1、河北大唐国际丰润热电有限责任公司安全生产责任状（二一一年度）责任单位：发电部二一一年一月为全面落实以行政正职为核心的各级安全生产责任制，加强目标管理，确保实现丰润热电公司安全生产目标，丰润热电公司发电部部长特与各值安全生产第一责任者值长签订 2011 年度安全生产责任状。一、发电部值长安全生产责任目标： 1、不发生人身重伤及以上事故；2、不发生本部门责任的一般及以上设备事故；3、不发生本部门责任的电网事故；4、不发生同等责任以上的一般交通事故；5、不发生环境污染事故；6、不发生重大危险源事故；7、不发生本部门责任的一类障碍；8、不发生本部门责任的一般火灾事故；9、不发生人身轻伤；10、杜绝无票
2、作业（包括归口管理的外协单位人员）；11、本值逐级签订安全生产责任状，逐级制定保证措施；12、不发生本值责任的二类障碍；13、不发生人身未遂和异常。二、奖励：年度内全面完成上述安全责任目标，按照有关规定进行奖励；三、考核：1、发生人身重伤及以上事故，本部门和责任状签订人不得奖励；2、发生本部门责任的一般及以上设备事故，本部门和责任状签订人不得奖励；3、发生本部门责任的电网事故，本部门和责任状签订人不得奖励；4、发生同等责任以上的一般交通事故，本部门和责任状签订人不得奖励；5、发生环境污染事故，本部门和责任状签订人不得奖励；6、发生重大危险源事故，本部门和责任状签订人不得奖励；7、发生本部门责任
3、的一类障碍，每次考核责任状签订人 20；8、发生本部门责任的一般火灾事故，每次考核责任状签订人 20；9、发生人身轻伤，每次考核责任状签订人 15；10、每发生一次无票操作，考核责任状签订人 10；11、未逐级签订安全生产责任状、未制定安全目标保证措施或目标不准确、措施形式化，考核责任状签订人 5%至10%； 12、每发生一次二类障碍，考核责任状签订人 10；13、每发生一次人身未遂或异常，考核责任状签订人 2-5。四、发电部安全生产第一责任者与丰润热电公司总经理签订责任状后，按照“ 四级控制” 原则 ，与本单位所属班组逐级签订安全生产责任状，并制订实现安全生产责任目标的保证措施，把实现安全生产目标的责任落实到班组和个人，以保证安全生产责任目标全面完成。五、本责任状一式两份，发电部长和化验班班长各执一份，每半年按安全责任目标完成情况兑现一次。丰润热电公司 发电部长： 化验班班长：二一一年一月一日
