1、2022竞聘上岗演讲稿竞聘上岗演讲稿汇总7篇演讲稿可以根据用途、性质等来划分，是演讲上一个重要的打算工作。在充溢活力，日益开放的今日，越来越多人会去运用演讲稿，你所见过的演讲稿是什么样的呢？以下是我帮大家整理的竞聘上岗演讲稿7篇，仅供参考，欢迎大家阅读。竞聘上岗演讲稿 篇1各位领导： 首先感谢组织上给我这次竞聘的机会。下面，我分三个方面对组织和领导报告一下有关状况。首先，介绍一下我的基本状况：我叫吴宇华，汉族，1983年7月诞生，籍贯是钦州。一具有比较扎实的思想素养。到公司工作二年来，我主动参与单位组织的理论学习和各项平安教化活动，不断地加强世界观、人生观和价值观的改造和品德修养的锤炼，作为了
2、一名司机，必需具有听从组织、听从须要的大局观念；必需具有爱岗守责、无私奉献的敬业精神；必需具有大公无私、真诚友善的道德情怀。二是具备良好的专业技能。以前在其它部门工作时，我最深的体会是：员工不爱岗、没有技术，那他在这个单位是确定是干不下去。后来我进到司机班后，看到身边的两位老师傅，为了单位的建设，他们不怕辛苦，努力工作，都具有很强的工作技能或工作实力。经验的感悟和环境的熏陶，使我懂得了自己无论在哪个岗位，都必需有一种把工作当事业、把岗位当责任的敬业精神。从那时起，我更加注意学习请教。一方面，不断学习业务学问和交通法规，熟识本市道路和各乡镇道路；另一方面，注意虚心向领导和老师傅请教，从而使自己的
3、业务技能得到了进一步的提高，在电信从事司机工作近半年多来，我达到了平安行驶无违章和的标准，并总结了一些车辆修理保养的技能和阅历，较好地完成了工作任务。实话实说，司机作为一个娴熟性技能工种，我无论是在驾龄还是在实践阅历上，可能与我们单位的一些老同志相比都还存在的肯定的差距。但我信任，靠着我长期养成的勤于学习、肯于请教、擅长总结的习惯，我想我会渐渐成为一名优秀司机的。三是具过硬的工作作风。当了司机之后，我对待工作我都能做到主动主动、仔细负责，任劳任怨。我不仅仔细做好份内的勤务工作，还力所能及地为单位其它领导、同事服务，只要叫到我，我从来不讲条件不推托，都开心的接受，主动仔细地干好他们交待的工作。为
4、了保障公司用车，不误工作，我基本上做到了随叫随到；在作风纪律上更是严格要求自己，对领导工作上的事，我坚持做到不该问的不问，不该说的不说，不该知道的不打听；切实树好司机的形象。竞聘后的工作准备和决心无论我这次能否应聘上司机，我要做到“三个珍惜”：一是珍惜年轻。年轻就是优势，年轻也是机遇。我要趁自己年纪小、精力充足、没有后顾之忧的时候，抓紧时间学习仔细学习理论学问和社会学问，全面提高认知社会、分析和解决问题的实力，学会做人，学会做事。二要珍惜岗位。公司转型后，不把我们司机当负担，而是本着对我们高度负责的精神，尽力给我们开拓工作岗位，主动给我们供应施展才华的空间，因此，我要倍加珍惜自己的工作岗位，勤
5、奋学习，扎实工作，仔细履行职责，精彩地完成公司给予我的各项工作任务。三要珍惜环境。公司虽然转型了，但我们的工作环境没有变、我们一同工作的同事们没有变，这对我们今后干好工作以及个人的成长是一个得天独厚的条件。因此，在以后工作和生活中，我要珍惜领导爱、同事情、注意讲大局、讲奉献、讲团结，努力争当公司后勤保障和服务前端线上的一名称职司机，努力争当构建和谐社会的一名和谐分子。以上讲得不对或不妥的地方，恳请领导和同事们指责指正。感谢。竞聘上岗演讲稿 篇2各位领导、各位同事：大家好！在这里我以平常人的心态，参加支行综合办公室经理岗位的竞聘。首先应感谢支行领导为我们创建了这次公允竞争的机会！此次竞聘，本人并
6、非只是为了当官，更多的是为了响应人事制度改革的呼唤，在有可能的状况下实现自己的人生价值。我现年*岁，中共预备党员，大专文化程度，会计师专业技术职称。*年在枝江市供销社参与工作，先后作营业员、门市部主任、统计员。*年调入枝江市总工会，担当图书管理员、出纳员、会计、财务、办公室副主任，计财科副科长。经过几年银行工作的熬炼，使自己各方面素养得以提高，去年我光荣地加入了中国共产党，荣幸地被三峡分行评为*年度先进工作者，在创先业务竞赛活动中，被分行授予“三收能手”的称号。*年度我实现了个人揽存余额*万元的任务。几年的工作使我深深地感到机遇和挑战并存，胜利与辛酸同在。参加这次竞聘，我愿在求真务实中相识自己
7、，在主动进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在市场竞争中完善自己。我深知综合办公室工作非常重要，这主要体现在以下三个方面：一是为支行领导当好参谋，二是为全行事务当好主管，三是为一线员工当好后盾。详细说就是摆正位置，当好配角；胸怀全局，当好参谋；听从领导，当好助手。我也深知，办公室工作特别辛苦，正如前一段社会流传的那样：在办公室工作的同志就像忠诚的狗，醇厚的羊，受气的猪，吃草的牛，劳碌的马。可是他们像蜡一样，燃烧自己，照亮别人；他们像竹一样，掏空自己，甘为人梯。假如我竞聘胜利，我的工作思路是：以“三个听从”要求自己，以“三个一点”找准工作切入点，以“三个适度”为原则与人相处。“三个听从”是特性
8、听从党性，感情听从原则，主观听从客观。做到服务不欠位，主动不越位，听从不偏位，融洽不空位。“三个一点”是当上级行要求与我行实际工作相符时，我会尽最大努力去找结合点；当科室之间发生利益冲突时，我会从政策法规与工作职责上去找平衡点当行领导之间看法不一样时，我会从几位领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点。“三个适度”是冷热适度，对人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，进行等距离相处；刚柔适度，对事当断则断，不优柔寡断；粗细适度，即大事不糊涂，小事不计较。做到对同事多理解，少埋怨，多敬重，少指责，多情义，少冷漠。刺耳的话冷静听，奉承的话警惕听，反对的话分析听，指责的话虚心听，力争在服务中显示实力，在工作中形成
9、动力，在创新中增加压力，在与人交往中凝合合力。假如我竞聘胜利，我的处事原则和风格是，努力做到严格要求，严密制度，严守纪律，勤学习，勤调查，勤督办。以共同的目标团结人，以有效的管理激励人，以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。管人不整人，用人不疑人。我将用真情和爱心去善待我的每一个同事，使他们的人格得到充分敬重，给他们一个宽松的发展和创建空间。我将用制度和岗位职责去管理我的同事，让他们像圆规一样，找准自己的位置；像尺子一样公正无私；像太阳一样，给人以暖和；像竹子一样每前进一步，小结一次。假如我竞聘胜利，我的工作目标是：“以为争位，以位促为”。争取支行领导对综
10、合办公室工作的重视和支持，使办公室工作管理制度化，服务优质化，参谋有效化。让办公室成为支行领导的喉舌，沟通员工与行长之间关系的桥梁，宣扬精神文明的窗口，传播企业文化的阵地，培育人才的摇篮，连结银企合作的纽带。我愿与大家共创美妙的将来，迎接建行辉煌绚丽的明天。感谢大家。竞聘上岗演讲稿 篇3敬重的各位领导、各位同事：大家好！我叫xx。首先特别感谢领导供应了这样一个“举荐自己”的机会，我为这次竞聘上岗感到特别的兴奋，在此也感谢各位同事多年来在工作中对我的信任和支持。2xx年，我走进了中国移动这个大家庭，先后担当营业厅营业员、重客部客户经理等职务，现持有高级客户经理职称。入司以来，我勤奋求实、努力拼搏
11、，在集团客户经理岗位上，做出了自己应有的贡献。在这里，我并不想过分的夸大自己，也不想毫无原则的贬低自己，我只想通过我的真诚，为大家诠释一个真实的自己。今日我竞聘的岗位是集团客户部客户经理岗位。我清晰地相识到，要成为一名合格的客户经理实属不易。通过12年的努力，我在移动公司这个充溢活力且专业的通信公司，不仅学到了做人的道理，也让我学到了许多与此岗位相匹配的专业学问和相关业务实力，因此，我认为我有实力胜任这项工作。以下我将用完量简短的语言阐述一下理由：一、我有较强的沟通协调实力。目前我所从事的工作岗位就是集团客户经理，加之与相关部门负责人及工作人员都比较熟识，我坚信我在公司领导的大力支持下，对于协
12、调与各级政府机关之间的关系，开发潜在用户资源有着比较优越的先天条件，这对进一步发展公司业务，开发客户有着特别关键且无可替代的主动作用。二、我有较强的个人学习实力，能快速的接受新事物。进入移动公司后，我始终很重视自我学习，自我提升，只有自己业务实力和水平上来了，才能为集团做好服务工作。假如今日，我能够得到各位领导和同志们的信任，如愿的走上这个岗位上，为此，我安排从以下几个方面加强：首先，我将通过本人在定陶县当地的人际关系网，在分公司领导的支持下同各级比较生疏的集团单位接洽，争取使部分纯度较高的竞争对手单位都成为我们公司的集团用户。其次，随着国内TDLTE扩大规模试验网工作的深化，采纳了4G LT
13、E标准中的TDLTE的第四代移动通信技术，已经是我们移动公司将来发展的方向。中国移动TDLTE基站已超50万个 ，远远3G水平，中国移动将成为世界上最大的TDLTE 4G网络运营商。伴随着4G智能手机市场的活跃，我将努力推动4G业务在集团单位的融合发展。第三，全方位搞好市场调查工作，以获得市场经营分析的第一手资料。俗话说：“知己知彼，百战不殆。”通过详尽的市场调查，进一步驾驭已有集团客户的详尽状况，发觉潜在市场，并针对移动、电信等的实际经营状况，提前做好竞争的打算和应对的措施。最终我想说的是我是以平常心来参与这次竞聘的，无论竞聘结果如何，我还是我，假如失败，我将一如既往地踏实工作，为集体奉献微
14、薄力气，同时不断完善自己，充溢自己；假如竞聘胜利，是各位领导和事对我的信任和支持，我会努力工作，不辜负领导的期望。感谢大家！竞聘上岗演讲稿 篇4敬重的各位领导、同志们，你们好!首先感谢组织上给我这样一次机会参与竞争上岗。对我个人来讲，我想这不仅是一次竞争，更是一次对自己的检验、学习和熬炼。下面我就把自己竞争教育处主任的一些想法，向各位领导和同志们汇报一下。对于我来说，作为一名女性，已走过了35年的人生历程，说不上年轻了。在竞争激烈、机遇与挑战并存的今日，我本着检验、学习、提高的目的走上了今日的演讲台。我要感谢这个时代，是时代给了我又一次机会；也要感谢在坐的各位，是你们给了我无比的志气和信念。1
15、988年我毕业于原职业中学幼教专业，可以说是科左后旗培育出的第一批幼儿老师之一。20xx年调入旗幼儿园工作。之前，在甘旗卡第四小学任教。工作后，始终坚持学习，先后完成了内师大中文函授的进修学习。在旗幼儿园工作的三年里，我体会到了从事这份工作的责任和光荣，也体会到了其中的艰辛和不易，更为能够在这个队伍中一每天成长起来、成熟起来而感到骄傲。俗话说“人生百年，立于幼学”，幼儿教化素来被称为“向下扎根的教化”，这句话非常生动地描绘了幼儿教化在人的终生发展中的地位。孩子犹如一棵棵嫩绿的幼苗，须要我们去呵护、去浇灌。所以，今日我想竞争教务处主任，一是为了更好的熬炼自己，二是更好地服务于幼儿教化事业。我作出
16、这个选择，主要基于以下两方面的考虑。首先，在过去的三年里，我始终从事教务处副主任工作，积累了丰富的工作阅历。其次，我有搞好服务的自觉意识，酷爱幼教事业，甘愿无私奉献。假如今日，我竞争上了这个岗位，我将更加努力做好这项工作，以优异的工作实绩，不辜负各位的厚望。第一，摆正位置，当好助手。在工作中敬重园长的领导，不越权，不越位；主动思索，建言献策；团结全园全部同志，共同做好幼教工作。其次，加强学习，提高素养。今后肯定加强各方面学问的学习，向书本学，向四周的各位同事学习。第三，与时俱进，开拓创新。一个单位没有创新，她就不能前进。我将在幼儿教化教学中做到有所创新、有所收获，力争始我园的幼教工作走上科学化
17、、规范化的轨道。各位领导，同事们，这次竞选是胜是败，我想，对我个人而言无关紧要。最重要的是，作为我们幼儿老师，在自己的岗位上无怨无悔，兢兢业业，用真善美，去启迪每一颗幼小的心灵才是最重要的！作为竞选者，我信任民族幼儿园的明天会更加美妙！感谢！竞聘上岗演讲稿 篇5各位领导，同事：晚上好！首先特别真诚的感谢分行领导，感谢人事激励与约束机制改革赐予我们这样一个呈现自我，公允竞争以实现自身价值的机会。而我今晚也特别有幸能有资格与各位同事来一起竞聘一级业务员的职位。20年从高校财政金融学专业毕业后，成为了中行支行的一名员工，两年多的时间，从储蓄到会计，从结算到市场，我几乎做遍了支行的每一岗位。20年5月
18、我被调入分行国际业务部清算科，始终负责全分行境外汇入款的清算工作。今日。我来竞聘国际业务部的一级业务员，一来是为了响应分行人事改革的号召而作的主动尝试，二来我也自信自己具备以下的素养条件来作此次参选：首先，具有较好的英语听，说，写实力，熟识银行间函电往来的英文表述，同时精通电脑系统的各项操作。再者，熟识国际间结算与支付业务，国际贸易实务及最新的结售汇外管政策法规，另外，在我工作的三年里。除了学到了丰富的银行业务学问和银行服务理念外，让我感悟最深的，还是在我每一次去处理各种机遇与挑战并存，胜利与辛酸交织的日常工作的时候，如何调整自身的心态，在求真务实中相识自己，在主动进取中完善自己的一个过程。换
19、言之，在业务实力培育的同时，我会更注意的是自身心理素养的修养。以使自己时刻保持一种爱岗敬业，主动乐观的工作看法，使自己青春的在工作中时刻得到绽放。我认为作为国际业务部一名一级业务员除了自身应具有较全面的业务学问和业务处理实力外，还应具备以下素养和实力：第一、对突发事务快速处理的应急和变通实力。其次、较高地风险防范意识。第三、较强的心理素养修养及心理承受实力。第四、良好的服务意识。假如在此次竞聘中我能胜利，我将本着爱岗敬业，脚踏实地的工作看法，在业务岗位上努力担当业务尖兵的同时，我还会主动帮助部门领导，主动开展与同事及支行间的业务沟通与学习，从而进一步提高自己以至全行的国际业务水平。感谢！竞聘上
20、岗演讲稿 篇6敬重的各位领导、同志们，你们好！首先感谢组织上给我这样一次机会参与竞争上岗。对我个人来讲，我想这不仅是一次竞争，更是一次对自己的检验、学习和熬炼。下面我就把自己竞争办公室主任的一些想法，向各位领导和同志们汇报一下。从部队退伍后，市总工会是我唯一的工作单位，在座的各位也是最密切的同事、挚友。在工会工作的24年中，各位领导和同志们给了我莫大的关切和帮助，使我从一个对工会工作一窍不通的青年，到现在成长为领导一个部室的中层干部。我深深地感到，个人的每一点成长、进步，都得益于工会机关的良好的氛围和环境；体现了领导和同志们对我的厚爱和关切。在总工会这个大家庭里工作，感觉踏实，也很暖和。是对工
21、会这个大家庭的酷爱，激发了我竞争办公室的志气；是因为有了你们在座各位的支持，才树立了我竞争办公室主任的信念。特殊是现在的总工会，政通人和、心齐气顺。在这样的一种氛围里工作，有这么好的工作环境，没有理由不好好工作，没有理由不再拼上几年。竞争办公室主任我有以下优势：（一）部队生活的熬炼和多年从事机关工作，使我养成了做好办公室工作必备的政治意识、大局意识、纪律意识和扎实的工作作风（二）为人正直、诚恳，能善待每一位同志（三）身体素养好，精力充足，能吃苦耐劳（四）在农村、部队受过熬炼，又有较长时间的工会工作经验，特殊是接管事业部近四年积累了丰富的管理阅历，有较强的组织协调实力。假如我当选，我将把领导和同
22、志们的期望铭刻在心，根据“管好自己、带好队伍、搞好服务”的工作思路开展工作，团结带领办公室全体人员，争创一流业绩，树立良好形象，以优异的工作成果回报领导和同志们的信任。一、加强学习。办公室是工会的参谋部、情报部、督导部，是沟通上下，联系左右的枢纽。要发挥好参谋服务协调作用，就得不断地加强学习提高自身素养。同时抓好办公室全体人员的学习，以适应办公室工作的要求。二、开拓创新。形势发展日新月异，假如办公室工作因循守旧，就难以跟上领导的思路和工会工作发展的节奏。因此，必需不断开拓创新。要创新工作方法，提高工作效率。改革后勤服务管理，提高服务质量，在总结以前好的制度的基础上，依据不怜悯况，不同条件，不断
23、完善，不断创新，使之更加科学、规范。三、细心搞好服务。服务是办公室工作的天职，在这方面要团结同志，调动大家主动性，根据“刚好、热忱、超前、立体”的标准来要求自己，不断强化服务意识，提高服务质量努力做到“不以事小而不为，不以事杂而乱为，不以事急而盲为，不以事难而怕为”，不遗余力地为领导和市总工会的全体同志服好务。四是廉洁奉公，维护好工会形象。办公室是工会的窗口。办公室主任公道、正派、廉洁与否，干脆影响着工会整体形象。公道正派，心无杂念，是做好办公室工作的重要前提。有私心、缺乏公共意识、整体意识就要出问题。为此，我将会根据党纪国法和工会的规章制度严格要求自己，努力做到慎独，慎微，不辜负领导和同志们
24、的信任。工作中，将在严格执行各项规章制度的同时，尽最大实力满意领导和同志们的工作须要，为工会工作的开展供应有效的后勤保障，确保工会各项工作正常、有序、高效运转。实事求是地讲，在这次竞争上岗中，信任包括我在内的每位同志都对自己的进步充溢向往。我本人也希望能获得胜利，同时我也不断地告诫自己，作为一名党员，就要把自己的一切交给党和人民，让群众来评判，由组织来选择。我会坚决听从工作须要和组织支配。无论结果如何，我都将以此为新的起点，更加严格地要求自己，以更优异的工作成果，回报领导和同志们的关切和厚爱。竞聘上岗演讲稿 篇7敬重的领导、同志们：大家好!我现任财务部会计，从开业至今，始终在财务部从事各项工作
25、.比较熟识零售业的财务会计核算体系，以及相关的法律、法规学问，我对自己担当会计管理这一职位很有信念，因为我有如下优势：一、具备良好的政治素养我是一名入党主动分子，虽然现在还不是一名党员，但我从思想上、行动上，时刻都与党保持一样.参与过党组织对主动分子的各种活动和教化，以党员的标准来严格要求自己.二、具备爱岗敬业的思想素养财务部的工作象年轮，一个月工作的结束，意味着下一个月工作的重新起先.我喜爱我的工作，虽然繁杂、琐碎，也没有太多新颖，但是做为企业正常运转的命脉，我深深的感到自己岗位的价值，所以我从没有因为个人私事而耽搁过工作，在财务部工作的几年，从没迟到、早退过.几年来的努力与付出，得到了几任
26、领导的确定.三、具备系统的文化学问和较高的业务实力大家都知道，财务工作是一项专业性较强的工作，我从93年至95在北京供销学校学习涉及会计专业，96年至XX年考入北京广播电视高校财务会计专业，利用业余时间学完大专.XX年至现在，在北京广播电视高校会计学专业本科学习，现即将毕业.几年来不断的努力，使我在财务会计管理方面驾驭了较丰富的学问.从基础学起，制凭证、记帐、报表、财务管理到管理睬计，从中国的财务会计到西方财务会计，接触到的面更广，视野更宽敞.在这期间，于XX年考取了会计初级职称.XX年中级职称过半，这些系统的专业学问，提高了我在财务工作管理中的水平，同时也提高了个人的综合素养.业务方面，可以
27、分为三个阶段：第一阶段，初学阶段，97年99年这一阶段是我做财务工作的起先，一切都是从零起先，从勾小组库存、制出入库凭证、结算凭证到出纳岗位，每一岗位对我都是新起点.在工作中我仔细学习，不懂就问，在我的努力下，将勾小组的库存工作程序简化，充分利用电脑，只需录入小组出库单即可对账勾联，从而变更了过去的重复劳动，将这一岗位的工作量减半.其次阶段，发展阶段99XX年这一阶段先后负责记帐、汇总、帮助领导出报表，会计工作电算化，负责税务方面等各项工作.这一期间我学习并驾驭了财务核算的基本程序，提高也很快.尤其是负责税务方面的工作，特殊是从税收法规的角度来驾驭会计核算方面及流程的设定，基本驾驭了会计核算中
28、涉及到的流传税的计算、申报及缴纳.第三阶段不断提升阶段XX年现在在这一阶段，负责税务方面工作的同时，兼管商品的盘点工作，XX年首联托管实行预算管理，这对于我又是一个新学问，我有幸参与了预算培训，并编制商城预算.XX年审计查帐，从别人的查帐程序、调阅凭证、帐簿等等，以及调帐要求，我了解了关于固定资产的管理，应付帐款到期不能支付的处置等等财务管理.我负责商城商品的盘点工作、核销盘点长短款及出具盘点报告.每次都仔细审核小组盘点长、短款缘由，刚好供应真实有效的建议，多次得到领导的接受.过去的盘点程序是“盘点填机单入机单出结果”，现在利用电脑简化程序改为“盘点入机单出结果”.省去了填机单的工作环节，这样
29、降低了劳动量的同时提高了劳动的效率.四、具备肯定的管理实力我在财务部工作的几年中，经验了几任领导，从他们不同的工作作风、管理方法中，我懂得了“取人之长、补己之短”，在处理某些问题时，我起先从多个角度去考虑，学会了换位思索，更多的站在别人的角度去看待自己处理问题的方式方法.以上就是我认为胜任这一职位的优势，假如领导认为我能胜任这份工作，那么，我将从以下几个方面来开展工作，真正做领导的好帮手、好参谋.一、建立一套完整的财务会计核算体系.这要依据详细的业态、规模以及核算形式来定.二、建立一套会计人员岗职描述，将每个会计岗位的工作人员应当做什么、怎样做，干到什么程度都赐予量化、做好规范.三、为团体创建
30、一个主动向上、充溢活力的环境，在干好工作的同时，努力提高每一个人的综合素养，大家互帮互助，团结协作，力争团队整体升级，因为我深深知道：学无止境.假如领导认为我不能胜任这一职位，说明我在某方面做的还不够好，我将努力找出自己的差距，为今后工作的开展奠定基础.不管怎样，我都特别感谢领导供应给我的这次机会.本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第21页 共21页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页
