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在电力公司职代会暨XX年工作会议上的报告.docx.docx

上传人:微传9988 文档编号:1900361 上传时间:2018-08-29 格式:DOCX 页数:8 大小:30.66KB
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1、在电力公司职代会暨 XX 年工作会议上的报告群策群力 集思广益 团结动员广大员工 为实现公司奋斗目标做出积极贡献 -在公司 XXX职代会暨 XX年工作会议上的报告 XXX 各位代表、同志们: 我受 XXXX的委托,向大会做工会及职代会工作报告,请予以审议。 一、总体形势 这次会议是在公司上下认真落实党的十八届三中、四中全会,认真落实 XXX工作会、职代会,公司取得生产生活双喜悦的形势下召开的一次重要会议。XX 年,党的群众路线教育实践活动开展的如火如荼,文风会风得到有效改善,厂容厂貌焕然一新,全员素质明显提升,全年安全形势良好,发电量完成 XXX亿千瓦时,利润实现 XXX亿元,年度绩效目标圆满

2、完成,公司呈现一派低碳节能、碧水蓝天、和谐稳定、欣欣向荣景象。 这些成绩的取得与面貌改善,与领导班子齐心协力,全体干群携手奋进分不开,在此,我谨代表公司职代会向所有代表,并通过你们向奋战在一线的全体员工表示衷心感谢! 作为职代会和工代会办事机构,一年来,公司工会坚持围绕公司“XXXX XXXX”这条主线,群策群力,集思广益,团结带领各基层分工会,认真开展“民主管理、群众生产、扶贫济困、文体宣教”等工作,为实现公司生产经营任务做出积极贡献。 二、XXXX 职代会以来工作回顾 重视民主管理厂务公开,鼓励员工自觉参政 XX 年 X月 X日,公司召开 XX年工作会暨 XXX职代会。选举产生公司第一届工

3、会委员会、工会经费审查委员会、女职工委员会、职代会专门工作委员会等组织机构,分别由公司党政工各级负责人,生产、经营、管理、后勤等各专业相关负责人等组成,涵盖了公司各个方面、各个层次。机构的成立,为职工代表行使职代会闭会期间的民主管理权利、义务提供了保障。会上,全体代表认真审议公司总经理工作报告、职代会工作报告、财务工作报告、提案工作报告、审计工作报告、工会经费使用情况报告等,对大会决议进行慎重表决,充分行使了民主管理、参政议政的权利。职代会闭会期间,工会各级组织及广大代表,积极参与公司劳动用工、福利待遇、 “三重一大”重大问题决策等各类生产经营管理活动,认真修订厂务公开实施办法、员工休息休假等

4、工作制度,对中层干部进行民主测评,对干部实施任免公示,对党委民主生活会提请合理化建议,根据需要适时调整分工会组织机构,选配高素质分工会委员,发挥好安排、落实、服务、协调、调动作用,为提高员工参政理政能力做出一定成绩。11 月份,公司以XX分的好成绩顺利通过 XXX开展的对基层企业厂务公开、民主管理及班组建设检查,为公司规范经营、民主管理等工作做出积极贡献。 重视群众生产集思广益,激发员工岗位建功 坚持开展劳动竞赛。XX 年,基层分工会相继组织开展了检修劳动竞赛,“我为燃料做贡献”技能赛,采样、制样岗位技术比武,“运行之星”评选,安监部青年突击队防汛应急演练等竞赛活动,相继产生 XXX、XX 等

5、检修能手,XXXX、XXX 等先进集体,XXX、XXX 等运行之星。公司均按创制度给予表彰奖励,极大调动广大员工岗位建功积极性、主动性,员工技术水平得到长足进步。 坚持合理化建议征集。XX 年,通过职代会、党的群众路线教育实践活动回头看及整改落实情况、班子成员下基层走访座谈、党委专题民主生活会、提案征集活动等各种方式,相继向广大员工征集合理化意见、建议、提案共计XXX条.次,这些提案、建议对公司生产、经营、发展、后勤保障等工作的进一步改进都将起到积极推动作用。 积极开展班组建设。XXXX 被作为班组建设先进,在公司所有班组中进行推广。 此外,广大员工积极参与公司党委举办的“XXXX XXXX”

6、演讲赛活动,XXX、XXX 等一批新秀脱颖而出。 由于不断强化群众生产、班组建设、规范管理等工作,员工中迅速掀起争先进、创优秀的比、学、赶、帮、超热潮,大家学有标杆、干有榜样,一年来,涌现出一大批先进个人和集体。XX 年,XXX、XXX 被上级公司评为安全生产先进个人,XXX 被上级公司评为“四优共产党员”;XX 年总结表彰会上,公司还对 XX年度涌现出来的先进部门、班组和优秀员工进行表彰奖励。 重视人本管理群众实践,切实解决突出问题 公司鼓励员工参与企业管理,为公司发展出谋划策的同时,同样重视为职工解决切身利益与突出问题。公司领导经常深入基层联系点与部门、班组、员工谈心交流,对员工所提建议有

7、问必答,能答复的第一时间答复,不能答复的提上议事日程,并能将整改落实情况通过座谈会等方式及时传递给职工。 XX 年,公司整改落实的主要工作有:对员工婚丧嫁娶等制定相应管理办法并严格执行,对病困员工实施帮扶救助,员工生日送上亲情祝福。修订进出厂车辆管理制度,通勤车一周两次发往 XXXX;人资部修订完善月奖管理制度、劳动考勤管理等员工录用、培训、考核、晋升、奖惩激励制度,完善并严格执行休息休假工作制度;加大安全生产管理,XXXX 可研已上报集团审批;安全创本体系文件已编制完成; XXXX技改工作已列入 XX年计划总之,在员工工作、生活最为关注的问题上,公司都积极给予有效解决。我们有理由相信,新的一

8、年,公司发展前景将会更好。 此外,公司还鼓励员工发扬华能人奉献精神,开展“情系老区圆梦读书”活动。XX 年,XXX 名员工为 XXX名贫困学生献上 XXXX元资助金,帮助他们度过难关。 重视因地制宜文体宣教,快乐工作幸福生活 XX 年,公司党政大力支持工团组织开展文娱活动,从主办迎新春游艺活动、三八妇女节活动、举办首届乒乓球、篮球、羽毛球、迎新年长跑赛,到组队参加上级公司卡拉OK、摄影、绘画、书法赛等活动,几乎做到月月有活动,人人展其才,XXX 等 XX名员工分别在各类赛事中取得好成绩。生动活泼、形式多样的活动,提升了大家快乐工作幸福生活指数。 存在问题与不足 一年来,公司工会尽管做出一些成绩

9、,但仍存在不少问题,如工会服务全局能力有待提升,工会干部自身素质有待提高,基层工会组织作用需进一步发挥,工会民主管理、厂务公开、廉洁文化建设等工作还需加强等。 四、下一步工会及职代会工作思路 全面落实十八届四中全会、上级公司职代会暨工作会议精神,适应公司各项工作新常态,夯实党的群众路线教育实践活动成果,创新工作方式,团结动员广大员工立足本职、开拓进取,为全面完成 XX年生产经营任务和推动公司健康、和谐发展做出更大贡献。 提升员工综合素质,推动班组建设上台阶 各级工会组织将重点做好以下工作:经常性组织班员学习理论、业务知识,开展岗位培训、“以师带徒”活动;组织班员参加安全知识培训、技术交底、应急

10、预案演练,培养员工自觉遵守安全制度、操作规程,果断抵制和反对“三违”;培养班员自觉维护工作环境,讲究卫生,注重仪表仪容;坚持勤俭节约道德教育,培养班员节俭习惯;鼓励班员围绕班组目标协作奋进,努力争创和维护班组荣誉。同时,围绕公司中心工作,持续开展好劳动竞赛、技能竞赛、合理化建议、职工技术创新等活动。 强化公司民主管理,维护好员工合法权益 XX 年民主生活会上,对员工提出的工作服等相关要求进行认真研究,并安排相关部门严格落实。今年,我们将认真落实职代会决议,继续畅通员工民主参与渠道,深化厂务公开,对生产经营管理重大事项、职工切身利益的规章制度、领导班子建设和廉洁从业等情况按要求公开,进一步保护好

11、、发挥好员工积极性,为公司发展再立新功。 大力弘扬劳模精神,培育公司领路典型 XX 年,公司获得上级公司表彰的劳模有 XXX、XXX,先进个人有 XXX、XXX、XXX,先进集体有 XXX、XXX。我们要大力宣传他们的先进事迹,加强劳模等先进典型选树管理,继续引导员工岗位成才,建功立业,为公司绩效目标的实现做出新贡献。 积极开展工会建家活动,促进和谐企业建设 XX 年,要充分利用好员工活动中心及各分工会学习活动室,深入开展“创建学习型组织、争做学习型职工”活动,扎实开展好职工之家创建活动,完善制度、拓宽内容,打造学习型、服务性、创新型工会组织、推动“四个一流”职工队伍建设。同时,建立服务职工、困难职工帮扶长效机制,大力推进企业文化、职工文化建设,健全完善文体活动场所,开展好群众性文体活动。 强化工会干部自身学习,做好组织引导服务工作 强化工会干部、女工干部学习,优化知识结构,推动工会工作向更加规范化、制度化方向发展。 各位代表,同志们,XX 年已经开始,我们一定要振奋精神,扎实工作,团结带领全体干部员工为全面完成今年各项奋斗目标做出最大贡献! 谢谢大家。

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