1、关于高校毕业生就业问题的探讨关于高校毕业生就业问题的探讨威海职业学院庄晓霞摘要:高校毕业生的就业虽然遇到很多问题,但是我们的政府给予了大量的支持与帮助,对于当代大学生来说,克服自身的弱点,学一技之长要服务于社会贡献于社会,就要找好立足点,实现自己的人生价值,用积极的心态去报效国家和人民,为社会做出应有的贡献.关键词:问题;择业;理想;发展高校毕业生就业问题是现今毕业生最敏感的问题,不管是名牌大学,还是普通大学,高等职业学院,毕业生就业已经成为茶前饭后讨论的话题,那么毕业生到底遇到一些什么问题呢?他们如何去面对择业 ?面对着没有经济来源如何实现自己的理想,如何看待自己的专业怎样去适应社会的发展?
2、一.毕业生遇到的问题当前,随着经济体制改革的深化和经济结构的战略性调整,一方面高校毕业生就业面临着一些困难和问题,另一方面广大基层特别是西部地区,艰苦边远地区和艰苦行业以及广大农村还存在人才匮乏的状况,积极引导和鼓励高校毕业生面向基层就业,将有利于青年人才的健康成长和改善基层人才队伍的结构,有利于促进城乡和区域经济的协调发展,有利于构建社会主义和谐社会和巩固党的执政地位,对于他们要开展积极有效的思想政治教育,引导大学生树立正确的世界观,人生观和价值观,自觉地把个人理想同国家与社会的需要紧密结合起来.并且要通过社会实践等多种方式,帮助大学生深入了解国情,了解社会,正确认识就业形势,树立行行建功,
3、处处立业的观念,踊跃到基层锻炼成才.在这基础上我们要加大舆论宣传力度,唱响到基层,到西部,到祖国最需要的地方建功立业的主旋律,在全社会形成良好的舆论导向,积极引导高校毕业生树立正确的成才观和就业观.要求大力发展职业教育是落实科学发展观实施科教兴鲁和人才强省战略,是提高我省综合实力的重大举措.职业教育是国民经济和社会发展的重要基础,发展职业教育,培养大批高素质技能型人才,对于转变经济增长方式,提高自主创新能力,增强企业核心竞争力,加快产业结构调整,促进我省半岛制造业基地建设和加快山东半岛城市群建设具有重要作用.对于大力发展职业教育是促进就业和解决“ 三农 “问题的重要途径.有利于提高城乡劳动力就
4、业能力和创业能力,促进农村劳动力合理有序转移和农民脱贫致富,加快城镇化和社会主义新农村建设进程;有利于加快人力资源开发,将巨大的人口压力转化为人力资源优势,全面提高国民素质.在党的政策面前,对于当今大学生来说是一个考验,是否能够到西部地区,艰苦边远地区和艰苦行业以及广大农村就业是一个人价值观的体现.特别是高等职业学院毕业的大学生14 中国大学生就业没有吃苦耐劳的精神,宁可抛弃掉自己所学的专业也不去从事这类工作.比如一些服装厂,机床厂,电子,电气设备厂等,由于工作劳动强度高,工作条件不是自己想象的那样好,就不愿意从事这类工作,致使这些厂家缺少工作人员,影响工厂效益.二他们如何面对择业刚刚踏人社会
5、的大学生,还需要在工作中不断地给自己定位.年轻人具有很强的可塑性,自己到底适不适合目前的工作,不应该盲目下结论,要经过一定的积累和沉淀后,效果才能慢慢地显现出来.他们最缺乏的就是社会经验,如果能以积极的心态去适应社会,在任何岗位上都有可能取得一定成就.国家和有关部门为高校毕业生提供的就业市场,人才市场,劳动力市场内互设服务窗口,将毕业生就业推荐,就业见习,档案托管,集体户口管理,就业指导与培训等纳入统一的就业再就业服务体系,同级财政给予适当支持.同时,严禁举办以营利为目的毕业生招聘活动.严厉打击以招聘为名欺诈毕业生的行为.用人单位不得以任何名义向毕业生收取任何费用,不得以任何理由扣压毕业生的证
6、件资料.建设高校毕业生就业见习基地,为尚未就业的毕业生免费提供 36 个月的见习培训,见习单位和地方财政提供资助.据有关资料,河北某水利水电勘测设计院曾专门做过统计,独生子女在该单位就业后流失率高达 60%.对他们设计院来说,与学习成绩专业素质等“硬件“ 相比,意志品质, 吃苦耐劳精神这些“软件“ 更加重要 .这些独生子女不愿意接受公司纪律和体制的约束,喜欢按照自己的想法去工作,没有组织和集体的观念,娇气,不愿意接受批评等,已经成为不少用人单位头疼的问题,也成为一些用人单位不愿招城市独生子女的重要原因.出生农村的学生.家庭条件比较贫穷,连上大学的费用都是向亲戚借的,只有找到一份工作,才能尽快贴
7、补家里,至于工作条件是否艰苦,都是次要的.调查显示,尽管外企并没有给大学毕业生提供太多的岗位,但仍有高达 30.5%的人表示,会把外企作为自己就业时的首选 l 另有 27.5%的人把国企作为自己就业时的首选单位;政府机关排名第三 ,所占比例为 17.60/0.仅这三类,就占了毕业生总数的 3/4.而仅有 7.本科四年级阶段学生学习现状及管理对策信阳师范学院赵勤摘要:文章就目前本科四年级阶段普遍存在的班集体意识及同学关系淡漠 ,到课率低,集体活动无法开展,考研热等问题,提出了相关的解决问题的对策.关键词:本科;四年级;现状;对策经过三年的学习与训练后,本科四年级学生无论在专业课及文化素养方面都有
8、很大的提高.但多届四年级学生的情况反映出四年级阶段的本科生在教学与管理方面都到了亟待改革的阶段,本科生四年级阶段的现状:班集体意识及同学关系淡漠,上课到课率低,集体活动无法开展.一,本科学业完成与就业之间的矛盾.起初历年的人才招聘会往往在四月中下旬或五月份举行,但由于人才市场激烈竞争的事实使用人单位把到高校要人的时间逐年提前.如 2006 年很多用人单位在 l1 月下旬或 12 月上旬就来院招人,我院的人才招聘会定于 12 月 24号,这无形中极大地影响了四年级上学期的正常教学秩序,加之 10 月份至 l1 月份的教育实习也给部分学生提供了假实习,真兼职的时间空档.事实上,这期间学生会奔向全国
9、各地去联系自己的毕业去向或提前步入岗位试用期以致影响到后来的毕业论文的写作.其二,大部分考研学生考研目标的确定,迫使他们过多地准备考研课程而忽视专业课的学习.针对考研学生不到课及正常教学秩序受影响的状况,院,系缺乏有效的监管措施,无形中使得这部分学生有恃无恐.3%和 6.2%的毕业生表示愿意去民营或私企工作.此外,调查还显示,在就业市场中一些用人单位对毕业生有很高的要求,而毕业生在择业时对专业对口,企业前景,薪酬待遇等都有高期望值,形成了就业市场的“双高“ 倾向.其结果就是导致一些大学生出现“自愿失业“的现象,而他们逃避的主要途径之一就是继续读书.(中国青年报报道,通过对 2005 年江苏省8
10、 所高校的 600 多名毕业生的就业调查发现,有超过半数的学生认为父母的社会关系在找工作中很重要,通过父母的社会关系找到工作的大学毕业生占到调查总数的 27.2%,认为父母社会关系不重要的学生仅占 13.60/0.从这些资料透射出当今大学生自身存在着根本的问题,独生子女不能够吃苦耐劳,眼高根底浅,不能够脚踏实地地从零做起.三,面对着没有经济来源如何实现自己的理想,如何对待自己的专业去适应社会的发展刚毕业时,一个个都是雄心勃勃,憧憬着自己美好的未来,然而理想却在现实中摔得粉碎,不断妥协的后果就是只能安逸于朝九晚五的平淡生活,三顿饭一小觉的生活也是不错的.昔日的“ 天之骄子“ 转变成为今天的 “普
11、通劳动者“,就业观念的转变在所难免.很多学生家庭并不富裕,在没有经济来源的情况下,刚刚毕业只要有一份适合自己的工作就行了,并不去挑三拣四,在择业期间他们就已经花去很多钱,在毕业生招聘会上,园林专业的学生随着拥挤的人流在 100 多家用人单位的展台前挨个驻足,最后投下了几份简历.名同学说,其实投简历的公司未必是自己满意的单位,但是看到那么多人在找工作,有点“慌不择路 “的感觉 .他们说很清楚现在的就业形势 ,所以对工作岗位没有太高的要求,先找一个单位,积累一些经验再选择更适合自己的,是一条现实的稳妥之路.“找一份工作先干两三年再说,最多不能超过 3 年“是相当多大学生给自己设定的第一份工作的时间段.从这个现象来看,实现大学生自己的理想还有一定的时间和目标,这就极易引起跳槽现象.现在不是社会适合自己,而是自已适应社会,这也就需要一定的时间使他们找到真正的自我去适应社会,积累社会经验做出成绩.高校毕业生的就业虽然遇到很多问题,但是我们的政府给予了大量的支持与帮助,并且在适当的时候进行引导使他们寻找到自己的工作岗位.对于当代大学生来说,克服自身的弱点,学一技之长要服务于社会贡献于社会,就要找好立足点,实现自己的人生价值,用积极的心态去报效国家和人民,为社会做出应有的贡献.CUSCG15
