1、各方努力 多措并举 岗南水库 2003 年业绩丰亿 m).岗南水电站发电 1326jkW?h.班,确保了水库安全度汛 .六,做好除险加固准备工作.为建八,坚持依法治水.维护水库安全设优良工程创造条件岗南水库除险加固工程作为省重点工程,得到省,市政府和省水利厅等有关部门的高度重视.自去年 12 月份水利部批复岗南水库除险加固工程初步设计报告后,我局就加强与上级部门的联系,积极为工程开工做准备.加紧与设计部门联系,开始进行除险加固技施设计.6 月 l1 日省水利厅以岗南水库管理局为主组成除险加固工程建设局.建设局 7 月 1 日开始正式办公,经认真筹备召开了除险加固工程建设领导小组会议,研究部署了
2、除险加固工程地方协调的有关事宜.成立了地方协调办公室,对工程区内违章建筑和违法耕种土地进行丈量,绘制了示意图.发放了限期拆除通知,与地方政府制定了工程区内临时占地及地面附着物赔偿办法.完成了工程建设监理招标,主坝和右岸副坝标段招标投标,左岸副坝标段招标.对泄洪洞和输水洞进行了水下勘察和检测.与交通部门协调,确定了临时道路路线和占地赔偿.成立了安全生产组织机构,制定了安全生产管理制度,目前除险加固工程已全面展开.度汛七,做好防汛准备.保障水库安全今年我局防汛工作认真落实省防汛会议精神,突出“五个早“(思想早动员,工程早检查,措施早制定,责任早落实,物资早准备).狠抓“ 六个实“(落实工程,组织,
3、队伍,预案,措施,责任).汛前完成了主副坝坝坡清理.清理排水沟 3600 多 m,对 6.6km 的工程供电线路,8 台变压器和 5 台备用电源进行了全面检修并试运行,对所有闸门和启闭设施进行了维护保养和试运行,修订和完善了防洪预案,制定了岗南水库洪水调度保坝非常措施预案和抢险部队和民兵抢险任务安排意见;制定了请平山县人民政府协助做好 2003 年防汛工作的意见等;还对防汛电台和设施,雨水情自动测报系统进行了检修,制作了防汛网页,补储了防汛物料,加强了 I 程检查和防汛值我们利用“世界水日 “和“中国水周“, 组织了宣传标语书写, 水法讲座和知识竞赛等一系列水法规宣传教育活动,在提高全局职工水
4、法意识的同时,加大库区周围的宣传力度.特别是在“ 非典 “期间 ,落实水源保护措施 ,当地群众的水法意识和水源保护意识明显增强.加强水政执法支队建设,加大依法治水力度,彻底解决了与东冶沟村之间的土地争议问题,协调解决了西柏坡纪念馆广场拓宽占地问题,维护了水库的合法权益.加强安全生产管理,年初局领导与各科室签订了安全生产责任状,把安全生产责任制进行分解,进一步落实了安全生产任务和安全生产责任制,组织了春季,汛前,汛期和冬季安全生产大检查,在全局开展了“安全生产月 “和“百日安全无事故“ 活动,组织了青工水库防汛安全知识教育,驾驶员安全行车教育等活动.结合除险加固工程实施进一步明确了安全生产工作重
5、点,加强防汛安全,施工安全,行车安全管理.加强了工程巡逻和安全保卫工作,充实了治安巡逻队,建立了安全管理责任网络,进一步加强了工程区,办公区和家属生活区的安全防范.加强与当地公安派出所的联防,保证了生产安全,为职工提供了安全放心的办公,生活环境.九,加强财务管理.保障各项工作顺利进行我局今年的财务管理,加强了预算管理,严格按财务管理制度,加大水费催收力度.全年收入 1600 多万元,并加强了财会人员的会计电算化和业务知识培训,加强审计监督,严格建设资金管理,实行专款专用;努力增收节支,严格财务审批程序,在确保职工工资发放的同时,保证了局综合服务楼,职工宿舍楼建设及各项工作的顺利进行.十,关心职
6、工生活.改善职工待遇防“ 非典 “工作 :在突如其来的“非典 “疫情面前 ,局党委处危不惊 ,果断决策,以广大职工的身体健康为重,采取有效措施,加强消毒和疫病预防,I 岗,严格控制人员流动,大力开展爱国卫生 I 一运动,在保障职工身体健康的前提下.l 南:为解嬲工关集资建宿舍楼工作:为解决职工关 l-心的岗南住宅问题,由局工会牵头建设 l 真岗南职工住宅楼,成立了建设领导小组 l办公室,认真按照工程建设“三制“ 要 J求,加强了工程监督,严把进料质量关,I严格控制建设资金,目前建筑面积 1.97l万余 m 的住宅楼主体工程已完工.按 I照职工住宅楼暂行办法顺利完成了职 I工分房,预计全部工程明
7、年 5 月底完 I工.I落实工资待遇:按照国家政策,按 I时足额发放职工工资,福利.办理了职 I工养老保险,医疗保险和住房公积金等 l福利保险缴费,为职工办理了住房公积 l金支取手续,解决了职工部分住宅楼用 l款困难.l组织学习考察:汛后,局工会牵头 I组织了全体职工赴青岛学习考察.开拓 I了眼界,娱乐了身心.I做好医疗服务:积极做好乙肝,流 I感等传染病的预防工作,进行了心脑血 l管病预防输液,办理了新职工的医保手 l续和职工医保费的报销工作.组织了女 l职工身体检查,组织了潜水,食堂等特 l殊岗位职工体检.l老干部工作:按时发放离退休职工 I两项待遇,组织了老干部旅游,老年运 I动会等有益
8、身心健康的活动,发放了部 f分老干部困难补助,组织送温暖和“五 I访“ 活动 .I工会工作:完成了住宅楼集资合同 l的鉴定,积极组织职工篮球,象棋比赛 I等,活跃了职工文化生活,被厅工会评 I为“ 合格职工之家“.I共青团工作:进行了共青团换届选 l举工作,组织了青年职工“水库是我 f家,我为水库添光彩“演讲比赛 ,组织 l团员完成了排水沟清淤等水库管理工 l作,提高了青工扎根水库的意识.I 河妇委会工作:进行了妇委会换届选 l 华举工作,完善了妇委组织,召开了“三 I 翁八“ 妇女座谈会,加强女职工的妇检和 I计划生育工作,组织了女职工工间操等 I8有益活动,保障了女职工身心健康.口年ll 期 I(本文执笔陈彦国) 囱
