1、既要政治过硬也要本领高强心得 【篇一】 _总书记在党的十九大报告中强调，我们党既要政治过硬，也要本领高强。纪检机关作为党内监督的专责机关，管党治党的重要力量，肩负着党和人民的重托，承担着庄严神圣的使命。我们要认真学习贯彻_总书记关于全面增强执政本领特别是加强纪检队伍建设要求，把提升自身素质与出色履行职责使命紧密结合起来，紧跟新时代步伐，如饥似渴加强学习，一刻不停增强本领，推动新时代全市纪检监察工作高质量发展。 何为政治过硬。就是要牢固树立“四个意识”，坚定践行”两个维护”。政治问题，对于党员干部来说，任何时候都是根本性的大问题。战争年代，“革命的政治工作是革命军队的生命线”；建设时期，“政治工
2、作是一切经济工作的生命线”。旗帜鲜明讲政治，是我们党作为马克思主义政党的根本要求。讲政治不是抽象的，而是具体的；不是一时一地的，而是一以贯之的。纪检监察机关是政治机关，纪检监察干部是忠诚卫士，讲政治是第一位的要求，必须带头树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，始终保持政治上的清醒和坚定，自觉把纪检监察工作放到大局中去思考、谋划和部署。 何为本领高强。就是要能力素质过硬。在学习贯彻党的十九大精神研讨班开班式上，_总书记明确要求：“必须做到能力过硬，不断掌握新知识、熟悉新领域、开拓新视野，全面提高领导能力和执政水平”。这既是对“关键少数”提出的“硬标准”，也是对包括纪检监察干部在内的各级党员
3、干部发出的“动员令”。绳短不能汲深井，浅水难以负大舟。党风廉政建设和反不廉洁斗争要向纵深发展，必然要求纪检监察干部在干事创业上有几把刷子才行。 一、牢记特殊使命，始终保持担当精神 党的十九大报告强调，保证全党服从中央，坚持党中央权威和集中统一领导，是党的政治建设的首要任务。赵乐际同志指出，各级纪检监察机关在维护以_同志为核心的党中央权威和集中统一领导上担负着特殊使命和重大责任。特殊使命和重大责任呼唤担当精神，纪检监察干部理应成为无私无畏、奋不顾身、永不畏缩的忠诚卫士。 当前，我市党风廉政建设和反不廉洁斗争形势依然严峻复杂，一些地方、部门和单位管党治党政治责任落实还不到位，一手软一手硬的问题仍然
4、不同程度存在；“四风”问题反弹回潮的隐患和压力犹存；一些重点领域、重要岗位干部违规违纪问题比较突出，等等。我们要切实增强使命意识、担当精神，深入学习贯彻党的十九大精神，自觉用_新时代中国特色社会主义思想武装头脑，从中汲取勇于担当的强大精神动力。要把学习成果转化为履行职责使命的思想基础和动力源泉，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，一刻不停歇地推动全面从严治党向纵深发展。要坚决同违反党章、破坏党的纪律的言行作斗争，在违背党的政治路线、破坏民主集中制、损害党内政治生态等问题面前挺身而出，该说的话就要说，该干的事就要干，该得罪的人就要得罪。不得罪不廉洁分子，就必然有负于党和人民。每位同志都要立
5、足岗位，以实际行动坚决顶起自己该顶的那片天。 二、聚焦政治标准，着力提升政治能力 纪检监察机关是政治机关，纪检监察工作是政治工作，政治监督是根本之责。履行政治监督职责，要有相匹配的政治觉悟、政治素养和政治能力，否则，工作不仅上不去，还容易出问题。要坚定政治信仰，带头维护_总书记在党中央和全党的核心地位，带头贯彻_新时代中国特色社会主义思想，带头执行党中央确定的路线方针政策，对党绝对忠诚。增强政治敏锐性和政治鉴别力，善于从政治视角、政治站位、政治立场观察和处理问题，遇事多想政治要求，办事多想政治规矩，处事多想政治影响，成事多想政治效果。充分认识思想政治工作在审查调查工作中的极端重要性，提高政治站
6、位，转变办案理念，将惩前毖后、治病救人的方针贯穿到每一次谈话中，通过深入细致的思想政治工作，无微不至的人文关怀，感化心灵，开启思想，让审查调查对象在交待问题后看到希望，相信组织、信任调查人员，实现政治效果、纪法效果、社会效果相统一。要保持政治定力，在思想上政治上排除各种干扰、消除各种困惑，坚持正确立场，保持正确方向，以坚如磐石的意志和抓铁有痕的决心，推进党风廉政建设和反不廉洁斗争向纵深开展。坚持一切从实际出发，一是一，二是二，正风肃纪什么问题突出就解决什么问题，巡察发现什么性质问题就按什么性质对待，审查调查查证多少问题就处理多少问题，监督执纪应该适用哪种形态就适用哪种形态，不能主观片面，不能随
7、意放大或缩小。纪检监察工作是个细活，关键要强化精准思维，精准发现问题、精准把握政策、精准作出处置。要涵养政治文化，自觉弘扬忠诚老实、光明坦荡、公道正派、实事求是、艰苦奋斗、清正廉洁的共产党人价值观，自觉抵制关系学、厚黑学、仕途术、潜gz等庸俗腐朽的仕途文化，大力倡导规规矩矩的上下级关系，清清爽爽的同志关系，加强机关文化建设，注重人文关怀。要加强政治历练，在实践中砥砺品格、锻炼意志、积累经验，不断提高把关定向、攻坚克难、创新发展的能力。 三、立足主责主业，全面提高专业素养 管理学中有个“斜坡球体定律”，意思是说，一个人或组织如同斜坡上的球体，如果没有止动力，就会下滑。这提醒我们，守成者没有出路，
8、奋进者才有未来。随着改革的深入，我们要用好执纪执法两把尺子，光凭热情、靠经验是不够的，必须有过硬的专业知识、专业能力、专业作风、专业精神作支撑。面对全面从严治党新形势新任务新要求，我们要增强本领不足、本领恐慌、本领落后的危机感，聚焦中心任务，立足主责主业，不断夯实专业底子，补齐能力短板。要增强运用改革创新办法破解难题的本领，积极适应党的十九大党章修正案对纪委职能职责、工作内容的重大拓展和深化，积极适应国家监察体制改革对监察范围、职责、权限、程序等的重大改革和创新，努力实现思想观念、方法手段、工作流程的与时俱进，真正把制度优势转化为治理效能。要增强运用法治思维和法治方式开展工作的本领，认真学习党
9、章党规和宪法法律，学习监察法的相关配套规定和制度创新，真正做到心中有法、知法懂法。严格按照党章党规和宪法法律办事，坚持纪法贯通、法法衔接，执纪执法同向发力、精准发力。严守职责边界，每一个环节、每一道程序、每一次调查核实，都要体现法治化、规范化要求，使各项工作合规、合纪、合法，做到每一起案件都经得起历史和实践的检验。使用监察法规定的调查措施时，不能超越授权范围，严格审批程序，确保依法、有序、安全。要增强运用“四种形态”开展监督执纪问责的本领，着眼惩前毖后、治病救人，坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，实事求是量纪执纪。特别要会用、善用、敢用第一种形态，用纪律和规矩管住大多数，使“四种形态”环环相
10、扣、层层设防、科学有效，把全面从严治党的要求落到实处。要增强运用互联网技术和信息化手段提高工作水平的本领，当今世界，信息技术创新日新异，数字化、网络化、智能化深入发展，给纪检监察工作带来许多新机遇新挑战，而这恰恰是我们当前工作中的突出短板。要加强信息化建设，积极探索运用互联网、大数据和信息化手段，推动纪检监察业务与现代信息技术深入融合。工作中，要注意克服惯性思维的依赖，着力解决凭经验、吃老本，老办法不管用、新办法不会用的问题；要克服眼高手低的毛病，着力解决重理论轻实践，纸上谈兵假把式的问题，把每位同志历练成本职岗位的行家里手，敢想敢干、善作善成。 四、坚持刀刃向内，切实加强自我监督 去年以来，
11、全市共处置反映纪检监察干部问题线索172件次，立案15件，处分24人，调离纪检监察系统8人。这既充分表明市纪委常委会刀刃向内的鲜明态度，也是对我们的警醒。在当前高压态势下，仍有人不收敛不收手；仍有人对外交往对象过杂，与商人老板甚至涉案对象联系紧密；仍有人以案谋私，向监督对象传送信息；仍有人对所联系的地区或部门党政领导干部施加影响、以权谋私；仍有人对党不忠诚不老实，利用业务技能和办案经验处心积虑地掩盖问题，甚至教唆涉案对象对抗组织审查，等等。这些都是有具体事例的，都是在现实中已经发生过的问题，有的就发生在我们身边。打铁必须自身硬，信任不能代替监督。各级纪检监察机关和领导干部要切实履行教育管理监督
12、干部的政治责任，深刻理解“严管就是厚爱”的内在逻辑，坚决摒弃不负责任的“宅心仁厚”，从严管思想、管作风、管纪律，做到真管真严、敢管敢严、长管长严。要严格执行监督执纪工作规则，这是党中央给纪检监察机关定制度、立规矩，既为纪检监察机关依规依纪依法履行职责提供了重要制度遵循，也为纪检监察机关进一步加强自身建设提供了重要制度保障。要充分发挥党支部战斗堡垒作用，深入开展政治家访、谈心谈话活动，了解掌握纪检监察干部思想动态、居住情况和“八小时外”生活情况，针对党员干部苗头性、倾向性问题，严肃开展批评与自我批评，增强支部生活的经常性、严肃性、实效性，使支部成为党员正心修身、锤炼党性的党内政治生活熔炉。要敢于
13、揭短亮丑，坚持刀刃向内，凡是反映纪检监察干部的信访举报一律依纪依法处置到位，凡是不适合从事纪检监察工作的坚决调离。加大纪检监察干部轮岗交流力度，避免因在同一岗位工作和任职时间过长而产生廉洁风险。干部健康成长要靠组织管出来、靠领导带出来，但归根到底还是靠自己在实践中磨砺出来。每一名纪检监察干部要自觉增强“执纪者必先守纪，监督者必受监督”的意识，坚持从严律己，从严自我约束，自觉接受并习惯在监督下工作和生活，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，时刻警惕和防范形形色色的诱惑与“围猎”，努力做守纪律讲规矩的表率，自觉树立忠诚干净担当的良好形象，不辱使命，不负重托。 【篇二】 没有一种经历，比置身于国家监察体
14、制改革这场事关全局的重大政治体制改革之中，更让人感到光荣和自豪；没有一种梦想，比巩固发展反腐败斗争压倒性胜利、“换来海晏河清、朗朗乾坤”更为恢弘壮丽。能成为这场伟大改革的亲历者、见证者，我何其有幸。 这一年，作为转隶人员，我的关键词自然离不开“转变”二字。无论是政治站位上的转变、思想认识上的转变，还是办案理念上的转变、履职角色上的转变，都让我收获满满、无悔无憾。 通过充分的融合和学习培训，我深刻认识到纪检监察机关是政治机关，是党内监督和国家监察专责机关，与检察机关是法律监督机关有着很大的区别。纪检监察机关在维护_总书记核心地位、维护党中央权威和集中统一领导上担负着特殊历史使命和重大政治责任，任
15、何时候都不能模糊、动摇、放松。 还记得转隶之初，我简单地把监委组建、人员转隶等同于改革，对纪委监委合署办公理解得不深不透，通过不断深入学习，我认识到改革不是简单的职能叠加，“依托纪检、拓展监察、衔接司法”不是简单的口号，更是重要的方法论。 那时候，一接到问题线索，我的第一反应就是查职务犯罪的情况，但办理了几宗留置案件后，我发现，纪检监察干部不能只查职务犯罪，还要查违纪违法行为；要处理好“树木”与“森林”的关系；办案中要转变对抗式监督和调查方式，认识到纪检监察工作做的是人的工作，是触动人的思想和灵魂的工作，要做到纪法约束有硬度、批评教育有力度、组织关怀有温度。 这一年，我实现了由单一的执法者向既
16、执纪又执法者的转变。工作中，我按照中央纪委国家监委以及省市纪委监委要求，加强对党章党规党纪和宪法法律的学习，克服纪法不够贯通的短板，发扬法法衔接顺畅的长处，争做政治过硬、本领高强的纪检监察干部。 这是一个快速发展的时代，监察体制改革的浪潮将我们推向时代前沿，我们唯有不忘初心踏实干、忠诚履职再出发，用自己的实际行动为纪检监察工作作出应有的贡献，才算无悔青春、不负韶华。 【篇三】 十九届中央纪委三次全会要求，各级纪检监察机关要一以贯之用_新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，一以贯之坚定践行“两个维护”，一以贯之贯彻落实全面从严治党的方针和要求，把握“稳”的内涵、强化“进”的措施
17、，持续深化转职能、转方式、转作风，使各项工作思路举措更加科学、更加严密、更加有效。当前，纪检监察体制改革正向纵深推进，全面从严治党正处在标本兼治的关键节点，反腐败斗争形势依然严峻复杂，审理干部负责对案件质量把关，更需要按照政治过硬、本领高强的要求，全面提升能力素质，努力推动案件审理工作高质量发展。 提升政治素养，增强政治自觉。纪检监察机关是政治机关，必须始终把讲政治放在第一位。审理干部必须牢固树立“四个意识”，把坚决落实“两个维护”政治责任贯穿案件审理工作的全过程和各方面，坚决同危害党中央权威和集中统一领导的言行作斗争，不断提高政治自觉，切实肩负起重大政治责任。必须认识到在实现中华民族伟大复兴
18、过程中，党的领导、党的建设是起决定性作用的，案件审理工作是推进全面从严治党、落实监督责任的重要一环，我们应不断增强做好审理工作的使命意识和责任意识。必须不断增强政治敏锐性和政治鉴别力，练就政治慧眼，熟知政治标准，注重政治效果，善于从政治的角度观察、分析和处理问题，使“旗帜鲜明讲政治”真正内化于心、外化于行、固化于制。 熟谙纪法知识，提高履职本领。只有具备过硬的专业知识和执纪执法能力，才能忠实履行好党章和宪法赋予的职责。随着监察法颁布，新修订的中国共产党纪律处分条例中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则正式施行，公职人员政务处分暂行规定以及有关管辖、证据标准、提前介入、补充调查、审理流程、处分执
19、行、案件咨询会商、申诉办理等各种新规定、新精神的提出，审理干部应不断加强学习，认真抓好相关新纪新法新规的学习和执行，准确把握应用到案件审理中。借深化纪检监察体制改革之机，在干中学，学中练，通过一个案件一个案件的总结，一个难题一个难题的攻克，努力成为案件审理的行家里手。审理部门对内有证据达标、案件把关的职责，是关口；要确保监委移送检察机关的案件是“成品”，是出口；对外还有互相配合、互相制约的任务，通过协作交往展现良好形象，也是窗口。审理干部应积极利用这些有利条件，结合工作实践加强对法律法规适用的调查研究和思考，形成研究成果，推动改革发展。 坚持砥砺前行，强化担当意识。党风廉政建设和反腐败斗争不是
20、请客吃饭，必然会得罪人，这就要求审理干部要敢于负责，勇于担当。日常工作中坚决同不正之风和腐败现象作斗争，严格依据纪律和法律的尺子衡量违纪违法行为，确保不偏不倚，防止畸轻畸重。从维护政治生态、把握“树木与森林”的关系、深化运用监督执纪“四种形态”等方面入手，切实履行审理职责，实现案件处理的政治效果、纪法效果、社会效果的统一。严把案件质量关，履行监督制约职能，敢于唱“黑脸”，敢于对各种不符合案件质量要求的问题说“不”。通过加强沟通，树立起审查（调查）部门与审理部门共同对案件质量负责的理念，以对同志负责、对组织负责、对历史负责的态度审理每一起案件，确保经得起历史和实践的检验。面对枯燥乏味、压力重重的
21、工作做到坚持、坚韧、坚守，一步一个脚印向前走；面对重大疑难复杂问题迎难而上，以“越是艰险越向前”的英雄气概和“狭路相逢勇者胜”的斗争精神勇毅前行。 【篇四】 近日，中共中央印发新修订的党政领导干部选拔任用工作条例（以下简称条例），条例从制度上回答和解决了“为谁选人”“选什么样的人”和“怎样选对人”等重大理论和实践问题。关于如何按照_总书记要求，做新时代“政治过硬、本领高强”的好干部，笔者浅谈一点看法和体会。 政治上靠得住。要学以养德，让党放心。坚持德才兼备、以德为先，坚持把政治标准放在首位。条例把这一导向更加鲜明地制度化、具体化，把政治要求贯穿干部选拔任用全过程、各方面。要坚持用党的十九大精神
22、和_新时代中国特色社会主义思想武装头脑，坚决落实“首题必政治”，切实坚定信仰、信念、信心。要牢记使命，不忘初心。党员要牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，任何时候都不能忘、也不敢忘。人民群众满意不满意是衡量司法行政戒毒工作的首要标准，让人民群众满意是该项工作的根本政治方向。要淡泊名利，律己正心。树立正确的政绩观，立志做大事而不是做大官。坚决执行中央八项规定，反对“四风”，做一个高尚的人、纯粹的人，脱离低级趣味的人。 业务上有本领。要德才兼备，堪以重任。有德有才是“精品”，有德无才是“次品”，无德有才是“废品”，无德无才是“毒品”。在基层戒毒工作中，德才兼备具体体现为“站起来能讲、坐下来能写、扑下
23、身子能干”。“能讲”，就是对党的先进政治理论、路线、方针、政策和戒毒法律法规等知识做到真学、真懂、真信、真用，能够在实践中活学活用，面对被管理对象和广大群众能够如数家珍、娓娓道来、深入浅出、以理服人；“能写”，就是在基层工作实践中能透过现象看本质，善于发现问题、把握规律、归纳总结、上升到理论高度；善于深入调研、概括提炼，寻找破解之道并形成言之有物、逻辑严谨的调研报告；“能干”，就是能够围绕党委中心工作，思路清晰、措施得力，团结、带领团队朝着既定的工作目标攻城拔寨、所向披靡。 作风上过得硬。首先，要解放思想，用心谋事。要按照上级党委加快司法体制改革、推进全国统一的司法行政戒毒工作基本模式的总体要
24、求，以创新的精神谋划发展，以创新的思路开展工作，以创新的办法破解工作难题。要想大事、谋大事、干大事，以思想的大解放推动司法行政戒毒事业大发展。其次，要勇于担当、履职尽责。唯有强烈的责任感、事业心，才能夙夜在公、久久为功，才能打开思路，增强工作的预见性和主动性，才能敏锐地找到并解决前进中的困难和问题。最后，要发扬民主、虚怀若谷。要广泛听取不同意见，遇事和他人多沟通、多商量，做到胸襟宽广，严以律己，宽以待人。 廉洁上真干净。一个人想真正做到廉洁自律，要面临的最大的诱惑是自己，最难战胜的敌人也是自己。一个人战胜不了自己，制度设计得再缜密，也会“法令滋彰，盗贼多有”。要自觉做到严以修身、严以用权、严以
25、律己，谋事要实、创业要实、做人要实。要履行好“一岗双责”。发现苗头性问题，要及时打招呼、批评教育，保证本部门、本单位不出事、少出事。要加强党内监督管理。坚持把纪律挺在前面，认真开展批评和自我批评。要运用监督执纪“四种形态”作用，把贪腐伪善的心态消除在萌芽之中，把“演得好能受益”的外部环境打破，内外兼修，让干部主动不做政治上的“两面人”。 【篇五】 “广大纪检监察干部要经得起磨砺、顶得住压力、打得了硬仗。”在十九届中央纪委三次全会上，_总书记再次就纪检监察机关加强自身建设提出明确要求，“要发扬光荣传统，讲政治、练内功、提素质、强本领，成为立场坚定、意志坚强、行动坚决的表率。” 站在新起点、面对新
26、形势，继续推进全面从严治党，继续推进党风廉政建设和反腐败斗争，需要广大纪检监察干部保持强烈的担当意识，练就过硬的履职本领。 对此，与会同志表示，要按照_总书记重要讲话精神，从严从实加强纪检监察队伍建设，以过硬的政治意识和高强的本领素质，履行好职责使命，向党和人民交上满意的答卷。 带头加强党的政治建设，切实做到“两个维护” 纪检监察机关是政治机关，必须把讲政治贯穿于纪检监察工作的各个方面，把提高政治能力作为履责之本。在此次全会上，_总书记明确指出：“纪检监察机关是党和国家监督专责机关，要忠诚于党、忠于人民，带头增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护。” “纪检监察干部队伍是推进全面从严治党、深
27、化党风廉政建设和反腐败斗争的重要力量，必须纯而又纯、坚而又坚。要始终把加强队伍建设作为基础工程、战略工程、长期工程来抓。”浙江省纪委书记、监委代主任任振鹤表示，浙江省纪委监委在全省纪检监察机关部署开展“锻钢铸魂大练兵”行动。下一步，将在“政治过硬、本领高强”上更下功夫，着力打造一支忠诚干净担当的纪检监察铁军。 “海南省纪委监委始终加强党的政治建设，建立班子成员参加指导支部组织生活制度，把临时党支部建到巡视巡察组、审查调查组上，切实发挥基层党组织战斗堡垒作用。”中央纪委委员，海南省纪委书记、监委主任蓝佛安介绍，去年以来，海南省纪委监委深入开展“勇当先锋、做好表率”专题活动，将“思想到位、行动对标
28、、抓实支部、规范管理”贯穿于纪检监察工作全过程各方面，促进党建与业务工作生动结合，增强队伍的凝聚力向心力战斗力，以党的建设带动各项工作。 优化干部结构，提高素质能力 干好事业还需用好干部。与会同志表示，推动纪检监察工作高质量发展，必须始终坚持党管干部原则，优化干部结构，提高素质能力。 坚持把该配的人配备到位，通过配备充实力量与有效整合力量，着力解决“无人干”的问题。中央纪委委员，辽宁省纪委书记、监委主任廖建宇介绍，该省纪委监委去年以来督促全省各地严格落实关于乡镇纪委书记、纪委委员专职配备要求，全省配备“两专”人员3236人，乡镇（街道）配备率均达100%。在补充配备县、乡纪检监察工作力量的同时
29、，创新工作机制，采取派驻纪检组与派出纪工委、派驻纪检组与乡镇纪委、乡镇纪委与乡镇纪委之间联合等方式，发挥“片区”作用，全省共成立“协作工作组”431个，整合力量5346人。 既要解决“无人干”的问题，更要解决“不会干、干不了”的问题。中央纪委委员，_生产建设兵团纪委书记、监委主任邵峰表示：“兵团现有14个师、300多万人，分布在全疆两周一线（两大沙漠周边、边境一线），人数少但分布广。我们在前年治乱、去年治难的基础上，今年着重在治庸上下功夫，把政治过硬、本领高强的标准落到实处，通过调整、公招、学习、培训、交流等多种途径，让队伍得到进一步净化、优化和强化。” 中央纪委委员，福建省纪委书记、监委主任
30、刘学新介绍，去年，福建在乡镇一级纪委深化大学习大培训，通过“送教上门”“送课下乡”“外邀专家”等方式，有针对性地加大对乡镇专职纪检监察干部的实务培训力度。省纪委监委专门举办了一期乡镇（街道）纪委书记能力建设培训班，直接培训全省25%以上的乡镇（街道）纪委书记，并计划在今年1月底全面完成对全省1104个乡镇（街道）纪委专职干部的专题轮训。2021年，全省乡镇（街道）纪委共自办案件3190件，占乡镇（街道）立案总数的56.1%，自办案件比例同比上升10个百分点。 提高执纪执法能力，建设专业化队伍 建设高素质专业化队伍，是履行新时代纪检监察机关职责使命的内在要求。尤其是国家监察体制改革之后，纪委监委
31、合署办公，要求纪检监察干部必须适应新任务新要求，具备过硬的专业知识和执纪执法能力。 “新形势下，纪检监察机关既要执纪又要执法，必须大力加强执纪执法能力建设，才能担当好责任和使命，才能实现纪检监察工作高质量发展。”中央纪委委员，湖北省纪委书记、监委主任王立山表示，湖北省纪委监委在深化监察体制改革试点之初，就向全省纪检监察干部提出积极适应“三个转变”的要求，即负有多重角色的转变、接受多重监督的转变、担当多重责任的转变，在全省纪检监察机关部署开展大学习、大培训、大练兵。2021年举办各类培训班27期，集训3100多人次。全省各级纪检监察机关共举办培训班811期，培训干部79000多人次，全面提升全省纪检监察干部队伍的本领能力。 “2021年是海南省纪委监委确定的纪检监察干部全员学习培训年，共培训1836人次，并开展学党章党纪党规和宪法法律法规活动。”蓝佛安说，“通过实战练兵，增强了纪检监察干部纪法贯通、纪法协同的能力水平。” 据介绍，海南、湖北等省纪委监委下一步将继续加强教育培训，狠抓实战练兵，强化能力提升和实践锻炼。同时强化基层基础建设，努力提升基层党风廉政建设和反腐败工作成效。 第 17 页 共 17 页免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。
