1、2022公司活动策划公司活动策划范文6篇公司活动策划 篇1活动背景佳宇物流发展至今以近十年的历史，是专业信息化的综合性物流公司，现有总资产超亿元，全国分公司150余家。佳宇依托其优秀的人才团队、先进的信息系统、超前的服务理念和遍布全国的运营网络，日益成为物流行业的闻名品牌。优秀的企业往往供应给员工宽敞的呈现自我的舞台，为了实现佳宇员工间的互动，增进员工对佳宇的归属感与认同感，巩固和宣扬佳宇剧烈的企业文化氛围，在佳宇即将步入10年庆的前夕，我国其次大传统节日-中秋之际，实行一台富有亲情特色中秋的晚会，让佳宇人塑造自我，塑造自己的企业形象，在将来的日子里，携手努力创建佳宇新的神话。活动主题我行我秀
2、(待选)亲情佳宇人-与你同行的明天活动目的1.、让员工充分的呈现自我，在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围。2.、实现领导和员工的互动，让企业的各层工作者在共同的平台下沟通。3.、有效的利用活动的过程及其宣扬策略，以别于以往的操作，让大家感受到佳宇的发展和进步。同时包装佳宇，促进其外部形象和内部文化的形成。4.、通过佳宇生活秀使佳宇人认知及发觉自我，为将来的bi行为识别系统改善进行肯定的铺垫。目标公众佳宇总部及上海佳宇员工活动时间XX年、月、日、晚活动地点上海佳宇总部食堂活动内容一.节目征集：1、总部各部门，每一部门至少表演一个节目;上海公司不少于3个节目2、本周四11点前完成节目申报工作
3、3、本周五进行排练4、节目申报者请自备伴奏乐器或音带cd二.XX年中秋晚会现场主干时间安排1、民乐中秋宣扬片又一段短小的宣扬片作为晚会的开端2、领导致辞由现场主持人介绍嘉宾邀请、先生给佳宇员工致辞，并邀请大家共同举杯3、由各个部门选报的活动(详细编排待订)4、佳宇生活秀说明：此项活动旨在让佳宇人相识自我，在表演的过程中相识留意仪表仪态的重要性。今日员工们代表一个部门，将来代表的是整个佳宇的形象，从而使观看者也从中受益。活动的参加性和欣赏性很高。有每个部门推选出两名员工作为自己部门的形象代表，由个人打算3-4套生活服装，一套夏季服装，一套休闲服装，一套工作服装，一套由本部门设计搭配的服装。来参与
4、这场佳宇人的生活秀。在秀结束后，我们将邀请观众上台来评述。5、嬉戏同一首歌邀请领导和员工共同合作一首歌曲，邀请领导人数三，员工人数三我猜，我猜，我猜猜猜邀请舞台下的员工上台来用五个问题猜出一件物品，猜出的即可以拿走奖品奖品设置可以是(cd、小家电，日常用品、可以是小动物也可以是人，主要增加消遣效果)你是我的眼睛嬉戏有两人完成，一人将眼睛蒙住，一人在终点指导他完成路程，在t台上设置障碍若干，时间最短的小组获得成功。6、抽奖与礼品的颁发效果预料鉴于本活动是传统佳节佳宇内部组织的活动，富有创意和互动，只要实施得法，实施落实，可以引起内部员工主动参加和外部企业肯定的关注，预料活动的实际参人数可达600
5、以上，网络报道5篇。对佳宇员工覆盖面有望达到1/2以上。同时，这次活动将有利的推动企业新文化的形成，增进员工信念，对外展示亲切团结高效的形象，有效提升自身的知名度和美誉度。媒介传播策略1、鉴于佳宇天地9月号已交付印刷，先期报道将利用网络媒介，即在佳宇主页新闻中心发表通讯一篇。2、活动执行后跟踪报道，有效运用佳宇天地和佳宇主页的优势。3、活动执行后在相关的物流行业网站进行新闻通讯类投稿。4、活动后在食堂里公布图片资料和相关报道。可以实行宣扬板和海报的形式，将实况刻成盘作为以后企业形象的宣扬资料。也可以上传网页。广告媒介传播策略1、既定演出部分事先发函至各部门(文件通知)。2、活动前的海报宣扬(可
6、以作为海报文化普及的前期引导)。3、一句话表述中秋您想看什么，意外惊喜等着您设立留言点，节目及电影放映确定前作为参照，使企业文化对内拓展合理化。实现活动方案的措施1.联络上海分工司，邀请他们作为本次活动的主办单位，并邀请总部作为协办单位。2.经主办单位协商通过后，将本次活动方案上报有关部门批准。3.建立统一的实施策划小组，将工作进行分类，实施落实至责任人活动场地布置1.在设计和布置上，必需留意整体风格的统一和局部装饰的差异性，即保持标记，背景板和主色调的一样，充分利用现场原有的条件下，做出新意。2.中心背景有一面珠光气球和细霓虹组成的背景墙构成，上面粘贴活动的主题和佳宇的形象标记。3.在舞台中
7、心背景的两侧，分别设置有白色广告背景板的屏风，用于隔出舞台的层次感还主要用于投影的背景墙协作电脑投影设备工作。4.舞台类似t型，由细霓虹干脆在地面连接成舞台的形象，协作花草和适当的装饰品，观众席在舞台的两侧。这样的设计便于台上下的互动关系，也协作节目的表演。5.主要效果图食堂晚会布置图工作程序及分工工作程序1.前期的打算工作XX年、月、日、至、月、日1)、活动方案的申报办理2)、活动请柬的设计寄发3)、活动场所的设计落实布置4)、活动节目的征集和申报5)有关新闻资料和新闻报道的编写6)物资选购2.活动现场工作XX年、月、日1).活动全过程的接待2).活动全过程的监控和详细事物协调3).现场摄像
8、摄影及现场制度4).现场各节目人员的落实5).物资调配礼品和嘉奖的发放6).现场的清理和保管3.善后处理时间XX年、月、日、至、月、日1)、活动全部文字和图片的整理2)、活动新闻报道的搜集整理3)、工作总结和效果评估以上工作中，工作有主办单位落实，其于有、单位落实活动经费及预算1)场地布置费用*元2)餐饮款待费用*元3)各种活动用品的购置费用*元4)劳务费*元5)礼品费用*元6)奖金费用*元7)机动费用*元8)宣扬广告费用*元9)演出费用*元活动评估标准1)活动实际参与人数*不少于500人2)媒介有关活动报道*不少与2篇3)活动信息覆盖率*总部全体员工的1/24)活动现场执行状况*不发生任何明
9、显失误5)活动经费的运用状况*严格限制在预算之内6)公司知名度提升*5%7)公司美誉度提升*5%有关事项说明1、策划书系就拟举办XX佳宇中秋晚会活动提出的总体方案，有些内容难免粗疏，尚待活动总体思路确定后再进一步细化，并据此制订详细的实施安排。2、类似这样的活动一般须要打算一个月的时间。而现距活动的举办时间仅有一个星期的时间，应属相当惊慌。期望主办单位尽快审核确定活动的整体方案，及早投入前期工作。3、本策划小组组成不久，但是本着专业，创新，仔细的看法，具有相当的设计策划实力，力求规范的操作，达到优质的效果。如蒙托付，当全力以赴，不负厚望。公司活动策划 篇2为感谢各位同事的努力工作，增进同事间的
10、友情、丰富职工的业余生活，提倡健康有益的低碳生活，走进绿色、亲近自然，进一步提高公司职工生活品尝和情趣，激发职工爱家、爱公司、爱祖国的生活热忱和工作干劲，增加向心力和凝合力，公司确定于组织本年度集体春游活动。详细通知如下：一、活动时间20xx年3月19日（星期六）早上7:40在公司停车场集合， 8:00乘大巴准时动身，下午15：30乘大巴回公司停车场二、活动地点xx三、本次活动项目环湖徒步（自行车）、钓鱼划船、烧烤、台球、乒乓球、KTV、书吧网吧、羽毛球、网球等项目四、就餐中午11:40全体职工集体在职工疗养院餐厅就餐（自助餐）五、留意事项1、出行过程中，请大家随时留意自身平安，听从指挥，不擅
11、自离队，自觉维护集体活动纪律；2、公司职工留意行程平安，请带家属的职工关注家属平安，不参与危急项目及酒后参与风险项目；，3、请各职工保持手机畅通，如遇突发事务，可联系小组负责人、部门负责人、活动负责人或公司管理人员等。4、请大家保管好自己的珍贵物品；六、其它如遇阴雨天气，活动暂停，活动时间再另行通知。公司活动策划 篇3一、活动方案活动时间：20xx1年10月22日星期六（详细时间暂定为：9：0016：00）活动地点：火焰山活动人员：幼儿园全部教职员工活动目的：举办此次活动，为丰富老师的课余生活，加强老师们之间的联系，增进老师们之间的感情，促使我们人之初幼儿园这支力气团更好的成为一个具有凝合力的
12、团结的大团体。活动内容：野外自助烧烤、集体小嬉戏、自由活动活动组织者：李皓文、余英兰活动要求：活动参与者请穿休闲服装，遵守相关纪律，严禁个别人脱离群体独自活动。活动内容支配：1、集合时间暂定为9：009：10到幼儿园操场集合，做好动身打算2、9：10准时发车（过时不侯），约20分钟到目的地，到站打算时间暂定为9：309：503、分组、选队长、起队名、定队呼步骤：1、将队员划分成若干个由1013个人组成的小组（依据我们的人数大致可以分成2组，1、2报数法）。2、各组在5分钟内给自己的团队起一个名字，名字可以有实际意义，也可用符号代替。3、各组进步行自我介绍，介绍他们的队名以及为什么选用这个名字。
13、4、嬉戏过程中要称呼他们的队名、队呼。烧烤时间暂定为10：0012：00领取烧烤工具和食物，起先第一轮PK，最先烤熟食物的组获胜，每人可获得贴纸一个。嬉戏时间暂定为12：1015：10起先户外嬉戏活动（相继开展PK活动）自由活动时间暂定为15：1015：50（在15：50之前要将全部人集合到位）自由活动时要切记平安，不提倡以个人为单位独自活动，不允许玩水等。二、嬉戏支配及相关规则互动小嬉戏：开展互动小嬉戏的目的就是要让大家消退距离，削减因为彼此之间的不熟识而产生的尴尬与局促。公司活动策划 篇4一、活动主题：放飞心愿 拥抱欢乐二、活动时间：*月*日(待定)上午9：00-12：00三、活动地点：*
14、公园四、活动群体：公司员工未满18周岁以下的子女五、活动内容：亲子互动嬉戏六、活动分工：(一)场地/道具租赁及奖券制作*(二)礼品、道具选购*(三)活动现场布置(主背版、横幅、亲子照背景图、颁奖区X展架、嬉戏主题引导图标及现场氛围布置等)*(四)现场活动主持*(五)礼品保管发放*(六)现场工作分工：按嬉戏场地划分，*负责“我的宝宝在哪里”、*责“小脚踩大脚”、*负责“揪尾巴”、*负责“赶小猪”、*负责“宝宝争夺赛”;工作人员在现场领取相应的奖券，并依据嬉戏规则发放给相应的获奖人员，获奖人员则凭奖券到颁奖台领奖。(七)现场摄影支配：*(八)活动预算：项目 单价 数量 合计10元档礼品 10元/份
15、 100份 1000元20元档礼品 15元/份 60份 900元30元档礼品 20元/份 20份 400元亲子相片 7元/张 40张 280元合计 5830元七、亲子嬉戏内容：(一)拍摄笑脸照片给每一位家长与小挚友拍摄笑脸亲子照。(二)我的宝宝在哪里1.道具：布带若干2.玩法：每个家庭由一名家长和一名幼儿参与，请幼儿手拉手围成圆圈，相应的家长蒙上眼睛站在圈内，幼儿手拉手边唱歌边围着家长转，唱完歌曲立定，然后请家长去找寻自己的宝宝。3.要求：幼儿不能发出声音，去找父母，父母通过触摸找到自己的宝宝。(三)小脚踩大脚玩法：每个家庭由一名家长和一名幼儿参与，幼儿双脚踩在家长的脚上，家长和幼儿手拉手，听
16、到口令后，家长带着幼儿向前跑，幼儿双脚不能离开家长的脚，看看谁先到终点。(四)揪尾巴1.道具：气球若干2.玩法：每个家庭由一名家长和一名幼儿参与，家长将孩子抱在怀里，在幼儿的屁股上绑一个气球，听到口令后起先嬉戏，在特定的圈子里在爱护好自己的“尾巴”的同时将别人的尾巴爆破。(五)赶小猪2.规则及嘉奖：开展四次、每次4人，已经参与过的不能重复参与;前一名得价值30元礼品、其次名奖价值20元礼品，其他10元奖品;(六)宝宝争夺赛1.玩法：宝宝必需在圈内，出圈者犯规。每组选45名家长，站入绳圈内。孩子站在家长对有肯定距离处。听令后，家长去争夺自己的宝宝，先夺到的家长为胜。2.规则及嘉奖：开展四次、每次
17、6人，已经参与过的不能重复参与;前一名得价值30元礼品、其次、三名奖价值20元礼品，其他10元奖品！公司活动策划 篇5为了加强对在高温酷暑天气下坚守生产岗位的企业员工和农夫工的防暑降温工作，刚好把党和政府的关怀送到一线职工手中，县总工会拟开展“情系一线职工”为主题的“夏送凉爽”活动。详细方案如下：一、慰问对象及人数共计慰问430人，其中：县城环卫工190人、县电力局城关供电所37人、兴庆凝混土公司37人、三力公交公司36人、县建安公司建筑工地农夫工130人。二、慰问形式请县委王书记及人大、政府、政协分管领导带领县总工会班子成员深化上述4个单位进行现场慰问。三、慰问时间及路途拟定于20xx年7月
18、5日上午9点起先11点结束。慰问路途：城关供电所(供电所门前)-县城环卫工(嘉隆超市门前)公交公司员工(花苑小区三力公司门前)兴庆混凝土公司(公司院内)建筑工地(建筑工地现场)。届时请县委王书记发表即席讲话，电视台、外宣办跟踪采访报道。四、慰问标准每人发90元蚕丝夏凉被一条(90元430人=38700元)，资金由县总工会自筹解决。公司活动策划 篇6为了丰富广阔员工的业余生活，弘扬东糖文化，提倡广阔员工健康向上的生活方式，特在本年度内支配举办拔河、地掷球、四人足球、羽毛球、乒乓球、篮球等多项文体活动。详细的活动支配如下：一、活动组织架构为了切实做好本次系列活动的各项工作支配，特成立系列活动工作领
19、导小组、单项活动组织小组和裁判小组，详细架构如下：工作领导小组组长：_总裁。工作领导小组副组长：_。工作领导小组成员：由工会各分会主席及公司团委委员担当，详细有：_。单项活动组织小组由各分项活动负责人负责，主要工作向活动工作领导小组负责，并对裁判小组进行监督。裁判小组由各项活动具有裁判资格人员担当。二、活动内容及支配1、拔河竞赛：不设男女分组，由各分会组队参赛，每个分会参赛队数不限。竞赛时间初步支配在_月份实行，竞赛地点设在基地大巴停车场。2、地掷球竞赛：不设男女分组，由各分会组队参赛，每个分会参赛队数不限。竞赛时间初步支配在_月份实行，竞赛地点设在基地地掷球场。3、四人足球竞赛：由各分会组队
20、参赛，每个分会参赛队数不限。竞赛时间初步支配在_月份，竞赛地点设在基地大巴停车场西半部分或基地新篮球场。4、羽毛球竞赛：主要设男子单打、男子双打、女子单打、混合双打四个项目的竞赛，由各分会组队报名参赛，全部进行单项竞赛，不进行团体赛。假如单项参赛人员少于8人（对）则取消该项目的竞赛。竞赛时间初步支配在_月份，竞赛地点设在基地餐厅四楼羽毛球场。5、乒乓球竞赛：主要设男子单打和女子单打两个项目的竞赛，由各分会组队报名参赛，全部进行单项竞赛，不进行团体赛。假如单项参赛人员少于8人（对）则取消该项目的竞赛。竞赛时间初步支配在_月份，竞赛地点设在基地餐厅四楼羽毛球场。6、篮球竞赛：各工会分会依据自身实际状况组队参与，每个分会参赛队数不限。竞赛时间初步支配在_月份，竞赛地点设在基地新篮球场。以上为本年度文体活动的初步支配。各分会应依据各单位生产状况，合理支配各项目的参赛人员，做到合理支配，生产活动两不误。本方案提交集团公司工会委员会探讨后通过。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第21页 共21页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页
