1、述职报告333 东大街办统计办赵珊 2021年12月28日 尊敬的各位领导、各位同志，大家晚上好。 经历着工作的平凡，感受着事业的激动，憧憬着未来的美好不觉又进入一个新的任期。我在街办的领导和同志们的帮助下，在全体行政干部的支持与合作中，默默耕耘，取得了一些成绩的同时，反思亦然，简要报告如下，请指教： 一、加强学习，努力提高履行职责能力 一年以来，我先后在旅游办和统计办工作，每到一个新的工作区域我都紧密结合实际工作需要。以学习、实践科学发展观为统领，着力适应新的岗位要求，认真参加街办和区委组织的学习活动。根据工作需要快速调整自身知识结构，学习接触了旅游管理、统计数据，加强了与企业、村委等业务知
2、识的交流。 二、工作情况 1.食品药品安全委员会信息汇报。零九年10月份我在旅游办工作，在张主任的领导下，办公室主任和同事的支持与配合下，每周和每月顺利完成与安监局的信息情况汇报。同时，学会了资料档案的归纳整理，在同事的认真指教下，学会了材料、通知等重要稿件操作的全过程，现能独立完成整套文件。 2.祥峪沟和农家乐环境整治。任职期间我经常跟随队伍参加祥峪沟和农家乐的环境整治工作，大家不畏严寒酷暑上山坡、沿河道、走环山路，催促路面和河道的环境污染、垃圾乱堆乱放、农家乐门头的不规范，同事们经常亲自动手去处理。这样敬业的工作态度，让我很振奋，暗自给同志们竖起大拇指，并催促自己把自己的作用要发挥得更大。
3、 3.三夏防火。防火期间，按时归队，按时休息。在郭主任的领导下，我们随时听指挥或驻地或换位置或巡逻，我最大的感受就是起的早、中午热、下午更热、晚上累、坚持到凌晨归队休息，每天晚上我们都是最后一支回到街办的队伍。虽然领导对我们很严格，很认真，希望我们能坚守岗位到最后一刻，虽然大家都很辛苦都很累，可是没有一个人叫苦叫累和不打招呼离岗的现象。在大家的坚持和努力下，沿山一代没有一处着火的现象发生，虽然累点，但坚持到底并且顺利完成任务让我感到很自豪。 4.统计工作。一零年8月份，我被调到统计办工作。负责与统计局和企业的信息传递与沟通及档案整理、名录库维护、等工作，参加统计局统计培训5次，其他会议4次。9
4、月底参与第六次人口普查辅助工作，国庆节加班加点与农办携手拉开指导员的培训、普查表的审核工作。虽然未将普查工作参与到底，但从中领悟到不少感悟。同志们认真负责的工作态度和敬业的精神无时无刻不感染着我、激发着我。只 要认真负责的工作，就会有好的成绩。11月份起，在马主任和李主任的帮助与支持下进行着有法人单位的组织机构代码证的办理。年末进行规上企业年报表的协调与报送，规上餐饮企业顺利完成。 三、存在问题和不足 1.是思想解放不够。对统计工作的领会、贯彻视野不够宽阔，把握不够具体的深入，工作服务的能力和水平还需要提高。 2.是主动作为不够。没有完全做到主动与领导沟通，了解统计工作的方向，没有完全主动介入
5、企业单位，深入了解企业情况，发挥作用还不明显。 四、今后努力方向 针对工作中存在的问题，今后要以十七大和十七届四中全会精神指针，以解放思想为根本，以创实绩、求实效为要求，勤奋学习，扎实工作，勇于创造，自觉奉献，不断提高履行职责的能力和践行宗旨的自觉性。 1.要加强学习、解放思想。 2.要突出重点、提高成绩。 3.要深入实际，积极主动。谢谢，请指教。 尊敬的各位领导、老师们，上午好： 弹指一挥间，2021年在繁忙的工作中不知不觉，随逝而去。伏案回眸，总结一年来的学校管理工作和校长岗位的任职情况，对自己所做的工作加以梳理、盘点和反思。在梳理中发现不足，在盘点中找出差距，在反思中谋求新的增长点。这既
6、是一种自我激励和加压，也是一种理性的思考，更是接受领导指点，同行相助的极好机会。现根据关于凤山中心校2021年年终考核评选工作的意见的要求，分以下方面向诸位陈述我一年来所做的工作，恭请领导和老师们指正。 一、通过学习，提升自身修养 1、学习理论，指导管理 在工作中比较注重自身的学习与提高，尽管学校教育、管理工作千头万绪，但也不忘忙中抽闲翻阅报刊，了解时事；学习理论，指导工作；参加学习，自我完善；不断实践，提升水平。积极参加中心校安排的各种会议，领会上级精神，做好各项工作。业余时间参加了“山西省幼儿园园长”培训，重点学习了习总书记教育工作会议精神和十八大会议精神，努力提高“依法办学、依法治教”的
7、能力，保证自己的办学方向与党的方针政策保持一致；确保自己的办学理念与时俱进，顺应时代的潮流。 2、依法管理，依法治校“依法管理，依法治校”是我一贯坚持并贯彻的原则。坚决执行上级部门制定的各项规定，在行风建设、规范办学行为和教育收费、廉政自律等方面按规定和要求正确行使自己的权力，无违规操作行为。努力做到用严谨的治校态度去影响教师，用高尚的人格魅力凝聚教师。 二、改善办学条件，提升办学层次 今年正逢“改薄和薄改”契机，在积极完成中心校工作的同时，我校迎来了改善办学条件，给师生创造一个更加舒适的办公和教学场所的有利机遇。学校在资金短缺的困难条件下，想方设法挤出资金：在操场，重新硬化操场，修缮大型玩具
8、，栽种8颗柏树、8颗华北尾毛球、700株月季，定制交通安全标示牌、体育项目牌，心理健康教育牌，另立陶行知塑像；以及电子屏等。并对教室的破损桌凳进行了全面维修和重新油漆，让学生有了一个良好的学习环境。 三、创建文明安全校园 2021年，我校着力营造校园文化育人的氛围。名人画像、名言警句整齐地挂于走廊四壁，时刻提醒着孩子们求真知，做真人；一扇扇橱窗在各分保班级学生的布置下，每周有新意，每期有主题，成了同学们学习交流的窗口。这是一个教书育人的好场所，这是一方探知求学的芳草地。 四、以人为本，创设自由发展空间我校开展一系列有利于学生自由发展等活动，如：书法比赛，作文比赛，演讲比赛，通过这些活动，学生的
9、特长得到了发挥，并在各级各类比赛中取得了成绩。深深吸引了孩子们的视线，激发了孩子们读书的快感，让孩子们从书中寻找读书的快乐，做人的真谛。 五、开展安全教育活动，提高师生安全意识 安全教育一直是学校德育工作的重要内容，我校安全教育的特点是“警钟长鸣”，即：长期重视、经常教育、天天提醒。学校成立了安全教育领导组，对学生进行了系列安全教育，提高了师生的安全意识，丰富了师生的安全应急技能。 1、开展丰富多彩的教育活动。利用班队、活动课、学科渗透等途径，通过讲解、演示和训练，对学生开展安全预防教育，使学生接受比较系统的安全教育。还利用黑板报、张贴标语等宣传工具开展丰富多彩的安全教育。各班制定安全教育计划
10、，实行安全责任制，确保安全教育工作落到实处。 2、利用国旗下讲话，学校期中，期末的总结会，对学生进行珍爱生命，安全第一，建设平安校园的安全教育。进行交通、防火、防盗、防溺水、防突发事件等方面的安全教育。 3、学生放学是最容易出现安全事故的时间段，针对这个情况，我校实行了教师路队包包责任制，实施了路队考察，有效评比各路队情形，作为安全教育的延伸，并且每班都设有安全监督员，杜绝了不必要的事故发生。 4、在节假日，通过致学生家长的一封信，增强家长的安全意识。通过一系列安全教育，提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。 通过安全教育，学生增强了安全意识，自我保护意识。今后我们将不遗余力地对
11、学校安全工作定期详细检查，发现问题及时处理，牢固树立“安全第一”的思想，把学校的安全工作放在各项工作的首位，建立了学校安全档案，把安全工作落到实处，让学生有一个良好的环境学习和生活，开创下水西小学安全工作新局面。 六、抓好体卫工作 进一步健全机构，制订好计划，落实具体措施。具体做到五个落实。 1、落实课程计划与足够的运动锻炼（包括两课两操两活动）； 2、落实环境卫生地段包干责任制； 3、落实分管领导逐日校园卫生； 4、落实配合上级做好健康检查等宣传教育工作。特别是在落实预防“麻疹”工作中，我们更是严格按上级的要求抓好各项措施的落实，专人负责督导各项措施的落实情况与资料的积累与上报。由于我们重视
12、卫生工作，使校园始终保持了净化，绿化、美化的良好育人环境，从而在凤山街道办这样的“麻疹”严重区域无一例“麻疹”患者。并且在国家学生体质健康标准抽查复核中以合格成绩顺利过关。 学校的发展为校长的自我发展提供支撑，校长的发展为学校的发展增添新绿，如果说在即将过去的2021年我校取得了一些成绩、我个人有点滴进步的话，那得益于上级领导的关心，得益于业务部门的指导，得益于同行们的相助，得益于全体教师的共同努力，得益于社会各界的支持，我将此化作动力，来年更努力地工作。 第三篇：述职述廉报告3332021年度个人述职报告 2021年，在县委、县政府的正确领导和上级主管部门的大力支持指导下，我带领全体班子成员
13、一道，组织带领广大干部职工，围绕“生态山水田园城市”发展目标，奋力拼搏，开拓进取，强力推进城乡绿化建设，圆满完成了县委、县政府及上级主管部门下达的各项目标任务。现将一年来学习、工作及党风廉政建设情况述职如下。 一、政治理论学习情况 一年来，我始终把加强学习作为提升理论素养和工作能力的重要举措，坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，学习党的十七大和十七届五次、六次全会精神，学习胡锦涛总书记在十七大中纪委第六次全会上的讲话和全会工作报告以及省、市、县相关会议精神，学习林业园林知识，不断自身提高政治理论素养和业务水平，增强执行力。 二、主要工作及成效情况 （一）实施三大林
14、业重点工程，推进传统林业逐步向现代林业转变。 一是实施天然林资源保护工程，全县7.31万亩天然林资源得到有效保护。二是实施退耕还林后续产业发展、基本口粮田建设等专项建设项目，巩固1.3万亩退耕还林成果。2021年实施的到期生态林顺利通过国家阶段验收。三是完成龙泉山脉新津段生态植被恢复工程年度目标任务0.4万亩。 1 通过三大林业重点工程的实施，我局积极与省、市林业科研院所开展产学研，建设特色林产业基地，推进传统林业逐步向现代林业转变。目前，全县森林覆盖率29.86%，活立木蓄积36.95万立方米，森林生态体系逐步完善。已建成核桃产业林示范基地3000亩、特色笋用竹基地500亩，实现生态增效，农
15、民增收。 （二）实施“两化”工程，城市品位不断提升。 在县城建成区主要街道和重要节点实施“两化”（香化、彩化）工程，增色添彩、增绿造景、改造提升。一是完成“五河路”、“惠丰路”、“东西顺河街”特色景观街道绿化改造工程。二是利用花卉苗木基地生产培育时令鲜花，实施城区鲜花栽植摆放，并进行常态化管理，在国庆、春节等重要节庆时期，制作大型植物雕塑，营造节日氛围。全年栽植摆放时令鲜花120余万盆。三是完成新增城市绿地24公顷。目前，县城建成区绿地率39.88%、绿化覆盖率43.51%、人均公园绿地面积10.67平方米，人居环境不断改善，城市品位不断提升。 （三）试行“健康绿道”绿化，积累绿道绿化建设经验
16、以建设“乡村健康绿道”为目标，试行杨柳河健康绿道示范段绿化建设，完成杨柳河20公里绿色健康廊道示范段绿化。充分体现“自然、生态、野趣、节约”的原则，为全县绿道绿化建设提供了经验。 （四）开展“细胞工程”创建活动，不断推动城镇公共绿地建设 结合城乡环境综合治理工作，在全县组织开展“园林城镇”、“园林式单位”等“细胞工程”创建活动，指导、督促各镇乡积极开展2 园林绿化建设工作。全年新建2个市级新农村绿色家园（五津镇吴店社区和兴义镇波尔社区）、指导建设2个县级新农村绿色家园（兴义镇广滩社区和田渡社区）。新平镇被命名表彰为“市级园林城镇”，兴义镇通过“市级园林城镇”复查，龙王渡小区和金科廊桥水乡小区通
17、过“市级园林式居住小区”检查验收。 （五）加强体系建设，确保全县生态安全 一是加强林业行政执法、森林公安队伍建设，进一步推进执法程序化、规范化。全年依法办理林木采伐证18件，采伐林木蓄积3253.15m（含省林业厅追加的1100m风灾采伐指标），严格控制森林采伐消耗指标；全年查处林业行政案件4起，林政案件查处率达100%。二是加强森林防火“军、警、民”联动机制建设，组建半专业森林火灾扑救队5支，开展一次森林防火演练，实行森林防火网格化管理。我县已实现26个无森林火灾年。三是在全县建立6个监测点，及时发布林业有害生物预警预报，加强防控工作，做到林业有害生物防控系统化，全面控制林业有害生物的蔓延危
18、害，无公害防治率100%，林业有害生物成灾率为0。四是强化林业园林项目管理工作，严格按政府投资项目规定程序规范运作。 （六）结合各项专题活动，扎实推进机关作风建设。一是结合全县机关作风集中整顿活动，深入查找单位和个人在作风建设方面存在的差距和问题，认真进行整改，着力解决好影响和制约我县发展环境方面的突出问题，完善各项工作制度，增强责任意识，不断加强机关效能建设。二是通过形式多样的创先争优活动，引导和激励党员干部努力在自己本职岗位上当模范、作表率，促进林业园林项目进程。三是深入开展“深化完善共创共享机制、3 3 维护群众合法权益”主题活动，强化“以人为本、执政为民”理念。全年办结林业园林行政审批
19、事项719件，服务对象评价率和满意率100%。 （七）加强队伍建设，行政效能不断提高 深入开展机关作风集中整顿活动，不断加强机关效能建设，强化执行力，保证林业园林工作的顺利开展。 1、完善工作制度，强化执行力。对新津县林业和园林管理局工作制度、新津县林业和园林管理局领导交办事项限时办结和进度报告工作制度、新津县林业和园林管理局机关效能考核办法等各项制度进一步修改完善，严格按照制度进行管理，强化执行力，确保各项工作按时办结或提前办结。 2、创建“学习型机关”，优化服务团队。一是强化学习，常态“充电”。以集体学习为引导，鼓励干部职工参加自考、电大等学历教育，重点学习林业园林业务知识，提升干部职工林
20、业园林业务技能。二是服务下移，提升水平。组建“林业园林科技服务队”，广泛开展“进社区、进村社、进企业”等活动，努力提高全县城乡居民生态文明意识和花木管理水平。三是专家咨询，借智借脑。定期召开林业园林工作座谈会，广泛听取社会各界特别是省、市专家对林业园林工作的意见和建议，推动全县林业园林建设上台阶。 三、廉洁自律情况 我积极履行“一把手”的廉政职责，在廉洁自律方面，遵守中央、省、市、县制止奢侈浪费的有关规定。没有违反领导干部廉洁自律从业规定的行为，不为家属、子女和身边工作人员谋取不正当利益，不以权谋私，不搞特权。一是认真落实党风廉政建设责任制，大力4 推进惩防体系建设。制订了新津县林业和园林管理
21、局2021年纪检监察工作安排意见，与班子成员签订了廉政承诺书，深入开展公务用车问题专项整治，推进厉行节约经常化、制度化，严格执行政府采购规定，认真贯彻执行财务“收支两条线”制度，未侵占、截留国家和单位收入，未设任何形式的“小金库”。二是学习贯彻廉政准则及“两项法规制度”，筑牢拒腐防变思想防线。采取多种形式，深入贯彻学习了关于实行党政领导干部问责的暂行规定、廉政准则及“两项法规制度”。围绕“八个严禁”、“52个不准”进行对照检查，对局班子成员和中层干部廉洁自律方面的突出问题认真进行自查，进一步强化党员干部的党纪法规观念、筑牢拒腐防变思想防线。三是着力构建惩治和预防腐败体系基本框架。结合林业园林工
22、作，以“推进行政权力公开透明运行”为着力点，重点围绕制约监督和规范权力运行，全面排查岗位职责、业务流程、制度机制和外部环境“四类风险”，着力构建前期预防、中期监控、后期考核等“三道防线”，探索建立内部管理有制度、岗位操守有标准、事前预防有举措、综合考核有依据的廉政风险防控管理体系，不断开创反腐倡廉建设新局面。四是加强民主政治建设，强化对权力运行的监督。我局重大决策、重大项目安排和大额度资金使用等三重一大情况事宜均坚持集体研究、民主决策，充分体现了民主集中制的原则，做到民主决策、科学决策。五是结合工程建设领域突出问题专项治理工作，不断加强项目管理。严格规范项目合同，强化项目过程监管和重点环节的监
23、督，建立项目管理的长效机制，防患于未然。六是积极开展“两大工程”执法监督。加强对天然林资源保护和退耕还林”两大工程”、生态公益林等资金的监督检查力度，确保 5 强农惠农政策落实到位。 回顾一年来的工作，虽然取得了一定成绩，但离县委、县政府的要求和群众期望还有一定差距。我也清醒地看到林业园林存在的问题和差距。主要表现在：林业产业存在林地质量不高、林产品附加值不高、林业产业规模小、总产值低、森林生态旅游缺乏竞争力、林业产业特色不鲜明等问题，林业产业现代化程度不高，林业助农增收潜力尚未充分发挥；县城建成区还存在城区公园绿地面积不足，公园绿地类型不全、文化内涵不深、特色不够鲜明和乡镇绿化基础薄弱等问题
24、，与“国家园林县城”创建指标相比，还有一定的差距。 今后五年，是我县大力实施“一核两化五提升”发展战略，争当全市“尾雁快飞、尾雁赶超”的领头雁，打造城乡共融、现代和谐的生态山水田园城市，加快建设“幸福新津”的关键时期，对林业园林工作提出了新的更高的要求。我将和班子成员一道，紧紧围绕县委、县政府中心工作，抓住天府新区新津分区规划建设和新津建设生态山水田园城市等重大历史机遇，理清工作思路、明确奋斗目标，坚持生态优先、绿色发展、低碳发展的原则，不断加强学习，增强工作的主动性、执行力、时效性，扎实工作，团结奋进，为加快推进“幸福新津”建设而努力奋斗。 二一二年二月二十日 6 第四篇：述职述廉报告333
25、2021年度个人述职报告 2021年，在县委、县政府的正确领导和上级主管部门的大力支持指导下，我带领全体班子成员一道，组织带领广大干部职工，围绕“生态山水田园城市”发展目标，奋力拼搏，开拓进取，强力推进城乡绿化建设，圆满完成了县委、县政府及上级主管部门下达的各项目标任务。现将一年来学习、工作及党风廉政建设情况述职如下。 一、政治理论学习情况 一年来，我始终把加强学习作为提升理论素养和工作能力的重要举措，坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，学习党的十七大和十七届五次、六次全会精神，学习胡锦涛总书记在十七大中纪委第六次全会上的讲话和全会工作报告以及省、市、县相关会议精
26、神，学习林业园林知识，不断自身提高政治理论素养和业务水平，增强执行力。 二、主要工作及成效情况 （一）实施三大林业重点工程，推进传统林业逐步向现代林业转变。 一是实施天然林资源保护工程，全县7.31万亩天然林资源得到有效保护。二是实施退耕还林后续产业发展、基本口粮田建设等专项建设项目，巩固1.3万亩退耕还林成果。2021年实施的到期生态林顺利通过国家阶段验收。三是完成龙泉山脉新津段生态植被恢复工程年度目标任务0.4万亩。 1 通过三大林业重点工程的实施，我局积极与省、市林业科研院所开展产学研，建设特色林产业基地，推进传统林业逐步向现代林业转变。目前，全县森林覆盖率29.86%，活立木蓄积36.
27、95万立方米，森林生态体系逐步完善。已建成核桃产业林示范基地3000亩、特色笋用竹基地500亩，实现生态增效，农民增收。 （二）实施“两化”工程，城市品位不断提升。 在县城建成区主要街道和重要节点实施“两化”（香化、彩化）工程，增色添彩、增绿造景、改造提升。一是完成“五河路”、“惠丰路”、“东西顺河街”特色景观街道绿化改造工程。二是利用花卉苗木基地生产培育时令鲜花，实施城区鲜花栽植摆放，并进行常态化管理，在国庆、春节等重要节庆时期，制作大型植物雕塑，营造节日氛围。全年栽植摆放时令鲜花120余万盆。三是完成新增城市绿地24公顷。目前，县城建成区绿地率39.88%、绿化覆盖率43.51%、人均公园
28、绿地面积10.67平方米，人居环境不断改善，城市品位不断提升。 （三）试行“健康绿道”绿化，积累绿道绿化建设经验以建设“乡村健康绿道”为目标，试行杨柳河健康绿道示范段绿化建设，完成杨柳河20公里绿色健康廊道示范段绿化。充分体现“自然、生态、野趣、节约”的原则，为全县绿道绿化建设提供了经验。 （四）开展“细胞工程”创建活动，不断推动城镇公共绿地建设 结合城乡环境综合治理工作，在全县组织开展“园林城镇”、“园林式单位”等“细胞工程”创建活动，指导、督促各镇乡积极开展2 园林绿化建设工作。全年新建2个市级新农村绿色家园（五津镇吴店社区和兴义镇波尔社区）、指导建设2个县级新农村绿色家园（兴义镇广滩社区
29、和田渡社区）。新平镇被命名表彰为“市级园林城镇”，兴义镇通过“市级园林城镇”复查，龙王渡小区和金科廊桥水乡小区通过“市级园林式居住小区”检查验收。 （五）加强体系建设，确保全县生态安全 一是加强林业行政执法、森林公安队伍建设，进一步推进执法程序化、规范化。全年依法办理林木采伐证18件，采伐林木蓄积3253.15m（含省林业厅追加的1100m风灾采伐指标），严格控制森林采伐消耗指标；全年查处林业行政案件4起，林政案件查处率达100%。二是加强森林防火“军、警、民”联动机制建设，组建半专业森林火灾扑救队5支，开展一次森林防火演练，实行森林防火网格化管理。我县已实现26个无森林火灾年。三是在全县建立
30、6个监测点，及时发布林业有害生物预警预报，加强防控工作，做到林业有害生物防控系统化，全面控制林业有害生物的蔓延危害，无公害防治率100%，林业有害生物成灾率为0。四是强化林业园林项目管理工作，严格按政府投资项目规定程序规范运作。 （六）结合各项专题活动，扎实推进机关作风建设。一是结合全县机关作风集中整顿活动，深入查找单位和个人在作风建设方面存在的差距和问题，认真进行整改，着力解决好影响和制约我县发展环境方面的突出问题，完善各项工作制度，增强责任意识，不断加强机关效能建设。二是通过形式多样的创先争优活动，引导和激励党员干部努力在自己本职岗位上当模范、作表率，促进林业园林项目进程。三是深入开展“深
31、化完善共创共享机制、3 3 维护群众合法权益”主题活动，强化“以人为本、执政为民”理念。全年办结林业园林行政审批事项719件，服务对象评价率和满意率100%。 （七）加强队伍建设，行政效能不断提高 深入开展机关作风集中整顿活动，不断加强机关效能建设，强化执行力，保证林业园林工作的顺利开展。 1、完善工作制度，强化执行力。对新津县林业和园林管理局工作制度、新津县林业和园林管理局领导交办事项限时办结和进度报告工作制度、新津县林业和园林管理局机关效能考核办法等各项制度进一步修改完善，严格按照制度进行管理，强化执行力，确保各项工作按时办结或提前办结。 2、创建“学习型机关”，优化服务团队。一是强化学习
32、，常态“充电”。以集体学习为引导，鼓励干部职工参加自考、电大等学历教育，重点学习林业园林业务知识，提升干部职工林业园林业务技能。二是服务下移，提升水平。组建“林业园林科技服务队”，广泛开展”进社区、进村社、进企业”等活动，努力提高全县城乡居民生态文明意识和花木管理水平。三是专家咨询，借智借脑。定期召开林业园林工作座谈会，广泛听取社会各界特别是省、市专家对林业园林工作的意见和建议，推动全县林业园林建设上台阶。 三、廉洁自律情况 我积极履行“一把手”的廉政职责，在廉洁自律方面，遵守中央、省、市、县制止奢侈浪费的有关规定。没有违反领导干部廉洁自律从业规定的行为，不为家属、子女和身边工作人员谋取不正当
33、利益，不以权谋私，不搞特权。一是认真落实党风廉政建设责任制，大力4 推进惩防体系建设。制订了新津县林业和园林管理局2021年纪检监察工作安排意见，与班子成员签订了廉政承诺书，深入开展公务用车问题专项整治，推进厉行节约经常化、制度化，严格执行政府采购规定，认真贯彻执行财务“收支两条线”制度，未侵占、截留国家和单位收入，未设任何形式的“小金库”。二是学习贯彻廉政准则及“两项法规制度”，筑牢拒腐防变思想防线。采取多种形式，深入贯彻学习了关于实行党政领导干部问责的暂行规定、廉政准则及“两项法规制度”。围绕“八个严禁”、“52个不准”进行对照检查，对局班子成员和中层干部廉洁自律方面的突出问题认真进行自查
34、，进一步强化党员干部的党纪法规观念、筑牢拒腐防变思想防线。三是着力构建惩治和预防腐败体系基本框架。结合林业园林工作，以“推进行政权力公开透明运行”为着力点，重点围绕制约监督和规范权力运行，全面排查岗位职责、业务流程、制度机制和外部环境“四类风险”，着力构建前期预防、中期监控、后期考核等“三道防线”，探索建立内部管理有制度、岗位操守有标准、事前预防有举措、综合考核有依据的廉政风险防控管理体系，不断开创反腐倡廉建设新局面。四是加强民主政治建设，强化对权力运行的监督。我局重大决策、重大项目安排和大额度资金使用等三重一大情况事宜均坚持集体研究、民主决策，充分体现了民主集中制的原则，做到民主决策、科学决
35、策。五是结合工程建设领域突出问题专项治理工作，不断加强项目管理。严格规范项目合同，强化项目过程监管和重点环节的监督，建立项目管理的长效机制，防患于未然。六是积极开展“两大工程”执法监督。加强对天然林资源保护和退耕还林“两大工程”、生态公益林等资金的监督检查力度，确保 5 强农惠农政策落实到位。 回顾一年来的工作，虽然取得了一定成绩，但离县委、县政府的要求和群众期望还有一定差距。我也清醒地看到林业园林存在的问题和差距。主要表现在：林业产业存在林地质量不高、林产品附加值不高、林业产业规模小、总产值低、森林生态旅游缺乏竞争力、林业产业特色不鲜明等问题，林业产业现代化程度不高，林业助农增收潜力尚未充分
36、发挥；县城建成区还存在城区公园绿地面积不足，公园绿地类型不全、文化内涵不深、特色不够鲜明和乡镇绿化基础薄弱等问题，与“国家园林县城”创建指标相比，还有一定的差距。 今后五年，是我县大力实施“一核两化五提升”发展战略，争当全市“尾雁快飞、尾雁赶超”的领头雁，打造城乡共融、现代和谐的生态山水田园城市，加快建设“幸福新津”的关键时期，对林业园林工作提出了新的更高的要求。我将和班子成员一道，紧紧围绕县委、县政府中心工作，抓住天府新区新津分区规划建设和新津建设生态山水田园城市等重大历史机遇，理清工作思路、明确奋斗目标，坚持生态优先、绿色发展、低碳发展的原则，不断加强学习，增强工作的主动性、执行力、时效性
37、，扎实工作，团结奋进，为加快推进“幸福新津”建设而努力奋斗。 二一二年二月二十日 6 第五篇：述职述廉报告333（范文）2021年度个人述职报告 2021年，在县委、县政府的正确领导和上级主管部门的大力支持指导下，我带领全体班子成员一道，组织带领广大干部职工，围绕“生态山水田园城市”发展目标，奋力拼搏，开拓进取，强力推进城乡绿化建设，圆满完成了县委、县政府及上级主管部门下达的各项目标任务。现将一年来学习、工作及党风廉政建设情况述职如下。 一、政治理论学习情况 一年来，我始终把加强学习作为提升理论素养和工作能力的重要举措，坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，学习党的
38、十七大和十七届五次、六次全会精神，学习胡锦涛总书记在十七大中纪委第六次全会上的讲话和全会工作报告以及省、市、县相关会议精神，学习林业园林知识，不断自身提高政治理论素养和业务水平，增强执行力。 二、主要工作及成效情况 （一）实施三大林业重点工程，推进传统林业逐步向现代林业转变。 一是实施天然林资源保护工程，全县7.31万亩天然林资源得到有效保护。二是实施退耕还林后续产业发展、基本口粮田建设等专项建设项目，巩固1.3万亩退耕还林成果。2021年实施的到期生态林顺利通过国家阶段验收。三是完成龙泉山脉新津段生态植被恢复工程年度目标任务0.4万亩。 1 通过三大林业重点工程的实施，我局积极与省、市林业科
39、研院所开展产学研，建设特色林产业基地，推进传统林业逐步向现代林业转变。目前，全县森林覆盖率29.86%，活立木蓄积36.95万立方米，森林生态体系逐步完善。已建成核桃产业林示范基地3000亩、特色笋用竹基地500亩，实现生态增效，农民增收。 （二）实施“两化”工程，城市品位不断提升。 在县城建成区主要街道和重要节点实施“两化”（香化、彩化）工程，增色添彩、增绿造景、改造提升。一是完成“五河路”、“惠丰路”、“东西顺河街”特色景观街道绿化改造工程。二是利用花卉苗木基地生产培育时令鲜花，实施城区鲜花栽植摆放，并进行常态化管理，在国庆、春节等重要节庆时期，制作大型植物雕塑，营造节日氛围。全年栽植摆放
40、时令鲜花120余万盆。三是完成新增城市绿地24公顷。目前，县城建成区绿地率39.88%、绿化覆盖率43.51%、人均公园绿地面积10.67平方米，人居环境不断改善，城市品位不断提升。 （三）试行“健康绿道”绿化，积累绿道绿化建设经验以建设“乡村健康绿道”为目标，试行杨柳河健康绿道示范段绿化建设，完成杨柳河20公里绿色健康廊道示范段绿化。充分体现“自然、生态、野趣、节约”的原则，为全县绿道绿化建设提供了经验。 （四）开展“细胞工程”创建活动，不断推动城镇公共绿地建设 结合城乡环境综合治理工作，在全县组织开展“园林城镇”、“园林式单位”等“细胞工程”创建活动，指导、督促各镇乡积极开展2 园林绿化建
41、设工作。全年新建2个市级新农村绿色家园（五津镇吴店社区和兴义镇波尔社区）、指导建设2个县级新农村绿色家园（兴义镇广滩社区和田渡社区）。新平镇被命名表彰为“市级园林城镇”，兴义镇通过“市级园林城镇”复查，龙王渡小区和金科廊桥水乡小区通过“市级园林式居住小区”检查验收。 （五）加强体系建设，确保全县生态安全 一是加强林业行政执法、森林公安队伍建设，进一步推进执法程序化、规范化。全年依法办理林木采伐证18件，采伐林木蓄积3253.15m（含省林业厅追加的1100m风灾采伐指标），严格控制森林采伐消耗指标；全年查处林业行政案件4起，林政案件查处率达100%。二是加强森林防火“军、警、民”联动机制建设，
42、组建半专业森林火灾扑救队5支，开展一次森林防火演练，实行森林防火网格化管理。我县已实现26个无森林火灾年。三是在全县建立6个监测点，及时发布林业有害生物预警预报，加强防控工作，做到林业有害生物防控系统化，全面控制林业有害生物的蔓延危害，无公害防治率100%，林业有害生物成灾率为0。四是强化林业园林项目管理工作，严格按政府投资项目规定程序规范运作。 （六）结合各项专题活动，扎实推进机关作风建设。一是结合全县机关作风集中整顿活动，深入查找单位和个人在作风建设方面存在的差距和问题，认真进行整改，着力解决好影响和制约我县发展环境方面的突出问题，完善各项工作制度，增强责任意识，不断加强机关效能建设。二是
43、通过形式多样的创先争优活动，引导和激励党员干部努力在自己本职岗位上当模范、作表率，促进林业园林项目进程。三是深入开展“深化完善共创共享机制、3 3 维护群众合法权益”主题活动，强化“以人为本、执政为民”理念。全年办结林业园林行政审批事项719件，服务对象评价率和满意率100%。 （七）加强队伍建设，行政效能不断提高 深入开展机关作风集中整顿活动，不断加强机关效能建设，强化执行力，保证林业园林工作的顺利开展。 1、完善工作制度，强化执行力。对新津县林业和园林管理局工作制度、新津县林业和园林管理局领导交办事项限时办结和进度报告工作制度、新津县林业和园林管理局机关效能考核办法等各项制度进一步修改完善
44、，严格按照制度进行管理，强化执行力，确保各项工作按时办结或提前办结。 2、创建“学习型机关”，优化服务团队。一是强化学习，常态“充电”。以集体学习为引导，鼓励干部职工参加自考、电大等学历教育，重点学习林业园林业务知识，提升干部职工林业园林业务技能。二是服务下移，提升水平。组建“林业园林科技服务队”，广泛开展“进社区、进村社、进企业”等活动，努力提高全县城乡居民生态文明意识和花木管理水平。三是专家咨询，借智借脑。定期召开林业园林工作座谈会，广泛听取社会各界特别是省、市专家对林业园林工作的意见和建议，推动全县林业园林建设上台阶。 三、廉洁自律情况 我积极履行“一把手”的廉政职责，在廉洁自律方面，遵
45、守中央、省、市、县制止奢侈浪费的有关规定。没有违反领导干部廉洁自律从业规定的行为，不为家属、子女和身边工作人员谋取不正当利益，不以权谋私，不搞特权。一是认真落实党风廉政建设责任制，大力4 推进惩防体系建设。制订了新津县林业和园林管理局2021年纪检监察工作安排意见，与班子成员签订了廉政承诺书，深入开展公务用车问题专项整治，推进厉行节约经常化、制度化，严格执行政府采购规定，认真贯彻执行财务“收支两条线”制度，未侵占、截留国家和单位收入，未设任何形式的“小金库”。二是学习贯彻廉政准则及“两项法规制度”，筑牢拒腐防变思想防线。采取多种形式，深入贯彻学习了关于实行党政领导干部问责的暂行规定、廉政准则及
46、“两项法规制度”。围绕“八个严禁”、“52个不准”进行对照检查，对局班子成员和中层干部廉洁自律方面的突出问题认真进行自查，进一步强化党员干部的党纪法规观念、筑牢拒腐防变思想防线。三是着力构建惩治和预防腐败体系基本框架。结合林业园林工作，以“推进行政权力公开透明运行”为着力点，重点围绕制约监督和规范权力运行，全面排查岗位职责、业务流程、制度机制和外部环境“四类风险”，着力构建前期预防、中期监控、后期考核等“三道防线”，探索建立内部管理有制度、岗位操守有标准、事前预防有举措、综合考核有依据的廉政风险防控管理体系，不断开创反腐倡廉建设新局面。四是加强民主政治建设，强化对权力运行的监督。我局重大决策、
47、重大项目安排和大额度资金使用等三重一大情况事宜均坚持集体研究、民主决策，充分体现了民主集中制的原则，做到民主决策、科学决策。五是结合工程建设领域突出问题专项治理工作，不断加强项目管理。严格规范项目合同，强化项目过程监管和重点环节的监督，建立项目管理的长效机制，防患于未然。六是积极开展“两大工程”执法监督。加强对天然林资源保护和退耕还林“两大工程”、生态公益林等资金的监督检查力度，确保 5 强农惠农政策落实到位。 回顾一年来的工作，虽然取得了一定成绩，但离县委、县政府的要求和群众期望还有一定差距。我也清醒地看到林业园林存在的问题和差距。主要表现在：林业产业存在林地质量不高、林产品附加值不高、林业产业规模小、总产值低、森林生态旅游缺乏竞争力、林业产业特色不鲜明等问题，林业产业现代化程度不高，林业助农增收潜力尚未充分发挥；县城建成区还
