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环境管理手册.doc

上传人:无敌 文档编号:1272623 上传时间:2018-06-21 格式:DOC 页数:28 大小:323KB
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资源描述

1、点亮网 http:/ 提供企业管理,人力资源,品牌策划,文书范本等等,海量,天天更新!点亮网() 专业服务于企业(公司策划管理人员)Email:QQ:393812649 第 0 页 共 28 页有 限 公 司S/ZY01-01-2002环境管理手册第 A 版受 控 状 态 持有者 分发号地址 邮编:314202电话: 电传: ABC 章节号:01环 境 手 册 版本/修订次数:A/00目 录 第 1 页 共 2 页章节号 标 题 与 ISO14001标准条款号对照页码修改状态备注0 目录 1 01 批准页 3 02 前言 4 03 总则 5 04 环境管理体系要求 4 7 041 总要求 41

2、 7 042 环境方针 42 8 043 规划 43 9 0431 环境因素 431 9 0432 法律与其它要求 432 10 0433 目标和指标 433 11 0434 环境管理方案 434 12 044 实施与运行 44 13 0441 组织结构和职责 441 13 0442 培训、意识和能力 442 14 0443 信息交流 443 15 0444 环境管理体系文件编制 444 16 0ABC 章节号:02环 境 手 册 版本/修订次数:A/00目 录 第 2 页 共 2 页章节号 标 题 与 ISO14001标准条款号对照页码修改状态 备注445 文件控制 445 17 0446

3、运行控制 446 18 0447 应急准备和响应 447 29 045 检查和纠正措施 45 20 0451 监测和测量 451 20 0452 不符合、纠正与预防措施 452 21 0453 记录 453 22 0454 环境管理体系审核 454 23 046 管理评审 46 24 0附录一 行政组织结构图 25 0附录二 环境管理体系组织结构图 26 0附录三 环境职能分配表 27 0附录四 公司区平面图 /分布图 28 0附录五 环境因素清单 0 另册附录六 环境法律法规清单 0 另册附录七 文件更改记录 29 0ABC 章节号:13环 境 手 册 版本/修订次数:A/00批 准 页 第

4、 1 页 共 1 页本环境手册是按照 GB/T24001-1996 idt ISO14001:1996 标准和公司的环境方针,制定的,是公司的公司环境管理工作要求,是基本的文件 ,希望全体员工必须贯彻和执行。手册于 2002 年 7 月 16 日发布,于 2002 年 8 月 1 日起实施。特此公告。总 经 理:2002 年 7 月 16 日ABC 章节号:24环 境 手 册 版本/修订次数:A/00前 言 第 1 页 共 1 页前 言平湖市 ABC 公司成立于 年 月,本公司址 ,是一家主要生产为了促进企业节约资源,降低能源消耗,减少污染物排放,保护环境。同时,也是为了学习国际先进的环境管理

5、经验,在环境管理上与国际接轨,以吸引更多、更好的客户与我本公司合作。我本公司决定建立 ISO14001 环境管理体系来推进本公司环境管理工作,达到企业持续发展的目标。ABC 章节号:35环 境 手 册 版本/修订次数:A/00总 则 第 1 页 共 2 页1 序言本手册是 ABC 按照 GB/T24001-1996 idt ISO140011996 标准制定的环境管理体系基本文件,确保公司环境管理活动有效实施。2 适用范围本环境手册适用于 ABC(以下简称公司)范围内服装的加工、制造和服务的全过程。3 引用标准本环境手册引用以下标准GB/T24001-1996 idt ISO140011996

6、 环境管理体系 规范及使用指南4 环境手册的管理(1)本环境手册的制定、修改、改版等的维持和管理在环境管理者代表的指导下由办公室具体负责。(2)环境手册由环境管理者代表审核(3)环境手册由公司总经理批准。(4)本环境手册的收发控制由办公室负责。 (5)本环境手册附件的变更不影响手册的版本号。5 术语定义(1)持续改进:强化环境管理体系的过程,目的是根据本公司的环境方针,实现对整体环境表现(行为)的改进。( 2)环境本公司运行活动的外部存在,包括空气、水、土地、自然资源、植物、动物、人,以及它们之间的相互关系。(3)环境因素 本公司的活动、产品或服务中能与环境发生相互作用的要素。(4)环境影响

7、全部或部分地由本公司的活动、产品或服务给环境造成任何有害或有益的变化。6ABC 章节号:3环 境 手 册 版本/修订次数:A/00总 则 第 2 页 共 2 页(5)环境管理体系整体管理体系的一个组成部分,包括为制定、实施、实现、评审和保持环境方针所需的组织结构、计划活动、职责、惯例、程序、过程的资源。(6)环境管理体系审核客观地获取审核证据并予以评价,以判断本公司的环境管理体系是否符合所规定的环境管理体系审核准则的一个以文件支持的系统化验证过程,包括将这一个过程的结果呈报管理者。(7)环境目标本公司依据环境方针规定自己所要实现的总体环境目的,如可行应予以量化。(8)环境表现(行为)本公司基于

8、环境方针、目标和指标,对它的环境因素进行控制所取得的可测量的环境管理体系结果。(9)环境方针本公司对全部环境表现(行为)的意图与原则的声明,它为组织的行为及环境目标和指标的建立提供了一个框架。(10)环境指标直接来自环境目标,或为实现环境目标所需规定并满足的具体的环境表现(行为)要求,它们可适用于组织或其局部,如可行应予量化。(11)相关方关注本公司的环境表现(行为)或受本公司环境表现(行为)影响的个人或团体。(12)组织具有自身职能和行政管理的公司、集团公司、商行、企事业单位、政府机构或社团,或是上述单位的部分或结合体,无论其是否法人团体,公营或私营。(13)污染预防7旨在避免、减少或控制污

9、染而对各种过程、惯例、材料或产品的采用,可包括再循环、处理、过程更改、控制机制、资源的有效利用和材料替代等。ABC 章节号:4 4.1环 境 手 册 版本/修订次数:A/00环 境 管 理 体 系 要 求 总 要 求 第 1 页 共 1 页4 环 境 管 理 体 系 要 求4.1 总要求本公司根据环境管理体系持续改进,污染预防的原则,将环境管理体系 作为一个系统的框架,进行不断的监测和定期评审,以适应变化着内、外部因素,有效开展活动,公司每一位成员都应为环境改善做出自己的努力。8ABC 章节号:4.2环 境 手 册 版本/修订次数:A/00环 境 方 针 第 1 页 共 1 页4.2 环境方针

10、4.2.1 概述结合本公司实际情况,由总经理批准发布公司环境方针,向社会各界郑重承诺,使全体员工理解,以保证其贯彻执行。4.2.2 职责4.2.2.1 总经理负责环境方针的制定、修订、批准。4.2.2.2 环境管理者代表负责环境方针的实施。4.2.2.3 办公室负责向欲获得环境方针的公众提供。4.2.3 控制要求4.2.3.1 环境方针是本公司环境管理体系工作的宗旨和方向。符合公司服装生产经营活动、服务和公司特点。4.2.3.2 使环境方针文件化,保证全体员工理解并可为公众所获取。4.2.3.3 保证环境方针各项承诺得到有效实施,持续改进,预放污染,遵守有关法律法规。4.2.3.4 环境方针为

11、环境目标和指标的建立和评审提供框架。4.2.3.5 每年定期召开管理评审会议对环境方针进行评审;当公司生产活动、组织结构、法律法规变化较大、相关方投诉或要求时,也要召开管理评审会议及时评审。4.2.3.6 环境方针以文件形式发布。批 准:年 月 日9ABC 章节号:4.3 4.3.1环 境 手 册 版本/修订次数:A/00规 划 环 境 因 素 第 1 页 共 1 页4.3 规划4.3.1 环境因素(1) 本公司根据环境因素/环境影响评价程序 , 对服装加工、生产和服务过程中的环境因素进行识别、评价,确定重要环境因素并进行及时更新。制定环境目标及指标时应对重要环境因素的评价结果予以考虑。环境因素应及时更新。(2) 在识别环境因素时,应从过去、现在、到将来考虑到以下事项: 废气的排放; 废水的排放 ; 废弃物的管理; 土壤的污染 ; 原材料和自然资源的使用; 地区、社会的影响(噪音、振动、恶臭、地面下沉等) ; 其他地区性环境问题。另外,应在以下的前提条件下识别环境因素: 正常运行时(以下,称正常时) ; 非正常运行时(以下,称异常时) ; 火灾、事故等紧急时(以下,称紧急时)(3)办公室应及时对公司活动、产品和服务中的环境因素组织识别、登记、更新。相关文件 S/ZY431-01-2001 环境因素/ 环境影响评价程序

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