1、2022主管竞聘演讲稿关于主管竞聘演讲稿四篇演讲稿可以起到整理演讲者的思路、提示演讲的内容、限定演讲的速度的作用。在日常生活和工作中，我们可以运用演讲稿的机会越来越多，写起演讲稿来就毫无头绪？以下是我帮大家整理的主管竞聘演讲稿4篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有须要的挚友。主管竞聘演讲稿 篇1敬重的各位领导：您们好!今日我特别荣幸地在这里参与单位销售主管的竞聘演讲，心情非常激烈。首先感谢领导们过去对我的培育，感谢能给我这次竞聘演讲机会!同时借此感谢和我一起工作的各位兄弟姐妹以及在工作中对我的关切和支持!我非常珍惜这次的竞聘机会，无论竞聘结果如何，我认为能够参加竞聘的整个过程其本身就意义重大，
2、并希望能通过这次竞聘得到熬炼，使自己的工作实力和综合素养得到提高。信任这次竞聘将是我今后人生中的又一个大的转折点。我xxxx年x月到单位参与工作，从事市场零售，负责报纸的宣扬和销售。初到单位，看到先进的硬件设施、完善的市场服务、至诚的服务理念、和谐的人文氛围、广袤的个人发展空间，这些都给我留下了特别深刻的印象，单位美妙的将来，绚丽得前景，深深地震撼着我的心灵。使我坚信：选择了云南信息报就是选择了人生发展的机遇。自从进单位那天起，我就立志要把领导分给的工作任务做好，单位的兴衰系于单位每一个员工，每一个员工都要在自己的工作岗位上尽职尽责，我作为其中的一员就责无旁贷。为了把自己的工作做好，我虚心向老
3、同志和身边的兄弟姐妹们学习，尽快熟识业务，x年多来任劳任怨，热忱服务，按时作息，从不离开工作岗位，和身边的姐妹们、同志们团结一样，和谐工作，从来没有在工作中造成任何损失。在x年多的工作中，我积累了大量的销售阅历，给我以后的工作奠定了坚实的基础。在这次的竞聘中，我觉得自己有很大的优势竞聘单位销售主管的岗位：第一、我有一颗酷爱单位、酷爱本职工作的事业心和责任感。干好任何一项工作的前提和基础就是要有一颗爱心。我有这样一颗爱心，我信任自己能够把本职工作做好。 其次、几年来的工作熬炼了我较好的心理素养。我从不因心情而影响工作、干净干事、干练干事，具有肯定的果敢决策和组织协调实力。同时具有工作主动进取的信
4、念和志气，就拿这次竞聘来说，我站在这里，就是在迎接挑战，从挑战中发觉自我、改进自己的不足，也想通过自己的行为向大家证明：云南信息报(单位名字)的员工是开拓进取的员工，是敢于发出挑战并迎接挑战的员工，是恒久的挑战者!既然是挑战，就肯定会有胜利会有失败，假如这一次失败了，说表明我还存在很多问题和不足，我会更加努力的磨练自己，提高自己。各位同事让我们用全部的真诚和才智，去迎接前进道路上暴风骤雨的挑战，让我们在挑战中立于不败之地，去拥抱时代的辉煌!第三、有几年的营销工作实践阅历。熟识报刊发行工作，特殊是营销方面的各项政策和规定，有肯定的客户人员网络，有肯定的同事和谐相处的人际氛围，有肯定的处理客户投诉
5、等的方法和阅历。同时，在工作之余常和有阅历的同事一起探讨营销方面的业务，向他们学习请教，学习他们胜利的阅历，以便应用到实际工作中。第四、我比较年轻，精力充足，处于人生的黄金阶段，并具有较高的办事效率，对于工作有大张旗鼓的作风。我敢于创新、思想敏锐，擅长接受新事物，并能依据实际状况，大胆设想管理方法。第五、我对人热忱，办事耐性。这一点，对一个销售主管来说是不容忽视的素养。销售本身就是服务。对自己身边的兄弟姐妹们我会对他们作仔细细致的思想工作，我会关切他们的工作和生活。对自己的客户我会用微笑向他们展示我们的热忱。耐性倾听他们的要求，细心处理他们的每一件事，专心解决他们的需求。以上这些优势，使我具备
6、了竞聘销售主管这个岗位人员应当具备的政治上、思想上、业务上、特性上、管理上的.素养和要求。假如竞聘胜利，在今后的工作中，我会更进一步加强自身业务学习，不断提高自身素养。我想，只要有剧烈的工作责任心和事业心，我会很快适应这个工作岗位的。我的工作宗旨是：以人为本，注意效益，热忱服务，我会在单位的领导下，团结身边的兄弟姐妹们，共同做好以下工作：1、接着加大市场开发力度，征订与零售齐抓共管。零售工作的目的是为了征订工作营造声势，并最终引导读者进行征订，而征订工作又从侧面促进零售市场的发展，因此要注意征订与零售的齐头并进，同步发展。进一步加强零售网点的开发，并对网点做统一的支配与布臵，让其成为本报长期而
7、固定的现场征订点、宣扬点。同时，抓好大客户，建好客户档案并随时跟踪回访。2、加强学习，提高素养。进一步加强理论学习，以其提高自己的素养和治理水平;在业务治理方面多向领导、同事们学习，以期使自己更加胜任本职工作。同时，注意团队整体素养的提升，强化团队业务人员专业技能水平，同大家一道努力把销售部建成团结合作、密切无间、所向无敌的团队。3、制定具体的工作安排。在平日的工作中，事前要制定一个具体的工作安排，把任务分解到每个季度、每个月份、每一天，不断进行激励自我前进。每日工作结束后，要对一天的工作进行一个系统的总结，梳理阅历和教训。4、加强客户关系，完善客户档案。在XX年里，我会把大部分的时间留在客户
8、那里，了解客户的切实需求，将信息回馈给策划部门。深化到每一个小区、单位，了解市场状况。加强对客户档案的管理，将客户分类，区分对待，和客户保持良好的联系。5、扎实工作，与时俱进。由于报业竞争的日趋激烈，对如何吸纳和维系优秀的员工，应予于足够的重视，关注员工的职业生涯和职业发展，不断探讨职业阶梯，给员工供应富有挑战性的工作，通过高效率和合理性的人力资源治理，给他们创建良好的工作环境和自我发展的空间。把从社会上聘请来的发行员当作报社职工对待，给他们肯定的社会保障，开展星级发行员评比等，从发行员满意进而达到读者满意、领导满意。拿破仑曾说过：不想当将军的士兵不是好士兵，这句话激励我斗胆一试，响应组织号召
9、，主动参加竞争。借这个机会只想让大家更进一步的熟识我、了解我、帮助我、甚至喜爱我，当然更重要的是支持我!感谢大家!主管竞聘演讲稿 篇2敬重的各位领导，各位评委：大家好！海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。在此我特别感谢行领导为我们供应了一个公允竞争，展示自我的舞台。我叫某某，26岁，xx年6月先后完*汉理工高校文法学院法学专业和管理学院工商管理专业全部课程，取得本科学历。08年1月来到*支行这个大家庭，始终努力工作，奋斗至今。“君子不患无位，患所以能”。两年多的时间，我在网点储蓄、对公、联行、清算、复核等不同内勤岗位上锤炼，现已具雏形。能够参与这次会计主管竞聘，感谢各位领导、同事对我一贯的关切、支持和帮助
10、。宝剑锋自磨砺出，现将自身竞聘优势向领导和评委们汇报如下：1）扎实全面的金融专业学问、清楚丰富的法律意识、以及较优秀的计算机操作实力。大浪淘沙，优胜而略汰。参与工作至今，我不敢懈怠，时刻要求进步，不断丰富自己的专业学问和理论水平，在工作中学习，在学习中工作，业余时间亦然涉猎各种法律、计算机等相关学问，强化丰富自身学问体系，提高素养水平。2）丰富的实践阅历和岗位履职实力。我参与工作的时间历练较各位前辈虽稍显不足，但内勤岗位历练却已非常全面。储蓄、对公、联行、清算、复核等不同岗位的履职，使我娴熟驾驭了各项柜面业务操作流程、管理规定与操作规程，驾驭了银行经营管理、财务会计等基本理论学问。学问服务于实
11、践，通过不同内勤岗位的历练学习，自己的业务实力，分析推断实力、详细会计核算工作的处理实力都有了长足的进步，岗位履职实力不断增加。拟我能够竞聘会计主管一职胜利，将从以下几个方面开展工作：1）明确岗位职责，加强沟通学习，提高自身履职意识和执行实力。会计主管的岗位职能与业务发展的工作重心是相统一，不行分割的。一切都是为了更好的发展，有效规避经营风险，实施会计内部监督，规范会计行为。会计主管要坚固树立岗位意识、责随意识和风险意识，加强沟通学习，不断提高自身的监督管理水平，拓宽视野，在业务监管、人员管理、柜台营销服务、提高柜员素养的方面发挥主动的作用。2）狠抓柜面服务，落实柜员业务量化考核，严格限制业务
12、风险环节柜面服务质量的好坏干脆体现我行整体服务意识和服务水平，是业务营销的的有效延长。客户在我行办理业务，享受服务，需求的满意，最干脆体现在于柜面服务，因此柜面服务工作要长抓不懈。落实柜员业务量化考核制度目的在于培育柜员竞争意识，真正实现多劳多得，奖优罚劣。风险环节的有效限制在于柜员风险责随意识的培育，对密码、授权、复核、重空、对账、节假日营业等简单诱发案件风险的环节，加大检查监督力度，对违反操作规程的行为从严从重处理，坚固树立风险责随意识。3）加强沟通，优化员工劳动组合；开展培训，提高员工整体素养网点的业务发展和内控风险管理工作须要大家一样的努力。加强沟通，会计主管须要刚好了解员工的思想动态
13、和工作，关切员工的生活、学习和工作。优化柜员劳动组合，合理配置岗位人员，坚持岗位制约，提高劳动效率。开展多种形式的教化培训活动，提高员工学习意识和主动参加的热忱。组织一些有利于提高员工素养的文化消遣活动，形成健康和谐，勇于进取的文化氛围。敬重的各位领导，各位评委，在我的演讲结束之际，我想说：“无论这次竞聘胜利与否，我将依旧努力，不断奋斗，为我行的发展贡献自己的一份力气。”主管竞聘演讲稿 篇3敬重的各位评委、领导，各位同事：大家好！我叫xxx，今年4月来到xxx集团这个人才济济、团结奋进的大家庭以来，在领导的关切指导下，同志们的支持帮助下，我有幸学到不少东西，取得了一点进步，在此向大家向在座的诸
14、位领导表示真挚的感谢，今日我要竞聘的职位是部门主管。在刚刚结束的XX年里，在黄经理领导下，在市内公司对本科室所负责的潍坊、淄博、东营、宾州等地的市场进行了主动的开发，深化到县乡，逐一走访客户100多家，对销售的各个品牌重新进行划分重新定位，确立相应的客户市场。加大空白市场的开发力度，开发新客户20余家，在今年的系统操作下，预料明年的市场将会有大幅度的提升。发货旺季时，主动联系车辆、发货，尽可能的保证客户的需求，不使市场出现断货的现象。搞好农化服务，抓好试验田，刚好跟踪，为公司产品在山东市场的销售奠定良好的基础。我没有辉煌的过去，我要把握好现在和将来。在以下方面的考虑上，今日我参与部门主管职位的
15、竞争：我深深懂得“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”的道理。不断培育吃苦耐劳、静默无闻的敬业精神。在公司组织的学习罗文争做罗文式优秀员工的活动中，我仔细学习，体会罗文精神的精髓。10月8日参与fst精神革新训练，进一步加深了我爱岗敬业，主动主动的品质，养成能吃苦耐劳、团结奉献的良好品质。在工作中踏踏实实，兢兢业业，一丝不苟，努力把工作做得最好。拥有虚心好学、开拓进取的创新意识。“酷爱是最好的老师”。我酷爱业务工作，平常爱读营销方面的书籍，也阅读了一些有关政治、经济方面的书籍。到金大地工作后，系统学习了有关业务学问和各类公司精神，已经具备了一个业务人员所必需的业务学问。在工作中，我严格要求自己，勇
16、于实践，主动开拓业务市场。还学到了管理的学问，能够进行日常管理，各种数据报表的制作等。假如能够竞聘胜利，在XX年里，我会一如既往的敬重领导，团结同志，踏实工作，锐意进取，做好以下的工作：1、接着加大市场开发力度。进一步开拓市场，做细市场。歼灭空白市场，构建一个立体市场销售网络。抓好大客户，抓好渠道建设，建好客户档案并随时跟踪回访。2、加强学习型组织的建立，做好团队组织的假设。结合实际工作的阅历，不断学习提高，充溢完善自己，促进各业务人员素养的提高。和大家一道努力把业务部建成团结合作、密切无间、所向无敌的团队。3、制定具体的工作安排。在平日的工作中，动身时要做工作支配，制定一个具体的工作安排。把
17、任务分解到每个季度、每个月份、每一天，做成表格，不断进行激励自我前进。4、搞好农化服务，加强服务意识。深化一线为客户搞好服务，与客户同吃同住，为客户开拓市场、帮助客户送货。加强对本企业的宣扬，提高xxx的知名度和美誉度，宣扬产品形象，起到终端拉动的作用。做好农化服务，抓住真正消费者农夫。5、加强客户关系，完善客户档案。在XX年里，我会把大部分的时间留在客户那里，帮助客户宣扬、铺货。深化到每一个乡镇、自然村，了解市场、把握市场，做好农化服务。还要加强对客户档案的管理。将客户分类，区分对待，和客户保持良好的联系。6、扎实工作，锐意进取。发扬“艰苦创业、努力拼搏”的xxx精神，和以往好的作风、好的传
18、统，埋头苦干，扎实工作，与客户打成一片。注意在实践中摸索阅历、探究路子。我信任我不会辜负大家的希望，我会尽职尽责勤奋工作，与公司荣辱与共，和同事们共同缔造金正大辉煌绚丽的明天。以上是我的下一步工作的想法，还须要实践的检验，还须要领导和同志们的关切帮助支持。假如我竞争不胜利，我将一如继往好好工作，并努力查找克服自己的不足，争取更大的进步。再次感谢大家。主管竞聘演讲稿 篇4文章导读：建立科学的客户登记制度，在纷繁困难的客户群中找准目标，辨别出谁是大客户、谁是重要客户、谁是潜在大客户，要摸清大客户所处的单位、行业、规模等状况，建立完善的大客户基础资料，针对不同的的特点，供应以点带面的特色服务，稳定的
19、同时发展新的客户。敬重的各位领导、各位评委：大家好！今日，我能够走上这神圣的讲台，参加营业中心主任的竞聘，我感到特别幸运。首先我特别感谢领导和组织的信任，为我供应了这样一次充分展示自我，熬炼自我的机会！此次竞职是对我的一次熬炼，也是我走向成熟的一个里程碑。我将珍惜此次机会，并以此为契机，让大家对我有一个全面的了解。我叫xx，今年xx岁，大专学历。我于xx年毕业于xx学校，20xx年参与工作，在xx营业厅做营业员至20xx年，20xx年通过公开竞聘的方式成为xx厅主任至今。工作中的我，总是兢兢业业、勤勤恳恳仔细完成领导支配的每项工作，并努力做到最好。我所在的营业厅在20xx年被评为服务满足100
20、先进营业厅；20xx年营业厅为评为省一星级营业厅，我个人被评为本市唯一的一个星级营业员；20xx年我营业厅的两名参与星级考试的营业厅都评上了一星级。经过仔细的思索，我认为自己能够胜任此项工作，能够为公司的发展贡献自己的力气。经综合权衡，我认为我具有以下几点优势：第一,我深深地酷爱移动事业。爱因斯坦在谈到工作时说过“酷爱是最好的老师。”从进入中国移动的那一天起，我就被那不断追求卓越的昂扬奋进的企业文化所感染。我深深地酷爱着这片成就自己事业的沃土，情愿为企业的发展勤奋工作、全力以赴。我想，不论在什么岗位上工作，对企业的这份浓烈的至爱都将是我不遗余力做好工作的最强大的动力。其次，我具有丰富的工作阅历
21、和较强的管理实力。我到移动公司工作已经有x年的时间了，x年里我既有一线营业员的经验，又有厅主任基层管理阅历。不同的工作经验，不仅提高了我的工作实力，而且丰富了我的工作阅历。当然，基层厅主任的工作经验，使我的组织协调和管理实力有了显著的提高，对管理有了更加全面的相识和理解，并具备了独挡一面的实力。我想，这些经验使我在做营业中心主任的工作时能够得心应手，快速进入工作角色。第三，我具有严谨踏实的工作作风。自参与工作以来，我始终坚持“今日能做的事绝不拖到明天，现在能办的事绝不等到将来”。历来就是，肯定要把自己现有的才能发挥出来，能使的劲使够，把工作做好再向领导交差。因此，从工作作风上来讲，假如我作为营
22、业中心主任，我将无愧于组织、领导和同事们的信任。假如承蒙大家厚爱，我将接着牢记使命、不负重托，竭尽个人所能，全力以赴地去追求事业胜利与人生价值的最佳结合点。详细我将做好以下工作：第一，提高服务意思，提升服务水平。服务是一个企业的形象，只有良好的服务才能换得良好的发展。服务本身蕴涵着价值，隐藏着无限的商机和潜在的客户资源。为此，我们要树立全新的服务理念，一切服务紧紧围绕客户需求开展，并致力于供应超越客户期望的服务。一切服务先于需求而动，以满足服务赢得客户，实现公司效益的最大化。其次，创新工作方法，加强内部管理。我要制定出“每天有学习、月月有竞赛、月末有评比、季度有分析、半年有总结、年年有佳绩”的
23、激励机制。比如将区域内部将重点客户与营业全面结合进行指标，服务，业务的竞赛。通过实施行之有效的激励机制不但可以充分调动员工的主观能动性和创建性而且也可以增加区域小组及营业厅的凝合力和向心力，最终营造业务指标最大化，服务质量一流化。第三，做好信息收集、分析处理和信息化推广工作。针对目前市场竞争状况，我将结合全区的实际状况，制定安排，制定一套适合消费者的价格实惠、组合套餐、产品改进等建议方案。同时，制定科学的安排，在全区范围内推广信息化工作，使我公司尽快实现信息化。第四，科学规划，完善大客户的客户记录。建立科学的客户登记制度，在纷繁困难的客户群中找准目标，辨别出谁是大客户、谁是重要客户、谁是潜在大
24、客户，要摸清大客户所处的单位、行业、规模等状况，建立完善的大客户基础资料，针对不同的的特点，供应以点带面的特色服务，稳定的同时发展新的客户。第五，加强管理，提高前台营业员营销实力。我将一方面实行与营业员进行沟通让他们知道客户对公司的重要性，提高营业员的品牌意识；一方面进行营销学问的培训，不是流传着这样一个故事吗？有两个卖鸡蛋的，一个只因说；你要几个鸡蛋，另一个说；要鸡蛋吗？结果前一个生意兴隆，另一个面临倒闭。通过培训及参观学习及业务指标的考核力度，让营业员在营销方面有所提高，达到新业务的第一举荐率。敬重的各位领导、各位评委，几分钟的竞岗演讲，浓缩了人生一个短暂的片断，标注了人生一个新的起点。在此，我慎重承诺，爱岗敬业，无私奉献，用奋勉的激情擂响奋进的战鼓，用沸腾的热血冲击时代的脉搏，用赤诚的胸怀书写中国移动发展的新篇章。请大家信任我、支持我、考验我！我的演讲完毕，感谢大家！本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第17页 共17页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页
