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基层党组织公开承诺书_2.docx

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1、基层党组织公开承诺书党组织名称:中共 xx 市人力资源和社会保障局直属机关委员会承诺内容(一)党组织自身建设承诺一、加强政治业务学习,建设学习型党组织。 (1)坚持集中学习制度。全年中心组集中学习不少于 12 天,专题研讨不少于 4 次;各支部组织党员集中学习不少于 24 天,专题研讨不少于 2 次。 (3)开展好学习竞赛活动。组织全系统党员干部开展考试竞赛、心得笔记评比、调研文章及专业论文评比等三大学习竞赛活动。 (4)举办好业务讲座。结合人力资源和社会保障工作实际,组织举办专题讲座辅导,提高党员干部的业务素质。 (5)开展专题调研活动。围绕人力资源和社会保障工作中的重点、热点和难点问题开展

2、调研,以进一步创新工作思路、破解工作难题、推动工作开展。二、强化制度建设。 (1)进一步完善党建工作责任制 、 党员监督制度 、 党务公开制度等机关党建工作制度。 (2)建立xx 市人力资源和社会保障局党员调查研究制度 。结合“五走进三带头一测评”活动,党员领导干部下基层调研时间不少于 90 天,普通党员下基层调研时间不少于 30 天。 (3)积极贯彻落实党风廉政建设责任制,认真贯彻落实中央、省、市委关于党风廉政建设的各项规定,努力营造风清气正好环境。三、加强组织建设。(1)年内至少发展 2 名新党员,1名预备党员办理转正手续;(2)做好机关支部的调整工作;(3)坚持三会一课制度,每月至少召开

3、 1 次党小组会,7月份组织召开民主生活会,6 月底和 12 月初各支部要分别召开组织生活会;(4)评选表彰优秀共产党员;(5)年底,结合年度总结组织开展好党员民主评议工作。(二)单位业务目标承诺将开展创先争优活动、 “五走进三带头一测评”活动与推进中心工作紧密结合起来,在全系统倡导为民办实事的工作作风,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,引导党员干部进一步树立“以民为本,为民解困,为民服务”的核心理念,强化“解决民生、落实民权、维护民利”的核心职责,促进人力资源和社会保障事业的新发展。 (1)促进城乡就业。大力开发就业岗位,推进创业促就业。继续实施更加积极的就业政策,全面落实“

4、六补两贷一扶持”政策。认真贯彻落实对就业困难群体的“三优先”政策,做好公益性岗位安置就业困难人员工作,帮扶就业困难群体实现再就业。 (2)促进完善社会保障体系。以贯彻实施新颁布的社会保险法为契机,继续扩大社保覆盖面,加快推进新型农村养老保险工作进程,实现农村养老保险全覆盖。通过提高统筹基金支付比例、最高支付限额、扩大统筹基金支付范围、降低起付标准等政策手段,提高参保人员待遇。 (3)促进人才队伍建设。建立多元化人才投入机制,做好各类人才的培训工作。 (4)不断深化人事制度改革。强化公务员队伍管理,积极稳妥推进事业单位人事制度改革,加大职称评审工作的调控力度。 (5)促进依法维权服务。深化收入分配制度改革。配合做好医药卫生体制改革工作,组织实施好我市公共卫生与基层医疗卫生事业单位绩效工资。强化企业工资收入分配宏观调控,规范工资分配秩序。加大劳动关系调处力度,加强劳动监察执法,依法维护用人单位和劳动者的合法权益。共 2 页,当前第 1 页 12

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