1、岗位名称：销售总监 所属部门：国内销售部 直接上级： 总经理岗位职等： 定编人数：1 直接下级： 销售经理、业务员岗位概述：组织实施生产计划，管理生产人员、设备、物料、过程及现场，达成品质、成本、交期、安全、士气的目标。8一、工作职责与目标：序 岗位主要职责 对应考核目标1 组织实施生产计划 计划达成率 98%2 生产人员管理 培训合格率 90%，员工流失率 5%3 生产设备管理 人为故障率 1%4 生产物料管理 数量准确率 100%，损耗率 0.5%5 生产现场管理 5S 稽查次数大于 3 次/天66 生产安全管理 工伤次数 0 次7 生产过程管理 人为异常次数小于 3 次/月8负9以上第
2、2 项为本年度战略工作职责及关键业绩指标。二、任职资格项 目 必备条件 理想条件生理条件 身体健康 精力充沛教育背景 不限 高中以上品质个性 外向 善于沟通工作经验 有管理及电池厂工作经验 有电池 PACK 工作经验技能能力 会基本的办公软件 能做简单的数据分析其它要求 无 无三、岗位基本对应权限人事权限 生产组长、助拉任命，生产员工请假、离职、辞退等审核财务权限 无其它权限 无四、工作关系内部关系 PMC、仓库、品质、工程、人事、行政、采购、财务外部关系 无五 、 职 业 发 展1 生产经理23六 、 工 作 条 件1 办公电脑及基本的办公用品23七、附 加 说 明1、本说明书可作为劳动合同的附件。2、本说明书中未涉及的次要职责岗位直接上级有权安排和调配，任职者须无条件接受。3、本说明书随着岗位的变更而变更，修订、解释权归总经办。
