1、市人民法院 XX 年深化司法体制改革工作总结进一步做好员额法官补充选任工作为深入贯彻落实全国、全省司法体制改革推进会议精神，统筹控制我院法官员额限定比例和总量，科学配置法官员额资源，择优选任员额法官，促进我院法官队伍规范化、专业化、职业化建设，XX 年 12 月末，根据高法明传XX17 号文件要求，在全院范围内开展员额法官补充录用工作并制定市人民法院员额法官动态调整和员额法官补充选任实施方案。我院有 3 名法官报名，经过全院干警投票最终推选出 1 名法官参加笔试考试。同时，针对拟任员额法官的政治素养、廉洁自律和工作实际等方面进行会议推荐、谈话推荐、考核谈话、日常工作考核工作并向省院报送入额相关
2、材料。6 月 22 日经省法官、检察官遴选委员会第一届第八次全体会议审议、表决和确认，我院完成补充员额法官 2 名。员额法官等级确认和晋升工作按照省法官、检察官单独职务序列改革试点方案、省法官、检察官等级晋升办法等文件的相关要求，我院为 16 名员额法官晋升了法官等级。落实员额法官工资工作根据法官、检察官工资制度改革试点方案和法官、检察官单独职务序列改革试点方案等相关文件要求，为了更好地服务审判工作，把员额法官职业保障落实到位，我院在政策允许的条件下最大限度地从干警利益出发，其中落实员额法官工资待遇问题 34 人次。直至 XX 年 7 月，我院员额法官工资问题已圆满完成。在推进司法改革过程中，我院会继续加强政策解读和思想引导工作，密切关注职务套改、薪酬保障等政策并按照要求积极落实。
