1、心理素质训练 悉尼奥运会中国跳水队的表现与熊尼的作用 中国足球冲进世界杯与米卢的功劳 南韩围棋大师李昌镐的不输 真正的企业家的标准 关于心理素质的案例 心理素质训练 自知 宽容 自尊 关爱 自信 诚信 自强 责任 自制 双赢 心理素质良好的 10大标准 心理素质训练 成功始于愿景 成功就是过平衡式的生活 成功的最高境界是心灵的宁静 成功是向着愿景不断自我超越感悟幸福的过程 追求成功是人类的本能 成功基本法： 20/80定律 对人生与成功的深刻理解 心理素质训练 认知自我 明确人生使命 建立人生目标体系 找寻导师与标杆 明确 、 建立 、 整合观念和态度 明确 、 建立 、 整合资源 制定切实可
2、行的计划 不断追求卓越 生涯规划的 8大步骤 心理素质训练 相关定律 期望定律 坚信定律 频度定律 吸引定律 因果定律 影响人生的 6大心理定律 心理素质训练 痛苦与快乐的力量 信念的力量 心灵的力量 （ 我 、 他 、 上苍 ） 智慧的力量 资本的力量 平台的力量 行动的力量 爱的力量 影响人生的 8大力量 心理素质训练 愿景就是您内心的欲望及其达成的景象 愿景 =人生使命 +人生目标体系 愿景具有强大的驱动力 每个人都是带着使命来到人世间的 上苍为每个人已准备好了达成愿景的助力 关键是您必须明确您的愿景是什么 组织必须在个人愿景的基础上确立共同愿景 成功始于愿景 对人生与成功的理解 平衡是
3、最基本的生命法则 个人：事业 、 财富 、 生活 、 服务人群 ， 不可偏废 企业：客户 、 员工 、 股东 、 社会 、 供方 ， 均衡利益 观念 、 态度要与愿景相一致 创新与规范化要相配合 领导力与管理能力要相匹配 成功就是过平衡式的生活 对人生与成功的理解 这是创立成功学 、 美国百万富翁的缔造者拿破 仑 希尔先生的观点 。 佛教认为：静生慧 诸葛亮说：宁静以致远 成功的最高境界是心灵的宁静 对人生与成功的理解 成功 20%靠自己 ， 80%靠他人 花 80%的时间 、 精力和资金学习 20%的最基本的观 念和方法 花 80%的时间 、 精力和资金为 20%的优质客户提供 超出他们期望
4、值的满意服务 成功基本法： 20/80定律（ 1） 对人生与成功的理解 花 80%的时间 、 精力和资金做 20%的最有价值 的事情 。 花 80%的时间 、 精力和资金建立和不断维护 20%的最优质的人际关系 花 80%的时间 、 精力和资金建立一个可以自 行运作并不断扩张的财富制造系统 成功基本法： 20/80定律 （ 2） 对人生与成功的理解 黄宏生在北大的演讲 你的核心竞争力是什么 你的人生使命是什么 你的核心价值观和信念是什么 你的性格特点是什么 你有那些好或不好的习惯 你现在拥有的资源是什么 你对自己心态的把握能力如何 你对自己的人生道路有几分把握 认知自我 生涯规划的 8大步骤
5、大量的事例已经证明使命感的巨大作用 1） 求伯君与微软抗争； 2） 王石要为中国企业在现代化方面寻找一条 路； 3） 萧伯纳论人生使命 。 每个人都是带着使命来到人世间的 这个使命本身已经存在 我们只需要去找到它 明确人生使命 生涯规划的 8大步骤 为什么 80%的人都生活得很茫然 ？ 为什么民营企业家群体会波浪式成长 ？ 为什么许多令我们羡慕的 “ 成功者 ” 自己却苦恼 十分 ？ 因为人生必须有目标 因为人生是一个不断自我超越感悟幸福的过程 因为人生需要过平衡式的生活 确定人生关键角色并为其设定目标 你要从使命开始建立目标体系 确立人生目标体系 生涯规划的 8大步骤 人生的道路虽然漫长 ，
6、 但是关键的却只有几步 绝大多数成功者都在关键的时候有导师的指引 1） 杨昌济介绍 新青年 给毛泽东； 2） 徐特立告戒毛泽东 “ 不动笔墨不看书 ” ； 3） 毛泽东渊博的文史 、 豪迈的书法与袁吉六 的严和爱； 4） 黎锦熙在治学方法上对毛泽东的影响 。 成功最有效的方法是向成功者学习 。 寻找导师和标杆 生涯规划的 8大步骤 观念 决定 行动 结果 命运 态度 决定 行动 结果 命运 观念的核心是信念 ， 信念的核心是价值观 态度是由观念和身体的状态决定的 观念和态度是可以改变的 你要依据你的使命 、 目标和环境调整你的观念 和态度 让你的观念和态度成为实现目标 、 完成使命 、 适应环
7、境的助力 明确、建立、整合观念和态度 生涯规划的 8大步骤 资源包括： 1） 知识与智慧； 2） 优质人际关系； 3） 资金与优质资产； 4） 时间； 5） 老客户； 6） 身心健康； 7） 幸福的家庭； 8） 良好的事业平台 。 明确、建立、整合资源 生涯规划的 8大步骤 年 、 月 、 周 、 天的计划 。 艾维 利时间管理法 。 ABC分类法 。 要以 PDCA循环来管理人生 。 “ 每一天在生命中的每一面，我都在进步 ” 。 一位世界著名的作家积累知识的故事。 运用潜意识。 人生记录。 制定切实可行的计划 生涯规划的 8大步骤 不断追求卓越 生涯规划的 8大步骤 以创造而非反应的观点面
8、对生命 诚实地面对真相 保持创造性张力 看清结构性冲突 运用心灵的力量 这是一个过程、一种终身的修炼 生涯规划的 8大步骤 自我超越的人的特质 认为愿景是一种召唤及驱使人向前的使命 把实况看作盟友而非敌人 学会认清以及运用那些影响变革的力量 具有 “ 求真 ” 的精神 倾向于与他人、同时也与自我生命本身连成一体，因而不失独特性 知道自己属于一个自己有能力影响，但无法独立控制的创造过程 永不停止学习 会敏感自己的无知和不足，但又十分自信 相信美德与经济上的成功会相得益彰 在忙乱之中，仍然优雅而从容地完成异常复杂的工作 如何建立卓越的价值观 1、价值观的作用 价值观就是每个人判断是非黑白的信念体系
9、； 价值观是人们做人和行事的规范； 价值观是决定成功的最终要素； 价值观的冲突是一切矛盾的根源； 价值观决定人生命运。 价值观是信念的一部分，且是信念的核心； 观念 =价值观 +信念 2、价值观与信念的关系 信念 价值观 价值观是信念的核心 如何建立卓越的价值观 价值观源于你的信念，且受环境的影响； 家庭的影响； 交际圈的影响； 公众人物的影响； 工作环境的影响； 3、价值观的形成 如何建立卓越的价值观 价值观是会发生变化的； 对同一事物，不同的人会有不同的价值观。 3、价值观的形成 S H B L M 河 爱之船 如何建立卓越的价值观 价值 =积极的价值 +消极的价值； 价值 =工具价值 +
10、本质价值； 价值 =追求的价值 +避开的价值； 价值层级。 4、价值观体系 如何建立卓越的价值观 5、价值观的冲突是一切矛盾的根源（ 1） 价值观的冲突是人与人之间、人与团体之间、团体与团 体之间矛盾的根源； 共同的价值观是形成共识和友谊的基础； 如何建立卓越的价值观 5、价值观的冲突是一切矛盾的根源（ 1） 解决的办法是： 尊重别人的价值观； 找出双方价值观中的共同点，不断扩大共同点，从 而逐步化解彼此之间的差异； 换位思考，尽量帮助对方实现最大的愿望 。 如何建立卓越的价值观 6、价值观的冲突是一切矛盾的根源（ 2） 价值观的冲突是个人内心矛盾的根源； 冲突一：把两个相互矛盾的价值排列的太靠近； 冲突二：把两个相对立的价值在追求的价值和避开 的价值的排序中的位次相同； 冲突三：对价值的定义出了问题； 冲突四：价值观与人生的目的和目标相矛盾； 如何建立卓越的价值观 解决冲突的办法： 明确你现在所持的价值观体系； 确定你的人生目的和目标； 依据你的人生目的和目标调整你的价值观体系； 全心全意地按照你的价值观体系生活。 6、价值观的冲突是一切矛盾的根源（ 2） 如何建立卓越的价值观
