1、Mercer Human Resource ConsultingPOSITION DESCRIPTION 职位说明书IDENTITY 确立 DATE 日期：2002 年 8 月ORGANIZATION UNIT: 机构： 北京万通实业股份有限公司POSITION : PERSON APPROVAL职位：财务/投资管理主管 任职者： 接受SUPERVISORS POSITION SUPERVISOR APPROVAL主管职位： 部门经理 主管名称： 核准PURPOSE (Why the position exists, within what limits and according to wh
2、at objectives)目的 （职位存在的理由，限制和目标）为了加强公司财务管理的科学性，提高公司整体理财水平，并为公司上市做准备，在部门经理的领导下，从事资金管理和公司财务分析工作，对资本运作进行研究MINIMUM REQUIREMENTS 最低要求EDUCATION 教育程度 金融或管理专业本科以上学历Experience 经验 三年以上财务管理经验SPECIFIC KNOWLEDGE 特殊知识 熟悉房地产相关的金融、投资、财务知识和会计基本知识，了解房地产走势，货币市场和资本市场发展动向，以及金融政策法规情况， Competencies 技能 沟通协调能力，原则性，承受压力的能力,熟
3、练使用财务管理软件和办公软件规模 Personnel Authorization Non financial 非经济下属总人数：财务 直接下属：机构规模 间接下属：类别： 经理： 专业人员：其他：OPERATING NETWORK 工作网络EXTERNAL 外部 EXTERNAL 外部INTERNAL 内部 财务/投资管理主管各部门经理、部门其他人员同行领先企业、证券公司、证券公司董事会秘书处、部门经理、项目经理、项目财务主管、会计部经理可以影响该岗位的外部职位/机构该岗位可以影响的外部职位/机构Mercer Human Resource ConsultingAREAS OF RESPONSI
4、BILITY责 任 范 围Header 名称Definition 定义IN ORDER TO，what results 该职责所要达到的结果/目标LEVEL OF RESPONSIBILITIES级 别Full全 部Partial部 分Supporting协 助MEASUREMENT CRITERIA衡 量 标 准Quantitative数 量Qualitative质 量1、 项目的财务可行性分析为了配合业务开发部做的项目可行性分析，在部门经理的领导下，对公司拟投资的项目进行财务可行性分析全责 相关部门需提供数据，包括工程/预算/销售，这些数据在时间上要具体到月2、 项目财务管理与分析为了保证
5、项目如期按计划进行，在部门经理的领导下，项目的公司的配合下，确定项目最大和最小启动资金，确定资金缺口和时间，以及测算资金收回时间和金额，并定期进行项目财务跟踪分析和协助进行完工项目后的财务评价全责 准确性，可靠性和及时性3、 非项目公司的现金预算管理为了保证公司对现金的有效管理，降低资金成本，提高现金的使用效率，在部门经理的领导下，对非项目公司进行有效的现金预算管理 部分现金流量表的汇总及相关分析报告的可参考性4、 投资方向和方式研究为了向公司领导提供有价值的投资建议，在部门经理领导下，进行投资方向和方式研究 全责投资建议的价值，财务业务水平的提高5、 上市工作财务部分为了顺利完成公司的上市准备工作，在部门经理的领导下，参与公司的上市筹备工作，并负责财务部分的工作 支持 上市筹备小组反馈POSITION 职位 PERSON 任职者 DATE 日期: 2002 年 8 月财务/投资管理主管
