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每日打卡汇报表.doc

上传人:精品资料 文档编号:11023919 上传时间:2020-02-01 格式:DOC 页数:4 大小:48KB
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1、 北京东方优播网络科技有限公司A BETTER YOU, A BIGGER WORLD!新员工入职培训每日打卡汇报表姓名 XXX 第 7 天岗位 咨询顾问 所属部门/分中心 运营管理部/ 密云培训日期 3 月 17 日回答下列问题:1. 做好客户运营的重要因素是什么?获得客户主动出击:先想办法找到客户,然后想办法说服他们购买产品或服务自己上门:通过有吸引力的产品或服务、有吸引力的价格、有吸引力的促销,以及购买的便利性,让客户自己上门来购买企业的产品或服务。让客户满意把握客户的期望值:不过度的承诺,要留有余地地宣传,来引导客户的期望提高客户感知价值:增加客户的总价值(产品价值、服务价值、人员价值

2、、形象价值) ,降低客户的总成本(货币成本、时间成本、精神成本、体力成本)让客户忠诚努力实现客户满意:客户越满意,忠诚的可能性就越大,而且只有最高等级的满意度才能实现最高等级的忠诚度。奖励忠诚:对忠诚客户进行奖励,奖励的目的就是要让客户从忠诚中受益,让三心二意者得到鞭策,让客户因流失付出代价,从而使客户在利益驱动下保持忠诚(哪怕是虚假忠诚) 。 提高转化成本:如果客户在更换品牌或企业时感到成本太高,或客户原来北京东方优播网络科技有限公司A BETTER YOU, A BIGGER WORLD!所获得的利益会因更换品牌或企业而损失,或者将面临新的风险和负担,就可以加强客户的忠诚。 增加客户对企业

3、的信任及情感牵连:与客户建立关系之后,还要努力寻找交易之外的关系,如加强与客户的情感交流和感情投资。 提高服务的独特性与不可替代性:为客户提供独特的、个性化的、量身定做的、不可替代的产品或者服务,就能够成功地与竞争对手的产品和服务相区分,有效地抵制竞争对手对客户的诱惑,增加客户对企业的依赖性,从而达到增进客户忠诚的目的。建立客户组织、稳定客户队伍:建立客户组织可以使企业与客户的关系更加正式化、稳固化。2. 简述微信营销的流程策略;制定方案,收集数据线下展会,逐个击破改变策略转移平台,转移至线上平台,按照展会流程扫码进群,变成 1 对多的运营精细化运营 注重赢得信任,解决家长最根本的问题,保证忠

4、诚数字井喷完善服务 3. 拓宽渠道的途径有哪些?并逐一分析;进校讲座 针对不同的目标群体,有不同的讲座内容。比如说学科型适合北京东方优播网络科技有限公司A BETTER YOU, A BIGGER WORLD!所有学生,小场人数 80-300 人;家庭教育适合家长、小学为主,人数 80-300 人;励志型适合学生、入口年级、人数 300-500;竞赛类适合高中年级,学校购买课时;教学研讨适合老师、小场、学校要求。进校宣传:间接宣讲,给老师培训,通过老师进行宣讲推课。直接宣讲,同学学生进行推课六年级最好异业合作:合作返佣:与异业机构合作成功报名后给予返佣提成。联盟校元:异业机构人数多的可以形成联

5、盟校,双方互相招生4. 试分析展会营销的完整流程,针对不同环节可以加入自己的想法和心得;前期展会主题:确认展会主题、流程、讲师、时间和地址。制作展会宣传品(单页、易拉宝、门票、H5、线上专题、条幅,喷绘)展会邀约:电话邀约、渠道邀约、线上邀约、市场地推现场的流程:嘉宾活动流程、工作人员流程,活动前相关流程要发送给对应的人员现场:现场每个环节都要很清晰,除了前期的布置之外,更重要的是我们要把自己当成一个家长,闭上眼睛,走一遍场,站在的客户的角度去思考,哪里设置的还不够合理!后期:活动结束,要及时总结分析,前期宣传邀约、现场把控跟进,整理成文字,预防再犯北京东方优播网络科技有限公司A BETTER YOU, A BIGGER WORLD!整理现场签到数据、签约数据,前期邀约数据,进行数据分析对比备注:1. 提交此文件的命名方式为:每日打卡汇报表-培训第 X 天汇报- 姓名+岗位+所属部门/ 分中心;2. 文件提交至“新员工入职培训群” ,并 直属领导祝贺老师所属大区主管。

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