1、大工管理学课程考试 模拟试卷（A）答案 第 1 页 共 2 页机 密启用前大连理工大学网络教育学院2011年 2月份管理学课程考试 模拟试卷答案考试形式：闭卷 试卷类型：A一、单项选择题（本大题共 10 小题，每小题 2 分，共 20 分）1D 2A 3B 4A 5C6A 7D 8D 9D 10B二、多项选择题（本大题共 5 小题，每小题 3 分，共 15 分）1ABCDE 2ABCDE 3ABCDE 4ACD 5ABCDE三、填空题（本大题共 15 小题，每小题 1 分，共 15 分）1法约尔2古典系统观、近代系统观、机体系统论、一般系统论、系统自组织理论3多因素、普遍联系、不确定性、结果性
2、4战略思想、战略目标、战略重点、战略阶段、战略对策四、名词解释（本大题共 3 小题，每小题 4 分，共 12 分）1管理是指在一定组织中的管理者，运用一定的职能和手段来协调他人的活动，使别人同自己一起高效率地实现既定目标的活动过程。2企业的社会责任就是指企业决策者在追求自身利益发展的同时，所必须承担的一种义务，即保护和改善公众利益的义务。3战略是为了组织的生产和发展，利益内部优势，把握外部机会，对组织全局的长远的重大问题进行的谋划。五、简答题（本大题共 3 小题，每小题 6 分，共 18 分）1决策是一个发现问题、分析问题和解决问题的系统分析判断的过程。一般应按以下程序进行。 确定决策目标大工
3、管理学课程考试 模拟试卷（A）答案 第 2 页 共 2 页 拟定备选方案 选择决策方案选择决策方案的方法有：经验判断法、数学分析法和试验法。 实施决策方案并进行跟踪决策2目标管理是依据外部环境和内部条件的综合平衡，确定组织在一定时期内预期达到的成果，制定出目标，并为实现该目标而进行的组织、激励、控制和检查工作的管理制度。目标管理包含了以下几个方面的含义： 目标管理追求工作效果 目标管理是一种综合的科学管理方法 目标管理是一种立体的多维的管理体制 目标管理与传统的责任制有区别又有联系3审计工作有一些公认的基本原则： 政策性原则：指审计必须符合国家方针政策； 独立性原则：审计监督部门应独立行使职权
4、，不受任何干涉； 客观性原则：审计应实事求是，客观地作出评价和结论； 公正性原则：审计应站在公正立场，不偏不倚地进行判断； 群众性原则：审计应走群众路线，充分依靠群众开展审计； 经常性原则：审计工作应经常化、制度化。六、综合分析题 （本大题共 2小题，每小题 10分，共 20分）1 B BCD AB2 （1）这件事对陈华产生消极影响，因为他在工作中获得的激励来自成就激励和创造性激励，而体现成就的重要标志是薪水；当他受到打击，处境尴尬时，一个有成就感的人就会有很强的受挫感，会影响其工作动力。（2）亚当斯的公平理论。该理论认为：激励中的一个重要因素是个人的报酬是否公平。个人主观地将自己的投入（诸如努力、经济、教育等）同别人比，看自己所得报酬是否公平。如果认为不公平，就会产生不满，降低产出，甚至离开；如果认为公平，就会继续在现有水平上工作；如果认为个人的报酬比认为的公平报酬大，就会更加努力工作。
