1、2022个人职业规划好用的个人职业规划集锦10篇 日子在弹指一挥间就毫无声息的消逝，我们又将会有新的际遇，该好好规划一下自己接下来的职业发展道路了。那么一份好的职业规划是怎么样的呢？下面是我细心整理的个人职业规划10篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有须要的挚友。 个人职业规划 篇11、自然发生法：一切都顺其自然，尤其是在“包安排”的年头，之所以在那个时代可以运用，是因为那是一个不太强调“个体成就感”和“自我华蜜感”的时期，而今日，尤其是人类进入21世纪之后，随着社会的发展，人性关注的回来，人们越来越希望可以自己为自己做出最好的选择，来体现自己的人生价值和意义。假如可以始终都“顺其自然”下去，
2、恒久能够做到“接纳现实，顺应外界要求”，自然发生法也不失为一种选择。2、目前趋势法：“从众心理”是人类自我爱护的本能表现，所以才出现了“热门”以及“随大流”。目前趋势法，可以降低我们的外在风险，但是这个时候简单出现“盲目从众”，并且会忽视自己的个人感受。所以，须要问一问自己，“我原委喜爱不喜爱，我原委适合不适合？”，也就是“最适合的，才是最好的。”3、假手他人法：有我们意识到的人脉资源，我们要合理的去整合与运用；假如自己还没有发觉潜藏在自己四周的没有被开发的人脉资源，要英勇地去发觉、整合并且渐渐运用。虽然说“前人栽树后人乘凉”，我们也要为自己和自己的后人“栽好树”“维护好树”。4、最少努力法：
3、时下流行的一句话“长得好不如生的好，生的好不如嫁的好”，尽管不同的人对此看法不同，但是我们要区分“是出于正义感的否定”，还是源于“酸葡萄心理”的“艳羡嫉妒恨”。当然，从存在主义的角度来讲，假如我们能够一如既往的“为自己的选择担当责任”，并且任何时候都能够坚决地为自己的行为负责，那就是“白蛇自迷许仙，许仙自娶白蛇，与和尚有什么关系？”的事情了。5、拜金主义法：合法合理地追求经济利益最大化，这一点本身没有错。假如盲目的追求无法持续的经济利益的话，无论对于个体、对于集体，还是对于整个人类世界，都是不行取的。6、刻板印象法：现实依据，有可能是理性的参考，也有可能是对适应性的限制。所以要区分“保守”和“
4、阅历”。7、橱窗游走法：有时候最好的选择，就是没有选择。当我们无法选择的时候，不妨跳出选择本身，看看“我为什么会被选择困住？”或者“我最终要达成什么样的目的？哪个选择距离我的目标更近。”求职指导：先确定职业方向，再谈职业规划在对自己进行职业规划之前，先确定自己的职业方向。再就是给职业规划确立一个支点，这个支点就是：我为什么工作。当年比尔盖次高校没读完就去闯荡江湖，结果以他独特的才智获得胜利，显示了自身价值。比尔盖茨的职业规划支点就是事业的发展。邻居家的工程师老夏，退了休还成天去郊区合资厂发挥余热。每周五我见他回来就要劝他：“看穿一点，退休享享福，出去旅游旅游。”而老夏总是回答：“工作就是享受，
5、不工作我就会生病。”老夏的工作支点是找寻欢乐。职业生涯规划有三个层次的支点：生存支点、发展支点和爱好支点。假如立足生存支点来规划职业生涯，会把薪酬作为主要导向。总是在想明天能不能找到薪酬更高的工作，一有获得高薪的机会就会跳槽，而经常忽视自身成长。待到遇上职业瓶颈，薪酬没了增长空间，而技能又没学到多少，身价便会每况愈下。在如今这个学问更新越来越快的时代，在为现在的高薪得意时，更要想想如何保持高薪。所以，假如始终以生存为支点来做职业规划，是一种只重现在不看将来的短视行为，不会感到工作的欢乐，也不会获得事业上的成就感。假如立足发展支点来规划职业生涯，会以自身的进步作为导向。即使所从事的职业并不特殊喜
6、爱，薪酬也并不特殊高，也会努力做好。对你来说，从中获得的阅历和技能最为重要。这些收获让你增值，帮助你实现将来事业上的胜利。除了有物质上的收获外，还有精神上的收获，如荣誉、地位等，最终成为职场上的抢手货。不过，这种职业修炼过程须要不断挑战自己的极限，鞭策自己向前迈进，可能会承受工作压力的考验。假如是立足爱好支点来规划职业生涯，会以欢乐作为导向。并不肯定在乎眼前的薪酬多少，也不在乎将来能获得什么地位与荣誉，能找到喜爱的职业，能享受工作的过程，就会对工作投入极大热忱，忘却疲乏，甚至感到生命变得绚丽多彩。就象邻居老夏那样，工作成为享受，成为消遣，不知不觉中就出了成果。喜爱是做好一件事的前提，爱好是胜利
7、的最大驱动力。不过，现在职场竞争激烈，你有爱好的工作经常别人也感爱好，你要知道自己的优势和劣势，实行合适的策略去获得。结合内外部因素确定支点职业规划既要考虑外部因素，诸如就业环境、家庭状况、自身发展状况等，又要考虑内部因素，诸如实力、专业学问、爱好、性格等。依据外部因素来确定一个合适的支点。假如目前学问、阅历及实力储备丰厚，可以以发展支点或欢乐支点来规划自己的职业生涯，在职场选择有潜力的职业或感爱好的职业。假如初出茅庐，经济拮据，不妨以生存支点来规划自己的职业生涯，从一些简洁的职业做起，不要好高骛远，等待职场修炼到某种程度后，再重新规划职业生涯。依据内部因素来确定一个合适的职业。职业选错会影响
8、胜利概率，美国专家曾做过统计，内向型的人从事销售职业，胜利的概率低，且比外向型的人付出更多的代价。可通过专业的人才测评，实现对自身特质的系统了解。个人职业规划 篇2成为一名老师是我从小的幻想，每一次踏上讲台，看到孩子们等待学习新学问的眼神，就像是小雏鸟等着鸟妈妈投喂食物一样，我都深深地感到这份工作的神圣与责任。作为一名新入职老师，我在教学阅历上有许多的不足，实力不够等众多问题，通过一年的努力学习，现在已经能够适应老师这个岗位。身处在这个岗位，让我思索了许多。通过对自己职业生涯进行系统的规划，我给自己的将来确定一个总目标：一、个人现状分析走上老师岗位一年了，我对自己的这份工作有了更深的理解，在工
9、作中我仔细踏实，有责任心，酷爱教化事业，同等对待学生，能够主动完成学校布置的各项任务，与同事相处融洽，虚心接受别人的看法，主动地向有阅历的老师学习。但是也有不足之处，比如，对于理论性学问的学习和探讨投入不够，对教化教学中发生的一些现象，不能深化的做系统探讨。在教学过程中，没有很好的做到学生主体、老师主导的教学模式，无法变更现在单纯的教授现象。对个人课题和教科研了解和相识不全面，没有探讨方向。二、职业发展目标：（一）教学方面：1、上课要明确教学目标，把握重难、点开展教学。课后仔细反思，不断总结教训，积累阅历，提高自身综合素养，勤于向有阅历的老师学习。2、通过听课、等方法，不断提高自己的教学实力，
10、努力去学习非专业课的学问，总结教学过程中的案例，分析其本质，努力学习网络方面的学问。3、研读教化学、教化心理学方面的书籍，提升自己的教化理论、教学探讨的实力，不断补充理论学问，丰富自己，做到多听、多写、多练。让自己能够很好的用恰当的方法教化学生，让学生心服于教学管理，提高自己的学生管理和处理事务的实力。（二）实力方面：1、发挥教化感染力。专心灵去教化学生，用情感去感动学生。教化不能只用规范和惩处，要给他们分析缘由，讲明道理，教他们衡量对错的标准。2、提高因材施教的实力。不管是在学习上还是品德上，学生之间总有差异，要擅长发觉学生的不同的特点、特质，用不同的方法对不同的学生进行指导，提高他们的信念
11、激励他们前进。3、完善课堂教学的实力。在一次又一次的教学实践中学会如何完成课堂教学目标，如何限制时间，如何实现师生互动，如何使学生更好的驾驭技能和理论学问。三、详细规划：1、通过自己的努力学习，使自己在教学上教得好玩、敏捷，能够让学生喜爱我的课。尽量在学生心目中树立良好的形象。2、通过不断地学习，做到教得扎实、教得敏捷，使自己能够敏捷驾驭教材。3、达到学校所提出自己所教学科的各项要求。在教学中形成师生关系民主、和谐。总之，好的职业发展离不开职业规划，我必将带着我饱满的热忱与责任心做好我的工作。我将根据自己制定的职业规划，踏踏实实，认仔细真地工作，我信任，努力肯定会有收获，在今后的教化教学上也会
12、更完善、更成熟。个人职业规划 篇3总论：不少人都曾经这样问过自己：“人生之路究竟该如何去走？”记得一位哲人这样说过：“走好每一步，这就是你的人生。”是啊，人生之路说长也长，因为它是你一生意义的诠释；人生之路说短也短，因为你生活过的每一天都是你的人生。每个人都在设计自己的人生，都在实现自己的幻想。对于我们高校生来说，职业生涯目标的设定，是职业生涯规划的核心。一个人事业的成败，很大程度上取决于有无正确适当的目标。没有目标犹如驶入大海的孤舟，四野茫茫，没有方向，不知道自己走向何方。只有树立了目标，才能明确奋斗方向，如同海洋中的灯塔，引导你避开险礁暗石，走向胜利。一、意义及自我分析有了胜利的目标。明确
13、自己人生的大目标，对把握好目标有干脆的促进作用。仔细策划人生每一步。有道是：凡事预则立，不预则废，千真万确。对自己做的或将要做的事没有任何打算，就是在为失败做打算。（1）学历目标：大专毕业（以后有必要了 还有要充电。（2）经济目标：年薪25万（3） 方 向：企业高级管理人员 建立自己的公司（生化）二、社会环境规划和职业分析（三年规划）1、社会一般环境中国政治稳定，经济持续发展。在全球经济一体化环境中的重要角色。经济发展有强劲的势头，加入wto后，会有大批的外国企业进入中国市场，中国的企业也将走出国门。2、管理职业特别社会环境由于中国的管理科学发展较晚，管理学问大部分源于国外，中国的企业管理还有
14、很多不完善的地方。中国急需管理人才，尤其是经过系统培训的高级管理人才。因此企业管理职业市场广袤。三、高校三年规划：1.职业目标：（1）职务目标：先从学生会干，勤工俭学，逐步了解企业对高校生的要求。（2）实力目标：驾驭专业学问，了解其他方面对自己有用的 学问。（3）经济目标：在校期间兼职，年收入1万元左右；一年级：为摸索期和定向期：首先要适应由中学生到高校生的角色转变，重新确定自己的学习目标和要求；其次，要起先接触职业和职业生涯的概念，特殊要重点了解自己将来所希望从事的职业或与自己所学专业对口的职业，进行初步的职业生涯设计；熟识环境，建立新的人际关系，提高交际沟通实力，在职业相识方面可以向高年级
15、学生尤其是大四的毕业生询问就业状况；主动参与各种各样的社团活动，增加沟通技巧；在学习方面，要巩固扎实专业基础学问，加强英语。计算机实力的培育，驾驭现代职业者所应具备的最基本技能；要初步了解职业，提高人际沟通实力。大一学习任务不重，应多参与学校活动，增加沟通技巧，但不要盲目地参与。 在定向期，应考虑将来是否深造或就业，通过参与学生会或社团等组织，熬炼自己的实力，同时检验自己的学问技能；提高自己的责任感，主动性和受挫实力，并起先有选择地辅修其他专业的学问来填充自己。二年级：为打算期。加强专业学问学习的同时，考取与目标职业有关的职业资格证书或相应地通过职业技能鉴定。因为接近毕业，所以目标应锁定在提高
16、求职技能、搜集公司信息上。参与与专业有关的暑期工作，和同学沟通求职工作心得体会，学习写简历、求职信等求职技巧，了解搜集就业信息的渠道，并确定自己是否要升本或考研。要主动熬炼自己得到独立解决问题的实力和创建性；主动常识并加入校友网络，了解往年的求职状况。三年级：为分化期（冲刺就业）：目标应锁定在工作申请及胜利就业上。这时可先对前两年的打算做一个总结：首先检验自己已确立的职业目标是否明确，前两年的打算是否充分；然后起先毕业后工作的申请，主动参与聘请活动，在实践中检验自己的积累和打算；最终，预习或模拟面试。主动利用学校供应的条件，强化求职技巧，进行模拟面试等训练，尽可能地做出充分打算。在撰写毕业论文
17、的时，可大胆提自己的见解，熬炼自己独立解决问题的实力和创建性。另外，要重视实习机会，通过实习从宏观上了解单位的工作方式、运转模式、工作流程，从微观上明确个人在岗位上的职责要求及规范，为正式走上工作岗位奠定良好的基础。四、目标分解与目标组合（高校三年）（1） 目标分解：目标可分解成两个大的目标 一个是顺当毕业，一个是成为一个有一家公司的 生化方面的 技术人员。对于第一个目标，又可分解为把专业课学好和把选修课学好，以便修完足够的学分，顺当毕业。接下来，还可以细分：在专业课程中，如何学好每一门课程（精通一两门自己喜爱的课，如有机化学）；在选修课程中，须要选择哪些课程，如何学好对于其次目标，又可分解为
18、接触社会阶段，了解市场阶段、熟识公司运营阶段。接下来，还可以细分：在接触社会阶段，要采纳什么方法，和哪些公司保持联系。如何熬炼自己（2） 目标组合：顺当毕业的前提是学好专业课程，而专业课程的学习则对职业目标（成为一个有一家公司的 生化方面的 技术人员）有促进作用。（1）自身现状英语水平可以，能流利沟通；生化专业扎实，略通经贸学问；具有较强的人际沟通实力；思维灵敏，表达较流畅；在高校期间长期担当学生干部，有较强的组织协调实力；有很强的学习实力。很有热忱为自己的将来奋斗。五、胜利标准我的胜利标准是个人事务、职业生涯、家庭生活的协调发展。只要自己不遗余力，实力也得到了发挥，每个阶段都有了切实的自我提
19、高，即使目标没有实现（特殊是收入目标）我也不会觉得失败，给自己太多的压力本身就是一件失败的事情。为了家庭牺牲职业目标的实现，我不这样认为。在30岁之前有自己的家庭就可以了 .六、对高校生就业规划的相识：当今社会处在变革的时代，到处充溢着激烈的竞争。物竞天择，适者生存。职业活动的竞争特别突出，尤其是我国加入wto后。要想在这场激烈的竞争中脱颖而出并保持立于不败之地，必需设计好自己的职业生涯规划。这样才能做到心中有数，不打无打算之仗。而不少应届高校毕业生不是首先坐下来做好自己的职业生涯规划，而是拿着简历与求职书到处乱跑，总想会撞到好运气找到好工作。结果是奢侈了大量的时间、精力与资金，到头来感叹聘请
20、单位是有眼无珠，不能“慧眼识英雄”，叹息自己英雄无用武之地。这部分高校毕业生没有充分相识到职业生涯规划的意义与重要性，认为找到志向的工作*的是学识、业绩、耐性、关系、口才等条件，认为职业生涯规划纯属纸上谈兵，简直是耽搁时间，有那时间还不如多跑两家聘请单位。这是一种错误的理念，事实上有备无患，先做好职业生涯规划，磨刀不误砍柴工，有了清楚的相识与明确的目标之后再把求职活动付诸实践，这样的效果要好得多，也更经济、更科学。高校生要对职业进行物质、心理、学问、技能等各方面充分的打算，还要依据各方面的分析与自己的职业锚合理客观地对职业做出选择。对即将踏入的职业活动要有肯定的合理的心理预期，包括工作的性质、
21、劳动强度、工作时间、工作方式、同事以及上下级关系都要快速适应，快速成为一个胜利的职业者。个人职业规划 篇4以前只是在书本、报纸和新闻等报道中听说过村镇银行，只知道它是政府大力发展农村金融的产物，并不清晰它与其他的银行有什么区分，也不知道它在这个金融机构到处可见的世界之中有什么竞争优势可以说自己不知道的太多太多了。但后来作为村镇银行的一名将来员工 ，我了解到：村镇银行是为当地农户或企业供应服务的银行机构，区分于银行的分支机构，村镇银行属一级法人机构。对于作为村镇银行的一名员工，我对将来的工作安排和相识从两大层面来讲：(一)整体大局上首先，要清晰的了解我行成立的背景、意义和发展目标，清晰我行的市场
22、定位，明白我行的主要目标客户群。只有明白了大方针，才能精确找到自己的工作重点，清晰自己的工作方向，这样才能有的放矢，达到事半功倍的效果，使自身发展与全行发展相契合。因为只有在整体上了解自己工作岗位所处的大环境，才能帮助自己快速找到自己的位置，更快的适应工作，提高工作效率。假如自己根本不清晰自己的工作大环境，不知道单位赐予我们的期望，只是一味的做自己认为对的事情，那么自己做的或许一点价值也没有甚至有时候还会有反作用。其次，在起先工作之前以及在工作中，要先对我行的整个机构设置以及部门职责等有肯定的了解，因为各个部门之间的工作是相互联系的，是一个整体。你的工作不是独立的，它与其他部门、同事的工作是相
23、互影响、相互作用的。比如说在做柜台工作时，出了要清晰自己的工作性质以外，也要了解一下会计工作，这样才能明白操作流程为什么要这样走，有助于提高业务技能，同时快速接受自己不熟识的业务，也清晰了票据、重要凭证等哪些地方是不允许有错误的等等。还有，当你在工作中遇到问题或者有怀疑的时候，就知道应当向谁寻求帮助能够达到自己想要的结果，增加了有效沟通的机率。再者，要不断加强理论政治学习，充溢自己的头脑，使思想更进一步的成熟进步，这并不是做表面功夫说场面话。因为理论是实践的基石，思想是行动的指引。每个人的思想是在不断改变，而且受外在因素影响的，它有一个不断发展的过程。你的思想会确定你的行动，你的价值观、人生观
24、会左右你对待人和事的看法，同样会变更你思索问题的高度、层面以及角度。(二)个人详细工作上一、要全面熟识各项业务，了解各种业务的工作流程，并且清晰自己的工作性质，清晰自己的工作职责，对自己有一个精确的定位，找到自己所处的位置。在工作的过程中，不断提高自己的业务技能，提高自己的效率，争取用最短的时间最好的服务为客户办理每一项业务。平常休息中，也要不断的提高自己的基础技能素养，例如点钞、汉字录入、翻打传票、假钞鉴别等，让自己拥有过硬的基本功。二、要设定目标，对自己要有阶段性的目标规划。有目标才会有动力，有目标才会有进步。短期内是把业务熟识，提高操作速度，同时不断加强业务学习;今年报名参与会计从业资格
25、考试，明年争取把剩下的三门银行从业资格考试通过;同时长期上，不断学习会计、金融等学问，考取相应等个人职业规划 篇5一、前言：现在社是一会个经济快速发展的社会，也是一个充溢竞争的社会，提前做好个人的规划对我们更好的适应社会打下基础，作为新时代的大专生，就应当对社会有一个醒悟的相识，对现在的就业形式，社会的的政治环境、经济环境、文化环境等等，对个人的性格实力都应有醒悟的相识，只有这样我们才能更好适应社会，为社会做出更大的贡献，更好的实现个人的人生价值。二、自我相识：1、我的爱好爱好：个人的性格有时候比较活泼开朗，有时候又比较内向，不太善和同学沟通；喜爱听歌，但不会唱歌；还是比较喜爱运动，比如跑步球
26、类都还挺喜爱的，但对于舞蹈部感冒；平常上上网啊 ，看看电影；对于学习，通常是前半学期比较主动，后半学期就起先懒散了，导致成总是不志向绩。比较喜爱做各种试验。2、我的性格是具有双重性的，在做事方面有时很马虎比较的轻率，有时存在肯定的惰性，在理智中又存在着盲目。现在来到学校我想主动的视察已经代替了过去在中学的那种被动的接受，个人在醒悟的面对现实时又多少带有一种脱离实际的幻想。在以后的学习工作中，我要努力改进个人的不足发扬个人的特长，让个人变的更优秀。3、个人在学习上有点马虎不仔细，造成学习成果的不志向，以后这方面应当主动的改进，在以后我将以主动的看法努力学习，争取以优异的成果完成学业。4、自我的潜
27、能的分析，我想没个人都有个人的潜能，只是发挥没发挥出来的问题，在中学里我的理综都较好，数学也还好，英语比较差，我想我的逻辑思维有较好的潜能。5、个人职业性向的确定，我想职业性向个人可能更倾向于实际性向、社会性向和企业性向，因为我们生活在一个客观的实实在在的社会中，我们必需去讲实际从实际动身这才是你胜利最根本的，社会性向你的生活离不开社会，你只有才能适应社会受到社会的欢迎，企业性向也许就是创业吧，你敢于拼搏敢于创建才能更好的适应社会服务社会。三、职业分析：我国现在社 会政治稳定，经济发展快速，社会不断进步，进一步的改革开放更将为经济发展注入新的朝气和活力。我是化学类专专业的学生应分析以下医学、化
28、学科研、质检行业的所处的环境。医生是比较稳定的职业，虽然也有许多风险。质检是相对比较冷的职业，比较难找工作，而且工资比较低。四、职业生涯目标的确立：通过对个人才能、性格、爱好爱好、潜能等等，以及现在的社会、经济、政治、文化环境的分析，我起先对个人以后的职业生涯有了一些规划。个人准备利用个人丰富的化学学问，在努力学习医学方面的学问，并争取最好转到医学方面的专业。将来从事与医学有关的工作。五、行动方案的制定：个人在前面对个人的性格、潜能、职业性向等等都作了肯定的分析，我作为一个学生应如何依据个人的条件，制定适合个人的行动方案呢，首先利用现在的大好时间努力学习科学文化学问和专业学问，努力参与实践工作
29、，作到理论与实践向结合。相识到个人的特长和不足，主动发扬个人的特长，拟补个人的不足，主动培育个人的独立性，努力调整个人的心态，当个人愁闷时学会适当的发泄，限制个人的性格，使个人的性格变的沉稳，不急噪。努力改进个人性格的不足之处，在学习中使个人的潜能得到最大的发挥，在学习中和以后的工作中维持个人对本职业的爱好爱好，确立个人的职业目标，在学习中不断的充溢个人所学的专业学问，不断提高个人的修养，获得更为好的专业技能，主动培育个人对社会的适应性，来适应日以激烈的社会人才的竞争。在着其中就须要我们从现在就起先仔细的了解社会，参加竞争！六、评估和回馈：个人现阶段随制定了个人的职业规划书，但受到个人现阶段思
30、想不太趋向成熟的限制，以后在个人的职业的选择，生涯路途，人生目标都可能存在肯定的改动，个人在以后的工作学习中要不断的总结阅历教训，使个人变的更成熟使个人以后的规划设计更接近实际打下基础。个人能在这里做个人的第一篇职业生涯设计，使我个人对个人有进一步的了解，对个人的目标也有了进一步的明确，个人的学习动力有了进一步的提高，树立了个人的人生目标和职业目标，使个人的学习有了目标和针对性，对个人以后充溢了信念，信任个人以后肯定能取的胜利，也使个人敢于面对个人人生路上的挫折和困难，尽量发挥出个人的潜能，这让我知道了个人的局限和弱点，接受现实，并英勇的去面对，这也起先让我建立一种主动的心态，学会如何调整个人
31、的心态。个人能以后更好的适应社会。面对竞争。个人职业规划 篇6客服人员的职业规划一位客服人员的及其对职业生涯规划的相识。现在做初级客服的，尤其是坐席类，都是招一些中学、中专毕业的小姑娘，然后封闭式培训 ，工资都是国家规定的最低限。但是上班的强度却特别高，其实就是像工厂的流水线工人一样，连上厕所都要跑，每天高强度的8-9小时。但是这个工作比流水线累多了，因为那只是体力上的累，客服工作面临客户的压力和公司的压力，精神上也特别的累，并且每天面对电脑，对身体健康也特别不利。假如没有想好自己以后做什么，那么我建议初级客服只要做一年就可以了，因为这个岗位工作简洁、重复，但是压力很大，一年就完全可以驾驭其中
32、的一些窍门。假如你的个人需求是求一份稳定的工作，那么我建议可以安安心心的做下去，客服工作受到重视是必定的事，虽然目前待遇方面不尽人意，但是将来的社会肯定会得到提升。根据马斯洛的基本需求层次理论，将人类需求根据金字塔式划分为5类： 生理需求-平安需求-社交需求-被敬重-自我超越生理需求：呼吸、水、食物、睡眠、生理平衡、分泌、性 平安需求：人身平安、健康保障、资源全部性、财产全部性、道德保障、工作职位保障、家庭平安 社交需求：友情、爱情、性密切 被敬重：自我敬重、信念、成就、对他人敬重、被他人敬重。自我超越：道德、创建力、自觉性、问题解决实力、公正度、接受现实实力 五种须要像阶梯一样从低到高，按层
33、次逐级递升，但这样次序不是完全固定的，可以变 化，也有种种例外状况。 一般来说，某一层次的须要相对满意了，就会向高一层次发展，追求更高一层次的须要就成为驱使行为的动力。相应的，获得基本满意的须要就不再是一股激励力气。 五种须要可以分为两级，其中生理上的须要、平安上的须要和感情上的须要都属于低一级的须要，这些须要通过外部条件就可以满意；而敬重的须要和自我实现的须要是高级须要，他们是通过内部因素才能满意的，而且一个人对敬重和自我实现的须要是无止境的。同一时期，一个人可能有几种须要，但每一时期总有一种须要占支配地位，对行为起确定作用。任何一种须要都不会因为更高层次须要的发展而消逝。各层次的须要相互依
34、靠和重叠，高层次的须要发展后，低层次的须要仍旧存在，只是对行为影响的程度大大减小。 马斯洛和其他的行为心理学家都认为，一个国家多数人的须要层次结构，是同这个国家的经济发展水平、科技发展水平、文化和人民受教化的程度干脆相关的。在不发达国家，生理须要和平安须要占主导的人数比例较大，而高级须要占主导的人数比例较小；在发达国家，则刚好相反。广为流传的渔夫和游客的故事：一位游客在一个晴朗的下午，看到一位渔夫在海边悠然的睡觉。游客兴奋之余问渔夫为什么睡懒觉而不出海？渔夫说已经打到两条鱼了。游客惊奇，为什么不多打些，渔夫反问为什么要多打些，游客说赚钱以后可以到处游玩、买一条游艇，躺在上面享受春日的美妙阳光，
35、渔夫惊奇地说，我刚才不就是在享受吗？ 是你把我吵醒了。 人生的价值观确定了你的工作状态，为了生存（生理需求），所以我们要工作赚钱，为了房子、健康（平安需求），我们要找好的工作、得到晋升机会或者自己创业赚更多的钱，为了友情、爱情（社交需求），须要时间和优秀的社会形象。 一个须要我们直面的事实是，在中国目前这个发展阶段，绝大多数的人一生都会难于超越第四层。依据每个人的生存需求，在中，制定合适短期、中期和长期的目标，目标的制定要不能脱离现实生活。比如像上面的渔夫，只要满意基本的前三项3项需求，比较舒适的度过一生就行了，不想为了名利去苦干、钻营。有些人肯定要出人头地，因为追求第四、五层更高层次的需求，
36、所以付出了极大的努力和精力。有些人追求精神层面的需求，物质和名利方面无所谓，所以去出家修行。不要信任某些入职以及专业的培训，能帮助你达成自己的目标，培训目的并不是为了帮助你实现你的需求，而是为了鼓舞士气、提高效率，为企业赚钱的目的。某些培训尤其是搞封闭式培训，都是一种不好的方式，使你认同对方的价值观，从而任劳任怨被剥削，结果几年过去了，你发觉仍在原地踏步，工作、生活、待遇等没有得到改善。企业须要的是听话的老黄牛，最好都是“吃的是草，挤出来的是奶”的员工。假如一旦你发觉原地踏步好几年这种状况，完全在于你对自己的职业生涯没有规划造成的，你在等着晋升机会，你在等着发财，说的难听点你在等着天上掉馅饼。
37、机会对大家都是公允的，小到一个加工资这样的小事，都是机会均等，只是别人抓到了而你放过了。其实只要一点点转变，做出你的职业规划，你的工作、生活、收入就完全可以有很大改观，例如：我安排一年内从一般员工做到主管，获得更多的酬劳，要怎么做呢？1. 须要付出更多的时间和精力，别人做不到的要努力做到，别人做不好的要做好。2. 主动去做一些事情而不须要等着支配。3. 主动去支配一些工作，或者主动请示上级后支配一些工作，展示自己的领导实力。4. 关切同事、处理好人际关系。5. 争取适当的培训机会，或者自行参与一些培训提高自己的工作实力。 当你努力的去做到这些，结果一年后你没有根据安排当上主管，首先你要检讨自己
38、是否 有没做好的地方，假如是，就修正职业安排接着努力。职业生涯规划假如不是你的缘由，是因为公司领导任人唯亲，只是把你当成牛在用，那么应当坚决果断的选择离开。当然这要客观的去分析，而不是你一时的心情所造成错误的推断，你要信任你自己，是金子肯定会发光，不管在什么地方，做什么工作都一样会获得认可。 在职业规划中，主动工作、自我提升是你胜利的手段，就像上楼梯，你要自己向上迈一步，才能站上去，等着别人推或者拉，会遇到台阶而跌倒。有些人总在怨天怨地，没有从自身找问题，常见的跳槽还是一事无成，总认为都是企业的问题，或者他人的问题，自己很倒霉，别人很幸运。职业生涯规划中，通过努力不断提升你的价值，是为了满意生
39、理、平安、社交的需求，是希望有一天能够被敬重和达到自我超越的境界，从第三层次需求起先，都须要时间去交际，所以你的.工作应当是越来越轻松，因为你技能娴熟所以轻松，因为你晋升到高级的职位工作轻松，你才有精力和时间去满意社交的需求，才有时间去做一些被敬重的事情，才能体现出你更高的价值。个人职业规划 篇7为了能够快速的融入到某某单位的工作环境中去，为了能够对中国民航事业的发展做出自己的贡献，同时，也为了提升自己的综合实力和职业素养，我将对今后在安技中心的工作进行职业生涯规划。详细说来，就是在重新相识自我和对民航业、安技中心分析的基础上，找到与自己、与中心最匹配的职业发展道路，确立自己今后的发展方向、职
40、业目标以及达到目标所需的实施方案。一、自我剖析“知己知彼，百战不殆”，进行职业规划首先要“知己”，即全面、深化、客观的分析和了解自己。可以用两句话来概括我自己：诞生于黄河边一个一般的农夫家庭。艰苦的成长环境塑造了我勇于挑战、坚忍不拔的坚毅意志，纯朴和善的父母教会了我诚恳守信、与人为善的处世原则，十年高等教化的经验赐予了我广博深厚的学问积淀。（一）爱好及特性广泛的个人爱好和业余爱好，如爬山、打球、唱歌、交友等，使我相识和结交了众多的挚友，接触并融入了不同的“圈子”，从而培育了我活泼开朗、友善待人的特性特点和性格取向。漫长而丰富的学习历程和实习经验造就了我吃苦耐劳、锲而不舍、永不退缩的坚毅意志，养
41、成了我细致仔细、踏实、追求完满的做事风格。（二）探讨实力学习努力，治学严谨，作风踏实，科研实力较强，先后在内参、学习时报、上海经济探讨等期刊发表学术论文20余篇，参加编写中国粮食发展报告、西方社会科学概览等丛书5本，执笔扩大内需与经济结构调整互动关系探讨、21世纪初期中国粮食平安发展战略与对策探讨等国家级课题7项，具备较强的探讨实力和培育潜力。在注意经济学理论学习和探讨的同时，广泛涉猎多个学科领域，遴选大量经典著作进行阅读，具有较宽的学问面和较高的理论素养。（三）践行实力主动参与社会实践，先后从事高校教学、编辑、翻译、软件测试和课题探讨等工作，逐步形成了自己在工作中独特的分析推断实力、项目执行
42、中娴熟的驾驭实力和组织管理实力，能够独自开展工作。（四）外语及计算机实力通过国家英语六级考试和北京市硕士探讨生英语水同等级考试，具有较强的听、说、读、写、译实力，能够干脆用外文文献开展学术探讨。同时，擅长计算机硬件的维护与修理，精通Fox Pro、C等计算机语言和Fox Base数据库，能够娴熟运用Office、Photoshop、E-views、ERP、SPSS和SAS等办公及统计软件，计算机水平较高。以上四点分析的都是我的优点和特长。我的缺点和不足主要在于工作经验、社会阅历较少，缺乏实践阅历，对工作、社会理解还不够深刻，这正是我今后要在某某单位加以学习、补充和完善的地方。二、环境分析在“知
43、己”的基础上还要“知彼”，即全面、客观、正确地分析和了解自己将要从事的工组岗位、单位状况以及行业环境，这样才能做出符合实际的职业规划。结合应聘的工作岗位，我认为，要对民航行业的发展趋势和某某单位的基本状况进行全面而细致的分析。（一）民航行业分析今后一个时期，中国经济仍将保持高速增长的态势，经济的快速发展必将拉动民航业的快速发展。同时，随着民航体制改革的推动，原被压抑的体制和机制上的活力得到释放，也将会推动民航业的快速发展。因此，可以预言，将来30年是我国民航行业持续快速发展的一个“黄金期”，必将赐予从事民航事业的人以巨大历史机遇与发展空间。（二）某某单位分析某某单位是民航总局直属事业单位，以“
44、立足科技创新，面对民航发展”为宗旨，以科研和技术支持为已任，以“供应优质高效的服务，满意用户须要”为准则，与时俱进，开拓进取，为提高民用航空平安与经济管理水平开展科学探讨和开发创新，为民航总局履行行业管理职责供应技术支持，以及为民航业发展供应综合服务。因此，某某单位在今后民航业快速发展的背景下，也将会得到巨大的发展。三、目标设定本人非常认同某某单位的宗旨和发展战略，尤其是我应聘的某某处室的探讨岗位，是对整个民航业的发呈现状、突出问题、战略模式以及解决途径和措施的宏观探讨，可以使我接触和了解民航业各个方面、各个层次的冲突与问题，使我能够很快的对民航业有个全面而系统的把握，增加对民航业的相识和探讨
45、实力，为我国民航事业的发展贡献自己的一份绵薄之力。同时，自己的实力特长也能在我们单位和民航领域得到充分发挥，通过对某某单位和民航事业的贡献，来实现自身的价值和职业志向。因此，综合考虑自己的所学专业、爱好爱好、个人特长以及某某单位的性质、宗旨和工作要求，围绕可能的职业发展道路，本人对将来30年左右在某某单位的工作做出如下规划与支配。（一）总体目标为某某单位和民航事业的发展做出自己的贡献成为民航行业有肯定知名度和影响力的探讨专家能够单独或与同事合作完成领导交给的工作任务，能够与同事和谐相处 具备领导、组织一个团队的实力，具备应付突发事务的心理素养和实力 在肯定程度上，能够在职务、薪金上体现自己的工
46、作业绩和人生价值（二）阶段目标Phase ：熟识适应期时间：xxxx年目标：使自己尽快融入到某某单位的工作中去一是充分利用某某单位优越的工作环境和探讨条件，仔细学习与民航业相关的法律法规、方针政策以及民航业的发呈现状，能够在一年的时间内，通过对资料、书籍的阅读和向领导与同事请教，积累起民航业探讨所必需的学问和探讨方法。二是培育分析推断实力、组织管理实力等实际工作实力，全面提高自己的综合素养和业务水平。三是深化到基层、实际和“一线”进行调查探讨，对民航业的整体现状、存在的突出问题有一个感性的相识和把握，能够运用理论对实际问题进行分析。Phase ：快速提升期时间：xx20xx年目标：使自己成为一
47、个领导放心、同事舒心、自己安心的好人一是安下心来，认仔细真的学习、工作、调查、探讨和探讨，通过多种形式的相互补充与促进，真正把整个民航业的发呈现状、将来趋势、突出问题以及对策措施等方面的学问吃透、弄懂。二是吸取工作中的阅历教训，做好除科学探讨以外的其他工作，不断培育自己的组织实力、管理实力、表达实力、抗压实力、社交实力等实际工作所须要的各方面素养与技能，全面提高自己的职业素养与综合实力。三是不断提高自身修养，总结自己的优点和特长，反省自己的缺点与不足，使自己成为一个诚恳、和善、正直、谦逊、务实的好人。Phase ：稳步发展期时间：20xx20xx年目标：使自己成为单位的骨干分子，在业界有肯定的知名度和影响力。 一是要接着做好自己的科学探讨工作和本职工作，不放松对自己的探讨和工作的标准与要求，对一些涉及民航行业发展的重点和难点问题能够提出切实可行的政策建议与对策措施
