1、教工党支部创先争优公开承诺书3篇 教工党支部创先争优公开承诺书第1篇 按照院党委、系党总支深入开展创先争优活动的要求，中文系教工党支部向全系教职工承诺如下： 一、创建先进基层党组织，发挥教工党员对教学、服务的示范带头作用。 做到一创二争五带头。一创：即创建五好先进党支部。努力做到五个好：一是领导班子好；二是党员队伍好；三是工作机制好；四是工作业绩好；五是师生反映好。二争：即争当优秀共产党员和师德标兵。五带头：一是带头学习提高；二是带头争创佳绩；三是带头服务群众；四是带头遵纪守法；五是带头弘扬正气。 二、以创先争优活动为契机，搞好教职工党支部换届选举。 在换届选举工作中，中文系教工支部将严格按照
2、选举程序，做好选举的各项工作，依法、透明、公平的做好换届选举，自觉接受院党委、系总支和广大教职工的监督。 三、以创先争优活动为平台，增强党员意识、加强组织建设。 开好党员民主生活会，相互学习、交流，通过开展批评与自我批评促进工作。积极吸纳优秀的非党员教职工入党，为党组织增添新生力量。 四、带领党员提高整体素质，提高业务水平。 提高党员的思想认识，带头提高教学科研水平，加强师德师风建设，增强凝聚力和战斗力。 五、关心党员、群众的生活，解决实际问题。 协助系分工会开展工作，了解教工个人家庭存在的困难，做好上传下达工作，协同相关部门解决实际困难。维护教工的合法权益，建设和谐中文系。 中文系教职工党支
3、部决心在系党总支的领导下，通过开展创先争优活动，全面提升广大党员职工的模范带头作用，以实际成效践行以上各项承诺，为中文系发展提供强有力的思想政治保障。请全系师生监督。 中文系教工党支部 2010年*月*日 教工党支部创先争优公开承诺书第2篇 为了切实开展好学校党组织的创先争优活动，根据上级创先争优活动的文件精神，结合我校实际情况，把五个好(即：领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、师生员工反映好)始终作为争创活动的出发点和奋斗目标，为使活动落到实处，更好地发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，推动学校科学的发展，创办人民满意教育。特承诺如下： 1、以_理论和_重要思想为指
4、导，以推动学校科学发展、促进学校全面振兴为目标，全面落实科学发展观和党的十七届四中全会精神，改革创新，务求实效，凝心聚力，科学发展，团结奋进，争创一流。 2、认真传达、贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党委的决议。 认真组织全体党员全面贯彻落实上级关于开展创先争优活动的具体内容和措施，组织学习国家中长期教育改革和发展规划纲要(2020)。 3、创建安全文明和谐校园。 以人为本，求真务实，促进教师、学生、学校和谐发展。 4、加强师德师风建设，严格执行中小学教师职业道德规范。 开展师德教育，提高教师素质，树立良好形象。开展亮牌示范活动，公开党员身份，促进党员先锋模范作用的发挥。 5、加强廉政建设，
5、教育全体党员廉洁奉公，自觉抵制不正之风的侵袭，认真开展岗位奉献活动，结对帮扶，服务师生。 6、抓好四支队伍建设。 一是抓好学校领导班子。全面提高领导班子的思想政治素质、领导水平和业务能力，力求把领导班子建设成为一个精诚团结、通力协作、廉洁自律的坚强领导集体;二是抓好中层干部队伍建设。着力建设一支能担当重任、吃苦耐劳、作风扎实、经得起风浪的中层干部队伍;三是抓好党员队伍建设。全体党员要以五个带头的标准严格要求和对照检查自己，立足本职岗位，时时处处体现共产党员的先进性，在教育教学工作中发挥先进模范作用，实现自己的承诺。做好党员发展和积极分子的培养工作;四是抓好教师队伍建设。通过各种途径全面促进教师
6、队伍素质的提高。 7、关心教职工的生活和健康，抓好学校精神文明建设，加强和改进学生德育工作。 热情为师生服务，工作中勇挑重担，责任明确，分工合作，努力干事，踏实做人。 8、严格执行义务教育阶段的收费政策。 杜绝任何向学生乱收费的行为，规范办学行为，不违规收费，不出现有违师德行为，不出现安全责任事故，让家长满意。 9、创建好机制。 以教育教学工作为中心，生动活泼开展党建活动，完善制度、强化管理，为学校工作保驾护航。 10.推行好承诺。 以增强党员投身创先争优活动的自觉性和主动性为契机，在党员中推行公开承诺制，自觉接受群众的监督，提高党员的自我约束力。 我们将主动认真接受上级党组织和人民群众的监督
7、，认真兑现我们的承诺，用创先争优活动促进学校各项工作的开展。 教工党支部创先争优公开承诺书第3篇 1、遵守党的章程，履行党员义务.遵守党的纪律和国家的法律法规，严格依法行政，服从组织分配，积极完成各级党组织交办的工作任务。 2、执行党的路线方针政策，学习党的基本知识和岗位业务知识，努力提高为人民服务的本领。 3、熟练掌握内资、私营企业、个体登记管理有关的法律知识，全面、准确地贯彻执行国家的法律、法规、规章、政策. 4、依照法律、法规履行审批权限，对不符合条件的坚决不予审批，对符合条件的及时予以审批办理。 5、加强对各工商所的业务指导，不间断的深入工商所进行实地督导和调研工作，正确指导登记窗口做好内资企业、个体登记管理工作，不断提升系统工作质量和效率。 6、严格查办各类违反企业登记管理法规案件，做到秉公执法，不循私情，不办人情案。 7、热情接待服务对象，耐心解答办事人员提出的问题，做到主动服务、不急躁、不发生争吵。 8、加强股室干部行为规范管理，不断提高队伍素质，在政务服务中心红旗窗口、服务标兵评比中名列前茅。第 5 页 共 5 页免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。
