收藏 分享(赏)

关于开展“我为安全作诊断”活动的通知.doc

上传人:精品资料 文档编号:11126228 上传时间:2020-02-08 格式:DOC 页数:5 大小:21.76KB
下载 相关 举报
关于开展“我为安全作诊断”活动的通知.doc_第1页
第1页 / 共5页
关于开展“我为安全作诊断”活动的通知.doc_第2页
第2页 / 共5页
关于开展“我为安全作诊断”活动的通知.doc_第3页
第3页 / 共5页
关于开展“我为安全作诊断”活动的通知.doc_第4页
第4页 / 共5页
关于开展“我为安全作诊断”活动的通知.doc_第5页
第5页 / 共5页
亲,该文档总共5页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

1、关于开展“我为安全作诊断”活动的通知公司各单位:为提高全员安全意识,调动员工做好安全生产工作的积极性和创造性,及时发现不安全因素,持续提升安全管理水平,根据集团公司、工程公司总部和河南石油工程公司统一安排,经公司 HSE 委员会办公室研究决定从 2015年起在全公司范围内开展“我为安全作诊断”活动。现将测井公司“我为安全作诊断”活动实施方案印发给你们,请抓好落实。附件:测井公司“我为安全作诊断”活动实施方案测井公司2015 年 4 月 10 日附件:测井公司“我为安全作诊断”活动实施方案一、活动目标1全员参与,立足本职岗位,全面排查身边的不安全因素,排除安全隐患。2畅通全员为安全生产建言献策的

2、通道,让每名员工都为身边的安全工作发挥作用,把安全意识变成员工每日的具体行动,提高全员安全意识。3开展常态化、长期化的“我为安全作诊断”活动,营造“全员重视安全、人人参与安全、事事做到安全”的文化氛围,持续提升安全工作水平。二、主要内容(一)深入查找安全管理缺陷1安全制度存在的缺陷和漏洞。重点查找现有制度与国家法律法规和地方法规的不符合;制度具体条款与实际的不符合,需要新增、修订或废止的内容;与关联制度有矛盾或存在不相一致的内容。2安全技术标准、操作规程存在的缺陷和风险。重点查找装置或设施在设计上存在的安全缺陷;操作规程的符合性、针对性与适用性;设备、工艺、电气仪表的操作完整性;日常管理存在的

3、问题。3作业方案及程序存在的风险及隐患。重点查找作业方案的科学性与适用性、安全措施的针对性与有效性、作业程序的符合性和存在的安全风险。4制度执行及现场安全监管存在的问题。重点查找现场相关人员对作业方案和安全制度执行上的偏差;现场作业任务交底和风险交底存在的问题;作业现场监护、检查、监督存在的问题。(二)积极查找人的不安全行为1积极开展 HSE 观察,及时发现、记录、纠正和制止身边的“三违”和野蛮作业等不安全行为。2自觉查找习惯性违章和不安全行为带来的潜在安全风险。(三)全面排查物与环境的不安全状态1排查设备、井控、工艺、电气、仪表、施工等专业的安全隐患,确保安全风险得到有效控制。2排查项目设计

4、采用的安全标准不达标问题。3及时发现危险化学品泄漏或跑损、异常排放等状况及职业病危害因素超标、辅助设施建设不达标问题。4重复性隐患。5加强境内外公共安全隐患排查及整改。三、活动方式与频次1岗位员工:立足本岗位,以 HSE 观察的形式开展“我为安全作诊断”活动,员工诊断频次每月不少于 1 次。2管理人员:结合分管业务,应用 HSE 观察、检查、审核等方式开展“我为安全作诊断”活动,基层单位管理人员每月不少于 1 次、机关管理人员每季度不少于 1 次。四、活动程序1提交诊断建议。一是岗位员工按照 HSE 观察卡的格式将诊断建议提交给所在基层单位。HSE 观察卡中,“被观察的作业”项可增加诊断建议的

5、名称; “情况描述”要描述诊断发现的问题及对问题原因的初步分析;“措施及改进建议 ”要在问题初步原因分析的基础上提出针对性的措施和建议。二是管理人员可填写观察卡,也可填写诊断建议报告或问题整改通知单(内容应包含问题描述、产生问题的原因及建议采取的措施) 。 2评审诊断建议。一是由基层单位进行初审,将优秀的诊断建议上报公司安全质量科。二是安全质量科将基层上报的诊断建议按专业分送业务主管部门审定,业务主管部门在规定的时间内提出是否采纳的处理意见,并反馈安全质量科汇总,安全质量科上报公司主管领导审核。3下达整改通知。对确定采纳的建议,由安全质量科下达问题整改通知,并负责向建议人反馈,业务主管部门负责

6、督促问题的整改。4上报诊断报告。各基层单位每月 18 日前将 月“我为安全作诊断”活动建议报告表 (附表 1)上报安全质量科,便于及时组织评审和上报。五、活动奖励1建立完善激励机制。各基层单位要对所有提交符合要求的诊断建议的个人进行奖励,安全质量科每月对采纳建议及评审情况进行公示。对有效堵塞安全管理漏洞、极大促进企业安全管理绩效提升、发现和排除重大安全隐患或险情、避免事故发生的员工要给予重奖。2公司每季度评比产生 1 个“我为安全作诊断”活动先进单位和 6 名优秀诊断先进个人,被评上的先进单位和先进个人纳入年终进行奖励。3公司年度评选 HSE 先进个人优先从优秀诊断建议人中产生。对发现和排除重

7、大安全隐患或险情、避免事故发生的员工,推荐劳动竞赛委员会进行立功授奖。六、活动要求1 “我为安全作诊断”活动是集团公司安排的重点工作。各单位是活动的责任主体,要采取多种有效方式广泛发动员工全员参与。将“我为安全作诊断”活动融入公司“转观念、正作风、负责任、创效益”主题活动之中,充分发挥问题导向、基层导向、工作导向、干部导向的作用,推动活动有序、深入、持续的开展,确保活动取得实实在在的成效。2安全质量科是活动的牵头部门,要安排专人负责活动的日常工作,通过诊断一个问题,完善一项制度,消除一类隐患,全面提升安全管理水平。3各专业业务主管部门,要认真负责地对诊断建议进行审定,加强对业务管理单位活动开展的督导和指导,对涉及本业务的建议和问题,要跟踪监督落实整改。附表 1: 月“我为安全作诊断”活动建议报告表月“我为安全作诊断”活动建议报告表填报单位:项 目 诊断建议总数 管理问题 不安全行为 不安全状态 其它问题本 月累 计推荐的优秀诊断建议序号班组、小队建议人建议名称问题描述 原因初步分析 改进措施建议 评审奖励情况审核人: 填报人: 填报时间: 年 月 日

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 企业管理 > 管理学资料

本站链接:文库   一言   我酷   合作


客服QQ:2549714901微博号:道客多多官方知乎号:道客多多

经营许可证编号: 粤ICP备2021046453号世界地图

道客多多©版权所有2020-2025营业执照举报