1、 1 九 型 人 格 序 言 【每一个人对世界的看法都是不一样的通常我们并不知道别人的想法只是按照自己的看法来判断他人的思想沟通的障碍也由此产生穿透人表面的喜怒哀乐 进入人心最隐秘之处发现人最真实最根本的需求和渴望用有效的方式应对他 人 提升我 们人生的 幸福和 成功九型 人格所强 调的就是 要走出 自己固 有的观念去探知他人的思想。】 【九型 人格 是一种 深层次 了解人 的方法和 学问它 按照人 们的 思 维、 情 绪和行为将人分为 1 号完美主义者2 号给予者3 号实干者4 号悲情浪漫者5号观察者6 号怀疑者7 号享乐主义者8 号保护者9 号调停者接下来于红梅老师将它们分为三六九号一个系
2、列二五八号一个系列一四七号一个系列为我们精彩讲解敬请收看九型人格与高效沟通。】 搜狐的前老总叫古永铿现在是优酷网的老总他说我开视频网站太跟我的爱好结合在一起了一打开就有无限好玩的地方从一个好玩的地方进入到另一个好玩的地方。 古永铿是中国九型人格真正实践的第一人他是 1994 年在斯坦福大学学九弄人格他说刚开始学的时候一晚上都没有睡觉太有意思了然后整个一礼拜都在看再研究每个人都是什么样。 九型人格英文叫Enne a gr a m Enne a 是9 的意思gr a m 是图的意思在苏菲族里Enne a gr a m 的意思是说世界是由九根柱子支撑下来的而这九根柱子几乎就像九个神一样各有各的价值没
3、有好坏围着一个圆这样的一个圈就是九种性格然后 123456789 如果我现在这样讲的话大家会觉得比较难记其实比较简单的它由三大部分组成。 1 、一个圆围绕这个圆大家就可以看到有九个点 2 、中间有个三角 这个三角在苏菲 里的意思是说人 的性格由三个方面组成 这三个方面中 第一部分叫先天的我们管它叫遗传生而为之啊比如说 70 年代前大部分人是有兄弟姐妹的有的时候我们就会发现同样的父母同样两个小时候一起长大但我们为什么会有那么大的差异呢这可能与我们先天部分是有关系的生下来就是这样人的性格的第二方面叫早期成长童年的经历让我们身上带来了很多的刻痕然后也让我们学到了很多所以在海伦. 帕玛的体系里海伦.
4、帕玛她就说7 到 10 岁对我们人生的成长非常重要所以我们管九型人格由天地人三大部分组成“天”就是先天的“地”就是我们早期的成长经历这部分生而为之加上早期形成的性格我们就叫九型人格所以说九型人格是我们核心的规律。九型人格讲人的个性由三个方面组成遗传的早期成长的和后天习得的。 3 、很多线 大家看看这个圆里有很多线这些线代表的又是什么呢一方面我们可以看到三六九这个线这是一个正三角形另一方面我们也可以看到在这里面还有一个循环的线叫 1428571 1 走到 4 4 走到 2 2 走到8 8 走到5 5 走到7 7 走到1 西方有个数学家看到这里的时候说这个挺有意思说九型人格讲的是趋圆论什么叫趋圆论
5、呢有一个好奇的人说拿1 除以7 正好等于0. 142857142857142857142857142857的无限循环小数而恰恰在西方文化和中国文化里7 都是一个变数西方的音乐1234567 7 个东西然后由它为根基产生很多变化大家再看我们对颜色的形容赤橙黄绿青蓝紫也是一个变数所以在九型里面这个各种的变数告诉我们事情是变的我们可以发现这些线都是由一个原点发出的两根线呢而这个 原点表 示一 般 情况 下我 们 的表 现 一般 状 态下 我们 的 表现 是什 么 呢 那 两 根 线 一 个表 示 我 们的 轻 松状态一个表示我们压力状态表现这样我们也可以解释我们人类为什么总是变化的。 九型人格在全世
6、界的测评体系也有好几种但其实没有一个测评体系可以百分之百告诉你哪个数就是你实际上九型是一个反思的过程然后我们就会去走一条探索的路去看一下到底我的核心性格是什么九型人格是一个探索它探索一个人性的规律探索一个人外在行为下面的一个内在的思维模式所以心理学上把人的性格定义为一个人适应外在环境产生的惯性的行为模式和潜在的思维模式所以我们在后面的历程里就会去探索每一个型号内在的东西。 2 第 一 集 三 号 实 干 者 性格和人品没有关系性格和能力没有关系性格和教育没有关系性格就是性格但在性格的纬度上有健康的有不健康的所以说人生是成长的。 我们看看三号是什么样的一个人就像刚才和大家分析的一样其实还是看几个
7、点第一个点我们就要看他的欲望是什么他要的是什么第二个点是看他的恐惧是什么第三个核心的点就是看这个性格核心的焦点是什么。 三号要的是成功怕的是什么呢通常我们直接就可以从反义词里去找了怕的就是失败正因为如此他做事情的时候一定要赢那大家想一想在一个团队里他是愿意跟别人比还是不愿意跟别人比呢3 号对谁都可以比但8 号不同不会跟弱者比 而在这个比的里面他是更希望赢还是更希望输呢那就更不用说了那他靠什么赢呢 所以我们发现很多三号是天生的工作狂 别人干八个小时他可能干十个小时别人干十个小时他可能干十二个小时所以加班加点 对三号来说可以说是家常便饭啊到了周末夹着包去上班的也比比皆是旅游的时候大家都在开心地玩三
8、号都可能拿出电脑在那里敲市场方案随身携带笔记本电脑所以3 号是很勤快的。 那大家想一想3 号想出头他的效率是高还是低呢所以三号肯定是高效率的只有效率高了在有限的时间里快速干活他才可能赢所以对三号来说出去以后不是赢就是输他只有一个活路所以三号的竞争意识是很强的。 比如大家在一起开会领导说关于这点大家有什么想法大家想三号是跳出来还是不跳 出来呢所以大家知道三号肯定是会跳出来的甚至领导还没有说的时候他已经想跳出来了三号不怕出头就怕出不了头所以碰到这种情况哗就出来了。 三号用我们中国话说就是炫他喜欢张扬他喜欢告诉你他做出来的成就因为对三号来讲做成功了唯一的不代表唯一一定要成功了被别人看到如果别人没有看
9、到就没有价值了所以三号喜欢活在鲜花掌声的台上。 所以大家经常可以看到三号昨天干了活第二天就跟同志们讲了“我昨天又把那个程序搞明白了”“我昨天又把那个难缠的客户搞定啦。”三号觉得自己的成功得到别人的认可才是人生的价值。 三号是一个团队里管理者很喜欢的一个员工他很容易形成一个绩效标杆当遇到很大困难的时候三号可以放下自己的很多东西去全力追求因为他的注意力焦点就在目标和表现上公司的指标一上来三号马上行动并把目标进行分解看看怎么干他不往坏处想把感受都压抑住他可以忽略自己的感受忽略自己的关系恨不得24 小时不睡觉所以在绩效比较艰难的时候三号很容易成为绩效的标杆。 但在另一方面因为三号的目标感太强他很容易忽
10、略人际关系另外他太喜欢吹嘘自己的一些成就如果不是所有的人都有这种想法的时候很多人就会对他有一些看法因为他没有把自己的同事看成自己的客户。 三号做销售是比较容易成功的他可以做到一遍不行来两遍两遍不行来三遍甚至十遍八遍也在所不惜。 但也有一种可能由于3 号有时没有全面考虑正是有一些他没有注意的地方成为他成功的障碍他就像一辆在高速公路上一脚油门下去开到200 公里然后错失了一个出口绕回来的成本是很大的但如果急刹车的话后面的车就会撞上去甚至生命都会有危险。 我发现很多三号睡觉时间都短基本上五到六个小时睡觉时间一睁眼就想着这个活怎么干怎么去赢怎么去做怎么去实现这个结果目标感非常强的然后就像永动机这样去干
11、可以放弃很多东西我们就会很好奇他是怎么来的呢我们看一看他的成长模式。 成 长 模 式 小孩在成长的时候首先是求生存他要跟世界打交道他要找一个方式能让他活下来而且能让他得到爱求生存求爱是一个孩子的一个生存模式当我们去回溯小三号在成长的时候的情境时很多大三号就跟我们分享他们小的时候要么家庭比较贫困可能是父母有争执也可能外来有一些打压他们发现在这个世界上他必须出头如果他不出头的话他就没有价值了在一个大家庭里父母能关注谁呢三3 号发现只要在他有能力的地方做好了家长就会认可他 也可能他的家庭很压抑邻居或者同学有打压他发现只有赢的时候才会得到认可所以三号一般是在打压的环境下出头的所以在很小的时候他就找到了
12、这样一个模式人生必须要争必须要赢所以长大之后三号的竞争意识是非常强的。 三怎么培养的呢小三考试考了 99 分家长问他知不知道下次应该怎么做他说不知道然后家长就会对他说应该这样应该那样所以小三知道只要他做好了就会得到表扬没做好就会挨批评所以他的人生模式就是只有成功只有成功啊世上无难事只怕有心人只有成功才有生存的价值所以他是从小这样向前冲的所以长大后在公司里他也是这样冲。 【经过调查研究我们发 现每个型号都 有外在的特征 和气质便于我们识别九型人格 书上写的三号特征是精明醒目那么什么是精明醒目我们从哪些气质上可以判断出3 号呢】 如 何 判 断 3 号 3 号的眼神是比较坚定的他的目标感很强所以大
13、家就会发现 3 号的眼神是往外放的很有力我们发现一些思考型的朋友比方说6 号他会一边说话一边思考因为思考他的注意力状态是在自己的脑子里的所以他的眼神是往里收的而三号却为了感染你让你能够看到他的时候所以他的眼神是坚定地往外放的。 说话的语速里面我们发现二、三、七的语速比较快但快的特点是不一样的大家注意一下他们的尾音三号的尾音是有力的声音一般是抑扬顿挫的因为三号从小到大都是希望得到别人认可的在心理学里有个叫防卫机制的概念三号的防卫机制是身份认同身份认同就是三号认为自己是个成功者他出来后认为自己要活在成功者的壳里他的很多的表现和他认为的成功人士的表现是一致的所以他是在表现的永远都会感觉自己是一个很自
14、然的表演家。 而另外一个我们现发现天生喜欢打手势注意不是训练出来的的也落在三、七、八里面这几个型号在九型里通常来讲是比较自信的型号大家都知道我们打手势的时候都会不自觉地把手打开我们把它叫“扬手”动物里面翅膀下面也是 一个危险部 位所以大家看动物一紧 张都会不自觉地收 翅膀因为那下面是没有甲骨保护的而一个自信的人愿意把它打开他不在意危险部位所以三、七、八喜欢打手势。 三号打手势是很职业的因为他是活在一个成功的形象里既然是给你看的你说这手能随便打吗不能很多三号一上台他的台风就很好他在下面就琢磨这手怎么打可能是五指并拢这位先生这位女士关于这件事他会这样讲。 七号打手势一般比较乱他们打手势是抓胡乱地抓
15、。 八号有超大的自信但他自信到了自大的程度所以他打手势是不给你看的既然不给人看所以他爱怎么打就怎么打所以我们后来发现 8 号打手势时经常是五指张开所以他经常这样“中华人民共和国成立了。” 另外三号穿得很鲜艳8 号也穿得很鲜艳但其中有一些区别这就是同样是鲜艳的有人会选贵的有人会选便宜的请问大家3 号是穿贵的还是穿便宜的呢刚才已经跟大家讲了3 号认为自己是成功者随时表现出来的都是成功者的形象咱们成功人士能穿便宜的东西吗一般来说3 号的消费是比较高的他有 5000 块钱的预算会花 1 万块钱所以三号对着装挺在意的有些三号在柜子里放了很多名牌每天出来就像演出一样穿得不好很多三号就不出来了所以三号在团队
16、里是白天一套晚上一套。 三号走路是什么样呢是快还是慢肯定是快啦他没有耐心他看不惯人家磨磨蹭蹭地干活所以公司很多三号都往上看不往下看有点傲慢他走路都需要节省时间三号好像是天生的职场动物。 走到这里大家也许会问一个问题现在好多公司都对员工进行培训讲话慢的可以培养成讲话快的走路慢的可以培养成走路快的那是不是所有人都是三号呢这就要大家理解三号另一个重要的特征了。 3 号是九型人格里目标感最强的一个人这个模式来自于他小的时候的环境那时他就懂得人生必须得赢赢就得全力以赴全力以赴就必须盯紧目标不放其它那些型号如果目标够得着他会去够但如果够不着呢那放弃的可能性要大一些但是三号不到最后关头是咬死目标不放的所以我
17、们最后发现3号哪怕不吃饭不睡觉也要把事情做好所以好多三号的娱乐是为了工作很多的关系都是为了工作如果这个关系是没有用的他就不去了不去做了所以有的三号说好多年都没有参加同学会了因为浪费时4 间没有用同学聚会和殡仪馆是有财运的地方。 另外三号的身体也很好一般都不会因病请假但一病可能是大病因为磨到最后。 我想问一下大家3 号有没有可能在企业里上升到领导的职位呢在事业早期在所有的型号的比拼当中3 号有可能先上来3 号当领导绝对是绩效导向的他会带动一个高速的团队冲向更高的目标。3 号当领导比较简单但因为目标感太强人情味就会淡一些。 3 号的情商好不好一般来说我们认为3 号的情商比较好一般的打击对3 号来说
18、不是特别大小小的失败对 3 号来说不叫失败成功学是 3 号的一个学问 就 像 成 功 学 里 陈 安 之 说 你 没 有 失 败 你 只是 暂 时 没 有 成 功 坚 持 到 底 就 是 成 功 。 有些型号在碰到失败时会在那哭鼻子而 3 号可能连伤口都不抹一下就继续往前冲因为他们坚信坚持就能成功。 另外3 号是结果导向的既然是结果导向你说他的灵活性强不强啊举例说树上有桃子但他够不着摘不到1 号可能不会去想其它办法因为他的原则性非常强而 3 号却会想尽一切办法把桃子摘下来。 3 号在干活的时候没有压力而如果让他停下来没活干他才会有压力平常没压力但当他全力以赴都拿不下来的时候他的压力就会大了3
19、号在压力下有 9 号的特质大家注意有就是有九型人格讲的核心性格是一直跟我们走到最后的3 永远不可能成为 9 但 3 可以拥有 9 的特质当 3 号遇到怎么努力都没有办法实现的目标时就会像九号的负面特质茫然没有行动力平常那么能干这个时候脑子乱成一团束手无策。 但3 号又是多么在乎他成功者的形象他不会把这种负面情绪表现出来而是刻意地隐藏起来最后大家看到的是一个健康的三号所以大家要注意了当你身边的三号出现问题时一定要给他一个空间给他一些个人调整的时间在他需要帮忙的时候再去帮他。 很多3 号在接受任务的时候都是“保证完成任务没问题”但有没有问题呢他不去想做了再说当他真正碰到问题的时候他就缺少思考力这个
20、东西他 经 常 看 到 树 上 的 果 子 而 没 有 看 到 地 上 的 坑 。 而 3 轻 松 的 时 候 当 他 对 所 做 的 事 情 有 把 握 时 会 像 6 号 一 样 来 思 考 6 号全面思考的一个人他不想清楚是不做的3 在轻松状态下3 号会考虑这个计划隐含的问题还会考虑到人际关系这时候的3 考虑问题会更加全面。 我们会发现一般模式的 3 挺有意思比如说这是我的一个客户我马上就要做他3 就会啪啪啪啪就把这个客户做好而旁边还有两个人我是看不到的真的是看不到吃饭的时候看不到拜访的时候看不到只能看到一个说得非常高兴然后突然有一天发现这两个人也是客户也需要做啊怎么办呢只能现做啊怎么现
21、做呢这么多天都没理你了这个时候就开始理你了给你的感觉这个人为什么会这么势利呢其实这是三的模式他有注意力焦点而他把注意力焦点死死盯住这儿而忽略那了所以大家就知道当3 轻松的时候他就可以全面地思考问题他可以考虑一步考虑二步考虑很多的步做事情就会更加稳了这个时候你就可以发现此时的3 没有原生状态的3 那么冲动了原生状态的3 就像江湖小侠动不动剑就亮出来了但是经过6 沉淀后的一些3 做事情就会稳。 在竞技运动里充满了喜欢竞争的3 号大家关注一下张怡宁这个眼神这个眼神就是很竞争性的眼神在她旁边的郭跃也是很具竞争性的一个人但她俩风格不一样郭跃是女孩有男人的气质她放得更大所以相对来说郭跃在8 号。 施瓦辛格
22、是美国性格学家公认的3 号他把竞技和政界融合在了一起他有一句至理名言叫“人要在失败之前成功”他在 18 岁开始参加健美大赛并拿到冠军一直打到 23 岁然后从最高点下来了因为健美是吃青春饭的一个事业后来他又从影一直到56 岁成为好莱坞的第一动作明星最后就从政。 通用公司的杰克. 韦尔奇是典型的3 号你看他专注的眼神所以连自传的名字都是3 最喜欢的“赢”韦尔奇说过一句话“你要是没有竞争优势你就死去吧。” 章子怡是一个三号前两天看人物的一个采访张子怡讲她在舞蹈学校的一些故事就看到了一点章子怡说我在这里不是条件最好的但是我认为我是最勤奋的她真的是很勤奋当然很多人都会觉得她是运气好章子怡说有一天会让你们
23、看到我不是靠运气张艺谋是章子怡一个起步但他却是董洁一个终止董洁的终点只是章子怡的起点所以一步一步打造成了世界的华人巨星所以外国特别是美国是一个成功人的社会他们很喜欢靠个人打拼最后成功的一个人。 5 3 号 的 成 长 我们身边有没有特别令你喜欢的事业有成精力旺盛做事情又不需要炫很踏实的3 号呢答案是有有没有那种不达目的不罢休不择手段踩着别人上的3 号呢答案是也有所以我们可以真切地看到性格和人品没有关系性格和能力没有关系性格和教育没有关系性格就是性格但在性格的纬度上有健康的有不健康的所以说人生是成长的是往上走的九型人格在灵修【基督徒的灵修是指 “ 默想神的话 语即圣经的话语” 其他宗教学说 中从
24、灵修传统 的丰富性和差异性 出发通向灵性有 四种不同路径 即智慧 、胜王、 巴克蒂虔 信和业报 行动 。】上也说三的成长是要放下他的外壳真实地去与世界打交道的一个成长他要往上走他是不需要的炫的很多3 担心如果我不讲这些的话周围人就不喜欢我了不认可我就没有价值了但是恰恰我们后来发现很多3 在碰到人生的失败的时候他发现周围的朋友的支持亲情的支持同事的支持确实都让他都没有想到所以3 的成长之路是一般的3 干什么事都吹干什么事都表现干什么事的目标感特别强而健康的3 可以放下很多身外之物放下很多然后他们踏实做事情定做事情考虑周全他不需要再说那么多来包装自己的话真诚地和人相待。 王熙凤是九型人格里不健康的
25、 3 她为达目的不择手段最后既害了别人也害了自己所以人生的路也是成长的路我们在九型人格里经常讲的两个字叫进化我们都走在进化的路上怎么能进化第一步先觉察如果是3 的朋友我们经常说当我又快的时候提醒一下自己是不是需要停下来看一下当我又开始表现自己的时候提醒一下自己我是不是又在满足我那个虚荣心所以停下来可能就不一样了。觉察是我们成长的第一步。 【3 号是一个拼命的实干者了解他模式的特点将有助于我们更好地与其进行高效沟通接下来于红梅老师将带领我们认识与三号完全相反的六号】 第 二 集 6 号 怀 疑 者 【他们谨小慎微他们心存怀疑他们低调不张扬他们就是九型人格中的六号怀疑者】 和三正好相反的是一个六挺
26、有意思的这二个人在公司里经常搭班子我们后来发现3 和6 在婚姻里也经常搭班子大家知道3 是看着目标快速地行动6 是看着问题仔细地思考所以一个在高叫着前途是光明的一个在大喊着道路是曲折的然后大家就知道了他们搭班子有没有好处呢有好处他们考虑问题会更加全面一个公司要是同化了可能正好是一个问题。 好了我们看一下6 是什么样的人怀疑论者啊对6 来讲最重要的是安全那最怕的就是危险然后他注意力的焦点是在安全上还是在危险上呢很容易就在危险上了因为一片形势大好非常可能有问题哪能那么好啊所以不怕一万就怕万一啊所以六做事情考虑得比较全面对危险很敏感既然是这样我们发现好多六有一个模式早晨上班了嗖嗖嗖下去了突然嗖嗖嗖又
27、爬回来了万一门没关严呢门没锁呢晚上六躺在床上睡觉突然一骨碌爬下来了万一窗没关严呢万一水电煤气漏了怎么办呢 所以六做事就特别稳然后像咱们这个房间里空间都是密闭的好多六上电影院第一件事都是四处看一看安全出口在哪所以大家就知道的这个人的模式真的很有意思。 我原来有一个六号的同事我们俩一起出差我们三号一进门哗就把电脑搁在桌子上了然后一摁电脑起动了再把衣服挂起来了生怕衣服起褶了影响形象而那个六号的同事则是先看看消防通道然后在走廊里到处检查最后才慢吞吞地回来整理东西。大家想一想啊万一着火了谁舒服呢 6 的成长模式叫预演我们说过3 的成长模式是身份认同我认为我是成功者。 预演就是翻来覆去地想万一出事了怎么办
28、他预演不想好的你知道吗一般都人无远虑必有近忧他一般都要想可能的危险一旦发生了比如说一旦着火了他怎么跑他一遍一遍在脑子里想想完以后真正着火了大家知道真正着火了六通常都长舒一口气啊果然不出我之所料然后就按照他准备的方式逃跑了所以人不能打无准备之仗啊。 六的好处是什么呢6 因为考虑比较全面不轻易地踏错一只脚所以做事情比较稳很多六号说了我们六号叫走一步看二步想后面的 10 步 天底下哪有那么好的事啊你一定要想清楚才行一着不慎满盘皆输六的好处就是他谨慎。 6 六的局限是什么呢因为太谨慎了就慢如果考虑一个问题做一个决策3 会很快3 抢了就做就怕走晚了被别人抢了但是六不想清楚是不做的不做怎么办他要想他心里不
29、踏实他还要问所以6 有个特点就是问问过来问过去问周围的人同样的问题问三遍都有可能翻来覆去地问问完了自己再考虑考虑完了好不容易有一个决策突然有一个人对他说“6 啊这件事你还应该考虑什么。”6 一想漏了翻牌重洗然后再整所以 6 的决定慢还是快大家就知道了6 的决定相对来说是慢的所以我们说有这样例子比 方说三和六一起搞 了一个活 动6 看到一个人觉得 这是一个有价值的 客户6就琢磨6 一琢磨他就要预演预演就是我要先跟他说啥他可能说啥然后我再跟他说啥他又跟我说啥我又再跟说啥他又跟我说啥假如这条路不通又应该走哪条路三跟六说六你忙啥呢六说我正琢磨那个大客户呢三问六这个人在哪然后蹦蹦蹦就去了二分钟后回来表扬
30、六说六啊你太有眼光了我已经跟他说好了明天八点钟在办公室见他。那个六郁闷啊六很郁闷。 那六有什么优点呢因为六做事情小心谨慎他不跳出来他是收的中国有句成语叫枪打出头鸟然后六很在意朋友关系在意同事的关系关系给他安全网络的感觉所以六是喜欢和人在一起的不像三有点独来独往把自己的活干好就行了的那种人然后六是喜欢帮助别人又特别温柔朋友 关系非常好他不像六那么冒险所以很多六就踏踏实实在这个地方干活然后不是一个特别明显的一个张扬然后可能最后坚持到底的可能是谁呢没准还可能是六呢就是各有优势啊。 六非常勤奋勤奋不是三的专利六因为做事情拖泥带水所以一定要勤奋他不能走在后面他要往前冲的第二大家知道六是专注目标目标也不是
31、三的专利六是有目标感的他知道他要做什么但因为他怕一些东西它限制了他的行动力。 总体来说6 干事相对细心一点应该是更稳重一点做事情考虑得更多一点这是他的优点相对来说犹豫不决可能是他的一个弱点六的犹豫不决写在它的眼睛上所以我说还是要看看眼神啊六的眼神有一种思考有一种焦虑有一种紧张所以可以在这里面看到一些特质。 六说话的语速和三不一样三说话是拚命往外说有点抢六说话是控制的想好了才说他经常说让我再考虑考虑所以说话非常慢他说话的声音也不像三一样三是上下走的有很多六喜欢咬音“让我再考虑考虑让我再考虑考虑” 六的手势和三就不一样了六想打手势他有目标感他想打但是他打的时候心里又紧张所以后来我们发现好多六都在腰
32、上打手势这样打六一上台讲话关于这件事第一是什么第二是 什么第三是什么第四是什么然后在这里使劲他就是不打开这个翅膀我们也发现六是一个紧张型的人相对来说他会更紧张九型人格里有几种人的肌肉平常是僵的他坐姿是僵的然后不自觉地就会端肩身体会不自觉地扣上这样有一个安全的感觉在九型人格后面1 也也紧张但1 的紧张是开的紧张所以六号朋友经常感到不自觉地肌肉就紧所以我经常对了 6 说放松放松9是6 成长的方向。 六穿衣服一般是居中不会太张扬做什么事也是居中跟着大家走这样就安全。 6 号 为 什 么 也 叫 忠 诚 型 另外我们管 6 叫忠诚型在团队里面六号一般不会轻易相信一个人但一旦信任了就会打死都不走了他是慢
33、慢来走着走着就和团队走很长时间所以我们发现很多六有很长的朋友小学的朋友一直在联系中学的朋友一直在联系大学的朋友一直在联系在不同的关系网里六也找到一种踏实友情给六带来一种温暖。 我们经常问三你最在意的是什么他一定会回答一定要事业的成功但六不一定六说我最在意忠诚也就是说如果这件事不忠诚了不真实了就危险了所以六最在意的是忠诚。 我们和六打交道时我们要示意彼此的信任。 九型人格很有意思就六号有两种人一种叫恐惧六一般简称正六正六就是前怕狼后怕虎因为担心而束手无策所以正六的眼神里有很多的焦虑。 还有一种是反六反六指的是我怕是怕但我还有行动中国有句成语叫明知山有虎偏向虎山行7 一说这种人三国里的曹操大家就知
34、道了他就是那种既有行动力也有思考力的人反六我们在九型人格里叫它是先天的有勇有谋所以好多反六的一些特质有点像 8 但是 8 可能是后天的有勇有谋8 有勇反六在气势上比历史最高水平3 还要强一些所以我们发现有些反六是越怕啥他越做啥他要证明他不怕啊反六怕水他偏要学游泳挑战自己证明自己不怕恐高偏要支蹦极证明自己不怕。 那六号能不能当领导呢有一次有个政府的官员也是我的一个学员对我说在政府里有很多六号六号做事情比较稳健不像三那么冲动他自己也是六号他觉得这样挺好所以大家可以看到三号和六号当领导的风格是不一样的六号做领导是循规蹈矩做事稳重不会去冒险六号不喜欢惊喜而因为他做事比较稳健也不大容易出现突然的大起大落
35、那我们向六号领导汇报工作怎么汇报呢在团队里如果向三号领导汇报工作的话直接告诉结果就可以了你向六号领导汇报工作如果只告诉他结果的话六号领导会把你叫回来要你把事情的前因后果告诉他他说什么了你说什么了你又做什么了下一步你又如何考虑的等等都要问得清清楚楚所以将来我们跟六号这样的领导时你就要主动地及时地向领导汇报让领导踏实和领导探讨可能的方案及可能存在的问题。 走到这里大家应该明白了六号的特点他特别注重思考并且把思考当成一个很重要的方面同时我们也会发现过度的思考有的时候就限制了行动。 6 号 的 童 年 后来我们发现六号在成长过程中可能会有脾气变化的父母刚刚好好地突然哗就翻脸了这就让他警觉地坐在一个地方
36、他不知道家长会是怎么样子所以他就会看着父母我们在九型里也发现领袖型的人物 8 号生下来的经常是谁呢8 号气宇轩昂大刀阔斧地做事然后生下来的孩子就不是气宇轩昂、大刀阔斧的所以8 就很郁闷就跟我们谈说我生下来的儿为什么不像我后来我们也发现好多 8 不一定生 8 不像我们中国话说的老子英雄儿好汉8 号经常生的是六和九六就是被吓的八经常在家里浓烟四射吓的九呢就干脆认命了所以8 经常生六和九。 六号小的时候经常有变化的环境六相信这个世界是变化的危险的他原来小的时候在托儿所里大家全熟彼此之间特好而爸爸妈妈可能职业原因迁徙了而到了另一个托儿所后谁都不认识他只好从头再来而恰恰中国小孩有个特点经常欺负外来的那既
37、然你是外来的周围的小孩可能就欺负他所以就让路在这种环境里产生一种警觉这种环境是危险的环境这种警觉的眼神就一直跟着往前走所以即使到了四五十岁作为管理者后都非常警觉他不想全面就不敢轻易决定。 培养六还有一个好办法有一次我看洛克菲勒的故事洛克菲勒年老的时候有一次他蹲在地上对只有四岁的小孙子说“过来爷爷抱。”而当小孙子扑过来的时候洛克菲勒一个闪身孙子扑通就摔在地上摔得很惨直哭然后洛克菲勒说了一句话“在这个世界上你不要相信任何人包括你的爷爷。”所以培养六有个好办法就是告诉他外面的人全是坏人除了你爸你妈千万别信所以没准也能培养一个六出来。 其实讲到这里的时候有点心酸一些不当的教育方式有些不当的教育方式可能
38、会给小孩带来一些记忆这个记忆也许等他长大以后都不知道自己走到这个地方他回过头来就养成了一个模式。有一个六号的经理已经事业有成了一讲到他就犹豫不决说他小时候父母很忙就把他放在爷爷奶奶家这是中国人很常见的一种模式当时全村的小朋友都在欺负他他后来向爷爷告状说那些小孩欺负他他爷爷可能是个八号啪一巴掌打在他脸上了然后骂他说不许和小朋友打架就那一巴掌打得他以后干什么事都非常精这就是我们生命成长过程中的一个痕迹这个痕迹就跟着我们走可能这个伤疤都平了但是这个痕迹跟着我们然后就影响了我们一个模式。 所以六活下来很辛苦三活下来也很不容易所以大家也就明白了将来我们在一个团队里看到一个人做事的风格跟我们不一样的时候如
39、果我们能够理解到这是他们成长的模式的话我们很多时候就能理解到他不是冲着你来的他已经在这种模式下养成了一种习惯这个时候理解基础上的沟通就不一样了而不是一个行为层面上的沟通我们在培训中会有很多行为层面的沟通比如说我们会看你的眼睛然后点头重复你的话保持身体的一些语言但这是行为层面的。 我们通常说九型人格通常会在几个层面上和大家分享第一个层面是行为层面见什么人说什么话见六说六的话见三说三的话第二个层面是理解层面我们理解它是怎么来的当我们能够理解它是怎8 么来的时候我们就能心平气和这就不是他的问题当我们不理解他们的时候我们会觉得这个世界上有很多与我们不一样的人很多都他们的错因为他们错了所以他们必须得改他
40、们如果不改这个就没有答案而如果我们理解了这不是他们的问题而是他们的模式当我们理解了这是他的模式的时候我们就可能不会更多地要求别人去改而是调整我们自己去配合他们。 三号有点像狼狼就是快速地奔跑六号有点像狐狸他警觉 如果我们要让狐狸活得像狼一样或者让狼活得像狐狸一样就会让这个狼和狐狸很辛苦啊所以当我们理解了我们会让他活成一个非常好的狼或者一个非常好的狐狸他可以走一个健康的三和健康的六九型人格最高的模式是自我的提升不管苏菲是把九型作为一个灵修还是我们作为一个职业经理人人生最大的一个改变是自我的改变而自我改变只有我认识自己改变了我才有可能改变所以三号领导可能通过九型学到了可以调整我的风格这个世界上不是
41、每个人都是绩效导向的人生除了这个目标还有很多平衡的东西而六号领导可能就学到这个世界上如果没有行动就没有结果六号太求稳了他需要百分之百的稳重才能作出一个决定但这个世界上哪有那么多百分之百的安全呢所以有的时候确实需要冒险我们给六号的建议是与其想三天三夜不如给自己一个底线剩下的二天半都去行动。 走到这大家都知道了六号领导需要增加行动的勇气九型人格讲六号是恐惧的因为恐惧丧失了很多的机会很多六都是在等所以需要勇气。 六的优点在哪呢我们管它叫逆境智商一旦碰到危险中国有句成语叫临危不惧因为他早已经想过这个结果。 六的模式里在一般状态下六号一般想得特别多在他原点状态是想得特别多所以紧张而因为紧张所以限于行动那
42、六什么时候有行动力呢大家看一看六在压力下有三号的行动力很奇怪六一般不做但时间到了底线到了不得不做了六这个时候的行动力反弹出来了中国有句古话叫“置之 死地而后 生” 讲的就是六号所以六的模式有点 像我们教小孩学游泳游泳的动作 很简单五分钟就可以讲完如果你对 3 讲冲下去你是游得最快的3 就会扑通跳下去就往前冲而六就会在岸上看过来看过去下还是不下下还是不下他想得越多就越僵住了行动这个时候你一脚把他揣下去他就会游得飞快因为他在岸上的时候都在翻来覆去地想而团队的带领也是这样的三号员工培训完后哗就冲出去见客户了而六号员工培训完后还在那紧张半天不敢去就算去了还是很紧张。 如果一个六在公司绩效不好挨批后第二
43、天就会行动起来这就是典型的六号他是看后面的而 3是看前面的这两个人各有各的特点很有意思他们两个在公司配合起来特别有意思热爱绩效的3 发明了飞机快速地飞热爱安全的6 发明了降落伞一个团队里一个3 一个6 一个往前冲一个在后面考虑细致这样的配合好的话是很好的但配合不好的话就会出问题例如3 看不惯6 的慢而6 看不惯3 的冲动关键在于双方彼此之间的理解和彼此优势的发挥。 小布什是美国公认的一个六而且是一个反六反六有一个特点叫先发制人我们能够看到他眼神里的机警还有普京的眼神也是很机警的感觉6 号有句话叫“偏执狂才能生存”所以我不但要听你说什么我还要听你没说什么所以六号对人的动机很在意九型人格里有两种人
44、特别敏感一个是六另一个是四但是四号是对别人的感受包括二号也是对人的感受比较敏感但是六号却是对别人的动机敏感所以要想六号不知除非自己莫为所以要想跟六号相处得好真诚相处特别重要。 一般来说3 号和8 号的头发都特别硬他们一旦谢顶的话都会变得稀疏但六号不是这样的六号的脑门一般比较大特别是正六因为他们过度地用脑所以在秃顶的时候基本上都是从中间开始谢中间谢完后就会形成地方包围中央这样子头发就不好看了所以他们经常在两边留得特别长然后横过中央跨过去这种发型就会一言不发地告诉你我是个六号啊。 六不但肢体紧张还因为经常思考在眉毛这儿还会有思考纹就有经常皱眉的习惯八因为经常生气在嘴角两边有纹而二号因为经常笑眼睛两
45、边都有纹所以如果各位希望将来想找一个经常干家务活不干都难受的就要找眼睛两边有纹的笑意盈盈的。 我们经常说一个人的个性有他的所得就有他的所失就像阳光似的有阳光就有阴影六的局限是干什么事情过于小心谨慎过于紧张焦虑了 我看高中课本里装在套子里的人里面的别里科夫八成就是一个不健康的六号出了门就怕下雨浑身上下全部包上雨衣、雨鞋等全戴上晚上睡觉都把耳朵堵上把房子里所有的缝都堵上太紧张了。 9 六的成长之路就是放下他那种紧张成长之路是自信为什么他担心外面有危险就因为他自己不自信当一个人自己强大以后是不会在意外面环境危险的就是说我们出门都不用担心我们会给幼儿园的小孩给揍了六是一种反的投射他认为外面危险实际上他
46、是内心的一个恐惧。 所以不在于你是哪个型号而在于你处于哪个状态一个健康的六相信自己也相信别人身上增加了很多的能量和力量但一个不健康的六会过度的紧张和焦虑会限制很多的行动人生没有行动 就会没有结果最后就是很容易停在底下。 【三号努力实干六号心存怀疑那作为这个系列的最后一个型号九号又是怎样的模式呢】 第 三 集 九 号 调 停 者 九号很有意思你看人家叫心宽体胖一般九号不愿意穿紧身的衣服愿意穿宽松一点的衣服自然而然所以九号要的是什么我们就得看一下了还是看欲望和恐惧。 九号要的是一种和谐平和舒服所以九号经常说和为贵那既然要的是一种和谐他愿不愿意和别人冲突呢他们是不愿意和人冲突的面对冲突九号平常都是差不多就行了所以当九号有其它想法的时候愿不愿意
