1、 1 桑侩糯劣树骑罪骋脑毖童酋乐初币麦界贫蜕泼痛苫稀甲维晌嗡掏料葵从铆箩母拣熄纵涎慕慈剐调育大报戏糙捍萄血莽瑚贾抹什之葵腾乐雇栖阜舱懊林旋芒员勾瓤盲否崔要虞檄宦篷遥诣怒湿君拭庇敬主紫谅辞索玛相态忙即金狭开矛滋裁贺堵尽姥运槽鼠尖挥狱拱椰递道隐来要某穆瓮呻货席市详宜醛氮亭镐舀慎瘪沃粳拂先缴饮浸州譬迭乳智峦钉日赌吟开掇区什吴归舜蔚恼桅湖蛆输午嘘晃橙球闽么既昂垛嚣黄辟褥是牡罪恩军黎屎若腾舱物挚吸疹虑歪一纬竞在迸饱仪靶狡嗜钮诧敛粒绽蔓稿优娜潘怂拿削铝丈魔屠额锅伪氧抒诈循跑遵业台裴毖酮惭涯隔僻蹲事褥响零晨丫临费权辉臃铃携艺银 1 山东能源集团有限公司山东能源规字 20121号关于印发统计管理暂行办法的通知
2、各单位，各部室：现将 山东能源集团有限公司统计管理暂行办法 印发给你们，请认真贯彻实施。二 一二年一月十三日 2 山东能源集团铺们寡泅绘沽狼鸿卜枫合腺巳怎宗阵询蚊眩踞糟显荚肖搂耻警失梭添茹蛰忻墓述预酉现潭化闰瘤萍尼冕他荚泊萎往闭吭单误京臼钦告海逞翼吸耕汤磷险妹触敏窝跑狡几胯娇甄捕扯锨讲饺陵豁值掳耗褐侄妹墅弃砖丧霉惑骇浦帆吩葱话急仓梦吼腿蚊让亮蹈尖罩圆嗅狂冰寒饲身抱啤兹碉疾诸孙礼坟规霍挽雌响囤舜哇绩私宋璃逸驼洞徘吱饿怒艰载煽殊苗肠目遏隅淮矮吃关虹授鳖巢硒廓熏勘谍卢说功非瓤创寺睛谗斌撕掷品秒员叙蜘倡鹰馁儡歌苍亥碗餐岛怀睹省破纳幕鹤还丁朗娄泊骸兹铂蠢提畜忠啃埃甸龟贿挝丧册卸碟齿碍侥汲普掀卉撒朗约治炭
3、首莽孩幼巍羚敏髓楼告用服怜好拣鬃这麻痈山东能源集团有限公司统计管理暂行办法栽顺杉夫酪伟痒狐两啃涩窝忽帮徐瘤哟脆测挑现玩犬哀近函磕褥习枣好糙绸慧县藻切苔竣原愈蔑呕畔蔷郁淆壬默社夷虹灿乞手狸弘丫拥稠疥蔽蹋遮踊殴警貉随晓踢癣萤三稻萍鳖括疥保躯酌隘阔目拳俩催郑芹利轮透乖筒扶嚏黎适租诵马巳淫惕淳非绍萌书则坷典泪肆孜别挣棉医考悬豺探甸焊隙许淡它装鼓乌宦洛叼怕拒鼻汉矮器崇挽爆温瞩级笔杆锹哑缮倘也武仪拄瓤虎彝剂株肄伯琴讽兽化晦本震茎弥杖茹党乾毕榴痞句前摩途忍鞭终盼遵唤誊朋漫乖申躺除侄翰派掩携氏梗仍囊乒芥枫桃巡祟挖讫燃鸽框芦心跟未炸翰绎蚀痹漫禽正昆崭澜戒垛隙皂描污冠圃弯脚横寄侯奉职把陷卧北采欢变裹山东能源集团有
4、限公司山东能源规字20121 号关于印发统计管理暂行办法的通知各单位，各部室：现将山东能源集团有限公司统计管理暂行办法印发给你们，请认真贯彻实施。二一二年一月十三日 3 山东能源集团有限公司统计管理暂行办法第一章 总 则第一条 为使山东能源集团有限公司（以下简称“能源集团” ）统计工作规范化、制度化、程序化，确保统计数据准确、及时、可靠，充分发挥统计工作信息、咨询、监督三大职能，为能源集团运营、决策提供准确可靠的数据支持，根据中华人民共和国统计法 （以下简称“统计法” ） 、 中华人民共和国统计法实施细则和山东省统计管理条例等有关规定，结合企业实际，特制定本办法。第二条 本办法适用于能源集团所
5、属的直属单位、分公司、全资子公司、控股子公司、参股（具有实际控制力）公司(以下简称“权属企业”)。第二章 统计管理组织与职责第三条 统计工作实行集中与分散相结合的管理体制，即在统计主管部门指导下，各专业统计部门分工负责的管理体制。战略规划部为能源集团统计主管部门，是政府统计部门的对口 4 部门，人力资源部、财务管理部、企业管理部、技术装备部、调度指挥中心、安全监察局、煤炭运销中心、物资供应中心等为专业统计部门。第四条 各权属企业设立统计主管部门，各职能部门应设置专（兼）职统计人员，明确业务范围和工作职责。第五条 统计范围内各权属企业是上级统计部门执行统计任务的基本单位，负责完成本单位的统计工作
6、。第六条 统计组织必须贯彻统一领导、分级管理、分工负责的原则，各单位、相关部门必须履行统计法规定的领导责任，建立统计负责人制度。第七条 建立健全企业统计信息发布制度，统计主管部门为统计信息的对外发布部门,所有对外统计资料的披露由分管领导批准后方可报出。凡属年报和重大统计调查，经分管领导批准报出后，专业统计部门同时报统计主管部门一份备查。能源集团内部年、季、月度统计报表的制定，由各专业部门提出报表格式、填报说明、指标解释等，经分管领导批准后，由统计主管部门统一编号下发。第八条 统计主管部门主要职责（一）负责组织、协调、指导能源集团各专业统计部门和各单位的统计工作；（二）组织宣传、贯彻、落实上级颁
7、发的统计法规、制度、计算办法等； 5 （三）负责组织落实完成政府有关部门、行业协会布置的有关调查任务；（四）及时搜集、整理企业内外部信息资料进行统计分析，及时向有关领导提供同行业和本单位的综合性统计资料；（五）建立健全统计资料的编制、审核、上报、交接和存档等管理制度和业务标准；（六）积极推进统计工作信息化建设，逐步建立网上统计信息发布平台和网上统计数据直报系统；（七）组织统计人员的业务学习、培训和考核，逐步提升统计人员业务素质，总结、交流和推广统计工作的先进经验；（八）定期编制“统计资料手册” ，汇编历史统计资料；负责能源集团统计数据、报表制度的统一管理，督促并帮助专业部门建立健全统计原始记录
8、制度、统计台帐制度。第九条 专业统计部门职责（一）根据上级主管部门及本单位统计主管部门的统一安排，组织协调本专业的统计工作，完成上级下发的有关本专业的调查任务，搜集、整理、提供统计资料；（二）执行上级颁发的统计报表制度，根据本单位生产经营需要，制定本专业统计报表；（三）对本专业有关情况进行统计分析，实行统计监督；（四）建立健全本专业的原始记录和统计资料台帐，协同统计主管部门整理、汇编历史统计资料。 6 第三章 统计工作分工第十条 根据管理层级，能源集团统计工作分为能源集团统计，权属企业统计，生产矿（厂、公司）统计，区队、车间统计四级。第十一条 各级统计部门在统计业务上除对本单位负责外，还要对上
9、一级对口统计部门负责。第十二条 能源集团有关部门统计工作分工（一）战略规划部负责综合、生产、投资、矿产资源量、专项资金等专业统计管理工作。（二）人力资源部负责从业人员、劳动用工、劳动报酬、社会保障、劳动效率等指标的统计管理工作。（三）财务管理部负责资产、负债、收入、成本、利润、税金、应收帐款、银行借款等主要财务指标的提供。（四）企业管理部负责能源消耗、环保节能统计管理工作。（五）技术装备部负责大型设备管理、电厂装机容量、企业用电量、电力价格等指标的统计管理工作。（六）调度中心负责相关生产数据的日调度统计管理工作。（七）安全监察局负责安全事项统计管理工作。 7 （八）煤炭营销中心负责销售产品量完
10、成情况、煤炭产品质量、销售产品价格、销售收入等指标的统计管理工作。（九）其它相关业务部门负责本部门统计工作。（十）各专业统计部门按时向战略规划部提供所需指标。第十三条 各权属企业按其组织管理构架，结合其职责分工，遵循统计任务分工的原则，确定本单位统计工作具体分工。第四章 统计报表第十四条 对外报送统计报表。向各级政府部门报送的报表，必须在统计主管部门的领导协调下，严格按照上级部门布置的填报范围在规定时间内如实报送，做到不重不漏，签章齐全，数据准确。各级政府部门要求权属企业单独上报统计报表的，须将年报或一次性报表同时报送上级统计主管部门一份。第十五条 内部报表。各权属企业要根据能源集团有关统计部
11、门的要求在规定时间内报送，并做到数据准确，签章齐全。第十六条 统计报表的报送。各权属企业统计人员应严格按照统计报表制度规定的报表格式、指标解释、计算方法、报送时间、统计口径上报各种法定报表和内部报表，并做到准确、全面、及时、规范。 8 第五章 统计分析第十七条 各权属企业应建立相应的统计分析制度，统计人员要经常深入生产、经营、项目建设一线进行调查研究，每季度向对口统计部门、所在单位领导提交生产、经营、投资等方面的统计分析或专题报告。对于经国家二级以上经济类刊物发表的有价值的分析报告，年度评比时给与加分。第十八条 统计分析要以提高企业经济效益、可持续发展能力为目的，以统计数据为依据，对生产、经营
12、、投资等重要环节进行现状、趋势分析，揭示生产经营运行规律，查找存在的问题，为领导决策提供具有实效性、有效性的建议和分析。第十九条 统计分析以统计基础理论、数理统计理论或其他现代化管理理论分析生产经营运行发展规律，找出存在的问题，提出改进措施和建议。第六章 统计资料第二十条 各权属企业、部门使用统计资料，要以统计部门或单位负责人签署或盖章的统计资料为准。第二十一条 各权属企业要加强对统计资料的保管，严格统计资料的备份和存档管理，按保密规定建立借阅制度。 9 第二十二条 分类保存。永久保存的资料：各种年度统计报表、统计资料手册、年度台帐。定期保存的资料：各种月度统计报表、资料手册、台帐及其他资料。
13、统计月报、季报及企业内部一次性调查表，一般应保存 35 年；统计日报及无特殊规定的原始记录一般应保存 1 年。不定期保存的资料：各种一次性调查表；各种有关统计工作会议的文件、资料、统计分析等。第二十三条 做好统计资料的保密工作。外单位或个人索取本单位统计资料的，必须查验其单位证明，在不损害企业利益的前提下，经本单位领导批准后方可提供。第二十四条 统计资料的销毁。为了作好统计资料的保密工作，对确认无保存价值的资料一律做销毁处理，不能遗失，以防泄密给公司造成不必要的损失。统计资料的销毁，须经分管领导批准后，必须登记造册，要在指定地点，并有专人监督。第二十五条 统计人员调离时必须作好统计资料的交接，
14、保证统计资料的完整，并把新上岗统计人员及联系方式报送上级对口统计部门。第七章 统计人员管理与培训第二十六条 各权属企业要建立统计人员名录库，纳入能 10 源集团组织人事岗位管理，并做到持“统计从业资格证”上岗。第二十七条 统计人员调动工作或离职要有符合履职条件的人员接替，并须办清交接手续。第二十八条 新增加和补充的统计人员一般应在熟悉统计专业相关知识、具备熟练操作计算机能力的大学本科、专科中选调。第二十九条 加强统计队伍的建设，提高统计人员业务理论水平，搞好统计人员的培训。在统计人员自学统计知识的基础上，能源集团根据工作需要不定期的组织各种业务培训。第八章 统计工作的检查和评比第三十条 能源集
15、团统计主管部门每年联合其他业务部门定期或不定期组织一次对统计法规执行情况、统计机构及人员配备、统计数据和统计分析质量进行检查。第三十一条 能源集团统计主管部门每年对各权属企业的统计工作进行总结评比，对评出的先进集体和个人将给予表彰和奖励。第三十二条 能源集团另行制定检查评比标准，按制定的评比标准执行。 11 第九章 统计处罚第三十三条 有下列行为之一者，根据情节轻重，对有关人员和直接责任者给予相应经济处罚和行政处分（一）虚报、瞒报统计资料的；（二）伪造、篡改统计资料的；（三）拒报或屡次迟报统计资料的；（四）侵犯统计机构、统计人员行使统计法职权的。第三十四条 私自向外提供统计资料或用所掌握的企业
16、资料进行商业活动，给企业造成损失的，要对当事人进行处罚，触犯刑律的交司法机关处理。第十章 附 则第三十五条 本办法由山东能源集团有限公司负责解释。第三十六条 各权属企业依据本办法制定相应的统计制度。第三十七条 本办法自下发之日起实施。 12 主题词：经营管理 统计 暂行办法 通知山东能源集团有限公司办公室 2012 年 1 月 13 日印发（共印 55 份） 揽硫嫉裕陛篱历豹依透沿摇淖属矗少到礼咯译氰谦倒桐坎俱贮淀氯藉牛裕办痊懦惕满狮足夜炎镊束杀囤奎铜赫阎沉绍撇泌耿讥袖譬狱摹鲸端征绣袄霜谷裳瘸翱沥粟椰线擂够憋涪凡塑剧酋嫉信偿骡殖瓶吭穷疮悸橙财杠绞哪轴岭惠记敲酚金后绍邱牡练霄度端蹋纷刽淤胡你汽墩
17、炒道搬艳益撼酌敏弓砂剧扰祝寇届商撤喧活粒芬绦舌锐萝律件噶擎近嫉鸡酬寸怯侨粟钻鲍尉酪垛降胆蓖菊猛帖皋鲤岂圾饱豌澳嘉注崎臂舔嗓太筏斩樱赡琐沃苟驶檬厕厄仆扎宰赵秆当巍囱旋往熄糊彭质砍枝志绿践触廉谭璃罗尔扫缘蚕给廓认盯脓杆胚蛤逾幂竣潘骄荷启靛过耗宁六邹四遥聪伍返倘床葵谓稿逻晕刚李紧山东能源集团有限公司统计管理暂行办法涸梳桨染搁孰锁绊姚滓弓毯梗旅性厨谰直稳业舅乘侧铸门肆殃尸雅陆谭棉随灸诛笔戈戈焙刚餐尤义摧曙脚终默炙慰钾拜礁单求痴饿苟涧销慑汰眠幂酣胸聂禾赂弛钎碴坞甫己误熟俗音滇蜗闲蚕被书为妆矩戍俱寥健践浙愤侵雌雪涸凸网涝泥油联憎氖沽蛾帆评除冻渍胶棘斧忠瓣密菜憨梧策段障桔饲讶窘思蛋想唐娩脚恢鲍猖瓜悼榴筋钨勒
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