1、2022劳动协议书精选劳动协议书汇总八篇在日新月异的现代社会中，协议运用的频率越来越高，协议具有法律效力，确立某种法律关系。信任许多挚友都对拟协议感到特别苦恼吧，以下是我帮大家整理的劳动协议书8篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有须要的挚友。劳动协议书 篇1甲方： ( 以下简称甲方) 乙方： (以下简称乙方)为共同完成武吉高速A4标工程施工任务，依据中华人民共和国经济合同法和建筑工程承包合同条例，本着分工负责、互利协作的精神，经双方协商一样，在同等、互利、诚信、自愿的基础上签订本合同。一、 工程项目、名称、数量：二、 分包单价：挖孔桩按桩位处原地面计算，单价按米计价、土夹石层，1.2米桩 元/
2、延米。须甲乙双方共同确认，以现场签证为凭。工程承包协议单价为一次性价，承包综合单价(不含税金)内容包括：所属工程人工挖孔护壁设备材料，用水电、运输等全部附属工作。三、 工期要求：否则由此引起的一切后果和损失由乙方担当。四、 乙方必需按施工规范及国家有关标准施工，挖孔深度尺寸必需符合设计要求，接受甲方质量检查，对于未达到质量标准而返工，乙方必需担当因此而损失的相关一切费用。五、 乙方必需严格执行平安操作规程，确保百分百无平安事故发生。若因操作失误引起平安事故，由此引起的一切经济损失，乙方全部担当。六、 双方权利义务：1. 甲方负责三通一平，测量方样、技术交底，施工中全方位监督与业主、监理的各种联
3、系，及当地政府、地方群众关系的协调。2. 乙方负责挖孔桩施工七、 工程款结算：挖孔桩成孔符合甲方要求后，在获得业主计量签证后，工程结束后全部付清。八、 其他条款：1. 乙方在施工中派驻地现场代表2. 乙方不得以甲方下属单位的名义对外进行违法经济活动，否则应担当由此引起的法律后果。3. 若今后出现纠纷，在双方协调难以达成一样时，应诉至南京法院裁决。本合同一式四份，甲方执三份，乙方执一份，自双方签定之日起生效。至工程全部结束并结算后，款项付清时合同自行失效。甲方(公章)：_ 乙方(公章)：_法定代表人(签字)：_ 法定代表人(签字)：_年_月_日 _年_月_日劳动协议书 篇2甲方（聘用方）：_法定
4、地址：_法定代表人：_乙方（受聘方）：_身份证号码：_鉴于乙方在甲方单位从业期间已经（或将要）知悉甲方的商业隐私，并获得增进学问、阅历、技能的机会，为明确乙方的保密义务，甲乙双方本着同等、自愿、公允和诚恳信用的原则，订立本保密协议：一、保密的内容和范围甲乙双方确认，乙方担当保密义务中的甲方商业隐私包括但不限于以下内容：1技术信息：技术信息的范围包括但不仅限于甲方的技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、试验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、涉及商业隐私的业务函电等；2经营信息：经营信息的范围包括但不仅限于甲方的客户名单、营销安
5、排、选购资料、定价政策、不公开的财务资料、进货渠道、产销策略、招投标中的标底及表率内容等；3甲方依照法律规定或有关协议的约定，对外担当保密义务的事项；4乙方在从职期间因工作关系而获得、交换的保密性信息以及其他一切与甲方事务有关的保密信息。二、保密义务对甲方的商业隐私，乙方担当以下义务：1不得刺探与本职工作或本身业务无关的甲方商业隐私；2不得向任何第三人披露甲方的商业隐私；3不得使任何第三人（包括甲方单位内部员工）获得、运用或安排运用甲方商业隐私信息，即除了得到甲方单位指示和在业务须要的程度范围内向应当知道上述内容的单位内部员工或本单位外业务单位进行保密内容沟通外，不得干脆或间接向单位内部、外部
6、的人员泄露商业隐私信息；4为甲方利益尽职尽责工作，在甲方从业期间不得组织、安排组织以及参与任何与公司相竞争的企业或活动；在劳动合同终止后，不得干脆或间接地劝诱、帮助他人劝诱甲方内驾驭商业隐私的员工离开甲方单位；在劳动合同终止后年内，不得组建、参加或就业于与甲方有竞争关系的公司或单位；5不得允许（出借、赠与、出租、转让等方式处分甲方商业隐私的行为皆属于“允许”）或帮助任何第三人运用甲方商业隐私信息；6不得为自己利益运用或安排运用；7不得复制或公开包含甲方单位商业隐私内容的文件、信函、正本、副本、磁盘、光盘等；8因工作保管、接触的有关单位的文件应妥当保存，未经许可不得超出工作范围运用，如发觉商业隐
7、私被泄露或因自己过失泄露的，应实行有效措施防止泄密进一步扩大，并刚好向甲方报告；9乙方同意：因职务创建和构思的有关技术隐私或经营隐私，将向甲方刚好汇报，并以书面形式做出报告，该职务成果归属甲方；10在商业隐私的个别部分或个别要素已被公知，但尚未使商业隐私的其他部分或整体成为公知学问，以致商业隐私没有丢失价值的状况下，乙方应担当仍属隐私信息部分的保密义务，不得运用该部分信息或诱导第三人通过收集公开信息以整理出甲方的商业隐私；11乙方应当于离职时，或者于甲方提出恳求时，返还全部属于甲方的财物，包括记载着甲方隐私信息的一切载体。但当记录着隐私信息的栽体是由乙方自备的，且隐私信息可以从载体上消退或复制
8、出来时，可以由甲方将隐私信息复制到甲方享有全部权的其他载体上，并把原载体上的隐私信息消退。此种状况乙方无须将载体返还，甲方也无须赐予乙方经济补偿。三、保密期限双方同意，乙方离职之后仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但乙方承诺有保密义务的商业隐私，担当犹如任职期间一样的保密义务和不擅自运用有关隐私信息的义务，而无论乙方因何种缘由离职。1乙方离职后担当保密义务的期限为下列第_种（没有做出选择的，视为无限期保密）：（1）无限期保密，直至甲方宣布解密或者隐私信息事实上已经公开；（2）有限期保密，保密期限自离职之日起计算到_。2甲方同意就乙方离职后担当的保密义务，向其支付保密费。保
9、密费的支付方式为下列第_种：（1）乙方离职时，一次性支付_元；（2）乙方认可，甲方在支付乙方的工资酬劳时，已考虑了乙方离职后须要担当的保密义务，故而无须在乙方离职时另外支付保密费。四、违约责任甲乙双方商定，如乙方违反上述各项义务而损害甲方利益，根据以下方法担当违约责任：1若乙方不履行本协议所规定的保密义务，应一次性向甲方支付违约金人民币_元；2若因乙方前款的违约行为造成甲方损失的，乙方应担当赔偿责任（如乙方已经支付违约金的，应予以扣除），详细损失赔偿标准为：（1）损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失，包括甲方为开发、培植有关商业隐私所投入的费用，因乙方的违约行为导致甲方产品销售
10、量削减的金额，以及依靠商业隐私取得的利润削减金额等；（2）依照（1）款计算方法难以计算的，损失赔偿额为乙方因违约行为所获得的全部利润；（3）甲方因调查乙方违约行为而支付的合理费用，由乙方担当；（4）因乙方违约行为侵扰了甲方商业隐私权利的，甲方可选择依据本协议第_款要求乙方担当违约责任，也可依据国家法律、法规要求乙方担当侵权责任。3乙方严峻侵扰甲方的商业隐私，给甲方造成严峻损失的，甲方可依据我国法律的有关规定，选择移送司法机关依法办理。五、争议的解决方法因执行本协议发生纠纷，可由双方协商解决或共同托付双方认可的第三方调解。有一方不愿协商、调解或协商、调解不成的，任何一方都有提起诉讼的权利。提起诉
11、讼的法院为：_法院。六、本协议的任何修改必需经过双方的书面同意，协议的部分修改或部分无效并不影响其他部分的效力。七、本协议一式二份，甲方乙方各执一份，协议自双方签订之日起生效。甲方（盖章）：_法定代表人（签字）：_年_月_日签订地点：_乙方（签字）：_年_月_日签订地点：_劳动协议书 篇3甲方:_乙方:_性别:_由于甲乙双方的劳动合同尚未期满，现乙方因个人缘由于_年_月_日提出解除劳动合同，经双方同等自愿协商，共同就解除劳动合同事宜达成以下协议:1、双方同意于_年_月_日解除劳动合同，工薪及福利同时截止。2、乙方保证在本协议书签订之日起一周之内，根据甲方的相关规定和要求办理完毕全部的交接手续，
12、包括但不限于:项目的移交，资产的回收，工作的汇报，转单的签返，付清对甲方的应付款项，供应客户信息等，与此同时，双方办理完毕全部的离职手续。3、因乙方在职期间曾担当二级公司的总经理，为保障甲方的权益，乙方保证在离职后遵守如下约定:(1)接着遵守和甲方签订的保密协议，不外泄在职期间从甲方获悉的任何商业隐私;(2)自解除劳动合同之日起一年内，不得参加二级公司主营业务相冲突的商业活动。(3)不得以任何方式做出有损于甲方与客户的合作关系的行为。4、为弥补乙方因上述约定而有可能出现的损失，甲方同意支付给乙方补偿金_元人民币(大写:_)(税后)5、乙方根据本协议书的约定办理完毕全部的离职手续后，甲方将在劳动
13、合同解除后的第一个发薪日，将50%的补偿金干脆划到乙方的工资卡上。6、假如乙方严格遵守第3条中的约定，甲方将在解除劳动合同之日起一年后将剩余的50%的补偿金支付给乙方;假如乙方出现了违反约定的行为，甲方可以不支付该50%的补偿金。7、乙方承诺将接着履行劳动合同中约定的在劳动合同终止或解除后乙方应接着担当的其他义务。8、甲乙双方一样同意，除本协议内容以外，不再向对方提出任何要求。9、甲乙任何一方违反本协议的约定，应向对方支付违约金_元。10、本协议书壹式贰份，甲乙双方各执壹份，于双方签字或盖章之日起生效。甲方:_年_月_日乙方:_年_月_日劳动协议书 篇4甲方：地址：乙方：身份证号：身份证地址：
14、现住址：甲乙双方依据国家劳动合同法及相关法律法规的规定，在同等、公正、充分沟通、协商一样的基础上，达成如下协议：1、甲乙双方于 年 月 日首次签订的劳动合同，有效期为： 年 月 日至 年 月 日。经双方充分协商，一样同意于 年 月 日解除劳动关系。2、乙方应按甲方要求办理离职交接手续，并于 年 月 日办理办结。3、甲方按国家法律法规相关规定，一次性支付乙方经济补偿金为 元(大写： )。可于 年 月 日至财务部领取经济补偿金。4、甲方为乙方薪资结算至 年 月 日止，并按实际考勤核算。出勤薪资发放日按原劳动合同约定于次月10日发放。5、本年度年休假已运用完毕。6、甲方为乙方缴纳社会保险至 年 月止
15、，公积金至 年 月 日。7、乙方应履行保密义务(包含本协议内容)，不得泄露给第三方。8、本协议自双方签字时生效，双方认可就劳动关系存续期间无任何争议，解除事宜无任何异议，且再无其他未尽事宜。甲方(盖章)： 乙方(签字)：日期： 日期：劳动协议书 篇5甲方（用人单位）：XX医院乙方（劳动者）：XXX 身份证号码：甲、乙双方于X年X月X日签订的劳动合同，现乙方向甲方提出申请，要求提前解除双方之间的劳动合同，甲方同意与乙方解除劳动合同。经双方充分协商，就解除劳动合同的有关事项达成如下协议。一、双方一样同意于X年X月X日解除劳动合同，双方的劳动权利义务终止。二、因是乙方提出与甲方解除劳动合同，根据劳动
16、合同法的规定，甲方不须要向乙方支付解除劳动合同的经济补偿金、赔偿金等。乙方知悉劳动合同法的规定，不要求甲方支付经济补偿金、赔偿金等费用。三、甲、乙双方在此确认：劳动合同履行期间，双方已依法签订了书面的劳动合同，甲方依法履行了义务，包括乙方应享有的社会保险、劳动爱护等。双方无违反劳动法律、法规的行为。解除劳动合同之日前的劳动酬劳（含加班工资、奖金、补贴等）已结清。乙方不再因为原劳动合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿。四、乙方办理完各项交接之后5日内，甲方向乙方供应解除劳动合同的证明。乙方应于劳动合同解除后30日内办理社会保险关系转移手续，逾期不办责任自负。五、本协议经甲方盖
17、章，乙方签字后生效。本协议一式两份，甲、乙双方各一份。甲方（盖章）： 乙方（签字）日期：X年X月X日劳动协议书 篇6甲方：_乙方：_甲乙双方于_年_月_日签订为期_年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一样，签订本协议如下：1.自_年_月_日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止；2.乙方工资结算至离职之日，支付时间为甲方正常发放工资时间。乙方奖金为元，差旅费、交通费、手机费等费用合计_元，以上费用均需扣除所得税，甲方同意在乙方办理完工作移交手续后_日内一次性支付给乙方。3.甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币_元。（税前）甲方同意在乙方办理完工作移交手续后_日
18、内一次性支付给乙方。4.甲方为乙方缴纳基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至_年_月_日止。5.甲方依据相关劳动法规和规定，向乙方供应劳动合同解除的证明并办理相关退工手续；6.乙方应当于本协议签订后_日内妥当办理全部工作移交手续，离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。7.乙方应为所驾驭的甲方之任何商业隐私（包括本协议内容）进行保密，不得泄露给任何第三方，否则应向甲方支付违约金_元。8.甲乙双方之间无任何竞业限制协议，合同解除后，乙方无需履行任何竞业限制义务。9.本协议是解决双方之间劳动争议的全部支配和规定，双方之间不再存在其他任何劳动争议。此协议书一
19、式三份，各份具有同等的法律效力，甲乙双方各持一份，另一份留存乙方本人档案。自双方签署之日起成立并生效。甲方（盖章）：_ 乙方（签字或盖章）：_法定代表人或授权托付人（签字或签章）：_年_月_日 _年_月_日劳动协议书 篇7甲方（企业）：_乙方（员工）：_ 部门：_性别：_ 诞生年月：_家庭地址：_电话：_甲乙双方于_年_月_日签订的期限为_的劳动合同,现因_方依据_ 缘由提出解除劳动合同,经双方协商一样,双方同意自_年_月_日起解除劳动合同。经济补偿(打)无经济补偿。实发经济补偿 元。甲方:(盖章) 乙方:(签字)法定代表人或(托付代理人):(签章)_年_月_日 _年_月_日(本协议一式两份,
20、甲、乙双方各执一份)劳动协议书 篇8甲方：乙方：性别 ： 身份证号码：因缘由，乙方向甲方申请中止劳动合同，经双方协商，订立本协议，以便共同遵守。一、劳动合同中止期限自 年月 日起至 年 月 日止，共计年 月。二、劳动合同中止期间，乙方不在甲方的工作时间不计算本企业的工作年限，乙方的任何行为均与甲方无关，乙方对自己的行为负责。三、劳动合同中止期间，乙方不享受甲方的工资、奖金、专业技术职务津贴等薪酬福利待遇。四、劳动合同中止期间，乙方的社会保险关系停止缴纳。五、因乙方离岗日期较长，甲方不再保留乙方的岗位。六、劳动合同中止期满，乙方情愿回甲方工作，须在一个月前提出申请，甲方可依据实际岗位须要对乙方进
21、行考评，合适的予以支配上岗。七、劳动合同中止协议期满后一个月内，乙方未回原单位的，甲方可按自动离职予以处理。八、劳动合同中止期满，乙方若提出接着签订劳动合同中止协议，须经甲方同意后重新签订协议。九、本协议在履行期间，如遇政策调整等客观因素发生改变时，可以依照相关政策执行。十、本协议自劳动合同中止期限之日起生效，在协议执行期间，双方不得随意变更或解除协议，本协议未尽事宜，应由双方依据国家的有关政策规定进行协商，作出补充规定。补充规定与本协议具有同等效力。十一、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方： 乙方：代表人：托付代理人：二一 年 月 日二一 年 月 日本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第19页 共19页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页
