1、寒假勤工俭学协议甲方（学生）：乙方 （委托代理人）： ：为切实提高学生的职业技能和岗位适应能力，就甲方学生赴乙方提供的企业实习事宜,特制定以下协议,以便双方共同遵照执行。一、实习生要求： 1.实习期限： 年 月 日至 年 月 日 2.实习岗位：流水线上作业员, 从事插件、包装、物料、维修、质检等方面的相关工作。3.甲方实习生必须经过乙方面试，并在开始实习前经厂方指定医院体检，体检费用由个人承担，合格后方能开始实习。甲方如果有不适合工作的疾病以及纹身，烟疤企业拒绝接受，如果甲方隐瞒实情遭受的损失由甲方承担。4.甲方实习生应保证在实习期限内服务于乙方，不可擅自组织实习生至其他公司面试及工作。一经发
2、现，乙方将终止与甲方的合作，甲方应承担因此行为而给乙方所造成的实际损失。二、企业工作制度及相关待遇1、两班制，每班 8 小时，双休日，周末及平时视生产任务而定安排加班。2、相关制度（1）实习生入厂培训期间，如有考核不通过或不胜任实习岗位工作之现象，厂方可在发现后一周内将实习生退回甲方。（2）厂方有权依业务需要调整乙方实习生的工作岗位，甲方实习生应积极配合和支持。3.薪资待遇：甲方实习生在实习期内，按厂方安排的标准工作日全勤工作时，厂方发放工资包括底薪不低于 1140 元+加班费（平时加班 1.5 倍工资，双休日加班 2 倍工资，国假加班 3 倍工资） +津贴+全勤奖所有费用按劳动法规规定支付，
3、厂方免费提供工作餐以及加班餐。三、甲方的权利和义务： 1.甲方实习生必须是符合实习生身份的全日制学历教育学生。 2.体检结果需由用工单位确认，体检不合格者甲方自己返回。四、乙方的权利和义务 甲方同意给乙方支付 元押金，甲方到苏州后退还。五、安全和责任1.甲方实习生入厂前的护送及安全工作由甲方负责，费用自理。2.甲方学生应遵守企业规章制度，服从企业的工作安排，接受企业的考核，对于在实习中不服从企业安排，或不能胜任工作的实习生，乙方在告知甲方的基础上，有权给予退回。3.甲方实习生遵守企业规定及不得擅自搬离指定住宿点，否则，由此造成的一切后果由甲方及实习生本人承担。4.甲方实习生在实习期内不得擅自离职，若有特殊情况，需提前一周向乙方提出，并出具甲方相关证明文件。对于实习期内无故违约或不遵照协议内容执行者，甲方每人承担违约金 500 元。5.自本协议由各方签字之日起生效，各方应严格履行。在本协议期间擅自不按约定时间报到或不履行本协议的，应向乙方赔偿人民币 200 元，造成乙方损失的应当赔偿乙方损失。六、附则的1.本协议未尽事宜，甲乙双方友好协商解决。2.本协议经双方签字后生效，一式二份，双方各执一份。甲方： 乙方（委托代理人）： 日期 ： 日期：
