1、ISO14001:1996 内部审核员培训考试试卷(I 卷)总分:100 分 考试时间:80 分钟姓名: 职务: 得分:选择题(每题 3 分,共 45 分,每题均有 1 个或 1 个以上正确答案)1、关于环境管理体系 EMS 的说法,正确的有:( )A 是全面管理体系的一个部分;B 包括 为制定、实施、实现、评审和维护环境方针所需的组织结构、策划活动、职责、操作惯例、程序、过程和资源;C 与质 量管理体系 QMS 有相当的兼容性;D 它不规定具体的环境行为要求。2、最高管理者应确保环境方针( )A 对持续改进和污染预防的承诺;B 遵守 环境法律、法 规 及其他要求的承诺;C 为建立和评审环境目
2、标和指标提供框架;D 形成文件,付诸实施,传达到全体员工,并可为公众所取得。3、关于环境目标和指标,正确的有( ) 应 符合环 境方针; 应对污染预防作出承 诺; 建立目标和指标时,应考虑法律和其他要求; 建立目标和指标时, 应建立于每一有关职 能和层次。、制定环境管理方案时,应规定( ) 实现环 境目 标和指 标的职责; 实现环 境目标和指标的方法; 实现环境目标和指标的时间表; 某环境因素的排放量数值。、环境管理体系内部审核的准则是( ) ISO14001 标准; 适用于组织的环境法律、法规及其他要求; 组织的环境管理手册和程序文件;组织的环境作业指导书及其他环境管理文件。6、内审员在实施
3、环境审核前应准备哪些工作( )A 充分熟悉 ISO14001 标准、程序文件和作业指导书;B 了解 组织的重大环境因素和适用的法规要求;C 编写 检查表和必要的表格文件; D 编写不合格报告和审核报告。7、一电子厂,在车间审核时发现有一个用来测量污水 PH 值的 PH 计不在校准有效期内,它违反了 ISO14001 哪一条款( )A 4.5.1; B 4.4.6; C 4.4.5; D 4.5.2。8、在某公司审核时发现,仓库地面有漏油,仓管人员没有及时清理。判定为不符合4.4.6,其纠正措施应是哪一个( )A 立即清理油 污; B 责成仓管人员日后不能离开岗位太久,一见油污立即清理; C 加
4、 强员工教育培训,严加管制; D 对该员工进行罚款。9、一线路板厂,其有毒污泥之运送处理未委托一家有当地政府核准的处理商,若其已违反环保法规,试问其违反了 ISO14001 中的哪一条款( )A 4.4.3; B 4.3.2; C 4.5.1; D 4.4.6。10、关于事实的可验证的信息、记录和陈述,是哪一个名词的定义( )A 审核证据; B 审核发现; C 审核结论; D 审核准则。11、关于法规,以下些是 ISO14001 标准中规定要执行的( )A 识别法规; B 取得法规; C 定期评估法规; D 验证法规。12、ISO14001 标准的核心是( )A 持续改进; B 污染预防; C
5、 节能降耗; D 提高品质。13、下面哪些可作为公司的环境指标( )A 污染预防, 节能降耗; B 减少 SO2的排放量; C 从 2002 年 6 月份起,每年节水 100 吨; D 以上答案均不恰当。14、组织应保存的环境记录有哪些( )A 仪 器校准和维护记录; B 关于重大环境因素与外部联络及处理的相关记录; C 监测 和测量记录; D 环境培训和环境内审记录。15、某公司火灾隐患被确定为一重大环境因素,对其控制的方法可以是( )A 加强员工操作和应急措施培训; B 完善消防设施; C 定期演习; D 该情况发生可能性很小,无须进行控制。填空题(每空 1 分,共 15 分)1、识别和评
6、价环境因素时所指的“三时态”是指( )时、 ( )时和( )时;“三状态 ”是指( )状态、 ( )状态和( )状态。2、环境因素通常的表现形式有以下六类:1、大气排放 2( )3( )4( )5( )6( )。3、在内部审核过程中或完成后通常会用到的表格有( )、( )、( )、( )。简答题(共 20 分)1 试举 5 例环境因素(叙述要完整)(5 分)。2、试举 3 例环境目标和指标(5 分)。3、试写一份您所在部门的内审检查表,并针对其中一项不合格开一份不合格报告(本题满分 10 分)。案例分析(每题满分 10 分,共 20 分;分析有无不合格,如有,请在不合格处画线,并指出不符合 ISO14001 标准哪一条款)。1 某公司内审时发现,其对于意外情况的环境因素都辩识为“非重大环境因素”,又根据所建立的识别方法及评分结果得知,考 虑此因素时主要看其“有无保护和 处理” 。在现场发现有很多灭火器都过了有效期,且化学品储存地无防泄漏装置。2 查某公司“法规符合性 记录表” 时发现 ,所有申明都符合法规要求。进一步抽样却发现近日排放水记录 COD 已经超标 多次。后发现该负责人手中的排放标准是旧版本,新版本的 COD 排放标准比旧版本要 严格得多。