1、2022五一劳动节演讲稿五一劳动节演讲稿9篇演讲稿是一种好用性比较强的文稿，是为演讲打算的书面材料。在社会一步步向前发展的今日，演讲稿运用的状况越来越多，那么，怎么去写演讲稿呢？下面是我为大家收集的五一劳动节演讲稿9篇，仅供参考，大家一起来看看吧。五一劳动节演讲稿 篇1各位领导、各位同事：大家晚上好！在此五一劳动节即将来临之际，我们大家有幸聚在了一起，在这里我给大家演讲的题目是劳动者最光荣，因为屯河果业成立至今所取得的各种成果都是屯河果业上下每一位员工辛勤劳动的结晶，因此我赞美劳动，赞美劳动者，劳动者是最光荣的！记得上小学时，老师教会了一首劳动最光荣的歌曲，最喜爱其中的那句“华蜜的生活在哪里？
2、要靠劳动来创建”。那时候只把劳动简洁的理解为“劳作”，局限于每周一次的劳动课。多年以后，成长为了千万劳动者中的一员，才深深体会到生活的多味，劳动的艰辛。劳动是汗水，是欢乐；是苦涩，是甜蜜；是赐予，更是华蜜。有一分劳动，就有一份收获。你给生活付出了多少耕耘，生活就会回报你多少果实，你就会拥有多少欢乐与华蜜，对于企业也是如此。20xx年3月5日，屯河果业事业部的第一个分公司新疆屯河喀什果业有限责任公司启动。随着公司拓宽国际、国内市场力度的不断加大，公司以依托当地资源优势快速将资源优势变为经济优势的发展思路，20xx年在和阗市新建屯河和阗果业有限公司，20xx年在XX区新建屯河阿克苏果业有限责任公司
3、，20xx年在喀什XX县新建年加工万吨果脯厂，目前屯河公司的杏浆、杏脯已经在国际上形成肯定的影响。屯河果业一年一个台阶，每年都有进步，从而形成了今日的风貌，这些是屯河各级管理者、基层员工的汗水所铸就而成的。大家都还可以记得在尘土飞扬的五月，为了使iso9000体系和haccp体系在公司顺当运行，各部门体系管理人员召开会议修订文件，基层员工学习培训，填写记录，多少人为此忙的心力焦淬。设备技改的六月，为了使设备更适合生产加工，各位工程师前后论证，探讨方案，技改人员为了不误产期，争分夺秒的进行装机调试。烈日炎炎的七月，电机24小时不停的轰鸣着，车间里蒸汽腾腾，但是各位操作人员仍旧监守自己的岗位，原料
4、人员不停奔波，为了保证均衡供料而日夜不眠，化验人员仔细细致，争取在最短的时间里，反馈精确的检验结果，以便于操作人员刚好调整参数，保证产品的质量，叉车也在场区内快马加鞭的运转，大家都为生产合格杏浆而作出各自的努力。收获季节的八月，查验发货人员冒着烈日，在场区内检查成品包装。以确保每一桶发出的产品都是合格的。正是有了这么一批优秀的劳动者在奉献，屯河才能走到现在。只要我们果业全体员工共同努力，自助者天助也，我们必定可以勇往直前！双手是用来劳动的，劳动帮我们创建华蜜的生活。有许多人们静默无闻的靠自己全部的力气去拼搏、去进取、去创建，虽然没有轰轰烈烈的壮举，没有声名显赫的地位，他们同样享受着劳动带来的欢
5、乐和华蜜，甚至还要充溢，因为华蜜不仅仅只与物质有关！劳动者是光荣的，劳动着是华蜜的！作为屯河的一员，我们更加能够深切的体会到这一点！五一劳动节演讲稿 篇2大家好!我是*，目前的岗位是冶炼三公司综合部工艺技术员。我是去年*月份来到xx，到现在接近一年的时间了。在这一年的时间里，我觉得自己，不仅在专业技能方面，还是在与他人的沟通沟通方面都有了很大的提升。主要有以下的几个方面。首先在工作方面。在刚起先的时候，感觉的须要学习的东西许多，但又不知从何学起。这时公司组织了“以师带徒”活动。在工作过程中，通过师傅的引导，我知道了自己该做什么，该怎么做。我想这也是这个活动举办的意义所在。在电解车间开车之前，师
6、傅就起先引导熟识三公司的综合管网，并且把绘制综合管网标识牌的任务交给我。通过查看图纸以及现场查看，我对三公司的全部管道的各种参数进行了大体的了解。在这之后，师傅又引导我对硫酸，电解车间的全部阀门进行统计。刚起先觉得统计这个有什么用，后来才感觉到，通过这次统计阀门，不仅对车间工艺流程有了更深的相识，也对以后在试车阶段对工艺参数的调整奠定了基础。在去年11月电解车间开车后，工艺学问的理论学习通过实践进行验证。通过一段时间的试车，对各岗位出现的工艺参数依照实际运行状况进行了修改，使得作业指导书更加的完善。在此期间，我对粗铅的调配，电解液成分的限制，以及析出铅精炼的学问进行了学习和总结。在协调管理方面
7、，我觉得自己的业务技能得到了很大的提高。通过和领导、同事之间的沟通沟通，我学到了许多的学问。这使得工作更加的得心应手。一方面，无规则不成方圆，我们要恪守规则，去完成自己的工作任务。而另一方面，规定是死的，人是活的，如何进行人性化和正规化的管理，将确定着管理工作的成败。对自己的规划分三步走：第一步：通过自己的努力，争取在三至五年内到达中层管理的水平。然后是胜任自己眼前的工作，使工作做的更加精彩。最终就是通过自己的努力奋斗。以及自己多年的工作的阅历和总结，争取在六至十年内做到高层管理者的水平。随着时间的流转，随着公司的不断发展，我信任成长的机会会越来越多。不仅表现在多个子公司的建立，更体现在新老员
8、工的接替。我们须要不断努力，为公司的发展注入一股新的活力。实现自己的规划要与公司的须要紧密的结合起来。目前的阶段主要是成长阶段，我们要耐住性子，努力工作。不断的提高自己的业务实力。当公司须要我们的时候，肯定要顶上，用自己的成果来回报公司。当我们成长到肯定阶段，我信任将会出现一个符合我们发展的一个新的层次，公司的发展更须要我们年轻的一代去奋斗!五一劳动节演讲稿 篇3春风送爽，万象更新，我们又迎来了一个工人阶级和劳动人民的光辉节日“五一”国际劳动节。每次过“五一”的时候我都会想起初中学到的那篇杨朔的荔枝蜜：“多可爱的小生灵啊!对人无所求，给人的却是极好的东西。蜜蜂是在酿蜜，又是在酿造生活；不是为自
9、己，而是为人类酿造最甜的生活。蜜蜂是渺小的，蜜蜂却又多么高尚啊！”“这天夜里，我做了个惊奇的梦，梦见自己变成了一只小蜜蜂”。我们讴歌劳动,是为了记取过去,我们崇尚劳动,是为了开创将来，放歌新世纪和美妙的春天,我们讴歌劳动,歌颂祖国的漂亮河山,展示劳动者的风采。祖国的大花园中到处都是我们勤劳的蜜蜂。近年来“劳动光荣”价值观受到挑战，一些人由此变得很浮躁，始终在寻求机会“搏一搏”，痴想哪天一觉醒来就变为富翁。“一夜暴富”的确存在，但概率微小。人活着不能“守株待兔”，而是要奋斗。从人类社会来说，不管什么制度，基础还是劳动创建世界。有了人们的体力脑力支出，才有财宝产生的可能。至于非劳动收入只不过是人类
10、剩余的价值的分割而已，无论什么状况，无论哪个年月，我们都要坚信“劳动光荣”。劳动创建了世界，劳动创建了人类，劳动创建了财宝。敬重劳动就是敬重人本身。当今时代，强调敬重劳动应克服片面性，既重视创建性的困难的智力劳动，又重视在平凡岗位上兢兢业业、静默奉献的劳动，使各种劳动有机统一于社会主义现代化建设事业中。一个人的劳动看法、习惯、实力，以及对劳动的相识，对劳动人民的感情，对劳动成果的珍惜意识，对劳动创建华蜜、劳动创建一切的理解，对劳动光荣，劳动没有凹凸贵贱之分的相识程度，往往是检验这个人思想道德、意志品质的有效标准。让我们都来发扬勤劳英勇的精神,团结奋斗,意志坚韧，辛勤劳动，建设自己的国家。祝福我
11、们的祖国恒久光辉绚丽,恒久旺盛昌盛!五一劳动节演讲稿 篇4尊敬的老师们、同学们：大家早上好!盼望着，盼望着，五一长假最终到了。在这四月份的最终几天里，同学们都这样欢呼着。或许在同学们的心里，有关“五一”，能联想到的就全是诸如放假、“黄金周”、“嬉戏”、“旅游”之类的字眼，“劳动节”三个字都鲜有人记起，就更不必说知晓劳动节的起源了。5月1日是国际劳动节，这是全世界劳动人民自己的节日。今日，我们站在艳丽的五星红旗下，应当怎样纪念和庆祝这即将到来的宏大光辉的节日呢?1886年的5月1日，美国的资产阶级政府出动大批正规武装组织和警察，残酷地镇压了芝加哥工人因要求改善劳动条件而进行的集会斗争。这说明，工
12、人阶级不要说争取主子的地位，就是要求改善基本的生活条件也会遭遇到血腥的镇压。把五月一日定为国际劳动节，就是旨在动员并团结全世界无产阶级及劳动人民，为争取自身的自由、解放，为最终实现当家作主的权利而不懈斗争。我国的无产阶级和广阔劳动人民在中国共产党的领导下，经过艰苦卓绝的斗争，使当家作主的幻想变成了现实，人民成了国家和社会的主子，享有广泛的民主权利，以主子翁的精神投入到建设社会主义的宏大事业中去。我们的社会主义祖国正呈现出蓬勃朝气，焕发出旺盛活动力，以昂扬的姿态阔步迈向二十一世纪。我们作为跨世纪的一代建设者和接班人，将责无旁贷地挑起建设社会主义现代化强国的重担，以主子翁的看法投入到建设祖国的宏大
13、事业中去。作为一名小学生，从小就应当树立主子翁的意识，关切国家大事，酷爱自己的家园，树立远大的志向，把自己的前途同祖国的命运结合起来，使自己成为一个有志向有志气有理想有高尚品质的人。我们要培育劳动感情，养成劳动习惯，珍惜劳动成果，主动参与社会实践活动。当然，最重要的还是要努力学习科学文化学问，扎实驾驭一技之长，为将来把我国建设旺盛富强打下良好的基础!这才是对“五一”国际劳动节最好的的纪念。五一劳动节演讲稿 篇5记得上小学时，老师教会了一首劳动最光荣的歌曲，最喜爱其中的那句“华蜜的生活在哪里？要靠劳动来创建”。那时候只把劳动简洁的理解为“劳作”，局限于每周一次的劳动课。多年以后，成长为了千万劳动
14、者中的一员，才深深体会到生活的多味，劳动的艰辛。劳动是汗水，是欢乐；是苦涩，是甜蜜；是赐予，更是华蜜。有一分劳动，就有一份收获。你给生活付出了多少耕耘，生活就会回报你多少果实，你就会拥有多少欢乐与华蜜，对于企业也是如此。2001年3月5日，屯河果业事业部的第一个分公司新疆屯河喀什果业有限责任公司启动。随着公司拓宽国际、国内市场力度的不断加大，公司以依托当地资源优势快速将资源优势变为经济优势的发展思路，2002年在和阗市新建屯河和阗果业有限公司，2003年在阿克苏地区新建屯河阿克苏果业有限责任公司，2004年在喀什英吉沙县新建年加工万吨果脯厂，目前屯河公司的杏浆、杏脯已经在国际上形成肯定的影响。
15、屯河果业一年一个台阶，每年都有进步，从而形成了今日的风貌，这些是屯河各级管理者、基层员工的汗水所铸就而成的。大家都还可以记得在尘土飞扬的五月，为了使ISO9000体系和HACCP体系在公司顺当运行，各部门体系管理人员召开会议修订文件，基层员工学习培训，填写记录，多少人为此忙的心力焦淬。设备技改的六月，为了使设备更适合生产加工，各位工程师前后论证，探讨方案，技改人员为了不误产期，争分夺秒的进行装机调试。烈日炎炎的七月，电机24小时不停的轰鸣着，车间里蒸汽腾腾，但是各位操作人员仍旧监守自己的岗位，原料人员不停奔波，为了保证均衡供料而日夜不眠，化验人员仔细细致，争取在最短的时间里，反馈精确的检验结果
16、，以便于操作人员刚好调整参数，保证产品的质量，叉车也在场区内快马加鞭的运转，大家都为生产合格杏浆而作出各自的努力。收获季节的八月，查验发货人员冒着烈日，在场区内检查成品包装。以确保每一桶发出的产品都是合格的。正是有了这么一批优秀的劳动者在奉献，屯河才能走到现在。只要我们果业全体员工共同努力，自助者天助也，我们必定可以勇往直前！ 双手是用来劳动的，劳动帮我们创建华蜜的生活。有许多人们静默无闻的靠自己全部的力气去拼搏、去进取、去创建，虽然没有轰轰烈烈的壮举，没有声名显赫的地位，他们同样享受着劳动带来的欢乐和华蜜，甚至还要充溢，因为华蜜不仅仅只与物质有关！劳动者是光荣的，劳动着是华蜜的！作为屯河的一
17、员，我们更加能够深切的体会到这一点！五一劳动节演讲稿 篇6敬重的各位领导，各位老师：大家上午好!很兴奋能够站在这里演讲!曾经的我很迷茫，路在脚下，心却不知在何方。淡淡苦涩只有自己品尝。直到到了富士康，来到产线上，拥有人生的第一份工作时，我最终体会到那种久违的充溢感。产线上很好，每天大家一齐为同一个目标奋斗，相互竞争，又不乏相互的帮助!线长的训诲，老员工的身体力行，新员工的澎湃激情，使得产线的运行，就像是一场和谐的音乐剧，每个人都是剧中主角，用自己的方式演绎着闪烁的青春。青春的本质在于热忱，在于活力，在于实现自己人生的价值。二十来岁的我们，可以选择混迹市井，颠沛生活;也可以选择，大吃大喝，刚好行
18、乐。但这样我们的青春会如风般悄然隐退，没有价值的实现，我们的青春将变得苍白。在产线上：我们相识新挚友，成为志同道合的团队;我们接触新科技，提升自我;我们仔细工作，用劳动的乐趣冲走我们心中的晦涩。产线劳动强健我们筋骨，历练心志!我们为社会创建了价值，实现了自我，于是我们的青春就会愈加闪烁!常听人说，人的一生能遇到一位好老师是莫大的华蜜。我很华蜜，因为我在童年时代就遇到了很多好老师。老师你对我的关切和抚爱使我在童年时代就萌生了一个剧烈的愿望：长大后，我也要做一个像我的老师那样的好老师，让我的学生也能像我一样华蜜。当我捧着毕业证书和一本本鲜红的荣誉证书走出师范大门时，曾信誓旦旦地想：最终到我大展身手
19、的时候了。当时的我岂知：理论诚珍贵，实践价更高。从学生到老师，是我人生的一大转折。很想让我的生活像交响乐一样雄浑有力，很想让我的生活像诗歌散文一样浪漫抒情。可是，当我将生活进行零碎的整理，却发觉：生活一如既往的平凡、繁杂、琐碎。我起先怀疑当时的选择，这就是我梦寐以求的生活吗?这就是我始终期盼的生活吗?这就是我珍贵青春的体现吗?学生时代的激情在现实面前一败涂地，我感到有些不知所措，甚至，有了一丝退却。与此同时，来自学生的热忱与纯真，也在一点点地感染着我。忘本了那一张张由生疏到熟识的笑脸，忘不了夹在教案本里那老师您辛苦了的字条，忘不了节日里那一句句盈满祝愿的问候。清晰地记得那年冬天，一名学生在课间
20、玩耍时不当心摔倒了，头撞在花池的棱角上，忽然鲜血直流，我闻讯后连忙把学生送到医院。看着医生为那个孩子清洗伤口、缝针、上药、包扎，我的手心也直冒冷汗，可我还要强忍着内心的惊慌去劝慰那个受伤的孩子。由于学生离家较远，家长来学校不便利，所以，以后的换药、拆线，都由我这个年轻的班主任领着孩子一趟趟的往医院跑。当时，正赶上学校组织大规模的考试，课堂上，我还要领着学生进行惊慌的复习，并且，班里的正常工作一项都不能落下。一个多星期下来，我有些吃不消了，当我带着嘶哑的嗓音讲完了当天的课程，晚上放学后，又拖着乏累的身体去检查学生寝室。原以为孩子们已经睡着，可眼前却突然出现一排小脑袋，一个个带着诡异的笑容。正在惊
21、诧的我一转身，看到身后一个小家伙儿，手里提着一个装满了润喉片、苹果、饼干的便利袋儿，直往我手里塞。其他学生也跟着随声附和：“老师，这是从天上掉下来的。”好可爱的谎言。我清点完学生人数，出门前把那兜东西放到一个学生床上，对他们说：“感谢大家对老师的体谅和理解，把这兜东西物归原主。”谁知，我刚走出寝室没多远，身后传来一个熟识的叫老师的声音。在那个寒意袭人的冬夜，一个小家伙儿穿着单薄的衣服，光着小脚丫，“啪啪啪啪”向我跑来，把那兜东西往我手里一塞“老师，给您。”扭头就跑。那一刻，全部的辛苦和委屈全部化为乌有，溢满心头的只有甜蜜的华蜜和满意。于丹教授的学生曾经这样为老师定义：老师是为学生缝补翅膀的人。
22、乍一听，我很惊诧;再一想，我很惭愧。原来我始终都没发觉，围绕在我身边的竟是一群天使。从今，我不再徘徊，不再埋怨，我要让平淡的日子酝酿出香浓的诗意，我要让平凡的事业幻化成漂亮的风景。上海闻名特级老师于漪老师认为：讲课就是生命在歌颂。是啊，三尺讲台，有春的绚丽，秋的斑斓;有世界的奥妙，人生的真谛;有五千年的文明，八万里的境界。讲台就是老师们的人生舞台，在这里，我们用学问来播种，用粉笔来耕耘，用汗水来浇灌，专心血来滋润。让我们伸出双手，高举希望的火炬，靠着岁月赐予我们的年轻臂膀和满腔热忱，尽情歌颂，舞步飞扬，让我们的青春在教化这片热土上永放光线。我的演讲结束了，感谢大家!五一劳动节演讲稿 篇7各位领
23、导、同事们：目前的岗位是xx司综合部工艺技术员，我是去年三月份来到xx，到现在接近一年的时间了。在这一年的时间里，我觉得自己，不仅在专业技能方面，还是在与他人的沟通沟通方面都有了很大的提升。首先在工作方面。在刚起先的时候，感觉的须要学习的东西许多，但又不知从何学起。这时公司组织了“以师带徒”活动，在工作过程中，通过师傅的引导，我知道了自己该做什么，该怎么做。我想这也是这个活动举办的意义所在。在电解车间开车之前，师傅就起先引导熟识三公司的综合管网，并且把绘制综合管网标识牌的任务交给我。通过查看图纸以及现场查看，我对三公司的全部管道的各种参数进行了大体的了解。之后，师傅又引导我对硫酸，电解车间的全
24、部阀门进行统计，刚起先觉得统计这个有什么用，后来才感觉到，通过这次统计阀门，不仅对车间工艺流程有了更深的相识，也对以后在试车阶段对工艺参数的调整奠定了基础。在去年xx月电解车间开车后，工艺学问的理论学习通过实践进行验证，通过一段时间的试车，对各岗位出现的工艺参数依照实际运行状况进行了修改，使得作业指导书更加的完善。在此期间，我对粗铅的调配，电解液成分的限制，以及析出铅精炼的学问进行了学习和总结。在协调管理方面，我觉得自己的业务技能得到了很大的提高。通过和领导、同事之间的沟通沟通，我学会了一些事务的处理程序和解决方法。这使得工作更加的得心应手。一方面，无规则不成方圆，我们要恪守规则，去完成自己的
25、工作任务。而另一方面，规定是死的，人是活的，如何进行人性化和正规化的管理，将确定着管理工作的成败。对自己的规划分三步走：第一步：胜任自己眼前的工作，使工作做的更加精彩。其次步：通过自己的努力，争取在三至五年内到达中层管理的水平。第三部：通过自己的努力奋斗。以及自己多年的工作的阅历和总结，争取在六至十年内做到高层管理者的水平。随着公司的不断发展，我信任成长的机会会越来越多。不仅表现在多个子公司的建立，更体现在新老员工的接替。我们须要不断努力，为公司的发展注入一股新的活力。实现自己的规划要与公司的须要紧密的结合起来。目前的阶段主要是成长阶段，我们要耐住性子，努力工作，渐渐增加自己的职业感，深化自己
26、的专业度。当公司须要我们的时候，肯定要顶上，用自己的成果来回报公司，当我们成长到肯定阶段，我信任将会出现一个符合我们发展的一个新的层次，公司的发展更须要我们年轻的一代去奋斗！感谢大家！五一劳动节演讲稿 篇8劳动创建了将来满山的桃花、碧绿的田野、金灿的油菜花望不到边际，农夫，您用那粗大的双臂换来我们的美食，您用汗水浇灌了我们的身体。钢花的四溅、机床的轰鸣、高楼大厦上看不到原始的印记，工人，您用那坚实的臂膀拖起我们的生活。您用那扎实的工作便利了我们的便利当你坐在小汽车享受个人的流淌空间，当你坐在巴士享受公众的效益，当你坐在远行的大船享受旅途的潇洒，当你飞入蓝天把世界变小，您可知道劳动的漂亮。当你走
27、进饭店、走进商店、走进繁华的商业区，你可知道服务的辛苦，站了一天的腿还是那样站立。51劳动节演讲稿当你走进学校，你可望见学问的闪光，你可听到书与人的沟通，你可闻到老师的汗水，学问变的劳动更加的宏大无比。当你一切容入了社会，四周的一切都是平凡的劳动所赐予。生活是如此的美妙，人类是如此的进步，一切的一切无不来自于我们的艰苦劳动、平凡的劳动，劳动是那样的静默无语。劳动创建了历史，劳动创建了将来。在新的五一国际劳动节到来之际，让我们赞美劳动最漂亮。五一劳动节演讲稿 篇9大家好!我是*，目前的岗位是冶炼三公司综合部工艺技术员。我是去年*月份来到xx，到现在接近一年的时间了。在这一年的时间里，我觉得自己，
28、不仅在专业技能方面，还是在与他人的沟通沟通方面都有了很大的提升。主要有以下的几个方面。首先在工作方面。在刚起先的时候，感觉的须要学习的东西许多，但又不知从何学起。这时公司组织了“以师带徒”活动。在工作过程中，通过师傅的引导，我知道了自己该做什么，该怎么做。我想这也是这个活动举办的意义所在。在电解车间开车之前，师傅就起先引导熟识三公司的综合管网，并且把绘制综合管网标识牌的任务交给我。通过查看图纸以及现场查看，我对三公司的全部管道的各种参数进行了大体的了解。在这之后，师傅又引导我对硫酸，电解车间的全部阀门进行统计。刚起先觉得统计这个有什么用，后来才感觉到，通过这次统计阀门，不仅对车间工艺流程有了更
29、深的相识，也对以后在试车阶段对工艺参数的调整奠定了基矗在去年11月电解车间开车后，工艺学问的理论学习通过实践进行验证。通过一段时间的试车，对各岗位出现的工艺参数依照实际运行状况进行了修改，使得作业指导书更加的完善。在此期间，我对粗铅的调配，电解液成分的限制，以及析出铅精炼的学问进行了学习和总结。在协调管理方面，我觉得自己的业务技能得到了很大的提高。通过和领导、同事之间的沟通沟通，我学到了许多的学问。这使得工作更加的得心应手。一方面，无规则不成方圆，我们要恪守规则，去完成自己的工作任务。而另一方面，规定是死的，人是活的，如何进行人性化和正规化的管理，将确定着管理工作的成败。对自己的规划分三步走：
30、第一步：通过自己的努力，争取在三至五年内到达中层管理的水平。然后是胜任自己眼前的工作，使工作做的更加精彩。最终就是通过自己的努力奋斗。以及自己多年的工作的阅历和总结，争取在六至十年内做到高层管理者的水平。随着时间的流转，随着公司的不断发展，我信任成长的机会会越来越多。不仅表现在多个子公司的建立，更体现在新老员工的接替。我们须要不断努力，为公司的发展注入一股新的活力。实现自己的规划要与公司的须要紧密的结合起来。目前的阶段主要是成长阶段，我们要耐住性子，努力工作。不断的提高自己的业务实力。当公司须要我们的时候，肯定要顶上，用自己的成果来回报公司。当我们成长到肯定阶段，我信任将会出现一个符合我们发展的一个新的层次，公司的发展更须要我们年轻的一代去奋斗!本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第21页 共21页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页
