1、安全生产责任制41.总则42.董事长安全职责43.经理安全职责53.1总经理安全职责53.2常务副总经理安全职责63.3生产副经理职责73.4.设备副经理职责93.5.工艺工程师安全职责10 3.6.设备工程师安全职责.11 3.7行政副经理安全职责.12 3.8财务总监安全职责.134.职能部门安全职责144.1安全生产委员会职责144.2安全处职责144.3财务处安全职责164.4生产处安全职责174.5综合处安全职责184.6供应处安全职责19 4.7销售处安全职责204.8设备动力处安全职责214.9顺酐车间安全职责224.10精苯车间安全职责235.岗位安全职责25安全处255.1安
2、全环保处处长职责255.2安全环保处安全员职责255.3安全环保处环保员职责275.4安全环保处职业健康管理员职责.285.5消防管理员职责285.6治安保卫人员职责29生产处295.7生产处处长职责295.8生产处调度员职责30财务处305.9财务处处长职责305.10财务处主会计职责315.11财务处材料会计职责315.12财务处出纳员职责32综合办325.13综合办办公室主任职责325.14综合办公室人事劳资员职责325.15综合办公室档案员职责335.16综合办公室办公文员职责335.17质量管理处处长职责345.18带班长职责345.19苯检验员职责355.20顺酐检验员职责355.
3、21色谱检验员职责365.22销售处处长职责375.23供应处处长职责375.24供应处材料计划员职责385.25供应处辅料计划员职责385.26供应处司磅员职责395.27销售处内勤职责395.28备品备件采购员职责405.29仓储办职责405.30物资管理员职责415.31成品管理员职责415.32原料库组长职责425.33原料库库工职责435.34叉车司机职责435.35库区操作工职责44设备动力处445.36设备动力处处长职责445.37机修车间主任职责455.38机修车间维修工职责455.39机修车间焊工职责465.40电仪车间主任职责465.41车间副主任职责465.42仪表工职责
4、475.43电工职责485.44水汽车间主任职责485.45水汽车间副主任职责485.46带班长职责职责495.47巡检泵工职责495.48晏井泵工职责505.49脱盐水主操职责505.50废水操作工职责51顺酐车间515.51车间主任职责515.52车间安全员职责515.53车间工艺副主任职责525.54顺酐车间设备管理员职责535.55带班长职责53 5.56氧化主操职责.54 5.57顺酐车间氧化内操职责职责.545.58氧化外操职责 55 5.59精制主操职责55 5.60精制外操职责55 5.61刮片机操作工56 5.62压球机操作工56 5.63包装机操作工56 精苯车间56 5.
5、64车间主任职责56 5.65车间安全员职责.57 5.66副主任职责.57 5.67带班长职责.58 5.68精馏主操职责.58 5.69精馏副操职责.58 5.70精馏外操职责.59 5.71视频监控人员职责.59安全生产责任制1.总则1.1 安全生产是关系到国家和人民群众生命财产安全的大事，落实安全生产责任制是做好安全工作的关键。为了进一步贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强化各级安全生产责任制，加强安全生产管理，确保公司员工的人生安全与健康，保证公司财产不受损失，特制订本制度。1.2 公司董事长是本公司安全生产的第一责任人，在实际工作中要贯彻“管生产必须管安全”，“谁主管
6、谁负责”的原则。1.3公司的各级领导人员和职能部门，必须在各自工作范围内，对实现安全生产负责。1.4 安全生产人人有责，有岗必有责。公司的每位员工必须在自己岗位上认真履行各自的安全职责，实现全员安全生产责任制。1.5 本制度适用于山西侨友化工股份公司的车间和各职能部门。2.董事长安全职责2.1董事长是公司安全生产的第一责任人，对本公司的安全生产工作负总责。2.2认真贯彻落实党和国家安全生产的方针、政策，严格执行国家有关安全生产法律法规和标准，掌握本公司安全生产动态，领导公司建立并不断完善安全生产的体制、机制。2.3建立、健全本公司安全生产责任制。2.4组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；
7、2.5保证本单位安全生产投入的有效实施；2.6督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。2.7组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；2.8及时、如实报告生产安全事故。2.9组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。2.10建立健全安全生产的保证体系，保证按期技术措施经费的落实2.11领导编制和实施本公司中、长期整体规划及年度安全工作实施计划。建立健全和完善本公司的各项安全生产管理制度和操作规程及奖惩办法。3.经理安全职责3.1总经理安全职责3.1.1董事长委托总经理是做为公司安全生产的第一责任人，对企业的安全生产工作全面负责。接受安全教育、培训、考核，取得安全管理资
8、格证书。3.1.2坚持“安全第一，预防为主；全员参与，风险管理；改善环境，保护健康；持续改进，和谐发展。”的安全生产方针，依据国家法律、法规，结合本公司实际，组织制定文件化的安全生产方针和目标，并在安全目标责任书上明确考核奖惩办法并与经济责任制一并考核。3.1.3组织开展安全生产标准化建设，建设企业的安全文化，营造安全氛围。建立、健全公司安全生产责任制、安全生产规章制度、安全操作规程、重大安全技术措施、生产事故应急救援预案。3.1.4总经理应作出明确的、公开的、文件化的安全承诺，从资金、人力、物力等方面提供必要的安全生产投入，保证安全生产投入的有效实施和安全生产费用的提取使用，不断采用新技术对
9、生产装置进行的维护改造，提高生产装置的安全性，改善劳动生产条件。保证安全投入满足安全生产的需要。3.1.5建立健全安全组织和安全生产管理机构,根据国家有关规定配备、充实安全专业人员,提高专业人员的素质、稳定安全专业队伍。3.1.6每季度至少主持召开1次安全生产委员会工作会议，听取各部门安全生产工作情况汇报，及时研究和解决有关安全生产的重大问题, 计划、实施、检查、评估公司安全生产的阶段性工作；综合分析研究公司安全生产管理现状，研究、决策下一季度安全生产的重大问题。对各部门汇报的安全工作计划、方案，应及时批复。3.1.7主持每年1次的安全生产法律法规标准自评、每3年组织一次安全生产规章制度和安全
10、操作规程的评审与修订工作，确保安全生产法律法规标准、安全生产规章制度和安全操作规程符合公司安全生产实际情况。监督规章制度、操作规程的落实，并予以奖惩。3.1.8建立、健全本公司安全生产责任制。3.1.9组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；3.1.10保证本单位安全生产投入的有效实施；3.1.11督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。3.1.12织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；3.1.13及时、如实报告生产安全事故。3.1.14组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。3.1.15建立健全安全生产的保证体系，保证按期技术措施经费的落实。实施安全生产监督检
11、查。每年主持1次公司级综合安全检查和隐患排查工作，对建设项目、生产工艺、危险源、公用工程、生产设备等监督检查；建立关键装置、重点部位联系机制，定期对其进行监督与指导；监督隐患治理结果，重大隐患向政府相关部门报告，组织进行重大隐患的原因分析，制订措施及时整改。 3.1.16执行领导带班制度，履行带班领导职责，对其他领导带班情况进行考核。3.1.17严格执行国家安全生产方针、政策、法律、法规、国家或行业有关标准、规范，主持重要安全生产的工作会议，批阅上级有关安全方面的文件，签发批准企业有关安全工作的重大决定，审批特殊动火作业。3.1.18 对公司环保、消防、职业卫生、治安工作负责。3.2常务副总经
12、理安全职责3.2.1在总经理的领导下，按管生产必须管安全、谁主管谁负责的原则，协助总经理抓好全面的安全生产工作，对公司的安全生产负直接领导责任，并接受安全教育、培训、考核，取得安全管理资格证书。3.2.2组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案。3.2.3组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况。3.2.4督促落实本单位重大危险源的安全管理措施。3.2.5组织或者参与本单位应急救援演练。3.2.6检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议。3.2.7制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的
13、行为。3.2.8督促落实本单位安全生产整改措施。3.2.9认真贯彻“五同时”的原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作；监督检查生产部门安全职责的履行和各项安全生产规章制度执行情况，及时纠正失职和违章行为。3.2.10每周组织1次召开安全生产调度会议，及时研究解决生产中出现的各种不安全问题和隐患，认真履行关键装置要害部位和重大危险源安全检查工作制度，并参加每季1次的安委会工作会议。3.2.11协助总经理做好公司安全标准化工作的持续改进，积极开展危害识别和风险评价工作，审核重大及不可容忍的风险、控制改进措施清单，制定落实管理方案。并严格执行落实工
14、艺、设备设施的变更管理。3.2.12组织制定、修订和参与审核公司的安全生产规章制度、安全技术规程，编制安全技术措施计划，并组织实施。3.2.13组织公司员工学习安全生产法规标准及有关文件，组织编制或修订的工艺技术操作规程、工艺技术指标应符合安全生产要求，对操作规程、工艺技术指标和工艺纪律执行情况进行检查、监督和考核。3.2.14组织开展安全技术研究工作，积极采用先进技术知识和防护装置，当采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备，必须了解掌握其安全技术特性，采取有效的安全防护措施。并对从业人员制定、修定安全生产培训制度，进行专门的安全生产教育和培训。3.2.15组织新项目以及技术改造项目的设计，
15、施工和投入使用时，做到“三同时”，建设项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。3.2.16组织公司的各类安全生产大检查工作，发现问题及时处理，当发现有重大事故及隐患时，应组织研究整改方案并督促有关部门认真落实实施，消除隐患。3.2.17组织各车间对待检修的装置开展危害识别、风险评价和实施必要的控制措施。对安全风险程度较高的检修项目或一些重大项目，制订相应的安全技术措施，并应做到“五定”，即定检修方案、定检修人员、定安全措施、定检修质量、定检修进度。不违章指挥，确保不发生重大生产安全事故。3.2.18计划、组织、落实好公司各项大、小修的安全生产管理工作。明确各装置先
16、后停车的顺序，停车、停气、停电的具体时间；明确各个装置的检修时间和检修项目的进度，以及开车顺序。3.2.19当企业发生重大安全事故时，积极协助总经理组织、进行事故抢险活动，按照企业应急救援预案中的分工，搞好分管范围内的工作。并负责事故的调查处理，并及时向总经理报告。3.2.20每年制订年度安全工作计划，并在当年具体工作中逐条落实。3.2.21对公司环保、消防、职业卫生、治安工作负责。3.3生产副经理安全职责3.3.1在公司总经理的领导下，按“谁主管谁负责”的原则，对公司安全工作负直接领导责任，贯彻执行国家及地方有关安全生产的方针、政策、法规、标准。执行总经理及公司有关安全生产的指示、要求，并接
17、受安全教育、培训、考核，取得安全管理资格证书。3.3.2组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案。3.3.3组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况。3.3.4督促落实本单位重大危险源的安全管理措施。3.3.5组织或者参与本单位应急救援演练。3.3.6检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议。3.3.7制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。3.3.8督促落实本单位安全生产整改措施。3.3.9协助总经理积极推进公司安全标准化工作在公司内部的贯彻落实和持续改进。3.3.10协助总经理
18、建立健全生产基础和基层工作安全生产责任制，并不断完善检查监督和考核奖惩机制，以确保安全生产责任制能够得到有效落实。3.3.11参加公司安全工作会议，听取各部门的汇报，分析安全生产动态，研究管理中存在的问题，提出整改措施，明确工作重点，总结、推广安全生产工作经验，奖励先进部门和个人。3.3.12定期组织有关部门，定期开展专业性安全检查、季节性安全检查、安全操作检查，对发现的事故隐患及问题，及时责成有关部门限期整改，或组织有关人员到现场研究解决，或按规定权限向上级有关部门提出报告，在上报的同时，应制定可靠的临时安全措施。3.3.13认真履行关键装置要害部位和重大危险源安全检查工作制度，并每月至少2
19、次基层安全活动每次不少于1小时。3.3.14认真贯彻“五同时”的原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作；组织、协调公司各管理部门的安全管理工作，监督检查各部门对安全生产各项规章制度执行情况，及时纠正失职和违章行为。3.3.15负责监督公司各职能部门落实好危害识别和风险评价工作，审批重大及不可容忍的风险、控制改进措施清单，组织制定管理方案。3.3.16参与制定安全生产工作方针和目标、安全工作计划、安全培训教育计划、安全投入保障计划并在实际工作中予以落实。3.3.17定期组织好各项国家有关法律、法规、标准的识别和符合性评审工作。监督各部门做好各类
20、事项的变更管理。负责安全生产法律法规、标准及其他要求的发放审批。3.3.18组织企业职工的安全技术知识，劳动卫生，劳动保护法律法规的学习和培训教育。3.3.19主持制定安全生产管理制度和安全技术操作规程，并组织实施，定期检查执行情况。3.3.20负责组织应急救援预案的编制、实施、演练、修订等工作。当企业发生重大安全生产事故时，按预案分工积极组织事故抢险工作。3.3.21负责审批重大工艺安全技术方案，审查引进技术和开发新产品中的安全技术问题。3.3.22发生较大事故时，及时赶往现场，配合总经理指导事故应急救援和善后处理工作，及时向上级领导和政府部门汇报，组织有关人员按照“四不放过”的原则对事故进
21、行调查、取证、分析和处理。3.3.23每年制订年度安全工作计划，并在当年具体工作中逐条落实。3.3.24审批受限空间作业、特殊动火作业。3.3.25对公司环保、消防、职业卫生、治安工作负责。3.4设备副经理安全职责 3.4.1组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案。3.4.2组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况。3.4.3督促落实本单位重大危险源的安全管理措施。3.4.4组织或者参与本单位应急救援演练。3.4.5检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议。3.4.6制止和纠正违章指挥、强令冒
22、险作业、违反操作规程的行为。3.4.7督促落实本单位安全生产整改措施。3.4.8参加公司安委会工作会议，接受设备保障工作任务。3.4.9审核分管工作文件 a.（年、月）度设备检维修计划、设备更新改造计划、设备大检修方案、设备专业技术技能培训计划、特种设备操作人员培训计划、设备及备品备件供应采购计划； b.更新改造投资计划、工程施工计划与方案等工程管理相关文件； c.设备检修规程、设备技术文件； d.特种设备定期检验检测计划； e.设备、工程合同； f.设备、工程工作计划、方案等。3.4.10掌握设备运行信息，阅看设备、生产等方面的报表，对设备管理情况进行综合评价。3.4.11主持设备专项安全检
23、查与隐患排查，监督重大设备隐患的处置。执行领导带班制度，按时带班；定期参加检修班组安全活动。3.4.12参加关键装置重点部位的风险评价，跟踪重大风险控制措施的落实。3.4.13组织设备大修，落实检修计划。3.4.14组织新建、改建、扩建工程及技改技措项目的劳动保护设施“三同时”审查、验收，保证符合职业安全卫生要求。 3.4.15组织重大设备事故应急处置。 3.4.16主持设备事故调查分析、处理等工作。按照事故“四不放过”的原则对公司各类事故进行处理。 3.4.17对设备安全进行评价，提出进一步改进意见建议。3.4.18对公司发生的安全生产设备事故负领导责任。3.5工艺工程师安全职责3.5.1依
24、据国家有关标准和规范，针对工艺、技术、设备设施特点和原材料、辅助材料、产品的特性，根据风险评价结果，及时完善操作规程，规范从业人员的操作行为，防范生产安全事故的发生。3.5.2参加生产工艺装置危险有害因素辨识和风险评估；3.5.3参加公司级安全生产大检查工作；3.5.4监督分管部门质量管理处及负责人的工作，对其进行考核评价；3.5.5主持生产工艺、设备装置基础设施、原辅材料及产品质量检验安全技术工作，解决疑难或重大安全技术问题，推广和采用先进的安全技术和安全防护装置等；3.5.6审批重大工艺管理方案，审查引进技术（设备）和开发新产品中的安全技术问题；3.5.7主持对安全技术工艺、操作规程落实情
25、况的考核，解决生产中安全技术规程的执行中的问题；主持重大事故的技术分析；3.5.8总结分析分管工作的问题，向总经理汇报分管工作动态，提出工作改进建议；3.5.9执行领导带班制度，严格履行本岗位安全生产职责；3.5.10对公司发生的安全生产工艺、技术事故负领导责任。3.6设备工程师安全职责3.6.1在公司总经理的领导下，按“谁主管谁负责”的原则，对公司安全工作负直接领导责任，贯彻执行国家及地方有关安全生产的方针、政策、法规、标准。执行总经理及公司有关安全生产的指示、要求，并接受安全教育、培训、考核，取得安全管理资格证书。3.6.2组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急
26、救援预案。3.6.3组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况。3.6.4督促落实本单位重大危险源的安全管理措施。3.6.5组织或者参与本单位应急救援演练。3.6.6检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议。3.6.7制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。3.6.8督促落实本单位安全生产整改措施。3.6.9协助总经理积极推进公司安全标准化工作在公司内部的贯彻落实和持续改进。3.6.10协助总经理建立健全生产基础和基层工作安全生产责任制，并不断完善检查监督和考核奖惩机制，以确保安全生产责任制能够得到有效落实。3.6.
27、11参加公司安全工作会议，听取各部门的汇报，分析安全生产动态，研究管理中存在的问题，提出整改措施，明确工作重点，总结、推广安全生产工作经验，奖励先进部门和个人。3.6.12定期组织有关部门，定期开展专业性安全检查、季节性安全检查、安全操作检查，对发现的事故隐患及问题，及时责令有关部门限期整改，或组织有关人员到现场研究解决，或按规定权限向上级有关部门提出报告，在上报的同时，应制定可靠的临时安全措施。3.6.13认真履行关键装置要害部位和重大危险源安全检查工作制度，并每月至少2次基层安全活动每次不少于1小时。3.6.14认真贯彻“五同时”的原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划
28、、布置、检查、总结、评比安全工作；组织、协调公司各管理部门的安全管理工作，监督检查各部门对安全生产各项规章制度执行情况，及时纠正失职和违章行为。3.6.15负责监督公司各职能部门落实好危害识别和风险评价工作，审批重大及不可容忍的风险、控制改进措施清单，组织制定管理方案。3.6.16参与制定安全生产工作方针和目标、安全工作计划、安全培训教育计划、安全投入保障计划并在实际工作中予以落实。3.6.17定期组织好各项国家有关法律、法规、标准的识别和符合性评审工作。监督各部门做好各类设备的变更管理。3.6.18主持制定本部门的安全生产管理制度和安全技术操作规程，并组织实施，定期检查执行情况。3.6.19
29、负责组织特种设备应急救援预案的编制、实施、演练、修订等工作。当企业发生重大安全生产事故时，按预案分工积极组织事故抢险工作。3.6.20负责审批重大设备工艺安全技术方案。3.6.21发生较大事故时，及时赶往现场，配合总经理指导事故应急救援和善后处理工作，及时向上级领导和政府部门汇报，组织有关人员按照“四不放过”的原则对事故进行调查、取证、分析和处理。3.6.22每年制订年度本部门安全工作计划，并在当年具体工作中逐条落实。3.6.24审批特殊动火作业、吊装作业、临时用电作业。3.7行政副经理安全职责3.7.1组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案。3.7.2组织
30、或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况。3.7.3督促落实本单位重大危险源的安全管理措施。3.7.4组织或者参与本单位应急救援演练。3.7.5检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议。3.7.6制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。3.7.7督促落实本单位安全生产整改措施。3.7.8 协助公司领导贯彻执行上级有关安全生产的指示，及时转发有关部门的安全生产文件。3.7.9负责识别和获取适用的安全生产法律、法规、标准及政府其他要求，建立清单和文本数据库，并定期更新。3.7.10负责安全生产法律、法规、标准、安全生产制度
31、等文件的发放、存档管理。3.7.11负责每年组织一次对适用的安全生产法律、法规、标准及其他要求的执行情况进行符合性评价；对评价处的不符合项进行原因分析，制定整改计划和措施，编织符合性评价报告。3.7.12 搞好安全生产方针、政策、法令、制度等的宣传教育，提高职工的安全意识。3.7.13组织制订公司安全组织机构，明确各级组织职责；对公司安全生产岗位进行分析，制定符合岗位需求的任职标准。3.7.14制定各职能部门、岗位的工作标准。3.7.15 负责检查并考核各职能部门安全生产责任制落实情况，组织进行考核；总结推广安全生产先进经验，对各职能部门及员工安全工作业绩进行考核评比。3.7.16负责公司食堂
32、的安全防火、饮食卫生管理。3.7.17负责每年制订企业年度安全工作计划，并逐条落实到当年具体工作安排中。3.8财务总监安全职责3.8.1组织负责制定本部门的安全生产规章制度，落实安全生产责任制，开展安全生产教育和培训。3.8.2每年对公司下达的安全生产目标进行分解，制定本部门的安全生产分目标。3.8.3组织编制年度安全投入计划。3.8.4健全财务制度。按照国家规定或实际需要，按规定负责落实安全生产技术措施经费，并保证把安全生产资金用在安全生产中，不得挪用。3.8.5保证劳动保护用品、保健用品、清凉饮料及职业病防治费用的合理使用。3.8.6负责拨付对员工进行安全生产宣传教育和培训所需经费。3.8
33、.7保障员工工伤保险费用缴纳。3.8.8负责各类事故费用的支出。3.8.9对财务处所有设备、器材进行经常性检查，并进行风险评价，及时发现和解决安全生产隐患。4.职能部门安全职责4.1安全生产委员会职责4.1.1贯彻落实国家有关安全、环保、职业卫生、消防、应急等方面的法律、法规、标准、规范和公司有关制度。4.1.2制定年度安全工作计划、安全管理目标和应急预案。4.1.3定期召开安全管理会议，检查安全工作计划完成情况；对安全管理工作中存在的重大问题及时研究处理。4.1.4检查各职能部门、岗位安全职责、安全管理制度、安全规程和各项安全技术措施的落实情况。4.1.5组织进行风险评价，识别与生产经营活动
34、有关的风险和隐患，根据风险评价的结果，落实所选定的风险控制措施，消减风险，预防事故的发生。定期评审或检查风险控制结果。4.1.6定期组织安全检查，并做好记录；对发现的问题和隐患进行整改；组织公司有关部门定期开展各种形式的安全检查，并迅速做出处理。改善劳动条件和年度安全技术措施计划，及时解决重大隐患，对本单位无力解决的重大隐患，向上级有关部门提出报告。4.1.7负责全公司安全事故问题的协调工作及事故调查处理善后工作，坚持“四不放过”原则，并对所发生的重大事故调查、登记、统计和报告。对避免重大事故的有功人员实施奖励，对造成事故的责任者进行严肃处理；4.1.8组织安全考核，表彰奖励对安全工作做出贡献
35、的员工；4.1.9建立健全领导带班制度。4.1.10安委会负责每年评审公司各项安全生产规章制度的适合性，并及时予以修订；当发生各项变更须进行修订时可随时组织实施。4.2安全处职责4.2.1安全处是公司安全生产管理部门。应认真贯彻执行国家安全生产法律、法规制度和标准，在总经理和生产副总的领导下，负责公司安全生产的日常安全管理工作，并指导、监督各车间、部门的安全生产工作。组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案。4.2.2组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况。4.2.3督促落实本单位重大危险源的安全管理措施。4.2.4组织或者参与本
36、单位应急救援演练。4.2.5检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议。4.2.6制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。4.2.7督促落实本单位安全生产整改措施。4.2.8负责组织和获取适用的安全生产法律、法规、标准及其他要求，及时传达给公司各相关部门，定期组织符合性评价，确保本公司合法经营。根据要求组织制定本部门的岗位安全职责、安全生产管理制度、安全生产技术标准与措施，并负责监督检查执行情况。4.2.9每年对公司下达的安全生产目标进行分解，制定本部门的安全生产分目标。4.2.10深入现场监督检查，制止和查处违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的
37、行为。协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情况。建立安全检查及隐患处理台账。4.2.11负责对从业人员进行安全教育和培训，组织企业主要负责人、安全生产管理人员、特殊工种及全体职工从业资格培训与取证，实施新员工岗前安全培训，监督转岗、复岗培训，实施上岗证管理；对外来人员、承包商进行安全培训教育，执行入厂安全制度；做好全员日常安全培训工作。4.2.12监督特种作业（动火作业、进入受限空间作业、破土作业、临时用电作业、高处作业、起重作业、抽堵盲板作业、设备检维修作业）管理，监督特种作业场所安全措施落实。4.2.13负责风险与事故管理。组织各部门开展部门风险评价，落实
38、控制措施，将重大风险控制在可接受范围内；对涉险事故、未遂事故等安全事件（如生产事故征兆、非计划停工、异常工况、泄漏等）进行分级管理，制定整改措施；建立安全事故事件报告激励机制，鼓励员工和基层单位报告安全事件；统计分析事故事件，研究事故事件发生的特点，制定事故预防措施。4.2.14负责重大危险源管理。建立健全重大危险源安全管理制度，落实重大危险源管理职责，制定重大危险源安全管理与监控方案，建立重大危险源安全管理档案，按照有关规定做好重大危险源备案工作；保证重大危险源安全管理与监控所必需的资金投入，定期检查维护，对存在事故隐患和缺陷的，要立即整改；对有毒液体等重点储罐设置紧急切断装置。配备足够的消
39、防设施和器材；负责在重大危险源现场明显处设置安全警示牌、危险物质安全告知牌，并将重大危险源可能发生事故的危害后果、应急措施等信息告知周边单位和有关人员。4.2.15负责应急管理。组织应急队伍；对应急装备、物资进行日常管理维护，满足应急的需要；组织制定、完善应急预案；建立完善企业安全生产预警机制。4.2.16负责消防安全管理。建立健全消防管理制度、消防安全责任制；并监督贯彻、执行；负责消防器材计划、配备、维护、定期检验鉴定管理工作；经常进行防火宣传教育，负责专业和义务消防人员的培训和管理工作，定期组织有关人员进行防火检查和演习；负责企业内的危险化学品生产区域、火灾危险区域的防火管理工作；负责动火
40、工作的审批；制定火灾应急预案，组织专项预案培训与演练；建立义务消防队伍，组织义务消防员扑救初期火灾培训；负责火灾事故的调查、处理和统计上报工作；对各部门、单位实施防火防爆工作考核评价，提供考核结果；建立消防管理档案、台账。4.2.17负责危险化学品技术管理。根据本公司产品特性，编制“一书一签”；对本公司原辅材料、中间品、产品进行危险化学品普查、登记、建立危险化学品档案。4.2.18负责职业健康综合管理工作。制定职业健康管理制度、明确责任；组织职业健康安全培训教育；实施职业危害场所日常监测；职工身体健康普查、职业病鉴定、职业病员工管理；检查职业健康隐患，监督隐患处置；进行职业危害申报；建立职业健
41、康管理档案。4.2.19健全安全保卫制度，负责外来人员、临时入厂人员的入厂检查登记，以及对上述人员禁带烟火进厂的安全检查；对工作期间出入厂区的职工进行登记、上报；负责关键要害部门安全生产保卫工作。对进入生产区的车辆进行安全保卫工作。4.2.20对厂区治安工作负直接管理责任。4.3财务处安全职责4.3.1落实本部门的安全生产规章制度，安全生产责任制，安全生产教育和培训。4.3.2每年对公司下达的安全生产目标进行分解，制定本部门的安全生产分目标。4.3.3负责汇总编制年度安全投入计划。4.3.4健全财务制度。按照国家规定或实际需要，按规定负责落实安全生产技术措施经费，并保证把安全生产资金用在安全生
42、产中，不得挪用。4.3.5保证劳动保护用品、保健用品、清凉饮料及职业病防治费用的合理使用。4.3.6负责拨付对员工进行安全生产宣传教育和培训所需经费。4.3.7保障员工工伤保险费用缴纳。4.3.8负责各类事故费用的支出。4.3.9对财务处所有设备、器材进行经常性检查，并进行风险评价，及时发现和解决安全生产隐患。4.3.10负责保护企业现金、票证、账目安全。4.4生产处安全职责4.4.1生产处负责公司安全生产的具体组织安排协调调度工作，是公司生产车间的管理部门。4.4.2每年对公司下达的安全生产目标进行分解，制定本部门的安全生产分目标。4.4.3及时传达、贯彻上级有关安全生产的指示，坚持生产与安
43、全的“五同时”。4.4.4制定与生产安全相符合的生产计划、合理组织生产，不违章指挥，盲目超产超量。4.4.5监督检查生产现场安全动态，协调各部门、各单位处置生产中的各种问题；4.4.6组织协调生产调度工作，建立生产调度记录等相关信息。4.4.7组织召开生产作业前风险分析，根据风险分析的结果采取相应的预防和控制措施，消除或降低作业风险。4.4.8组织编制系统大修、公司停车大修计划。在计划和布置检修任务时，同时计划和布置安全措施。实施生产系统开停车安全管理，监督检查开停车准备工作。4.4.9在突发事故发生时，组织生产事故应急救援抢险工作；4.4.10负责工艺管理，参与编制或修订的工艺技术操作规程、工艺技术指标必须符合安全生产要求，对操作规程、工艺技术指标和工艺纪律执行情况进行检查、监督和考核，对违反操作规程的人员、单位进行考核评价。4.4.11开展工艺技术危害辨识、风险分析工作。从生产、储存、装卸、搬运工艺方面开展系统的工艺过程风险分析，制定并落实风险控制措施。4.4.12实施工艺变更管理。对采用的新工艺、新设备、新材料、新方法等，履行申请、安全论证审批、实施、验收的变更程序，实施变更前应对变更过程产生的风险进行分析和控制。4.4.13组织生产管理人员学习国家有关安全生产法律、法规、企业各项安全生产管理制度、规程。制定技术技能培训计划、培训教材，实施生产技术、技能的
