眼，小处着手，在小
30、事上见精神，在细微环节上下功夫，无论事情大小，都以极其仔细负责的看法，保质保量地完成任务。4、工作上求新。信息化工作是一项全新的事业，当前已成为覆盖现代化建设全局的战略举措，但没有现成的模式可以借鉴，没有固定的发展思路可以遵循。因此，我将与同事们一起，把信息化发展趋势与我市实际结合起来，不断创新信息化工作思路，努力推动我市信息化工作再上新台阶。敬重的各位领导、各位同事，竞争上岗，无论失败，我将以此为契机，找寻差距，加强学习，弥补不足，一如既往地勤奋工作。感谢大家！竞争上岗演讲稿 篇7各位领导、各位同事：上午好！在这里我以平常人的心态，参加支行综合办公室经理岗位的竞聘，银行竞争上岗演讲稿。首先应
31、感谢支行领导为我们创建了这次公允竞争的机会！此次竞聘，本人并非只是为了当官，更多的是为了响应人事制度改革的呼唤，在有可能的状况下实现自己的人生价值。我现年岁，中共预备党员，大专文化程度，会计师专业技术职称。年在枝江市供销社参与工作，先后作营业员、门市部主任、统计员。年调入枝江市总工会，担当图书管理员、出纳员、会计、财务、办公室副主任，计财科副科长。经过几年银行工作的熬炼，使自己各方面素养得以提高，去年我光荣地加入了中国共产党，荣幸地被三峡分行评为年度先进工作者，在创先业务竞赛活动中，被分行授予“三收能手”的称号。19年度我实现了个人揽存余额万元的任务。几年的工作使我深深地感到机遇和挑战并存，胜
32、利与辛酸同在。参加这次竞聘，我愿在求真务实中相识自己，在主动进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在市场竞争中完善自己我深知综合办公室工作非常重要，这主要体现在以下三个方面：一是为支行领导当好参谋，二是为全行事务当好主管，三是为一线员工当好后盾，竞争上岗演讲稿银行竞争上岗演讲稿。详细说就是摆正位置，当好配角；胸怀全局，当好参谋；听从领导，当好助手。我也深知，办公室工作特别辛苦，正如前一段社会流传的那样：在办公室工作的同志就像忠诚的狗，醇厚的羊，受气的猪，吃草的牛，劳碌的马。可是他们像蜡一样，燃烧自己，照亮别人；他们像竹一样，掏空自己，甘为人梯。假如我竞聘胜利，我的工作思路是：以“三个听从”要求
33、自己，以“三个一点”找准工作切入点，以“三个适度”为原则与人相处。“三个听从”是特性听从党性，感情听从原则，主观听从客观。做到服务不欠位，主动不越位，听从不偏位，融洽不空位。“三个一点”是当上级行要求与我行实际工作相符时，我会尽最大努力去找结合点；当科室之间发生利益冲突时，我会从政策法规与工作职责上去找平衡点 ；当行领导之间看法不一样时，我会从几位领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点。“三个适度”是冷热适度，对人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，进行等距离相处；刚柔适度，对事当断则断，不优柔寡断；粗细适度，即大事不糊涂，小事不计较。做到对同事多理解，少埋怨，多敬重，少指责，多情义，少冷漠。刺耳的话冷
34、静听，奉承的话警惕听，反对的话分析听，指责的话虚心听，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增加压力，在与人交往中凝合合力。假如我竞聘胜利，我的处事原则和风格是，努力做到严格要求，严密制度，严守纪律，勤学习，勤调查，勤督办。以共同的目标团结人，以有效的管理激励人，以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。管人不整人，用人不疑人。我将用真情和爱心去善待我的每一个同事，使他们的人格得到充分敬重，给他们一个宽松的发展和创建空间。我将用制度和岗位职责去管理我的同事，让他们像圆规一样，找准自己的位置；像尺子一样公正无私；像太阳一样，给人以暖和；像竹子一样每前进
35、一步，小结一次。假如我竞聘胜利，我的工作目标是：“以为争位，以位促为”。争取支行领导对综合办公室工作的重视和支持，使办公室工作管理制度化，服务优质化，参谋有效化。让办公室成为支行领导的喉舌，沟通员工与行长之间关系的桥梁，宣扬精神文明的窗口，传播企业文化的阵地，培育人才的摇篮，连结银企合作的纽带。我愿与各位共创美妙的明天，迎接建行辉煌绚丽的明天。欢迎来到演讲稿范文网。竞争上岗演讲稿 篇8各位领导：您们好！我现任的岗位是财务室决算会计员，年月日我毕业于专业，（工作经验），今日我竞聘的岗位仍是决算会计岗位。决算会计是一个既辛苦而又重要的岗位，须要有足够的精力、实力与阅历，有较高的业务水平，不仅要精通
36、自己职责范围内的各项业务，还要对各个岗位的工作内容有全面深化的了解，此外，还要有很强的驾驭计算机的实力和独立工作实力。决算会计岗位不仅是核算的岗位，又兼有管理的职能，难怪同行中有这样的说法“决算会计岁数大的不愿干，年轻人干不了”。决算会计员主要负责全段的货币资金核算，也就是现金及银行存款收支的核算和财务微机及网络的管理与维护，管理睬计核算科目，审核各专业会计员编制的记帐凭证，登记帐簿，编制运输业务决算报告。其中蕴含着的大量繁索困难的工作内容，单就现金报销就既须要驾驭国家的法律法规，又要驾驭分局、段对各项费用报销的政策，既要审核报销的原始凭证的真实性、合理性、合法性，又要审核单据是否经过各级领导
37、的审批，既要爱护单位利益，又不能使职工个人利益受到损失，更不要说货币资金核算还有大量的现金收付款、银行收付款业务，决算会计员编制的凭证占财务室记帐凭证总数的一半以上。工作量之大，的确须要决算会计有较高的业务素养，必需熟识法规，依法办事，客观公正，热心服务，吃苦耐劳。但是假如要做一个合格的会计员仅靠工作的热心、端正的看法、吃苦的精神是远远不够的，最重要的是 胜任本职工作的实力，在这任务繁重的岗位上，不具有丰富的会计学问，没有对财务核算体系的深刻理解，不能娴熟地运用和管理计算机及网络，是绝不能胜任此岗位的。我在走出XX经济学校的大门之时就立志做一名让领导放心、合格的会计员，出校门后始终没有放弃学习
38、，仔细在实践中学习会计理论、电子计算机技术，不断地充溢自己，使自己能够跟得上时代的飞速发展，跟得上铁路财务改革前进的步伐。从任决算会计员以来先后迎接了国家税收财务物价大检查检查组、路局财务处、路局会计师事务所、路局查帐中心、分局财务分处、审计分处、市税务局及各种专项的大检查和调查，均顺当过关，没有在任职范围内出现问题，办理的各种报销业务没有让集体受到任何损失，也没有让任何人利益受损失回来投诉，所管理的微机及财务室局域网，运行始终平安、稳定，没有一次因病毒侵入导致系统崩溃，影响财务工作的正常进行，正确刚好地编报各月、季、年度运输业务决算报告，帮助主任完成各季、年度的经济活动分析。在很好地完成本职
39、工作的同时，注意利用计算机来提高工作的质量和效率，独立设计开发了工资核算微机管理系统，在我段实际应用了两年时间，系统没有出现任何问题，并为固定资产会计、工资会计建立了核算系统，设置运行参数，维护核算软件，随时解决操作中出现的各种问题，弥补程序设计的缺陷，同时还为多经、工会技协、建筑安装工程处的手工核算帐建立了电算化核算系统，使这几家最终甩掉了手工作业，实现了多年以来会计电算化的幻想。本人具有会计专业资格证书、会计证、普一级珠算技术等级证书、财会人员计算机合格证书等会计人员必备的条件，工作阅历和工作水平在实践中不断地充溢和提高，所做的工作也被分局财务分处和同事们所认可，（获得的嘉奖）。本人听从党
40、的呼唤与支配，身体健康，工作刻苦努力，任劳任怨，具备竞聘决算会计岗位的条件，能够胜任决算会计工作，请领导们考核我。竞争是残酷的，但也是企业发展所必需的，假如中国移动通信没有中国联通的竞争，就不会大幅下调入网费及通信资费，假如没有高速马路的竞争，铁路也不会推出城际列车及动车组，没有竞争机制，就没有进步的原动力，也没有那么大的推动力加快企业的发展，建立竞争机制是企业发展的必由之路，牡房也一样，不在内部建立竞争激励机制，企业没有竞争实力，又怎么能闯市场同其他企业竞争呢？作为一名竞聘者，应当干脆面对胜利与失败，一旦落聘，就只有加强学习，在新的工作岗位踏踏实实地从头做起，用学问武装自己的头脑，在工作中提
41、高自己，争取下次竞争的胜利。假如能够受聘财务室决算会计岗位，我必将以百倍的热忱、全身心地投入到工作中去，用行动实践自己做一名合格会计员的志愿。我将从以下几方面完善自己的工作：一是，xx年7月1日，修订后的会计法正式实施，一切经济业务的处理都必需以会计法为准绳，真正使每一笔经济业务真实、合理、合法，完全做到依法办事、客观公正，刚好、 精确、完整地编报铁路运输企业运输业务决算报告。二是，加强财务基础工作，处理每一项业务都完全根据会计基础工作规范的要求办理，做到会计工作规范化、标准化。三是，接着仔细学习、深刻地领悟会计理论，并使理论与实践有机地结合，提高核算与管理水平。四是，财务室的电算化程度比较高
42、，从记帐凭证、会计账簿、转帐通知书到会计报表及固定资产、公积金、养老保险金管理全部实现了电算化，财务微机也联成了分局财务系统较大的局域网，须要有较高微机管理水平的人来进行管理和维护，学习好电算学问，保证数据平安和网络系统稳定运行，也是一项极其重要的工作。五是，主动主动地协调各专业会计的工作，正确、刚好、完整地编报会计报表，刚好供应各种财务指标和会计信息。各位领导、同志们，我信任我的运气，请您们信任自己的视力，希望您们全力支持我，让我接着在决算会计岗位上为大家更好地服务。感谢！竞争上岗演讲稿 篇9敬重的各位领导：你们好！很荣幸自己能成为快节奏、高效率、充溢朝气与活力的成龙集团的一员，感谢集团领导
43、实行竞聘上岗的用人机制给了我这次可以充分展示的机会。本着熬炼自己，提高自己的目的，今日我站到这里，竞聘地铁公司地铁站长。靠着一股满腔热忱，我今日走上讲台来竞选漕江站站长之职，下面谈谈我一旦竞选上该职后的想法和安排。俗话说“没有规则不成方圆”，所以我首先要与站里的同事一起制定出属于我们自己站的规章制度，当然确定要报到科室里（派出所）去批复。其次，在完成上级下达的任务和工作外，要做好四件事：第一是统一和提高相识。我们说：爱好是最好的老师，我想作为一名管护员应当很明确地相识到自己是干什么的，要是对自己所要履行的职责和义务都不清晰，或者是工作主动性不高，做一天和尚撞一天钟，那我们的工作怎样才能做好呢？
44、所以我要求我们站的管护员肯定要坚固树立起依法履行职责秉公执法，主动去干工作。谈到相识问题，当然包括周边群众及社区人们的思想相识，因为他们的一言一行都可能与我们怎样去开展工作有关系。这就须要我们的管护员在平常巡山护林之余主动做好周边群众与社区群众的宣扬教化工作，动员他们一道关切和支持我们爱护区的确事业。提高我们爱护区的知名度。其次是实际工作中要抓紧抓早。我们以前站里基本上是一个月开一次会，我想我们站应当至少要开三次会，做到有什么事早让大家知道，明确自己和个人将要做什么，怎样才能把工作做好。第三是抓好重点、难点。对管辖区常常有作奸犯科的地点和人物、物竞聘农机站站长演讲稿种做好具体记录，做到心里有数
45、，重点防范和打击违法人员。我们管护员不懂得林业法律法规我们怎样去执法，所以加强学习是我们管护员同志一个重点，我们站将制定一些基本的常用的林业行政执法学问、月考试制度，每个月检验我们管护员的执法水平是否有所提高。使我们的管护员个个能独立办案。第四是发挥站里每个人的优势的特长。打算在科研和写作这两块做点力所能及的事，好比去年我个人就对兰花的视察和记录做了大量地工作，同时也发觉了一个新品种，等到来年开花后，打算通过业务科报给上级林业部门审批和认定。当然，除以上几个方面的内容外，在详细工作中有许多细微环节和安排，在此我不再作讲演。总之，我们目标是接着发扬我们漕江站的优良作风和传统。争当一流的管护站。当
46、然人无完人，金无足赤，假如我还不够竞选该职位的资格，有幸竞选漕江站的副站长，也是一个很熬炼人的岗位，我也同样做好本职工作，发挥主观能动性，帮助站长把站里的工作做好，争当优秀管护站和管护员。感谢大家！竞争上岗演讲稿 篇10敬重的各位领导、各位评委：大家好！今日我有幸再次站在讲台上，参与分公司中层领导干部的竞聘，我感到很荣幸，都是领导信任，同志们支持的结果，在大家充溢爱心的工作环境里，我认为我是世界宠儿，世界上最华蜜的人，我将不负重望，主动参与竞聘，为石油公司的前进发展尽一份，添一份力。我竞聘的职位是办公室主任职务。下面我对自己的基本状况向各位做一简洁的介绍。我今年xx岁、中共党员、高校学历。xx
47、年毕业于xxxx高校。xx年12月参与工作，xx年任加油站站长，xx年任油库副主任，xx年任办公室副主任。期间曾经担当过机关支部书记。我来到石油系统工作已经整整二十多个春秋了。这些年来，我立足于本职岗位，兢兢业业工作，踏踏实实做人，有幸得到了领导和同事们的关怀和帮助，借此机会，向关切、支持和帮助我的各位领导和同事们表示诚心地感谢。我认为我竞聘本职位具有以下优势：一、剧烈的事业心和工作责任感是我担当本职务所具备的首要条件。只有从心底酷爱这项工作才能把工作做好作踏实。二、坚持党性、坚持原则，办事公开、公允、公正也是我担当本职务所具备的必要条件。多年从事办公室的工作，对公司的后勤管理比较熟识，只有不断的完善自己，提高自己的业务水平，才能真正的把工作做到尽善尽美。三、工作中我擅长集思广益，广泛征求大家看法，又能身体力行，充分发挥自己的主观能动性，创建性地开展工作。也能团结同志，以大局为重，全力支持分公司领导的工作。这都是一个科室领导应当具备的基本素养。我的目标和措施是：一、科学统筹支配，确保日常事务工作有序开展。办公室是综合协调部门，是信息传递、政策落实、上下内外沟通的重要窗口。既要帮助领导处理机关日常事务，又要负责分公司重要文件、制度、报告起草和制订、会议组织等工作；既要落实上级管理部门的有关规定、方法，落实分公司的各项管理制度，又要
