1、个人秩序对照检查对照 秩序 检查 查部队个人秩序方面 部队秩序对照检查 个人思想对照检查 篇一：十对照个人检查材料 十对照个人对照检查材料 “ 十对照十检查十反思”活动是一项长期的学习教育活动，旨在教育和引导广大教职员工提高思想认识，坚定政治立场，提高政治鉴别力和敏锐性，维护民族团结、反对民族分裂，增强“四种意识”，弘扬时代新风尚，并通过建立“教师学生家长”三级培训机制，将相关法律法规和政策传到千家万户，力争实现教育一大片、影响一大片，夯实教育系统思想基础，这一活动的开展意义重大。 本人通过不断的学习，进一步提高了思想认识，坚定了政治立场，对党的方针政策、民族团结条例、法律法规、教师职业道德规
2、范、中央新疆座谈会精神等都有了更深刻的认识，政治觉悟有所提高，教学干劲更加充足。对比要求和标准，现将我个人政治坚强、民族团结要求、新疆精神的内涵、教师职业道德规范等十个方面存在的问题、原因分析和整改措施向党组织予以报告如下。 一、存在的问题 （一）、对照政治坚强的标准存在的问题 1、有时对上级的决策部署把握不够全面，理解不是很到位。平时政治学习重视不够，对政策的理解不够深入。对师生反暴力、讲法制、讲秩序教育力度不够，形式单一。 2、有时值班时要求不是很严，有时也出现让人代岗情况；有时对警卫对进入人员不登记、不检查，任意进入现象也未加以制止。 3、上级检查工作时，存在有平时不重视，临时搞突击应付
3、的现象。工作中检查落实和精细化管理不到位，有些工作只是停留在安排和布置上，对工作的完成情况如何，没有亲自去督促、检查。 （二）、对照民族团结要求的标准存在的问题 1、对加强民族团结教育工作重视不够，对学生民族团结教育工作做的不够扎实，导致学校民族学生之间、民汉学生之间，有时存在个别打架的现象。 2、单位内部民族团结互信好，社会生活中民族之间交流沟通较少，尤其八小时以外相互之间互动往来走访较少。 （三）、对照新疆精神的内涵的标准存在的问题 1、在践行新疆效率、库车能力上“我能行”主体意识不高，不具备“只有努力才能改变，只要努力就能改变”信念，工作方法单一、实效性不强，有时忙于教学工作，抓及教学成
4、绩对政治学习或与教学关系不大的检查活动有应付检查的思想和现象。 2、在树立新疆形象上做得不够，对老师和学生仪容仪表的教育工作做的不扎实，学校的文化宣传工作做的不细致。 （四）、对照新疆人的“中国梦”的标准存在的问题 1、对严厉打击暴恐、维护长治久安方面教育、宣传和防范工作做的不细致、不深入。对错时放学监管力度不够，对维稳信息研判力度不够深。比如：对维稳信息只是了解了学生和老师表面上的现象，认为学校信息研判掌握这些就够了，疏忽了对校园周边尤其出租房屋以及学生家长家访情况了解的研判。 2、对“一岗双责”制度落实力度不够，对个别老师不认真值班、不愿值班的教育和处理工作落实不够。 （五）、对照党的惠民
5、政策的标准存在的问题 1、对中央、国家、自治区对南疆出台的扶持政策了解不够细致全面、对政策精神理解不深，在日常教学管理中宣传教育力度不大，对家长、学生层面的宣传不够广泛。 2、对库车县委、政府学前“双语”保障经费资助政策、高中阶段落实国家助学金和减免学费、书费、住宿费政策宣传不及时、宣传不广泛深入。 （六）、对照“四种意识”的要求存在的问题 “四种意识”不够强。一是担当意识不够强。工作不到位遇到上级批评时，未能勇于担当，将责任推卸给他人。二是岗位意识不够强。对校长岗位、支部工作的认识还不够，对班主任工作指导不到位，导致班主任对家长的指导、疏通方法不当，引起个别家长对班主任工作、对学校工作的不理
6、解。三是责任意识不够强。对校长学校全盘工作第一责任人的认识不够，有工作不到位可以退给副职分管领导的思想。比如：上级多次提到加强老师和学生的礼仪教育、行为习惯教育，可本人在会上喊的多，在抓落实、教育工作上责任意识不强，导致这方面的工作抓的不到位。四是主体意识不够强。作为学校领导对上级安排的一些文体活动重视程度不够，安排部署不细致，带头作用不强；作为校长积极作为的意识不强，在学校面临困难和事情发生需要处理时，没有积极去应对，处理问题拖延、迟缓。 （七）、对照教师职业道德规范的要求存在的问题 1、德育工作重视不够，有重教学轻德育思想，对学生不良言行制止不力，教育形式单一。 2、对违反中小学教师职业道
7、德规范，穿着或佩戴与教师身份不符的服装、饰品，对学生仪容仪表不规范方面，管理不严，未能严格执行上级关于师生仪容仪表的相关管理规定。 3、过于追求中考升学率，加重学生课业负担，学生厌学现象严重。 4、忽视了对学生良好行为习惯养成的教育，育人意识淡薄，重教书轻育人，对学生思想教育和行为规范引导方面方法单一，工作做的不够全面。 5、终身学习理念不强，忙于会议参与教研活动较少、参加教育教学培训较少、知识更新缓慢。 （八）、对照时代新风尚要求的要求存在的问题 1、创新意识不强，满足于固有的工作思路，凭经验办事，不超前思维、主动作为，创新进取的意识不足。 2、不能坚持以现代化引领、将现代化生活方式、工作方
8、法融入到日常管理、教育教学中。 3、在破除陋习、反对封建迷信方面认识不到位、做得不够。 4、认为现在学校条件好了，有人干活有些不必自己再亲自干。带头吃苦意识不够强，有经济发展了，就有不太强调吃苦精神的想法。比如：教育实践活动之前，在穿着方面有和年轻人攀比的心理，总觉得现在条件好了也应该和年轻人一样享受下。 （九）、对照党纪国法的要求存在的问题 有时对关系好的家长的吃请邀请，认为关系好就没有拒绝，有接受吃请现象。通过不断地强化学习，我不断的在拒绝这种吃请现象，以后我会做的更好。 （十）、对照办好人民满意教育标准的要求存在的问题 1、对自己和老师政治理论学习要求方面不高，把理论学习当成负担，满足于
9、集体学习念念文件、抄抄笔记，有应付走过场现象。 2、教学管理中对不备课上课、课堂效果差，不布置作业、不及时批改作业的老师批评教育不到位，处罚力度不够。 3、学校管理上，深入实际不够，学校整体工作效率还不够高。对个别老师工作纪律涣散，自由散漫，迟到早退，擅自脱岗现象管理放松。 4、对个别教师利用节假日有偿补课、教学被动应付、急用现学，看问题、做事情标准不高，联系学生实际不紧密问题处理不够及时、处理力度不大。 二、问题根源剖析，努力方向和整改措施 （一）产生问题根源的剖析 1、放松了主观世界改造，党性修养需要进一步提高。篇二：个人对照检查材料 个人对照检查材料 前川街西陵村 谌宗新 支委 按照中央
10、、省、市、区和街道工委第二批党的群众路线教育实践活动的统一部署，对照农村基层干部廉洁履行职责若干规定、武汉市基层党组织建设基本规范等有关规定，在街道工委联络组的指导下，我村紧紧围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，认真开展学习教育活动。我认真开展自查自创，联系自己的思想和农村工作实际，重点查找自己存在的问题和不足，并对个人存在的问题进行了深层剖析，对照“四风”问题汇报如下： 一、“四风”方面存在的突出问题 （一）在形式主义方面 1、学习态度不够端正。学习习惯不好，学习时间少，学习意识不强，系统学习不够，理论功底不深。对党的路线、方针、政策和文件精神学习不够，领悟不深，不能充分有效的把
11、上级精神贯彻到农村工作实际。 2、理论与实际联系不够紧密。在落实文件要求时重形式、轻效果，不能充分结合村里实际和农民许求贯彻执行，有时存在敷衍了事，得过且过的心理。在群众路线教育实践活动中，有时考虑表面现象转移，对活动的实际效果考虑不够深入。 （二）在官僚主义方面 1、对村民冷暖关心不够。对村里低保五保户、贫困家庭、特困残疾和计划生育关荣家庭等群众了解不深，关怀不够。 2、工作作风不够过硬，村里情况复杂，有时责任意识不强，尤其是在历史遗留问题和矛盾纠纷的调解方面，不敢挑担子。（三）在享乐主义方面 1、缺乏忧患意识，有安于现状的思想。对村里具体工作和以后的发展存在求稳不求进的思想。 2、有“干累
12、了，歇口气”的想法。怕得罪人，有(转 载于:HaIDA.cOM 范文 网:个人秩序对照检查)老好人的思想，缺乏强烈的事业心和责任感。 （四）在奢靡之风方面 1、随着生活的不断提高，艰苦奋斗，勤俭节约的思想逐渐淡化。 2、讲排场，喜欢吃好的，喝好的，穿好的，觉得自己是一名村干部，讲面子，怕丢形象。 二、产生问题的原因分析 （一）个人党性修养锻炼不够 反思自己在思想作风方面存在的问题，主要是近些年在严格党性锻炼上下力气不够多，世界观的改造抓得不够紧，为人民服务的思想和艰苦奋斗精神有所淡薄，对群众的呼声、疾苦、困难了解不够，解决不及时。 （二）个人整治素质不高 由于对政治理论学习的重要性不足，放松了
13、政治理论学习，凭自己的社会知识和新的经验工作，缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望。常把工作当成硬任务，学习变成软任务，总觉得自己是做实践工作的，没有必要去钻研一些理论知识。 （三）对群众的感情不深 虽然也经常在村里，但对工作主动性不强，不够深入，未能做到“从群众中来，到群众中去”，没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么，没有真正和群众打成一片，缺乏全新全意为人民服务的宗旨意识。三、今后的努力方向和改进措施 （一）努力方向 针对自身的问题和不足，在以后的学习、工作中，我决心在街道工委的领导下，按照党员领导干部标准要求，坚持为民务实清廉，始终把群众的利益放在第一位，实实在在替群众办实事，办好事，
14、率领全村党员干部把村里各项工作推上新台阶。 （二）整改措施 1、密切联系群众，牢固树立服务意识 结合党的群众路线教育实践活动，坚持一切从群众的利益出发，急群众所急，想群众所想，切实做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。切实深入群众，为群众诚心诚意办实事，解难事，做好事。对低保，五保，贫困家庭多走访。多关系，向各方争取补助，帮助他们提高自己的生活水平。 2、加强理论学习，增强党性修养 随着年龄的增长，对谁本质是的学习难度也越来越大，意识没有看书看报的习惯，二是对政策文件的理解能力逐渐下降。这对工作的开展是不利的，要通过电视新闻、政策文件积极了解国家大事和党的方针政策。带头学习党章、遵守党章、贯
15、彻党章、维护党章。主动做好本职工作中的每一件小事，自觉遵守公共秩序，管好家人，自觉锻炼党性，加强党性修养。篇三：个人对照检查材料 (1) 个人对照检查材料 西村社区支部书记 刘长生 自教育实践活动开展以来，认真学习相关文件精神。按照上级组织，领导的精心安排，找准自身的存在问题，探寻整改方向和措施，将对照检查情况如下： 一、遵守党的政治纪律以及落实中央八项规定方面情况 1、本人在2003年10月到西村任职之后，深感居委会工作于此前在农村村里的工作有所不同，居住群体大不一样，来自各省、地、县的居民都有，文化素质不一样。说实在，深感压力较大。认为有些事情要更熟悉的居委会干部去办，推诿现象是有。随着时
16、间的推移，慢慢的意识到自己的责任要担负起来，不断的熟悉本辖区居民的情况.例如：当前新建房屋增加，一些较突出的邻里矛盾和纠纷，排水沟不畅、卫生等问题时有发生，自己不愿深入群众，认为只要较熟悉的居委会干部去解决处理就可以。 2、党组织民主生活及班子成员沟通不多，认为其他几名干部都是年龄比自己大，对待一些事情看得多，经验更丰富，不需要过多的去了解处理班子成员内部的事情。但班子成员间的做事方法，及观念不同，水准不一样，影响干部内部不和谐。在这方面自己更加要去了解、沟通、协调好。 二、存在的突出问题及具体表现：（一）形式主义方面 1、学习流于形式。办公桌上摆放的书籍不少，但学的很少，虽然有时也看看书籍，
17、但学习的内容不全面、不深入，有时候认为工作任务太重，学习可以往后推一推，从而导致学习的自觉性不高。比如：在党支部组织集中学习时， 只是念念理论文章，看看讲座，走走过场，没有认真做好学习笔记，写体会文章。 2、工作方法简单，工作思路不宽、不活、安于表面。自己认为在村里工作二十多年，以往的经验就是对的，就是正确的，认为把自己份内的事情做好就可以，对一些不属于自己份内的事情满足于完成任务。 3、工作态度不够端正。在落实上级交给的任务时，重形式，轻效果，不能结合村里实际和农民诉求贯彻执行，甚至有时存在敷衍了事，得过且过的心理，在群众路线教育实践活动中，有时迫于工作压力，考虑表面现象较多，对创建实际效果
18、考虑不够深入。 4、主动向社区优秀党员和离退休老干部学习工作方法、致富经验、社会矛盾调解和工作经验不够。 （二）在官僚主义方面 1、宗旨意识不强。对村民的冷暖关心不够，对村里五保户、低保户、贫困户等不能经常走访，关怀不到位，没有在思想上行动上树立全心全意为人民服务的公仆意识。有时会摆支部书记的官架子，不能很好地与群众打成一片。 2、批评与自我批评做的不够好。对村内党员和村两委成员要求不严，有老好人思想，对自己的缺点也不能主动请党员正面指出，同党员和村组干部谈心时间少，思想工作做得不够，支委会上有时搞一言堂。比如：有时老同志对自己的工作提出一些意见，会有抵触情绪，不能虚心接受。 3、工作作风不够
19、过硬。考虑到村里情况复杂，尤其是在历史遗留问题和矛盾纠纷的调解方面，存在畏难情绪。 （三）享乐主义方面 1、对个别解决比较困难的工作存在“等、靠”思想。没有主动地去寻求解决问题的办法，方法不多。 2、有时安于现状，思想上存在“求稳多，求进少”倾向，有时存在“干累了，歇口气”的想法，缺乏强烈的事业心和责任感。 （四）在奢靡之风方面 1、艰苦奋斗精神有所淡化，勤俭节约意识不够强，例如前期在购臵办公品上，能用好的，就尽量用好点的。 2、由于思想认识不足，有时候抹不开面子，存在接受社区相关企业和个人宴请的问题。 三、存在问题的原因分析 1、个人史性修养锻炼不够。 反思我在思想作风方面存在的问题，就是在
20、严格党性锻炼上所下的力气不够多，核心价值观改造抓得不够紧，为民服务和艰苦奋斗，精神有所淡薄，对群众的呼声、群众的疾苦、困难了解得不够，解决得也不及时，群众路线坚持得不够好，工作作风不够深入。 2、个人政治理论素养不高。 自以为在村里工作二十多年，社会知识和工作经验积累很多，干好本职工作应该没问题，自觉不自觉地放松了政治理论学习，经验主义在作怪。 3、对群众的感情不够深。 虽然住在村里，但深入农户主动性不强，不够深入，没有和群众真正打成一片，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。对群众反映的热点、难点问题解决得不够彻底，没有很好地针对问题沉下去，寻求解决问题的最佳途径。 四、今后努力方向和整改措施
21、（一）今后努力方向 针对自身的问题和不足，在以后的学习工作中本人决心在镇党委、政府的领导下严格按照党员干部标准要求，坚持为民务实清廉，始终把群众利益放在第一位，实实在在替群众办实事，办好事，创办企业，推广扩大设施农业，彻底整治村庄环境，率领全村党员干部把村里各项工作推上新台阶。 （二）整改措施 1、树立牢固的为民服务意识。 结合党的群众路线教育实践活动，坚持一切从群众中来，到群众中去；一切依靠群众，一切为了群众；急群众所急，想群众所想；深入农户，深入实践，诚心诚意为群众办实事、解难事、做好事。对群众反映村内个别地段行路难的问题，积极筹措资金，寻求解决办法，对困难家庭坚持党员多走访，积极向民政等
22、相关部门争取补助，同时帮助他们积极发展家庭经济，提高生活水平。 2、加强理论学习和提高党性修养。 养成看书、看报、看新闻的习惯，了解国内大事和党的政策，多学习农业科技知识和法律法规，带头学习党章，遵守党章，贯彻党章，维护党章，在日常工作生活中，做好本职工作的每一件事，自觉遵守公共秩序，孝敬老人，管好家人，确实起到先锋模范作用。 3、求真务实，真抓实干。 群众最喜欢村干部真抓实干，只有养成实干的工作作风，才能为群众做事，做成事。树立正确的政绩观，不攀比，不追求表面政绩，不折腾，不胡弄，不干劳民伤财的事，不干损害群众利益的事，深入群众，察民情，听民意，多听群众心里话，多掌握第一手情况，带头讲实话，带头讲群众想讲的话，形成干群之间和谐互动，坚持身体力行，求真务实，言行一致的工作作风，脚踏实地，埋头苦干，实实在在地为人民群众办实事，办好事。 4、发扬艰苦奋斗的精神，在生活上艰苦朴素，勤俭节约，树立正确的人生观，守得住清贫，管得住小节，堵得住人情，经得起考验，堂堂正正做人，清清白白做官。
