1、书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。地税局综合目标管理任务落实情况汇报材料 考核组各位领导， 同志们： 首先，我代表昌吉州地税局对各位领导督查指导我们的工作表示热烈的欢迎。半年来，我们狠抓局党组确定的“工作落实年”主线，认真分解落实自治州综合目标管理各项考核指标，积极投身昌吉州跨越发展的伟大实践。以提升税收征管质量和效率为核心，大力组织地税各项收入，全州地税系统各项事业取得了新的进步，现将我局2021年上半年，综合目标管理工作开展情况分两部分汇报如下： 一、各项业务工作目标进展顺利 半年来，在昌吉州党委、州政府的正确领导下，全州地税系统以科学发展观为统领，以“科学跨越富民强州”为己任，采取各种有效
2、措施，落实5项业务目标、大力推进业务建设，促进地税收入不断与经济同步增长。 （一）税收任务指标又攀新高 -坚持组织收入原则，大力组织收入。坚持“依法征税，应收尽收，坚决不收过头税，坚决防止和制止越权减免税”的组织收入原则，完善税收经济联动分析，强化重点税源监控管理，认真落实各项政策，努力实现税收与经济的协调发展。截止6月30日，全州地税累计征收各项收入210113万元，较上年同期增加收入68884万元，增长48.77%，其中：全口径收入202139万元，比上年同期增加64540万元，增长47.63；代征教育费附加收入4720万元，同比增收757元，增长19.1;代征文化事业建设费收入39万元，
3、同比增收12万元，增长44.44;代征地方教育费附加2525万元，同比增收2525万元;代征残疾人就业保障金445万元;代征工会经费2205万元，其他收入140万元。上半年全州地税共组织一般预算税收收入152481万元，完成年度计划31.8亿元的47.95%，与去年同期相比增收45423万元，增长42.43%。各县市局中，木垒县、xx县、农业园区地税局均实现“双过半”；与去年同期相比，呼图壁同比增长超过80%，阜康、玛纳斯、xx县地税局同比增长过半。 -强化经济税源分析，管理有的放矢。 继续在全系统推进税收分析与征管对策研究工作机制，按时召开税收分析例会，侧重对预测情况、征管难点、非即期因素、
4、征管建议等方面的分析，动态掌握税源变化，掌握税收收入主动权。上半年地方税收呈现以下特点： 1、股份公司、国有企业收增收显著，是拉动税收增长的主要动力。 上半年，股份公司累计入库税收11.8亿元，同比增收4亿元，；国有企业累计入库税收3.6亿元，同比增长1.2倍。 2、第二产业收入增量、增幅再创新高，比重上升6个百分点。 上半年，第二产业累计入库11.1亿元，同比增长67%，增收4.4亿元，主要是房地产业、建筑业大幅增长，分别同比增长1.4倍、1.2倍。 3、资源税、个人所得税增长迅猛，对收入增长贡献度明显增强。 资源税、个人所得税增长最快，分别同比增长2.6倍、1倍，占全口径收入增长总额的66
5、%。 -加强重点税源监控，收入稳步增长 加强重点税源企业监控。进一步完善重点税源管理责任制。通过对全系统税源管理机构整合调整，建立“重点税源专业化管理、一般税源标准化、规范化管理、零散税源社会化”管理模式。确定对2021年度缴纳税收收入100万元以上或监控企业税收占2021年税收30%以上的企业进行监控，包括房地产业、建筑安装业、金融保险业、制造业、交通运输业、采矿业等行业。共监控重点税源企业141户。上半年重点监控企业缴纳营业税3.96亿元，占2021年全州营业税收入11.95亿元的33.1；共缴纳企业所得税2.76亿元，占2021年全州企业所得税收入3.66亿元的75.37；共缴纳税收收入
6、10.3亿元，占2021年全州税收收入28.55亿元的36.06。 1、按经济类型划分，内资企业136户，占州级监控企业总户数（141户）的96.45% 2、从地区分布看，州级监控141户企业中，xx市66户，占州级监控企业总户数的比重为47%；玛纳斯15户，比重为11%；阜康14户，比重为10%；呼图壁13户，比重为9%；奇台11户，比重为8%；吉木萨尔11户，比重为8%；园区6户，比重为4%；木垒5户，比重为3%。 （3）从行业结构看，州级监控重点税源企业属于第一产业1户。属于第二产业56户，第三产业84户，房地产业、建筑业、金融保险业、采矿业是我州重点税源监控主体行业，四行业共有106户
7、，占州级监控企业总户数的75%。 通过深化经济税源分析，强化重点税源监控为加强税收征管、完善税收法制、落实税收政策、实施税收稽查奠定了基础。 （二）税收征管、稽查、税收执法目标明确 -强化核心理念，提升征管质效 今年来，全系统上下转变观念，由过去单纯的重视税收任务向既重视税收任务，又更加重视征管质量效率转轨，把征管工作作为工作的重中之重，不断强化税收管理。 1.强化税种管理。今年上半年，召开了全系统税政业务专题会议，安排部署今后一个时期税政重点工作，对基层局在税政业务中遇到的问题进行统一明确，下发了关于进一步明确有关税收政策执行问题的通知；修订完善了昌吉州房地产企业所得税征收管理办法、关于调整
8、出租车行业个人所得税附征率的公告等，进一步规范业务工作流程和执行标准；积极开展营业税起征点调整后政策执行情况、交通运输、股权转让等项工作检查和专项税种调研，掌握税种变化情况；认真开展企业所得税汇算清缴工作，进一步促进各税种管理。 2.夯实征管基础。一是全面落实征管质量评价体系。按照岗责体系建设“岗位、责任、流程、评价、奖惩”五要素要求，进一步明确职责，规范业务，优化流程，加强考核。为更加规范推进税收征管质量评价体系，5月中旬安排业务科室人员对各县市局分批组织了培训、指导，进一步优化办税流程、加强了日常监督考核，促进了全系统征管基础工作的科学化、规范化、制度化管理。二是全面落实“一个制度，两个办
9、法”。不断规范税收管理工作职责、标准和程序，积极做好户籍巡查、全面利用好税收管理员平台，提高税收管理员日常检查的规范化程度，提高征管质量。三是密切部门合作。积极与国税局联系，开展联合评定信用等级工作、委托代征代开“两税两费”工作进展顺利。四是加强发票管理。上半年在全州范围内开展发票专项检查，对税务机关内部发票管理，代开发票、委托中介机构代开发票、纳税人自开发票等工作进行了检查，进一步规范了我州地税发票管理工作，提高了规范化程度。 -重点规范执法，优化执法环境 今年以来，我们按照“依法行政、规范操作、优质服务”的要求，加大依法治税工作力度，加强税法宣传，规范执法行为，整顿税收秩序，执法水平和效率
10、得到进一步提升。 1.规范执法行为。制定并下发昌吉州地税系统税务行政处罚自由裁量权标准实施办法，规范了全系统税务行政处罚自由裁量权；严格规范性文件制定权限和制定、发布程序，作好税收规范性文件的审核、备案；加强重大案件审理，上半年对州稽查局提请的4个重大税务案件经审委会集体审议通过，保证了重大案件审理的公平与公正。对全州所有县市局税收票证情况进行了专项检查，对税收票证检查过程中发现的税收政策执行问题和执法过错行为进行了通报和限期整改，对相关责任人员进行了严格的责任追究。截至目前，全州各县市局共实施执法过错责任追究117人次。 2.整顿税收秩序。一是开展分类稽查。稽查部门按照分级分类、突出重点、高
11、效稽查的原则，组织整合稽查力量上半年共进户检查各类纳税户126户，查补税款2900万元。二是开展专项整顿。按照重点税源专项检查工作部署和要求，确定重点检查企业15户，着力开展了房地产、建筑安装、行政事业以及煤炭等行业的税收秩序整顿，进一步营造了公平竞争的税收环境。三是开展打击发票违法专项行动，截至6月20日，共核对发票200余份，有问题的发票27份，查补税款38万元。 二、党的建设、作风建设和促进发展指标再创佳绩 半年来，州地税党组一班人，认真思考、研究“收好税、带好队”这一命题。以扎实的作风，坚定的党性，不断创优争先的理念，推动地税各项事业的不断发展。 （一）党的思想建设不断推进。 州局党组
12、确定2021年为“工作落实年”，我局以此为契机，引导广大党员干部牢固树立“人民税务为人民”的治税宗旨，带头践行“说话和气、办税认真、依法征管、人民满意”地税理念，严格遵守“少点霸气、多点正气，少点俗气、多点志气，少点虚荣心、多点自尊心，少一点应酬，多读几本好书”的自律要求，大力倡导“察实情、出实招、办实事、求实效”的工作氛围。 -创建学习型党组织、加强思想建设 1、加强学习型组织建设。成立学习型党组织建设领导小组，开展学习型党组织创建活动，制定了关于推进学习型党组织建设的实施方案制定了机关学习型党组织建设考评办法及考评细则，在州局开展“建学习型党组织、做学习型党员”读书活动，发放购书卡。同时，
13、充分利用地税网站、内部刊物、宣传栏等载体，营造浓厚的学习氛围，增强学习效果。 2、始终坚持中心组学习制度。充分发挥党组中心组的示范和引领作用。年初制定了党组中心组理论学习计划和州局机关政治理论学习计划，确定重点学习内容和重点讨论内容，确定每星期四为政治理论学习日，全面落实党组中心组学习制度和内容任务。上半年组织中心组学习6次。紧紧围绕“_精神”，以“感恩伟大祖国、建设和谐_”为主题，开展了新一轮思想解放大讨论。向全系统下发了昌吉州地税系统关于开展“_精神”大讨论的实施方案，将“_精神”大讨论纳入学习型党组织建设、党组中心组学习内容。 -打造文化品牌、促进文明建设。打造属于昌吉州地税特色的文化品
14、牌“昌税文化”。今年来，结合“热爱伟大祖国，建设美好家园”以及创先争优各项活动，以建党90周年活动为契机组织开展了系列文化活动。 1、开展三是教育。在全系统集中开展中国共产党“三史”和_“三史”学习教育活动，开展“纪念中国共产党成立90周年党史知识有奖问答”。 2、开展“学唱红歌，唱响地税之歌”活动。年初要求各局在必唱_地税之歌的基础上，选唱2-3首红歌，于6月初由州局统一组织了验收；抽调70人与国税系统联合参加了昌吉州、市举办的“颂歌献给亲爱的党”为主题的大型红歌歌咏比赛；参加州直机关工委主办的“我最难忘的革命故事”演讲比赛等活动。 3、丰富干部文化生活，提高情趣修养。州局机关成立了游泳、乒
15、乓球、徒步等兴趣小组，定期开展活动，各县市局也结合本局实际安排了形式多样的活动，进一步提高队伍凝聚力、增强了集体荣誉感和归属感。 -坚持舆论导向，促进党的思想建设 1、开展法制宣传。扎实开展“六五”普法暨依法治理各项工作。一方面，强化日常税法宣传，加强税法公告、政务公开、税收管理员上门宣传等，另一方面，利用“税收宣传月”强化税法宣传效应，在今年四月“税收宣传月”期间，开展“税收执法与纳税服务”税企恳谈会、“百米长卷画税收”、税收宣传“六进”等活动，收到了良好的宣传效应，获得区局优秀宣传项目表彰。 2、加强信息宣传。建立有专门领导分管的专兼职信息员队伍，严格执行信息工作考核管理制度。截至目前20
16、21年上半年共编发州地税局编发昌吉地税信息19期，昌吉地税快报28期，昌吉地税效能建设27期，昌吉地税综合与调研6期。上半年，我州地税系统上报稿件被_地税信息及_效能建设简报采用54条，被_地税简报采用2条，被_地税网站采用101条。中国税务报采用6条。昌吉信息采用2条，政务信息3条，自治区政务信息1条.按照信息考核办法，按时通报全州地税系统信息采用情况。及时报道全局的重大工作动态，交流工作经验，搞好上情下达、下情上达，为全州地税干部开辟了文化、工作交流园地。信息工作连续多年受到州党委、政府、自治区地税局的表彰奖励。 3、拓展宣传平台。各局都利用板报、张贴标语等形式广泛宣传党的历史、党的知识和
17、党的理论路线方针政策，充分发挥地税网站、地税信息和有关媒体的作用，报地道税系统纪念中国共产党成立90周年活动开展的有关情况，形成良好的舆论氛围。 （二）党的组织建设不断加强 党组一班人根据基层党组织建设的有关要求，不断强化组织体系建设，坚持以身作则，坚持每年抓好党建工作的计划、安排和落实。州局党组全面落实总局、区局关于加强税务系统党的建设实施意见，建立基层党建联系点，保证机关党建工作正常有序地开展和指导基层党建工作。 -坚持榜样带动。 1、局党组一班人时刻注意以自身行动影响和带领全系统干部职工，当好榜样。局党组不断改进工作作风和领导方法，把握工作重心，创造性地开展工作，对上级的决策部署，认真贯
18、彻执行，做到令行禁止，政令畅通。对工作中的重大问题，能及时向上级请示汇报。加强同地方各级党委、政府的配合，各有关部门更加支持、配合地税工作，为组织收入提供了良好环境。把县市局领导班子学习、做笔记、开展理论研讨、为群众上党课等纳入领导班子成员的年度考核，实现领导干部学习制度化、日常化和规范化。 2、加强民主集中制建设。进一步完善、落实决策和议事程序，坚持实行民主集中制、重大事项请示报告制度、招投标制度，发挥集体领导能力，通过党组会、局务会、局长办公会等方式，加强党内监督，避免决策失误。平时党组成员能够模范遵守各项廉洁规定和职业道德规范。对“三重一大”问题严格程序审批，注重班子内部团结，讲民主，讲
19、大局，讲和谐，做到同心、同向、同力、同调。三是落实岗位责任。按照“工作落实年”要求，年初对照区、州工作部署以及昌吉州党委、政府综合目标考核要求，对全年各项重点工作进行层层细化、分解，同时对重点工作进行督查立项，开展了执法质量专项检查、综合目标半年考核督查，全面评估各单位上半年度工作成果和税收征管质量，以税收征管质量评价体系为基础，在全系统全面推行“三级联考”绩效考核办法。变简单的收入挂钩为收入、奖惩、管理、使用、培训多项挂钩相结合，促进工作质量的全面提升。 -发挥组织作用。 坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促税收”的工作思路。积极开展争创先进基层党组织和优秀共产党员活动。去年，州局机关党委创建为
20、”五个好基层党组织”按照两年滚动创建的要求，我们以先进党支部“五个好”和优秀共产党员“五带头”的标准，抓好党员承诺践诺、培树先进以及支部换届选举工作。上半年对一个支部进行了换届和两个支部进行了补选。为两名预备党员办理按期转正事宜。做到按时、足额、逐级缴纳党费，并予以公示。做好部门联系社区工作，制定了开展城乡基层党组织互帮互助活动的意见，每年选派一名综合素质强的干部长期驻社工作，加强与社区的联系。通过一系列创先争优活动，增强了党员干部的荣誉感、归属感、自豪感。 -开展教育培训。今年来，我们拓宽培训方式，扩大培训规模，努力提升培训效果。 1、高质量的知识引导。着力开展“请进来、走出去”的培训方式，
21、创造一切机会让干部聆听思想前沿、发达地区高水平、高质量的知识讲座，上半年共派出12人参加总局、区局组织的外出学习；举办一期全系统110人参加的财务知识培训，精心挑选具有丰富授课经验的老师担任师资，培训成效显著；充分发挥各局业务骨干的经验优势，通过“言传身教”和“传、帮、带”等方式，加大对年轻干部的培养。 2、高频率的规范学习。强化灌输式学习力度，各县市普遍开展“每日一练、每周一题、每月一测、每季一考”的形式加强税收业务、规章制度的学习，通过反复学习、考核使学习培训常态化。 3、高境界的典型引导。6月中旬结合创先争优活动以“远学付建国，近学身边的先进人物”为主题开展了“我身边的先进人物事迹巡回宣
22、讲活动”，充分发挥榜样示范作用。 （三）效能建设全面强化。今年来，我们以机关效能建设考评为抓手，切实转变作风，提高工作质量，努力建设勤廉、高效的服务型机关。 -全面落实机关效能考评。今年州人民政府将我们确定为第一批机关效能重点考评单位，州局党组高度重视，从6方面入手迅速安排部署。 1、抓思想认识。层层召开动员会，广泛宣传，深刻领会，统一思想。 2、抓组织领导。州局党组成立效能考评领导小组，各县市局也成立相应领导机构，分工负责，确保各项工作落到实处、见到实效。 3、抓制度建设。统一制定下发关于进一步改进机关作风和加强行政效能建设的实施意见，认真修订了昌吉州地税系统工作目标效能管理办法；为提高窗口
23、服务质量，制定昌吉州地税系统办税服务厅管理办法，并结合工作实际，制定和完善了办税公开制度、导税服务制度等七项纳税服务制度；为规范税收执法自由裁量权，制定行政处罚自由裁量权标准实施办法等，进一步规范执法行为。 4、抓作风转变。切实增强服务意识，从干部着装、仪表礼仪、精神风貌、接待来访等细节方面统一做出明确规定和要求；及时召开全州地税系统税政工作会，保证减免税税收政策落实到位；主动为政府相关部门、企业服务，与州国税局联合编印了企业所得税文件汇编1000册；将最新企业所得税优惠、特定行业税收优惠、国家和自治区各类就业税收优惠政策以表格的形式收集成册，给政府相关部门及企业印发2021册；参加州党委宣传
24、部、州团委、州教育局、州劳动社会保障局、联合举办的昌吉州青年创业计划书大赛的筹备、评审工作，为青年创业提供税收政策支持；对我州享受税收优惠政策的纳税人进行了调研统计，为自治区人民政府调整营业税政策提供了相应的统计数据；落实下岗再就业及促进就业相关税收优惠政策，支持和鼓励大中专毕业生实现就业政策，各项税收优惠政策在各县市地税机关得到了不折不扣地执行。 5、抓责任追究。州局效能考核小组加大不定期督查力度，同时邀请行风评议员、特邀监察员开展明察暗访，对发现的问题及时整改，进增强干部职工的工作责任心。 6、抓宣传氛围。制作专题宣传版面，创办昌吉地税效能建设专刊，上报信息138条，及时反映通报情况，大力
25、营造氛围。为推动效能建设，7月份，我们在xx县召开了有自治区、昌吉州相关部门及领导参加的昌吉州地税系统效能建设经验交流暨现场观摩会，努力打造“效能地税”。 -不断完善纳税服务体系。 1、制定下发了昌吉州地税系统办税服务厅管理办法。规范了办税服务厅岗责、工作流程、服务承诺、考核、礼仪。合理划分办税厅区域，规范窗口设置，统一制作涉税文书填制表样、宣传产品和内外部门牌标识；开展维权服务，落实纳税服务投诉实施办法，认真做好12366服务及热线投诉的调查、回复、奖励等工作；制定和完善了优化纳税服务的办税公开制度、导税服务制度、“一站式”全程服务制度、值班长制度等制度。 2、拓宽网上办税平台。全面推行网上
26、申报，目前财税库银已提交4232户；房地产税收一体化管理软件已做好前期测试准备工作；充分发挥征管数据查询和分析利用功能。 3、推行特色纳税服务。各局不断强化服务意识和责任意识，积极推行各项特色纳税服务，普遍开展了领导值班制度、一次性告知服务、远程服务等多项服务方式。呼图壁地税局建立纳税服务“短信群发”服务平台，xx市推出新办企业“一站式”服务、重大项目“直通车”服务等8项特色服务；阜康地税局落实纳税服务导税制度等，努力打造文明窗口形象。 4、实施政务公开。 紧紧围绕“法治、公平、文明、效率”的治税目标，积极开展阳光执法，公开办事，全面推行政务公开，取得了一定成效。一是根据政务公开的特点，对各科
27、室的工作进行了明确，办公室负责政务公开工作的组织协调，机关其他科室根据各自的工作职责负责相关对口政务公开项目的部署和落实；二是将政务公开工作纳入对各局和机关各科室的整体考核中，考核结果作为单位评先、评优的依据。三是丰富公开形式。在政务公开的形式上，我局结合实际，因地制宜，讲求实效，不搞形式主义，以群众看得到、看得清、看得懂，方便群众办事，便于群众监督为原则，采取多种渠道，多种方式，向社会广泛公开。利用办税服务厅公开。办税服务厅是是纳税人了解税务机关政务的主渠道，我局正逐步将各基层局办税服务厅建成对外税务政务公开的中心。通过设立政务公开专栏、设立电子公开屏。编印税收宣传资料、手册。设立税收咨询窗
28、口等多种方式公开政务。利用报刊、电视等新闻媒体公开。利用税法宣传活动进行公开。采用多种形式对内公开。召开全局干部大会，公开全局性的重大决策情况。实行公示制度。对干部职工普遍关心的事项采用先公示，征求群众意见。保证了各项工作的顺利进行。 （三）反腐纠风更加深入 -全面部署廉政纠风工作。召开全系统党风廉政建设工作会议，全面安排部署全年党风廉政建设各项工作任务。 1、认真开展廉政教育。学习党纪条规，开展警示教育，家庭助廉、签订廉政共建公约等活动，提高反腐倡廉教育的辐射效应。 2、明确岗位责任。自上而下层层签订党风廉政建设责任书和纠风目标责任书。 3、丰富活动载体。积极参与“新广行风热线”和“走进直播
29、间”活动，面对面服务纳税人；加强两个目标责任制落实情况的日常检查考核，做到事前预防，关口前移；加强“两权监督”制约，继续大力推进内部风险防控体建设。 -明确纠风重点，切实纠正不正之风。今年，我州地税系统被州纠风办确定为集中考评单位，我们积极开展工作。 1、成立行风评议领导小组，研究专项治理目标，制定和完善各项优化服务措施，及时下基层督导、落实工作。各县市局也纷纷行动，认真梳理情况，针对纳税人反映强烈的问题，制定了整改方案。 2、积极开展跟踪问效。州局行风评议小组统一印制2021多份昌吉州地税系统政风行风及行政效能问卷调查测评表，寄发给不同行业、不同地区的纳税人征求意见。同时开展明察暗访，及时反
30、馈，不断完善和改进工作。 3、认真开展行风示范窗口创建。目前各基层局窗口单位全部都开展了争创“行风建设示范窗口”活动，进一步推动行风建设的深入开展。 4、严格执行执法过错责任追究。坚持按季开展执法检查和执法监察，并严格进行过错责任追究，落实绩效考核。 （四）工作作风更加务实 -重视督查工作。积极推行办公室、人事教育科、监察室、政策法规科“四位一体”督查新机制，加大政务督查工作力度。结合工作实际，建立健全了督查立项登记、督办、反馈、通报等一系列督查工作制度和办法；加大督查工作考核分的比重。上半年特别围绕全局工作重点、局党组的重大工作部署和决策等开展2次督查，有效督促年初州局党组部署各项工作落实和
31、顺利开展。 -加强保密工作。 落实领导责任制。局领导能够学习保密法，听取保密工作的汇报，落实组织建设。一名局领导具体分管，设有兼职保密干部，按照工作职责有相应的分工。落实制度建设。制定会议保密管理制度、公文实施管理办法、复印机使用管理制度、计算机存储载体使用保密管理制度、上网信息审查保密制度。加强保密知识的学习，订阅了保密杂志，组织检查落实制度。落实宣传教育。集体学习国家保密法、发放保密知识手册、张贴保密挂图。开展保密知识考试。落实技术建设。全面完成对计算机系统实施内外网物理分离改造，做到上网信息不涉密，涉密信息不上网。 -强化信访工作。 信访工作领导小组积极工作，主要领导亲自阅批信访信件，亲
32、自过问信访工作，在办公室和监察室设有兼职信访人员，制定昌吉州地方税务局信访工作制度州长信箱转办件受理工作制度，修订完善处理公共突发事件应急预案。上半年，受理网站纳税人咨询3件，已全部按时办复。 -落实城市解困工作 落实一名局领导专门负责此项工作。制定具体帮扶措施，领导班子研究安排帮扶工作，组织人员去帮扶对象家中进行走访慰问，多方联系帮扶家属尽快就业，上半年两次赴家中慰问送去现金1000元，并送去大米、清油、面粉和水果等共计500元。 -加强包村支农工作 领导重视，专人负责。我局包扶对象是木垒县白杨河乡羊头泉子村，我局多次召开局务会议和局长办公会议，认真研究包村支农工作，成立了包村支农领导小组，
33、并由纪检组长、机关党委副书记杨建同志专门负责，制定了包村支农计划和帮扶措施，春节前我局领导对该村6名老党员、7家贫困户、1家五保户进行了慰问，每户送去现金200元、大米10公斤、清油5公斤。上半年，我局与相关部门及州水利局联系立专项帮助羊头泉子村修防渗渠，计划资金10万元。 -努力促进东三县发展 年初制定帮扶计划、项目、措施。建有领导小组，实行领导联系点包干工作制度，领导班子2次研究加快东三县地税局发展，筹划帮扶工作重点，制定帮扶措施。今年上半年，州局给东三县地税局配置信息化设备（二层交换机、县级防火墙）合计人民币107700元。其中吉木萨尔、奇台各48950元，木垒9800元。今年5月，为吉
34、木萨尔、xx县地税局各配备江淮瑞丰面包车一辆，计人民币26万元。今年我系统招录了8名公务员，其中7名安排在东三县工作，人员向东三县倾斜。及时调整东三县人员编制（增加编制）举办了财务知识应用能力提升班，加大东三县人员培训力度，做到了人力、物力、财力向东三县倾斜。 -大力推进民族团结创建工作 根据州党委、政府关于开展创建自治州民族团结进步模范单位的要求，我局党组高度重视，迅速成立了以一把手为组长的创建工作领导小组，及时召开专题会议进行研究、安排和部署，结合实际制定了实施方案，召开了创建工作的动员大会，统一思想，明确目标，提出要求。把创建活动融入开展学“六史”、“唱响红歌”、“讲述我身边的先进典型”
35、、“推荐我身边的民族团结典型，讲述我身边的民族团结故事”、“乒羽”职工运动会等系列文化活动；融入“远学阿里木近学付建国活动”。进一步提高队伍凝聚力，打牢了全体干部职工反分裂、思稳定、谋发展、促和谐的思想基础，激发强抓新的机遇，建设美好_、建设美好家园的信心和决心。 各位领导，半年来我们认真落实州党委、政府的各项工作部署，认真抓好综合目标管理考核，各项工作有了一定的进步，但也存在着不足，敬请各位考核组领导给我们提出宝贵的意见建议，我们将把这次检查作为推动我们工作进步的好机会，继续做好综合目标管理工作，认真落实各项考核指标，严格落实工作责任，全面加强各项税收管理工作，为提高政务效能，为促进昌吉州超常规、跨越式发展而努力工作。 第 19 页 共 19 页
