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日报周报月报执行的检核与处理制度.doc

上传人:HR专家 文档编号:11373329 上传时间:2020-04-06 格式:DOC 页数:2 大小:69.50KB
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中诚环球科技(北京)有限公司通知关于日报周报月报执行的检核与处理制度主送:销售部各省区经理抄送:周总、肖总、谢总发件:营销中心日期:2017-3-06 中诚环球科技(北京)有限公司【2017】05号 一, 城市经理:每天在日报中上传所拜访终端客户明细30家。公司根据日报信息定期进行进行回访抽查。真实有效率达到80%视为完全合格,达到60%-70%为基本合格,60%以下视为完全不合格,扣发当日工资。当月三次抽检均未达到60%的扣发予以辞退。当日未发日报者扣除半日工资。二, 省区经理,区域经理:每天按公司下发模板上传日报,在日报中体现主要工作内容,拜访新老客户结果反馈以及客户相关的基本信息。日报内容要求真实,准确,简洁。公司根据日报信息逐个跟进。若发现虚假信息,第一次扣发当月工资100元,第二次扣发100元,第三次直接辞退并不给与经济赔偿。当日未发日报者区域经理罚款100元,省区经理罚款200元。三, 报表上传时间节点:A.日报:省区经理,区域经理,城市经理每天20:00点前完成并上传至公司报岗群。B.周报:区域经理,城市经理每周六20:00点前完成发至省区经理,省区经理22:00点前发给大区经理,大区经理周日20:00点前发至总监。C.月报:区域经理每月最后一天晚22:00点前发至省区经理。省区经理于下月一号22:00点前发至大区经理,大区经理于二号前发至总监。 总经理签字

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