1、管安监管2011 13号郑州市管城回族区安全生产监督管理局2011 年度精神文明建设创建规划2011 年是实施“十二五 ”规划的开局之年，是我区全面开启安全管城创建工作的起步之年，我局 2011 年精神文明创建工作的总体要求是：坚持以邓小平理论和“三个代表” 重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以讲文明、促和谐为主线，以荣辱观教育和思想道德建设为重点，以建设社会主义核心价值体系为着力点，围绕“ 创建安全管城” 这个主题，努力提高广大干部职工文明素质和社会文明程度，促进我局工作的全面开展。一、指导思想以迎接建党 90 周年为契机，进一步加强安监队伍的思想政治建设、作风建设和业务能力建设。加强
2、理论学习，用中国特色社会主义理论和科学发展观武装头脑，深刻领会国家、省、市对安全生产工作的决策部署和重要指示精神，自觉从全局和战略高度来思考谋划安全生产工作，积极破解安全发展难题。进一步强化宗旨意识、政治意识、责任意识和忧患意识，进一步加强业务学习，大力提升业务素质和履行职责的能力，紧紧围绕安全生产监管中心工作，全面开展文明单位创建工作。二、创建目标重点围绕班子建设团结协作、工作成绩显著、作风优良、各项工作发展、环境优化等要求，全面推进精神文明建设，重新争创市级文明单位。三、创建措施（一）强化组织领导。要切实加强对精神文明建设工作的领导，形成“ 党组统 一领导、党政群齐抓共管、分管领导组织协调
3、、有关部门各负其责、全体积极参与” 的领导体制和工作机制，真正将精神文明渗透到领导机制的全方位全过程。（二）创新机制。文明单位创建要不断适应新形势、新任务的要求。要建立健全各项制度，实行规范管理，规范工作流程和程序，确保安全生产监管与文明创建任务同步合理合法高效结合。并根据安全生产有关法律法规，细化和制定系统内一些具体实施方法，创新工作机制。充分运用局安全生产简报、区安全生产监督管理局网站等宣传阵地，大力宣传社会主义荣辱观、精神文明和谐创建等先进经验和先进典型，营造良好的创建氛围。（三）抓好安监队伍素质教育。围绕区委、区政府的工作目标和上级业务部门的工作要求，不断加强机关的学习，强化队伍素质教
4、育，提高干部职工的综合素质，让干部职工在工作中能真正起到带头作用、表率作用和先锋模范作用。一是抓学习。采取集中学、自学、专家学者讲课等多种形式， 以“ 三会一课” 等为载 体，弘扬勤学、善学、真学的良好学风，进一步营造出刻苦学习、勤于思考、积极进取、务实创新的风尚。要创新理念、创新思路、创新方法。切实通过理念创新引发思路创新，由方法创新达到常学常新，全面提升全局人员的理论知识和业务技能。二是抓培训。采取内部培训、派外培训、支部培训等方式，加强综合素质的锤炼，要有效发挥岗位之间的竞赛活动，深化日常学习的效果。进一步增强队伍与个人履职的综合素质，为推动忠实履职、和谐履职创造条件。三是抓廉洁。注重抓
5、好廉洁自律教育，筑牢机关干部职工防腐倡廉思想防线。开展廉洁从政教育，大力倡导勤奋好学、学以致用，心系群众、服务人民，真抓实干、务求实效，艰苦奋斗、勤俭节约，顾全大局、令行禁止，发扬民主、团结共事，秉公用权、廉洁从政，生活正派、情趣健康等八个方面的良好风气，努力实现领导干部职工作风的进一步好转。开展预防警示教育。运用违纪违法案件等身边的事例进行以案说法，深入剖析案件发生的根源，从而警示全体党员干部做到权为民所用，利为民所谋。（四）争创一流业绩。一要规范行政运作。以规范行为、运转协调、公正透明、廉洁高效为目标，抓好机关效能建设。打造出服务型、效率型的机关。二要提高办事效率。充分发挥职能优势，从政令
6、畅通、正确执行、反馈迅速、高效运作上予以探讨和总结，进一步健全和完善决策、执行、监督相协调的行政行为机制。三要继续加大政务公开力度，凡是大事都要注意听取群众意见和建议，让机关干部职工参与到全局的各项工作中来，进一步增强干部的集体荣誉感和认知感，凝聚全局干部的向心力。四要服务经济建设。随着政府职能由“行政权力型 ”向“行政能力型”、由“ 行政监督型”向“监督服务型” 转变 ，我 们坚持一手抓 监督管理，一手抓服务，深入进行理性化思考，多从服务经济，促进发展上予以关注。五要提升人员素质。要以加强学习和强化培训为抓手，通过提升岗位执行能力来实现全年的各项工作目标。对于区委、区政府做出的工作部署，要能深刻领会意图，创造性地抓好贯彻落实，执行中必须与具体实际相结合，既要有创新，更要有效果，既要有计划、有策略地执行，更要求速度、求实效地执行。（五）完善创建机制。一是强化目标管理机制。制定本单位的精神文明建设工作规范和工作目标，将其细化到各项具体工作中，并力求目标的最佳化，做到求实、务实、扎实。二是制定激励机制。将精神文明列入平时检查和年终考评的重要内容，并把成绩作为评优评先的依据，从而极大地调动起广大干部职工参与创建的积极性。三是建立保障机制。精神文明建设应与业务建设同步推进，研究工作一并部署，经费投入统筹考虑，确保人财物的到位，促进精神文明建设的健康持久发展。 二 一一年三月二十七日
