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安徽农业大学党委行政2013年重点工作任务分解表.doc

上传人:明月 文档编号:1118880 上传时间:2018-06-13 格式:DOC 页数:8 大小:122KB
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资源描述

1、1安徽农业大学党委行政 2013 年重点工作任务分解表重 点 推 进 工 作 及 目 标 牵头责任单位 牵头领导抓好校院两级中心组学习,重点学习贯彻党的十八大精神、“ 两会”精神以及习近平总书记一系列重要讲话精神。组织学习党章。组织部宣传部开展“我的中国梦 ”主题教育活 动。 宣传部学工部、团委加强师德师风建设,表彰和宣传一批教书育人典型。出台关于加强青年教师思想政治工作的意见。 人事 处、工会赵良庆1.强化思想保证深化大学生思想政治教育改革,促进社会主义核心价值体系“ 三进”。 宣传部学工部、团委 王华丽2.强化组织保证开展基层党组织建设特色活动;加强管理干部队伍建设;完善处级领导班子和处级

2、干部年度考核制度;做好入党积极分子和党员发展及教育培训工作;落实学院党政联席会议制度。组织部 赵良庆组织开展为民务实清廉为主题的党的群众路线教育实践活动。 组织 部、纪委 赵良庆裴树东制定学校落实中央“ 八项规 定” 的具体办法。加大督查工作力度,突出加强效能建设和作风建设。 校 办、纪委王华丽裴树东3.强化纪律保证 在师生中加强学术道德与诚信教育。完善廉政风险防控机制。落实党风廉政建设责任制和“ 三重一大 ”制度。加强对重点工作、关键环节的监督。加强对各类经费使用的审计和监督。纪委、监察室、审计处 裴树东完成大学章程及相关制度的编制工作。 发展规划处 赵良庆进一步完善党代会常任制。组织召开党

3、代会年会和教代会。做好提案办理和沟通工作,切实解决师生反映的突出问题。校办 、组织部工会赵良庆王华丽一、认真学习宣传贯彻党的十八大精神,夯实事业发展的思想政治基础4.强化制度保证加强学校规章制度建设,完成制度清理和制度汇编工作。 校办 赵良庆25.完善人才工作机制召开学校人才工作会,全面推进“人才队伍质量工程 ”。强化措施,统筹推进学校专业人才和管理人才队伍建设。完善机制,明确目标,建立和落实人才队伍建设校院二级工作责任制。6.加强人才引进与培养落实学校高层次人才引进办法,加大投入,力争引进 10 名以上高层次专业人才。争取在国家“千人计划”中取得突破。大力实施“优秀人才梯队建设”计划,推进学

4、校人才梯队建设。 选派 20 名以上教师和管理干部出国研修。选派 20 名以上青年教师到基层锻炼。加强博士后流动站管理工作,吸引优秀人才进站工作。二、大力开展“人才队伍建设年”活动7.深化人事和考核分配制度改革坚持学校宏观管理与单位用人自主权相结合,推进分类指导、分级管理。做好学校第二轮岗位聘用工作。积极探索职员制改革。做好专业技术职务“以聘代 评” 工作。进一步完善教职工考核机制和校内津补贴制度以及收入分配与奖励办法。人事处 宛晓春夏 涛8.深化教育教学改革落实学校教学工作会议精神,制定政策,建立“大育人”机制,促进教学、科研和社会服务有效融合。执行新修订的人才培养方案,完成教学大纲等教学基

5、本文件编制工作,推进教学内容和课程体系改革,完善创业与创新分类培养机制。推进“卓越计划”、优秀本科生培养计划、本硕衔接计划、“现代青年农场主”培养计划以及小学期改革。推进教学和考试考核的方式方法改革与创新。三、不断深化教育教学改革9.建立质量保障和监控体系多措并举,突出加强教师教学能力建设。 组织质量工程项目申报与验收。加强校内外教学实习实训基地建设,完善 实践教学管理办法,重点加强实践教学内容和质量监管。加强优质教学资源和资源网络平台建设。推进精品教材和特色教材建设,抓好教材 选用的评价工作。加强基层教学组织建设,发挥督导组织职能,完善学生评教机制, 强化教学执行和过程管理。建立学校、学院教

6、学质量年度报告制度和教学基本状态数据监测制度。教务处 程备久310.推进协同创新加强学校各级各类协同创新中心建设,大力推进国家级协同创新中心的申报工作。加大现有省部级重点实验室和团队建设,不断推进国家重点实验室创建工作。加强合肥农产品加工研究院、国土资源研究院等合作共建平台建设。积极申报国家公益性行业科研专项。力争年度到账科研经费超过 1.4 亿元。完善科研评价和激励机制,逐步形成以质量和贡献为导向的评价体系。加强新品种、专利、高水平论文论著等成果整合与培育,进一步提高科研成果质量。加快科技成果转化与应用,推 动成果产业化。知 识产权和成果转化与应用效益要有明显提升。科技处 夏 涛马传喜四、进

7、一步提升科技创新能力11.加强科研管理按照国家最新颁布的有关高校科研项目管理、科研行为规范和科研经费管理办法的要求,完善学校科技工作相关制度。纪 委科技处夏 涛裴树东12.加强学科学位点建设深入分析全国第三轮学科评估结果,结合“特色鲜明、先进水平”的发展目标,进一步明确学科发展方向和重点。 执行学科及学科平台建设管理办法,合理配置学科建设资源,推 动重点突破、协调发展。理顺学科管理关系,逐步推进学科建设目标管理。依托学院建好学科公共平台,切实发挥作用。加强新增学科学位点建设,积极培育新的学科学位增长点。发展规划处研究生处 马传喜五、大力推进学科建设13.深化研究生教育改革从招生、专业结构、培养

8、过程、质量保证等方面,系统谋划和推进研究生教育改革。大力发展专业学位研究生教育。高 质量完成 910 名(学术型硕士生 622 人,全日制专业硕士学位 240 人,博士 48 人)研究生的招生任务,优化生源结构,提高生源质量。建立研究生教育收费和奖助学金体系新机制。加大研究生联合培养力度,鼓励研究生参与教学、科研和管理实践,着力提高研究生创新能力和实践能力。加强导师队伍建设,落实导师负责制。研究生处(学院) 马传喜414.加强学生工作队伍和制度建设进一步充实数量,提高能力,改善待遇,推进专兼职辅导员队伍建设。筹建“学生事 务服务中心”。 组建学生工作研究团队。进一步健全学生管理规章制度,狠抓制

9、度落实。完善学生分 类帮扶机制,积极争取社会资助并做好各类奖助学金的评定与发放工作。做好大学生心理健康教育工作。进一步加强大学生安全教育工作。学工部(处) 王华丽15.加强招生就业工作加大招生工作投入,争取政策支持,优化专业设置,努力提高第一志愿报考率。组织学院参与招生宣传工作。 积极争取实施“ 农业技术推广服务特设岗位计划” 和定向招生工作。落实就业工作 “一把手工程”。积极拓展就业渠道。加强大学生就业指导与培训,引 导学生形成正确的就业观和择业观,鼓励学生基层就业创业。本科生初次就业率不低于86%,就业质量进一步提升。招生就业处 王华丽六、切实加强和改进学生工作16.加强大学生素质教育继续

10、实施大学生创新创业项目和“科大讯飞” 创业基金 项目,推进大学生创新创业基地和团队建设。联合企业建立大学生创新创业园或孵化基地。争取社会资金用于创新创业教育和培训。 办好“ 神农大讲堂”和校园大学生科技文化活动。支持和鼓励在校学生参加挑战杯大赛等校外科技、文化、体育竞赛活动。深入推 进暑期“三下乡”活动, 积极开展青年志愿者社会服务活动。团委、招生就业处、教务处 、体育部王华丽程备久七、推进国际化战略17.深化国际交流与合作建立国际交流与合作校院两级管理机制。新增友好院校 35 个。创新形式、拓展渠道,进一步扩大本科生和研究生派出规模。 积极申报应用生物技术、经济学和森林资源与管理等中外合作办

11、学专业,实现整班招生和派出。实施教育部“中国政府奖学金”项目,加大留学生招生宣传,新招收留学生 2030 名。制定留学生管理 办法,加 强留学生管理。加强“ 安徽海智农业基地”建设,吸引外国专家学者来校工作。组织申报各类国际科研项目,加强与国外高水平大学的科技合作。承担农业部“南南合作 ”等项目和任 务。完成学校和各学院英文网站建 设。国际交流合作处、国际教育学院 程备久518.保障和改善民生按照“十二五 ”津贴倍增目 标,持 续较大幅度提升教职工津贴待遇。积极争取相关政策,启动二宿舍旧房改造工程;制定研究生公寓青年教师过渡房租住管理办法;推进住房货币化补贴。进一步改善师生活动场所条件。完成校

12、医院搬迁工作,改善医疗服务条件。人事处总务管理处宛晓春李恩年19.深化后勤改革推进后勤社会化改革,加大对食堂、物 业等外引企业的监管,提高服务质量和水平。完善水电包干使用办法。完成 节能减排目标。总务管理处后勤集团 李恩年20.加快基建工程完成西区广场设计工作和北三门建设。积极推进“中西部工程 ”教学实验综合楼设计与建设工作。做好学生实习综合楼交付及使用工作。完成研究生公寓综合楼结构施工和验收。完成生物科技楼低温实验室、动物房、日光温室、人工气候室、同位素室等工程项目。启动校园供电增容项目。推进校园雨污分流改造工程。完成各类用房调整。总务管理处(基建办)、生物技术中心程备久夏 涛李恩年21.推

13、动郭河基地建设推进郭河基地建设。完成基地的土地交接、办证等相关工作,签订建设用地协议。积极组织申报土地治理等政府项目。有序推进围墙、水电路网、灌溉沟渠等基础条件建设,逐步启 动温室、农机服务中心建设。协调好基地的农业生产、教学 实习等工作, 发挥 基地作用。农业园管理中心 程备久加强预算制定和执行力度,严格财务程序,加 强财务监督,探索按照项目落实资金的管理模式。积极争取财政支持, 盘活存量资金,做好开源节流工作。加强资金使用效益评估。财务处 宛晓春对继续教育学院、后勤集团和学生公寓小区管理中心实行经济目标管理。制定和执行农业园、生物中心管理运行工作考核办法。纪委、监察室、审计处 裴树东八、重

14、点加强民生和基本条件建设22.加强财务和国有资产管理制定和执行学校各类公共资源有偿使用办法。完善国有资产管理制度,做好招标采购、保管维修工作。做好学术交流中心相关交接工作。积极做好周边门面房的租赁和安全管理工作。尽快解决北门门面房有关房屋租赁的相关工作。门面房租金达到 980 万元。国有资产管理处 宛晓春裴树东623.推进信息化建设建立综合视频服务平台和远程教学管理服务平台。做好“ 数字校园”推广和拓展工作,启动“智慧校园”建设。完善学校各类数据库系统。完成图书馆和生物科技楼智能化系统建设。推进电子政务工作。校办、新农村发展研究院、图书馆(现代教育信息中心)、信息与计算机学院程备久24.加快新

15、农村发展研究院建设以新农村发展研究院建设为契机,深化产学研合作,更好地服务我省粮食生产“三大行 动” 、农业产业化“671 转型倍增计 划” 等重大战略需求。力争 5 个区域综合试验站全面投入运行。开展推广教授和推广研究员的评聘工作。指导示范企业和示范村开展工作。启动科技部定向支持项目,积极争取财政部农村综合改革试点项目。新农村发展研究院 宛晓春夏 涛25.实施茶产业发展行动计划落实省政府主要领导的指示和省茶产业发展联席会精神,大力实施安徽农业大学服务安徽茶产业发展行动计划。注重发挥学校在六安地区挂职干部的桥梁纽带作用,以大别山区茶产业发展为重点,通过标准化建设和品牌化战略,整体辐射和带动全省

16、茶产业发展。科技处 、茶与食品科技学院宛晓春夏 涛26.服务“千万亩森林增长工程”积极争取成为省政府与国家林业局合作共建院校,服务“ 千万亩森林增长工程”,推动兴林富民和生态强省建设。有 针对性地培养培训林业人才;打造林业创新团队,促进林业协同创新,推 进成果转化。校办、发展规划处、林学与园林学院赵良庆宛晓春九、拓展“大别山道路”服务美好安徽建设27.服务美好乡村建设围绕村镇规划、土地流转、民生等,开展 项目研究和 规划论证工作。推进美好乡村“ 示范小镇” 建 设。 发挥学校各类培训基地优势,大力培养基层管理、农技人员和新型农民。大力 发展继续教育工作,培养农村实用人才。学历继续教育力争比 2

17、012 年提高 10%,达到 4500 人左右;新增“村大工程 ”教学点 12 个,新增学员 1000 名以上。科技处 、新农村发展研究院、 继续教育学院夏 涛马传喜7总结凝练和大力宣传安农精神,汇聚学校事业发展的正能量。完成文化校园环境建设整体规划,分步实施校园文化环境建设。开发制作校园文化产品;做好对外宣传及校内宣传阵地建设。宣传部启动农博馆规划和设计工作。 人文社会科学学院28.建设文化校园继续开展“文明言行校园行” 活动。大力开展校园美化、绿化、净化和亮化工作,继续开展“三乱”治理工作,整治脏乱差现象,营造和谐温馨的学习工作生活环境。宣传部、学工部、总务处 、团委赵良庆王华丽李恩年29

18、.建设平安校园落实校园安全稳定包保责任制,深入开展校园安全防范工作,积极预防和妥善处理突发事件。全面开展校内、大学生公寓及校园周边安全隐患排查工作。加强监控等技防设施建设。加 强消防安全教育管理工作。加强校园道路和停车场规范化建设, 强化门卫和交通管理。校园交通和机动车管理状况要有明显改善。保卫处 裴树东30.建设和谐校园坚持以人为本,高度重视和加强离退休、 统战和群团工作, 协调好在职与离退休、党内与党外之间的关系, 协调好干部与群众、教师与学生之间的关系,营造相互尊重、团结友爱、和谐共事的人 际环境。注重发挥各级工会、团学组织的作用,促进校园和谐。统战部、离退休工作处、工会、团委、各基层党组织赵良庆裴树东组织开展 85 周年办学成果展。 宣传部 赵良庆组织开展 79 级校友毕业三十周年聚会活动,并举办“ 农村经营体制改革论坛”。校办、发展规划处、招生就业处王华丽夏 涛举办系列学术报告会。 科技处 、研究生处 夏 涛马传喜十、努力建设美好安农31.开展庆祝建校 85 周年系列活动组织开展“百名 优秀大学生村官回母校活 动” ;编写出版 安农村官一书,并开展大学生村官典型宣传。组织部、宣传部、学工部( 处 )、招生就业处赵良庆王华丽6

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