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类型员工合同课件.doc

  • 上传人:微传9988
  • 文档编号:2138843
  • 上传时间:2018-09-02
  • 格式:DOC
  • 页数:2
  • 大小:28KB
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    1、 员工合同甲方:佛山市鼎牛记餐饮有限公司乙方:性别: 年龄:居民身份证: 家庭住址:鉴于甲方业务发展需要,聘用乙方提供劳动服务,经双方协商订立本合同。一合同期限1 本合同于_年_月_日起,期限_年,其中试用期至_年_月_日。试用期间,甲方有权终止合同,但必须按日补偿给乙方试用期工资,试用期满,双方无异议,乙方成为甲方的正式合同员工。2 如甲方需要,可在合同期满前一个月协商续签劳动合同。如合同期满,双方不再续签合同,但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束,则合同应顺延至有关业务结束。二甲,乙双方的义务和责任1. 乙方同意根据甲方工作需要,承担_岗位(工种)工作,达到甲方规定的职责要求。2. 乙方有

    2、义务向甲方提供真实个人信息与相关证明。3. 乙方每天工作时间为 10 小时,每月休息 2 天,根据甲方工作需要进行调休。4. 未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。5. 甲方应向乙方提供乙方所担工作中必需的工作条件。三劳务报酬1.试用期工资为_元/月,正式上岗工资为 _元/ 月。甲方必须在每月 15 号支付乙方上月的工资。2甲方为乙方提供工作餐(每日 3 餐)和宿舍(不包括水电,日常用品)四合同的终止与解除1.合同期满未续签,则视为自行终止合同。2.如合同期间经甲乙双方协商一致,本合同可以无条件解除。3.乙方有下列情形之一,甲方可以无条件解除合同(1)在试用期间被甲方证明不符合录

    3、用条件。(2)违反甲方有关规定可以无条件解除合同。(3)失职,营利舞弊,对甲方利益造成损害。(4)被依法追究刑事责任的。(5)合同期满或合同期内,有一方不愿意续签合同或中途终止合同,必须提前半个月书面形式通知对方,经甲方同意,无条件终止合同。五餐厅管理制度1.凡在本店工作员工必须佩带工作卡。2.上班时间必须坚守工作岗位,无特殊情况不准迟到,早退,旷岗,串岗,拖岗。3.上班时间不准玩手机,打瞌睡,赌博,喝酒或做与工作无关的其他事情。4.上班时间必须着职业装或公司发放的制服。5.凡出差 1 天或者 1 天以上者,须先填写出差申请单,须店长批准后方可生效,否则,按旷工处罚。6.未经批准不准将本店物品私自带出店。7.无故旷工者,旷工当日无工资,并按旷一天扣三天的标准处罚。8.节日,公司活动日,周 5,周 6,周日或有其他特殊情况时不准请假。9.员工下班后,自由时间及住宿等活动各方面与本公司无关,一切事务及安全方面乙方自行负责。10.注意预防火灾,偷盗,煤气中毒等相关安全隐患。11.员工所分配的钥匙只准本宿舍员工使用,不得私配或转借他人,一切私人物品自行保管负责。12.员工上下班一律实行指纹考勤制度。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方: 乙方: 电话: 电话: 签订日期:

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