1、1关于做好基层党支部换届工作的意见市直各单位党组织：在全党深入开展“创 先争优” 活动之际，按照干部 队伍“四化” 方针 以及有利于 优化结构、增加活力的要求， 根据工委的统一部署和创先争优活动安排，决定近期对届满支部进行督促换届选举。根据党章规定，党的支部委员会每届任期两年或三年。按此规定，目前部分市直党支部委员会均已任期届满，应召开党员大会进行换届选举。为切实加强对基层党支部换届工作的领导，促进基层党支部换届工作的正常化、制度化，现提出如下意见：一、充分认识基层党支部按期换届选举工作的重要性党的基层组织按期换届，不仅是实行党的民主集中制的基本要求和主要内容，也是加强党的基层组织建设特别是领
2、导班子建设，建立和完善党内政治生活的必然要求。按期召开党员大会对支部委员会进行换届，一方面，可以全面回顾过去工作，研究确定党组织在今后一个时期的工作任务和重点，保证党的工作健康、有序地进行；另一方面，通过召开党员大会，可以充分发扬民主，活跃党的民主生活，调2动广大党员的积极性，促进党内政治生活的正常化和制度化。同时，通过党员大会民主选举，把那些德才兼备、公道正派、受广大党员拥护的同志选进领导班子，从而从组织上加强基层党的领导班子建设，更好地发挥党的领导核心作用和战斗堡垒作用。因此，基层党支部按期换届，是加强党的建设的重大问题，凡无特殊情况，任期届满的党支部都应按规定进行换届选举，不设支部委员会
3、的党支部，也应按期选举党支部书记。二、正确把握换届选举工作的指导思想和主要任务基层党支部换届工作的指导思想是：以党的基本路线、邓小平理论和“三个代表 ”重要思想为指 导，进一步贯彻落实科学发展观，坚持干部队伍德才兼备的原则，以相对稳定、适当调整、提高素质、增强活力为总体要求，努力把基层党支部建设成为政治坚定、团结务实、开拓进取、勤政廉政，促进本单位工作顺利开展的坚强的战斗堡垒。主要任务：听取和审查上届党支部委员会工作报告，选举新一届支部委员会。三、选配好新一届支部领导班子1、全面正确地贯彻干部队伍“四化” 方针和德才兼备的原则，从增强班子的整体功能和适应分工需要选人。切实把3廉洁奉公、模范实践
4、“八荣八耻” 社会主 义荣辱观、热爱党务工作的同志选进党支部领导班子，重点要选好配强党支部书记。2、严格执行班子职数的规定。要本着精干高效的原则，按照规定职数配备领导干部。党支部委员职数一般为3或5名，设书记1名；党员人数较少的党支部，只设书记1人，必要时增设副书记1人。3、按规定程序选好领导班子。领导班子的产生，必须严格按照党章和中国共产党基层组织选举工作暂行条例所规定的程序进行。四、开好党员大会1、党支部委员候选人预备人选应经过自下而上推荐，上下结合，反复酝酿，并经过党支部集体讨论，集中多数人的意见后得出，在召开党员大会之前报党委审批。委员候选人的差额为应选人数的百分之二十。2、坚持民主与
5、集中的统一。在选举过程中，要严格按照规定程序办事，充分尊重和保障党员的民主权利，体现选举人的意志。3、认真总结党支部工作，结合本单位实际，确定今后的工作目标，提出加强党的建设、坚持和改善党的领导的具体4措施，动员全体党员为实现党员大会提出的各项任务而努力奋斗。五、切实加强对换届选举工作的领导党组织换届，不是简单地选几个人，也不是例行公事走形式，它关系到一个部门、一个单位今后的发展与稳定。因此，各基层党支部要把换届工作摆上重要的议事日程，主要领导亲自抓。为确保换届选举工作的顺利进行，对工作报告的起草、选举办法的制订、候选人的酝酿讨论等重要工作环节，各党支部要提前安排考虑。根据计划安排，各党支部换届选举工作要在11月底前结束， （未进行按期换届的党组织，将不具备参加评先资格，在机关作风建设测评中，将予以一定扣分）党支部换届结束后，要以书面形式将整个换届选举工作情况报市直机关工委。2010 年 10 月 8 日
