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心理测量题[1].doc

1、心理测量与测验试题雷利荣 容瑜 谢流芳 宋小菊 韦献清 李奉莹 李清 王茂人一、选择题,共 10 题,每题 2 分。1、 ()编制了世界上第一个正式的心理测验。A、高尔顿 B、比内 C、卡特尔 D、奥蒂斯2、随机号码法是() 。A、简单随机抽样 B、系统抽样 C、分组抽样 D、分层抽样3、系统抽样是指从()中选择有代表性的样本。A、总体 B、群体 C、目标人群 D、样本4、 ()量表中最早使用智力年龄的概念。A、比内西蒙 B、斯坦福比内 C、韦克斯勒 D、瑞文5、 ()表示的是个体智力在年龄组中所处的位置A、离差智商 B、比率智商 C、百分等级 D、标准分数6、 ()指的是测验题目对有关内容或

2、行为取样的适用性,从而确定测验是否所欲测量的行为领域的代表性取样。A、内容效度 B、构想效度 C、校标效度 D、区分效度7、信度只受()得影响。A、系统误差 B、随机误差 C、恒定效应 D、概化理论8、是指同一被试在不同时间内用同一测验(或者用另一套相等的测验)重复测验,所得的结果的一致性。A、信都 B、效度 C、难度 D、区分度9、下列哪个不属于言语量表的分量表() 。A、识字广度 B、词汇 C、理解 D、填图10、下列哪个不属于操作量表的分量表()A、图片排列 B、积木图案 C、数字符号 D、字母-数字排序二、是非题,共 10 题,每题一分。1、高尔顿在 1883 年出版的人类能力及其发展

3、的研究一书中首次提出“心理测量”和“测验”这两个术语。 ( )2、测量的两大要素是参照点和单位。 ( )3、系统误差是指由与测量无关的因素引起的一种恒定而有规律的效应。 ( )4、效度高是信度高的充分非必要条件。 ( )5、效标关联效度又称统计效度或实证效度,它指测量分数与某一内部效标间的一致性。 ( )6、弗农把智力分为流体智力和晶体智力。 ( )7、导出分数是用统计方法将原始分数转换成量表上的分数。 ( )8、效标是指独立于测验结果,反映测验目的的行为参照,也称效标行为。 ( )9、考夫曼儿童成套评价测验(K-ABC )于 1983 年编制而成,用于评价二岁到十八岁儿童的智力加工能力。 (

4、 )10、心理编制的基本原则是信度好、效度好、难度适中、区分度强。( )三、名词解释题,共 5 题每题 4 分。1、心理测量:2、同质性信度:3、效度:4、韦氏个别成就测验:5、投射测验:四、计算题共 20 分1、我班同学在期末考试中,论题的满分为 20 分,该题考生的平均分为 13.6 分,则该题的难度是多少?2、下表是 15 名学生对某一题的作答情况(通过计一分,未通过计0 分)与效标分数(即测验总分) ,试计算该选择题的区分度。学生序号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15测验总分某选择题得分650701310491801500351160810691781550771901420五、简答题共 5 题每题 6 分共 30 分1、心理测量有哪些性质?2、误差的来源是什么?3、怎样提高信度?4、影响效度的因素有哪些?5、创造力测验中的发散性思维和辐射性思维分别指什么?

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