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考勤机的使用方法和管理制度5篇(四).doc

上传人:拉拉链 文档编号:15506688 上传时间:2023-01-09 格式:DOC 页数:3 大小:15KB
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1、考勤机的使用方法和管理制度5篇 指纹考勤机的使用方法和管理制度 一、指纹考勤机的方法和注意事项 1.按指纹前手指保持清洁,手指上不要带有脏物及可能的化学腐蚀物,确保指纹考勤的一次成功率。 2.将已经存档的手指轻轻平放于刷指纹镜面上,指纹机语音提示“谢谢”即操作成功;如果不成功,就需要再次放入指纹,不可用力按压。 3.刷指纹要尽可能大面积接触感应板,不要有翘、刮、滑、晃动、抠镜面等动作。 4.指纹考勤机上其他键盘不许随便按动,刷指纹成功后,不得重复、随意乱刷。 5.刷指纹时,如考勤机不能识别指纹或不能正常工作,要第一时间向综合部反应并采取补救措施,否则视为未出勤。 6.指纹处脱皮严重,十指都无法

2、准确采集指纹的应及时告知综合部 二、指纹考勤规定 1、考勤机每天按常白班、二班制定时开机关机。 常白班上午上班考勤时间:7:30-8:01。下午上班考勤时间12:30-13:01。考勤完毕后关机。 2、二班制考勤时间15:00-16:01下班考勤时间8:00-8:10。考勤完毕后关机。 三、考勤制度 (1)考勤机每天有两次指纹考勤记录者为全天出勤,有一次考勤记录为出勤半天。 参与考勤的人员若当日出现漏刷一次或两次,必须递交经公司经理审核后的请假条、补签条、早退条等文字证明,若无当日指纹识别考勤记录且没有文字证明的一律视为无故缺勤,按旷工处理。(2)请假人员必须按公司的规定递交请假条,否则视为旷

3、工。 (3)迟到人员需到综合部提交迟到记录,迟到3次以上者减当月考勤一天,不提交迟到记录者视为当天上午(下午)旷工。迟到60分钟以上者视为旷工半天。 (4)无故旷工超过3天者按违反公司制度,给予开除。 四、考勤汇总 每月终了,由综合部汇总当月考勤,审核无误后按此核算工资。凡发现个人考勤不正确的应到综合部查询核对,经查明确实有错的给予纠正。 五、考勤机存有公司重要的考勤数据,任何人不准随便乱动,乱调。为防止人为恶意破坏考勤机,监控24小时开启。如发现人为损坏,除由当事人原价赔偿外,还要承担相应的法律责任。 xxxxxxxxxxxxx公司 2021-04-17 第 3 页 共 3 页免责声明:图文来源于网络搜集,版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益,请作者与本上传人联系,我们将及时更正删除。

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