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生产车间主任、领班日工作计划(模板).doc

1、生产车间主任工作安排、计划干部负责人员,物料,机械,产品,环境等安排,又扛着公司要求的各种目标,可以说工作繁忙,稍不小心,很容易出状况。所以干部对于个人工作安排更要确实,彻底事前计划,白纸黑字,将要进行的工作先行列出,可避免遗漏之憾。如果将个人主要工作例行化,按照每日,周,月工作重点分别写下来,然后按查核事项,每天分别处理,则工作安排将更顺利。有鉴于此,现在就试着将上述构想列出查核重点如下:(1) 每天上班前1、今天生产产品目标?产品品质要求?特殊规定?指令?2、今天上线人员预计多少人?人员怎么安排?3、今天生产产品之物料备齐了吗?足够吗?4、今天生产产品之治具,工具,检验仪器及有关设备足够吗

2、?正常吗?5、今天生产产品种类技术清楚吗?人员技术纯熟吗?6、今天换线情形如何?换线前准备查核表运用的程度。7、今天要传达的目标是什么?8、昨天实际生产数量;达成率;差异原因;不良数;不良原因及改善方法等。9、各站所放物料足够吗?10、今天朝会如何报告?报告重点准备了吗?11、今天必须参加之会议或活动,那段时间由何人代理?负责?12、今天打算教育部属之重点,教材?13、今天如果发生异常断线时,人员之运用?14、今天新人来所安排计划训练之站别?15、上级交办的事项处理状况及报告重点?16、今天拟退料批号及数量等;17、交办事项拟追踪人,事;18、班员反映事项的回馈。(2) 每天上班中1、新制品首

3、件检查;2、生产线上需要加强注意到站别,人员?3、生产线上人员士气及作业情况?4、生产线上不良品过多?5、生产线平衡否?6、线上人员服装整齐否?7、新人作业方式正确否?8、地上物料散落?整理整顿?9、作业者有没有按工作要求执行?10、换线时确实做好?11、包装数量正确?12、不良品,物料等按定位放置了吗?13、线上物料及有关资料,工具是否足够?14、人员加班资料掌握?15、生产数量如何?(每小时)16、不良品修复后,确实再检验。(3) 休息或下班后1、灯火管制?2、机械,仪器等电源开关?3、收集检验及修护不良品资料?4、工具、治具等集中管理?不良之反映处理?5、看板确实填写?数字掌握?6、明日

4、请假人员?请求支援事项?7、明日拟生产产品之物料?指令上特别注意事项。8、地上及环境区域整理整顿。9、班员反映事项整理。10、今日须填的报表完成否?11、今日异常事项之检讨?12、人员缺席资料之整理.13、机械不良之反映处理?14、明日开会之报告准备?15、今日作业异常及处理结果资料之整理?(四)每周1、机械及有关设备之保养?2、周效率?品质状况?达成状况?3、整理整顿,降低成本检讨。4、周目标检讨。5、部属教育安排。(5)每月(6)1、仪器校正。2、人员盘点(工作,技术,考核)3、人员训练安排计划。4、目标达成率检讨。按上述查核事项,将当日拟进行工作重点,每日上班前简要写出,对干部本身的作业

5、效率将产生诸多助益,不但工作有次序性,并且可以避免遗漏,影响大局(表一)每日工作计划(表一)时间 工作内容 备注7:15-7:257:30-7:507:50-8:008:00-8:201、今日工作查核之安排2、朝会(目标,不良品分析,新人介绍,工作安排,人员服装检查)3、上线前准备(注意第二站检验仪器) ;安排新进人员工作位置,并制定专人教导4、注意线上作业平衡,准备首件检查样品;5、新进人员工作状况抽查;6、查核下批生产之指令及各种设备物料、工具、治具等;8:20-8:408:40-9:109:10-11:35-12:2013:00-13:107、线上巡视并安排代理人员;8、干部开会;9、线上巡视;13:10-14:0014:00-15:0015:00-17:00-17:1017:00-17:201、安排领料事宜并安排代理人员;2、干部开会;3、线上巡视,新人抽查,加班人员调查;4、线上整理整顿;5、看板填写,资料整理,日报表填写;

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