1、饮用水安全方案一、目的：为切实加强饮用水管理，确保水质安全，根据相关法律法规及工作实际制定本方案。本方案规定了水源选择与卫生防护，生活饮用水生产和污染事件报告处理、水质检验、从业人员等方面的卫生要求。二、引用文件：国际卫生条例（2005）、 生活饮用水卫生监督管理办法三、实施细则（一）工作要求1.必须取得卫生许可证，供水人员必须取得卫生知识培训合格证明和健康体检合格证明。2.健全船舶供水卫生管理制度，落实卫生管理人员，按要求建立、健全卫生档案资料。3. 饮用水的输配水设备、防护材料和水处理材料不应污染生活饮用水，应符合要求（GB/T 17219）。输水等设施应密封，严禁与排水及非生活饮用水的管
2、网相连接。4.饮用水应符合有关国家生活饮用水质的规定，由自来水公司管网接入，并留存水质检验报告。5.定期开展水质检测，每次船舶供水作业前检测余氯含量，管网末梢应定期放水清洗，符合生活饮用水卫生标准后方可供水。 。6.供水设施、管网投产前或者修复后，必须严格冲洗、消毒，经水质卫生检验合格后方可供水。7.加强供水设施检查，杜绝任何可能危害水质卫生的设施和进行有碍水质卫生的活动。8.定期对水管道和供水用具进行清洁和消毒。（二）水质检验1.严格按国家生活饮用水卫生标准要求，保证供水水质符合有关国家生活饮用水水质的规定。2.饮用水水质实行全过程的质量控制，定期开展水质检验和检测。3.与自来水公司签定供水
3、协议，并按国家规定对水质进行定期检测。水质检验由自来水公司实施，每半月提供水质检验报告。4.每次船舶供水作业前进行余氯检测，做好水质感官指标检测。感官指标的主要要求为：不得呈现异色；不得有异味； 不得含有肉眼可见物；应澄清透明5.水质检验记录应当完整清晰，档案资料保存完好。（三）供水人员管理1.供水人员必须每年进行一次健康检查，取得体检合格证后方可上岗工作；上岗后每年进行一次卫生知识培训；未经卫生知识培训或培训不合格者不得上岗工作。2.凡患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎、活动性肺结核、化脓性或渗出性皮肤病及其他有碍生活饮用水卫生的疾病或病源携带者，不得直接从事供、管水工作。3.供水作业人员应当保持良
4、好的个人卫生习惯和行为。不得在生产场所吸烟，不得进行有碍生活饮用水卫生的活动。（四）水污染应急管理1、成立饮用水污染事故应急处理领导小组，单位负责人为安全用水第一责任人，其他负责人为小组成员。2、若发现饮用水的感官物理性指标（温度、色度、嗅和味、浑浊度、透明度等）发生改变，供管水人员应即刻核查原因并报告单位领导，单位及时向供水管理部门、卫生行政部门和上级主管部门报告，讲清污染事件发生地点、类型、可能的影响等。3、饮用水污染事故发生后，单位水污染事故应急处理领导小组应紧急组织有关人员，立即赶赴现场，采取应急措施，防止水污染事态蔓延和扩大。4、协助供水管理部门、卫生行政部门对发生的污染等突发公共卫
5、生事件进行调查和处理，积极采取行之有效的紧急控制消除污染措施。5、在卫生部门的指导下，制定限期治理方案，针对水污染环节和污染原因采取相应的控制措施，严防水污染事故再次发生。6、出现饮用水水质受到严重污染、威胁供水卫生安全等紧急情况时，应立即停止供水，在保证水质卫生安全的前提下采取其他临时性供水途径。7、饮用水污染事帮得以控制，污染原因消除后，在恢复供水前，必须重新进行自备水源水的检测，达到国家卫生标准后方可供水。四、其它未尽事宜按相关法律法规和规章制度执行。水质监测计划一、目的：为加强船舶饮用水管理，规范水质监测工作，确保水质安全，根据工作实际和相关规定，制定本计划。二、水质监测采取专业机构水
6、质检验和供水单位余氯、水质感官指标监测相结合的方式，按照国家有关标准执行。三、饮用水的取样和检验由自来水公司按照国家检测标准执行，每半月出具水质检验报告。四、每次船舶供水作业前进行水质感官指标和余氯检测，做好相应记录并归档。五、水质监测计划必须严格执行，确保水质安全。附：水质监测项目及频次。水质监测项目及频次项目 检测部门 频次 内容管网水 岚山区自来水公司 每月不少于两次浑浊度、色度、肉眼可见物、CODMn、细菌总数、总大肠菌群、粪大肠菌群、游离余氯余氯监测 船舶供水工作人员 每次加水作业前感官指标监测船舶供水工作人员每次供水作业前不得呈 现异色； 不得有异味；不得含有肉眼可见物；应澄清透明
