1、2022劳务合同精选劳务合同模板汇总九篇随着人们对法律的了解日益加深，能够利用到合同的场合越来越多，合同是企业发展中一个特别重要的因素。那么合同要怎么拟定？想必这让大家都很苦恼吧，下面是我帮大家整理的劳务合同9篇，欢迎阅读与保藏。劳务合同 篇1发包人 （以下简称甲方） 承包人 （以下简称乙方）依据中华人民共和国合同法中华人民共和国建筑法及其他有关法律法规，遵循同等、自愿、公正和诚恳信用的原则，经双方共同协商一样，就劳务分包事项达成以下协议：第一条：工程名称及合同工期：（一）、工程名称：帝景湾半山区23#、25#住宅楼（包括地下室）。（二）、合同工期：1、开工时间以开工报告日期为准。2其次条：工
2、作内容：外墙钢管架搭设，四层一挑。通道口防护棚搭设，临边防护搭设，中空部位内架搭设，挂平安网、竹跳板铺设（层层满铺），转换层槽钢安装。电梯间粉刷及电梯间安装电梯所需用的架子的搭设及拆架。全部拆下的钢管、钢管上的扣件整理及堆放。第三条：材料：平安网（密网、阻燃）、竹跳板、16#铁丝、槽钢安装（槽钢材料甲供）。含架子工所需用的一切设备、工具及材料由乙方自行负责。第四条：工程固定价格费用包干范围：1、按江西省二零零四年工程定额，建筑面积计算规则及（B/Y50353-20xx“建筑工程建筑面积计算规范”计算本工程的建筑面积，按建筑面积（含地下室建筑面积）每平方米18元固定价含人工费、平安文明施工措施费
3、及合同中约定材料费大包干价。并确定工程造价。在施工过程中将不再调整任何价格(含人工费)。2、建安税金由甲方自行交纳，但乙方必需供应本项目所需用材料进货正式税务发票，材料进货金额与材料发票金额比例相同。3、含全部施工的建材风险价和现场平安文明施工措施增加费。第五条：工程量计算方法：工程量均按设计施工图、变更签证单为依据计算工程量。第六条：合同价格的结算：工程完工并通过验收合格后，乙方应依据施工图纸、变更联系签订单等资料按本合同条款编制工程量结算书报送给甲方，甲方对其进行核实、确认。第七条：工程款支付：施工过程中按每个月实际搭设完成后的工程量的75%支付，主体结构全部完工且通过验收合格后付实际搭设
4、工程款85%，余款待工程竣工验收合格后三个月付清。第八条：工程款支付时乙方必需按甲方供应的工资表、乙方工人一律凭身份证签字领取工资。以确保工人工资发放到位，避开劳资纠纷。第九条：工程款支付手续：乙方按月施工现场管理人员提交完成工程量单据，由现场管理人员签字确认，再把单据提交项目主管签字支付工程款。时间为每月的25号。第十条：工程质量：1、工程质量应达到设计要求及约定的标准和质量目标。2、乙方必需按国家规定的质量检验标准、施工验工规范和按施工图组织施工。在施工中必需听从甲方现场管理。3、乙方所施工的工程验收以国家颁发的施工验收规范、质量检验标准及施工图为依据，必需由建设单位、监理单位、质量监督部
5、门、设计勘察单位、施工单位等工程各方主体皆认通过，只要有任何工程各主体中任何一方提出异议，乙方都必需整改到位，直至符合各方要求。如系甲方所供材料或甲方指挥失误（需书面依据）所造成的质量不合格，整改费用由甲方担当。如乙方自身缘由造成的质量不合格，则整改所发生的一切费用都由乙方自行担当，并向甲方赔偿相关的损失。4、对本工程的质量标准，双方约定为合格。5、对本工程的质量奖罚双方约定如下：建设单位、质量监督部门、设计勘察单位、监理单位待工程各方主体检查验收质量存在缺陷，工程各方主体要求对质量缺陷进行返工（需书面依据），对造成质量缺陷方按本合同要求担当相关责任外，再进行惩罚，每一质量缺陷惩罚200-10
6、000元。 第十一条：平安施工：（一） 、平安施工与检查：1、承包人应遵守工程建设平安生产有关管理规定，严格按平安标准组织施工，并随时接受行业平安检查人员依法实施的监督检查，实行必要的平安防护措施，消退事故隐患。由于承包人平安措施不力造成事故的责任和因此发生的费用，由承包人全部担当。2 、发包人应对其在施工场地的工作人员进行平安教化，发包人不得要求承包人违反平安管理的规定进行施工。因发包人缘由导致的平安事故，由发包人担当相应责任及发生的费用。（二）、平安防护1、承包人在动力设备、输电线路、地下管道、密封防震车间、易燃易爆地段以及临街交通要道旁边施工时，施工起先前应向工程师提出平安防护措施，经工
7、程师认可后实施，防护措施费用由发包人担当。2、实施爆破作业，在放射、毒害性环境中施工（含储存、运输、运用）及运用毒害性、腐蚀性物品施工时，承包人应在施工前14天以书面通知工程师，并提出相应的平安防护措施，经工程师认可后实施，由发包人担当平安防护措施费用。（三）、事故处理1、发生重大伤亡及其他平安事故，承包人应按有关规定马上上报有关部门并通知工程师，同时按政府有关部门要求处理，由事故责任方担当发生的费用。2、发包人承包人对事故责任有争议时，应按政府有关部门的认定处理。第十二条：其它：1、含地下室所需用施工外架搭设、挂平安网（易燃）铺设竹跳板。2、乙方进场施工用的平安网(易燃)、竹跳板保证有足够的
8、强度。工程中不得出现运用变质材料。3、乙方不得擅自切割钢管，没经过项目部同意擅自切割按每次罚款1000元。4、进场的材料在工程施工中拆除后乙方必需即时整理堆放整齐，否则项目部派人整理,工资从乙方工程款中双倍扣除(每工日按150元扣除)。5、用于外支撑的钢管、扣件拆除后即时清理，按项目部指定地点堆放整齐，否则项目部派人整理，工资从乙方工程款中双倍扣除（每工日按150元扣除）。6、作业人员必需遵守项目部规章制度，不得打架斗殴，如发觉一次按每人每次500元惩罚。7、本工程单价包括架子工工程中所须要用的一切设备及合同内所约定的材料及人工费等均由乙方自行负责。第十三条: 合同的生效与终止本合同经双方签字
9、盖章后生效。本合同在完成合同中约定的工作内容、结清工程款后自行终止。 第十四条：本合同壹式贰份，双方各执壹份。本合同未尽事宜双方友好协商解决。甲方（章） 乙方（章）代表人（签字）代表人（签字）合同订立时间：年 月 日劳务合同 篇21、工程名称：2、工程地点：3、经甲乙双方多次协议后双方共同认可，达成本合同内全部语言及文字。4、依照中华人民共和国劳务法、劳动法、合同法等法律法规。5、承包煤矿工程范围及单价。乙方清理煤矿山头（土方与风化石，含挖、推运1公里）甲方根据山头所施工的，已挖出的土石方，每立方按自然方补给乙方单价人民币20元（贰拾元整）。6、煤矿根据每吨，含挖运30元（叁拾元）承包给乙方施
10、工。7、土石方工程量计款方式，甲方给乙方一月结算100%。8、煤矿工程量暂定为500万吨，含挖装运每吨21元人民币（贰拾元整）煤矿承包工程价示为1.25亿元人民币（壹亿贰仟伍佰元整）甲方负责代垫乙方施工队油费，从进度款中结算时结回乙方。9、承包施工工期为15个月正常施工天，从正式开工日算起，除扣雨大外与其他特别缘由，工期可以顺推。10、甲方责任：同价款内于清理山头土石方的全部工程量专款专用，根据签约本合同内的结算工程进度款注明付款时间为准）。甲方不得以任何理由来违约乙方与拖欠乙方工程进度款，如有此现象发生，甲方负责赔偿乙方全部设备来回调迁费，并且负责乙方全部的设备挖机与双桥车的误工费，根据台班
11、实际赔偿给乙方至以上所挖、装、运的全部煤矿工程款。11、在乙方施工过程中，甲方必需负责本施工段内的周边政府有关部门至施工通道中施工运输，供应给乙方正常便利施工，并且负责乙方全部人员住宿至水电便利及乙方全部人员的人身平安保险费用。以上第11条款全部费用不含在甲方承包给乙方的承包煤矿合同价款内的单价。12、乙方责任甲、乙双方在正式签订劳务合同当天算起，乙方必需时间7天内调到8台三六零型号挖机、25台双桥车，并且全部证件齐全后为甲方验收合格为准。13、甲乙双方责任甲乙双方受中华人民共和国劳动法、合同法，以及双方共同诚信共同遵守，互不违约、如有违约，由违约方负责全部经济及法律责任。14、甲方付款结算方
12、式在乙方施工中，挖、装、运煤矿从出煤当天算起，甲方必需给乙方每十天结算付款一次90%。只押乙方一次10%，以后以此类推，至本合同签订全部工程量为止。15、本合同一式四份，甲乙方双各执两份。16、以上甲乙双方以本合同内的全部语言、文字。至打字内的文字甲乙双方签字与盖章受同等法律爱护。甲乙双方不得出现哪一方私自更改本合同内文字。甲方单位名称： 乙方单位名称：甲方法定代表人： 乙方法定代表人：甲方证件号码： 乙方证件号码：甲方具体地址： 乙方具体地址：签约地点：签约时间：劳务合同 篇3依据中华人民共和国中外合资经营企业法和有关规定，甲乙双方本着自愿、同等、协商的原则，一样同意签订本合同，共同遵守以下
13、条款：第一条 合同期限1.本合同有效期限，自_ 年_ 月_ 日至_ 年_ 月 _日止，为期 。其中_ 年 _月_ 日至_ 年_ 月_ 日止，为试用期。2.在试用期内，甲方发觉乙方不符合录用条件的，可以即行解除本合同，并向乙方支付当月出勤工资和政府规定的补贴。其次条 工作岗位1.甲方支配乙方从事 _工作。2.甲方确因生产经营须要和乙方的实力表现，可变更乙方的工作。乙方有反映本人看法的权利，但未经甲方批准，必需听从。3.乙方必需根据甲方确定的岗位责任，按时、按质、按量完成生产或工作任务。第三条 工作条件和劳动爱护1.甲方需为乙方供应符合国家规定的平安、卫生的工作环境，保证乙方人身平安检查及人体在不
14、受危害的环境条件下从事工作。2.甲方依据乙方岗位，根据国家和公司有关规定向乙方供应必要的劳动防护用品和高温保健食品。第四条 工作时间1.甲方实际每周工作5天40小时，休息2天。2.甲方确因工作(生产)须要乙方加班时，根据公司有关规定给矛乙方肯定的补偿，或者赐予相应时间的调休。3.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、安排生育假等有薪假期。4.乙方如有正值理由，经过申请批准，可请事假。甲方不负责发放事假期间的薪酬、奖金和补贴(除国家规定补贴外)。第五条 劳动酬劳1.按公司现行工资制度确认乙方月工资 _元。甲方实行新的工资制度时，乙方的工资待遇按新制度予以调整。2.甲方发薪日期为每月2日。3.
15、甲方将依据公司的经济效益和对乙方的工作考评结果，按其所担当的职、级，不定期调整乙方的工资。甲方还将按董事会制定的各有关规定及职工的劳动看法、工作效率，赐予奖金和津贴。第六条 社会保险和福利待遇1.甲方依据外商投资企业劳动管理规定为乙方向有关部门投保养老保险、失业保险，乙方除养老保险外的社会保证规定执行。2.在职中国职工因工受伤的医疗、生活费用，以及死亡丧葬费和家属抚恤费，参照本市国有企业标准，由甲方担当。 工伤经过医疗终结后，属部分丢失劳动实力，但尚能工作的，由单位安排适当工作。3.乙方患病或非因工负伤，在合同期内，工作时间在1年以内，累计享有医疗期3个月，以后工作时间每增加1年，可相应延长医
16、疗期1个月，但最长不得超过12个月。对在企业工作20年以上以及在生产经营中表现卓着有较大贡献的，医疗期可由甲方确定适当延长。医疗期间的生活费用、医疗费用，以及死亡丧葬纲和家属抚恤费，参照本市国有企业标准，由甲方担当。4.甲文依照政府规定向乙方支付独生子女费、幼托费、交通补贴、回族津贴等福利费用，并主动办好必要的集体福利。第七条 劳动纪律1.乙方应遵守国家的法律法规2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守甲方规定的工作程序、保密规定等制度。3.乙方触犯国家的法律，被判刑、劳动教养的， 以及被除名、开除的，本合同自行解除。第八条 解除和不得解除合同的规定1.符合下列状况之一的，甲方可以解除本合同，辞
17、退乙方：(1)在试用期内，发觉乙方不符合录用条件的;(2)乙方因严峻违反劳动纪律，按甲方员工守则及奖惩方法规定可以辞退的。(3)乙方因病或非因工负伤在规定的医疗期满后，不能从事原工作也不能从事另行支配的工作;(4)甲方因生产经营改变，企业调整而多余的职工;(5)企业宣告解散或合营期满的。2.符合下列状况之一的，甲方不得解除本合同，辞退乙方：(1)乙方因病或非因工负伤在规定的医疗期内;(2)乙方因工伤在治期间和医疗终结后经劳动鉴定委员会确认部分或全部丢失劳动实力的;(3)实行安排生育的女职工，在孕期、产期及哺乳期间的。3.有下列状况之一的，乙方可以解除本合同：(1)经国家有关部门确认，甲方劳动平
18、安、卫生条件恶劣，严峻危害乙方身体健康的;(2)甲方不根据本合同规定，向乙方支付劳动酬劳的;(3)甲方不履行本合同或违反国家有关法律、法规侵害乙方合法权益的;(4)乙方有正值理由，不能或不愿接着工作，须要辞职并经甲方同意的。4.甲、乙双方任何一方提出解除合同，均应征求企业工会的看法，并提前30天书面通知对方。5.乙方如在本合同期内受过甲方出资培训(含境内、外实习进修)需延长合同期限，由甲乙双方另签协议。如乙方因个人状况辞职或自选离职的，乙方应向甲方赔偿培训费。在培训期内或培训结束上岗工作不满1年的，辞职或自行离职按培训费的100%赔偿。以后工作每满1年减免赔偿培训费的20%，合同期满不赔偿。如
19、乙方出境培训，培训费项目包括：6.本合同期满，甲乙双方劳动关系即行解除，乙方去向按 _规定办理。如需续订，应期满前1个月双方协商同意。第九条 违反合同的责任甲乙双方任何一方违约且给对方造成经济损失，都要担当经济责任。详细赔偿金额由非违约方和企业工会，依据违约者的责任大小和给对方造成经济损失的状况确定。乙方违约，按甲方奖惩方法有关规定，担当违约责任。第十条 劳动争议1.甲方双方履行本合同和因辞退、除名、开除乙方而发生劳动争议时，适用劳动争议程序。2.劳动争议的程序为：(1)由甲乙双方协商解决;(2)协商不能解决的，可通过企业劳动争议调解委员会进行调解;(3)协商、调解不能解决的，由争议的一方或双
20、方向_ 劳动争议仲裁委员会申请仲裁。任何一方不服仲裁裁决的，可在收到仲裁裁决书之日起15天内，向甲方所在地人民法院提出诉讼。第十一条 本合同未尽事宜，应按中华人民共和国中外合资经营企业有关法律、法规的有关条款执行。如本合同所列条款与国家法律、法规相抵触时，应以国家政府的法律、法为规为准。第十二条 本合同标准文本报上级有关部门： _劳动局、_ 人事局和总工会备案。本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经甲乙双方签字或盖章后生效，两份合同具有同等法律效力。甲方：_ 有限责任公司 乙方：_代表：_ 年_ 月_ 日 _ 年_ 月_ 日劳务合同 篇4甲方：乙方：经甲乙双方协商，乙方选派甲方所需的 岗位的保
21、安人员维护甲方的正常秩序，并做好甲方的平安保卫工作。双方本着友好协商、互惠互利的原则，达成以下协议，共同信守。 一、甲方的职责及应尽的义务1、甲方应为乙方人员供应必要的食宿和值班室。2、甲方应指派专人负责对保安人员的管理，其他人员不得参加。3、乙方保安人员提出的有关平安及治安方面的平安隐患建议，甲方应主动接受，并实行相应的措施。对做出突出贡献的队员，甲方应予以表扬或嘉奖。4、甲方应在乙方治安防范的区域内安装防盗报警装置。5、甲乙双方应对保安人员的工作做定期考核，按月填写保安人员信息反馈表。6、保安人员应听从双方的领导和管理，工作期间，保安人员如有不胜任保安工作，多次违反甲方规章制度的，甲方有权
22、向乙方提出调换。乙方依据保安手册处理，触犯法律的，由司法机关追究当事人刑事责任。二、乙方人员的职责及保安范围：1、乙方人员必需遵守甲方的各项规章制度，仔细履行合同，在公安机关指导下，帮助甲方搞好治安保卫工作。2、乙方人员在工作中要着装整齐、仪表端正、文明执勤、坚守岗位。工作要仔细负责，须做到不迟到、不早退、不脱岗、不酒后上岗，上岗期间不做与工作无关的事。3、保安人员在工作期间，必需忠于职守，确保甲方警卫目标的平安。如发生被盗、火灾、抢劫、打架斗殴等事务，应马上实行应急措施，并向甲乙双方领导和有关部门汇报。4、治安防范区域：。三、甲乙双方的管理与违约责任：1、合同签订后，双方不得私自终止合同，如
23、一方私自终止合同，属于违约，违约者将按全年保安费总额的 %做为违约赔偿。2、甲方应按时按月支付乙方保安费。每迟付保安费一天，乙方则按当月保安费的%向甲方收取滞纳金，乙方有权终止合同，并追究违约责任。3、保安人员在执勤期间，确因工作失职，造成治安防范区域被盗，经公安机关现场勘察，查清事实后，立案三个月未经破案的，甲方必需供应合法相关的证明材料，由双方认定后，由乙方负责部分损失，最高赔偿额不超过岗点当月保安费总额的 %，由此造成的间接损失不在的赔偿范围之内。甲方不得以任何理由扣除保安费。在治安防范区域内，甲方门窗完好，无被盗痕迹，室内丢失物品及外围攀爬发生盗窃事故，乙方不担当责任。现金、有价证券、
24、金银珠宝、可随身携带的珍贵物品及无法证明其价值的物品发生丢失不负责赔偿。4、乙方提出的平安隐患建议，甲方未刚好实行措施，由此造成的后果，乙方不担当任何赔偿责任。5、由于国家政策调整或不行抗拒的缘由造成保安服务合同不能履行或不能完全履行的不担当违约责任，所造成的损失乙方不担当责任。6、由于自然灾难发生的不行抗力的事故，乙方不担当任何责任。7、乙方在执行合同期间，应当保证合同约定所需的岗位无缺岗现象，如有此现象发生经调查核实状况属实的，则扣除当月所缺天数的保安费。四、保安费结算：甲方应在合同签字后 日内即向乙方支付 保安费，每岗每月 元，合计 元（大写：）。五、保安人员的工作时间及休息休假：1、工
25、作时间及休息休假应根据劳动法的规定严格执行，即工作时间每周不得超过40个小时。2、甲方因工作生产经营须要，延长保安人员的工作时间，须与乙方协商后，甲方应另支付给保安员相应的加班费，不得增加与保安业务无关的工作。六、保安员在执勤过程中，因爱护甲方财产及员工人身平安，导致保安员伤、残、亡等，甲方应赐予肯定的经济补偿，详细补偿由甲乙双方商定。七、附则：1、本协议在执行期间，如遇国家及上级主管部门对保安费进行调整时，保安费也要相应增加。2、本协议自款增设，须经双方协商解决。3、合同由双方签字盖章后方可生效，双方共同监督执行。4、本协议一式四份，双方各执二份，具有同等法律效力。八、补充说明：甲方（盖章）
26、：_ 乙方：_代表人（签字）：_ 身份证号码：_年_月_日 _年_月_日劳务合同 篇5甲方：法定代表人：乙方：法定代表人：甲乙双方根据中华人民共和国有关法律，依据同等互利原则，经友好协商，就甲方向乙方派遣员工事宜达成如下协议：第一章 派遣与借用第一条派遣系指甲方根据本合同约定，将与甲方建立劳动关系的人员派往乙方工作的行为。其次条借用系指乙方根据本合同约定，从甲方借调人员到乙方工作的行为。第三条甲方依据乙方的要求向乙方派遣员工，乙方须根据约定向甲方支付借用费。第四条员工与甲方为劳动关系，与乙方为劳务关系。员工的工作地点、岗位、方式由乙方依据业务须要确定。第五条借用费系指乙方借用甲方员工的费用，包
27、括：(一)支付员工的工资。(二)支付员工的社会保险、住房公积金费用。(三)甲方为派遣员工供应商业保险、福利的费用。(四)甲方对派遣员工的管理、经营成本及担当的企业税收等费用。第六条甲方派遣人员的姓名、聘用职务、借用费及其组成在附件1中约定，附件1为本合同不行分割的组成部分。其次章 甲方的义务与权利第七条甲方担当下列义务：(一)依据乙方的要求举荐人选，与乙方确定借用的人员或乙方干脆选定的人员签订派遣员工劳动合同。(二)教化派遣员工遵守中华人民共和国法律、法规和规章。(三)教化派遣员工遵守乙方的工作制度，保守乙方的商业隐私。(四)从借用费中支付派遣员工的工资和应得收入。(五)在乙方支付借用费后，依
28、法担当派遣员工的社会保险、住房公积金及福利费用，其中福利及医疗保险部分内容的详细实施根据本合同及其附件条款、甲方有关派遣员工福利待遇、医疗费用报销的规定执行。(六)为派遣员工供应附件2中双方确定的服务内容。(七)听取乙方看法和建议，不断改进工作。第八条甲方享有如下权利：(一)如遇特别状况，甲乙双方不能达成一样看法时，甲方有权撤派遣员工和解除本合同，但应提前30天以书面形式通知乙方和派遣员工(派遣员工在试用期内除外)，同时甲方按下列方式向乙方一次性支付补偿费：派遣员工被派遣时间每满一年，补偿费为一个月的借用费，不足一年的部分按一年计算。补偿费以派遣员工被撤回当月的借用费为计算标准。(二)甲方有权
29、对乙方违反本合同有关条款或损害派遣员工合法权益的行为提出书面看法，进行交涉。乙方应在收到甲方书面看法后六个工作日内，以书面形式回复甲方。(三)乙方若无故拖欠派遣员工的工资或借用费，甲方可随时无条件解除本合同，并向乙方追索所欠费用。(四)派遣员工若侵害了乙方的合法权益，甲方可帮助乙方追究员工的相关责任。第三章 乙方的义务与权利第九条乙方担当下列义务：(一)敬重派遣员工不同的民族习惯和宗教信抑，不卑视派遣员工。(二)为派遣员工供应符合政府有关劳动爱护规定的工作场所和条件，确定其工作岗位和工作内容，并依法为派遣员工供应各项社会保险及住房公积金费用。否则，产生的后果由乙方自行担当。(三)实行每天工作不
30、超过8小时，每周工作不超过40小时的标准工时制，如遇特别状况需派遣员工延长工作时间，乙方须依法支付加班费。(四)为派遣员工供应差旅等补贴，详细数额由乙方确定。(五)保证派遣员工的法定节假日休息。为借用满一年以上(含一年)的员工每年支配一次带薪休假，详细休假天数按乙方的规定执行。派遣员工结婚时，乙方应按有关规定赐予婚假3天，属于晚婚的，应再赐予晚婚假7天。(六)派遣员工患病或非因工负伤，应根据国家规定享受医疗期。医疗期内，乙方应按国家规定发给派遣员工病假工资和疾病救济费，但最低不低于社会最低工资的80%。女员工在孕期、产期及哺乳期内的，乙方不得降低其基本工资，但女员工应供应合法的医生证明。女员工
31、怀孕不满四个月流产的，乙方应依据医务部门的证明赐予15天至30天的产假;怀孕满四个月以上流产的，赐予42天产假，流产假期间，其工资照发。(七)不得解除或终止对孕期、产期、哺乳期内的女员工，以及患病或非因工负伤在规定医疗期内派遣员工的借用关系。(八)不得解除对患职业病或因工负伤，医疗期满，经劳动鉴定委员会鉴定为完全丢失或部分丢失劳动实力的派遣员工的借用关系。(九)派遣员工患病或非因工负伤医疗期满，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作，也不能从事由乙方另行支配的工作而被解除借用的，乙方应根据劳动部违反和解除劳动合同的经济补偿方法(劳部发1994481号)第6条规定，向甲方支付该员工的医疗补助费。(十
32、)督促派遣员工遵守政府颁布的税收法规，依法缴纳个人所得税。(十一)督促派遣员工办理借用期间的有关合法工作证件，依据中国的法律、法规制定乙方的规章制度，并教化派遣员工遵纪遵守法律。(十二)乙方因业务须要，搬迁至新办公地址时，须提前15天通知甲方，以便业务联系。(十三)乙方因故被撤销时，须提前15天通知甲方，以便刚好办理终止本合同的手续。(十四)派遣员工若向乙方提出辞职，须提前30天以书面形式通知乙方，但在试用期内辞职可随时提出。乙方接到通知后，应刚好以书面形式通知甲方。否则，甲方按收到乙方书面通知之日计算收费截止日期。(十五)向保险公司投保派遣员工驾驶的乙方机动车车辆损失险和第三者责任险。若乙方
33、未投保，派遣员工驾驶乙方机动车辆发生交通事故，事故责任属于派遣员工的，由乙方赔偿损失。本条所列第(三)、(四)、(五)项内容，乙方可以规章制度的形式作详细规定，也可与派遣员工以协议的形式作详细约定。只要不违反国家法律、法规，且送甲方备案，应以规章制度和协议为准。第十条乙方享有如下权利：(一)对确定借用的员工可以规定试用期，试用期限应依据借用期限确定：1.借用期在6个月以下的，试用期不超过15日;2.借用期在6个月以上1年以下的，试用期不超过30日;3.借用期在1年以上2年以下的，试用期不超过60日;4.借用期在2年以上的，试用期最长不超过6个月。试用期内，乙方对不符合要求者，有权终止试用，但应
34、支付试用期的借用费(含社会保险及住房公积金费用)。试用期满，所派遣员工自动转为正式派遣员工，其借用期自试用之日起计算。(二)在借用期内，有解除派遣员工和解除本合同的权利，但应提前30天以书面形式通知甲方和派遣员工(派遣员工在试用期内除外)，同时按下列方式向甲方一次性支付补偿费：派遣员工借用时间每满一年，补偿费为一个月的借用费，不足一年的部分按一年计算。补偿费以派遣员工被退回甲方当月的借用费为计算标准。补偿费中包含派遣员工被解除劳动合同的经济补偿金。(三)如派遣员工因违反中国法律、法规和严峻违反乙方规定(此规定对派遣员工和甲方应当是公开的)被解除借用，乙方经征求甲方看法后可随时通知甲方和派遣员工
35、，并可不支付补偿费。(四)可与派遣员工另行签订个人协议作为甲方与派遣员工劳动合同的附件送甲方备案，但该协议不得违反中华人民共和国的有关法律、法规和本合同内容。(五)乙方有权对甲方违反本合同有关条款的行为提出书面看法，并进行交涉。甲方应在收到乙方书面看法后六个工作日内，以书面形式回复乙方。第四章 费用及其结算第十一条本合同所涉及的借用费、派遣员工名单、借用时间和付费方式在本合同附件1中约定。第十二条乙方须于当月20日前向甲方支付月借用费、补偿费和年终附加的工资(乙方干脆支付派遣员工工资的，须于当月底前向甲方支付借用费的其它部分)，甲方收到后，于次月6日支付派遣员工工资。以上费用每逾期10天按1%
36、加付滞付金。逾期30天的，甲方可视状况提出索要违约金元，并解除或终止本合同，且不属违约行为，双方办理相应手续。第十三条加班、加点费用的计算方法为：工作日加点费=月工资20.92天8小时实际加点时间150%;休息日、带薪休假日加班费=月工资20.92天8小时实际加班时间200%;法定节假日加班费=月工资20.92天8小时实际加班时间300%;第五章 争议与仲裁第十四条在本合同履行过程中，甲乙双方如发生争议，应通过友好协商解决。经协商后仍不能解决的，可提交有管辖权的人民法院处理。第十五条甲方(或乙方)与派遣员工因本合同中有关劳动纪律约定、员工工资、保险等劳动权利和义务的内容发生劳动争议，并提起劳动
37、争议仲裁时，如争议的处理结果与乙方有利害关系，乙方有参与仲裁活动的权利和义务。第六章 其它第十六条甲方为派遣员工供应的服务内容在附件2中约定，附件2为本合同不行分割的组成部分。第十七条本合同未尽事宜，国家有规定的按国家规定办理，国家无规定的由甲乙双方协商解决，或签订合同附件另行约定。第十八条本合同在履行中，如因政府新颁布的法律、法规和规章造成本合同条款必需修订时，均应以新颁布的法律、法规和规章为准，由甲乙双方协商修订。第十九条本合同自 年月日起生效，有效期 年，合同期满前一个月内，如甲乙双方均未提出异议，有效期自行延长，延长期限与本合同期限相同。其次十条本合同分别用中文和文写成，每种文本一式两
38、份，双方各持中文本和文本一份，两种文本具有同等法律效力。当两种文本出现冲突时，以中文本为准。第七章 双方约定的其它事项其次十一条双方约定需增加的内容其次十二条双方约定需修改或删除的本合同条款甲方：乙方：代表签章： 代表签章：年月日 年 月 日劳务合同 篇6托运方：_托运方具体地址：_承运方：_收货方具体地址：_依据国家有关运输规定，经过双方充分协商，特订立本合同，以便双方共同遵守。第一条 货物名称：_；规格：_；数量：_；单价：_总额（元）：_ 。其次条 包装要求托运方必需根据国家主管机关规定的标准包装；没有统一规定包装标准的，应依据保证货物运输平安的原则进行包装，否则承运方有权拒绝承运。第三
39、条 货物起运地点_；货物到达地点_。第四条 货物承运日期_；货物运到期限_。第五条 运输质量及平安要求_。第六条 货物装卸责任和方法_。第七条 收货人领取货物及验收方法_。第八条 运输费用、结算方式_。第九条 各方的权利义务一、托运方的权利义务1. 托运方的权利：要求承运方根据合同规定的时间、地点，把货物运输到目的地。货物托运后，托运方须要变更到货地点或收货人，或者取消托运时，有权向承运方提出变更合同的内容或解除合同的要求。但必需在货物未运到目的地之前通知承运方，并应按有关规定付给承运方所需费用。2. 托运方的义务：按约定向承运方交付运杂费。否则，承运方有权停止运输，并要求对方支付违约金。托运
40、方对托运的货物，应根据规定的标准进行包装，遵守有关危急品运输的规定，根据合同中规定的时间和数量交付托运货物。二、承运方的权利义务1. 承运方的权利：向托运方、收货方收取运杂费用。假如收货方不交或不按时交纳规定的各种运杂费用，承运方对其货物有扣压权。查不到收货人或收货人拒绝提取货物，承运方应刚好与托运方联系，在规定期限内负责保管并有权收取保管费用，对于超过规定期限仍无法交付的货物，承运方有权按有关规定予以处理。2. 承运方的义务：在合同规定的期限内，将货物运到指定的地点，按时向收货人发出货物到达的通知。对托运的货物要负责平安，保证货物无短缺、无损坏、无人为的变质，如有上述问题，应担当赔偿义务。在
41、货物到达以后，按规定的期限，负责保管。三、收货人的权利义务1. 收货人的权利：在货物运到指定地点后有以凭证领取货物的权利。必要时，收货人有权向到站，或中途货物所在站提出变更到站或变更收货人的要求，签订变更协议。2. 收货人的义务：在接到提货通知后，按时提取货物，缴清应付费用。超过规定提货时，应向承运人交付保管费。第十条 违约责任一、托运方责任1. 未按合同规定的时间和要求供应托运的货物，托运方应按其价值的_%偿付给承运方违约金。2. 由于在一般货物中夹带、匿报危急货物，错报笨重货物重量等而招致吊具断裂、货物摔损、吊机倾翻、爆炸、腐蚀等事故，托运方应担当赔偿责任。3. 由于货物包装缺陷产生破损，
42、致使其他货物或运输工具、机械设备被污染腐蚀、损坏，造成人身伤亡的，托运方应担当赔偿责任。4. 在托运方专用线或在港、站公用线、专用铁道自装的货物，在到站卸货时，发觉货物损坏、缺少，在车辆施封完好或无异状的状况下，托运方应赔偿收货人的损失。5. 罐车发运货物，因未随车附带规格质量证明或化验报告，造成收货方无法卸货时，托运方应偿付承运方卸车等存费及违约金。二、承运方责任1. 不按合同规定的时间和要求配车（船）发运的，承运方应偿付托运方违约金_元。2. 承运方如将货物错运到货地点或接货人，应无偿运至合同规定的到货地点或接货人。假如货物逾期达到，承运方应偿付逾期交货的违约金。3. 运输过程中货物灭失、
43、短少、变质、污染、损坏，承运方应按货物的实际损失（包括包装费、运杂费）赔偿托运方。4. 联运的货物发生灭失、短少、变质、污染、损坏，应由承运方担当赔偿责任的，由终点阶段的承运方向负有责任的其他承运方追偿。5. 在符合法律和合同规定条件下的运输，由于下列缘由造成货物灭失、短少、变质、污染、损坏的，承运方不担当违约责任：（1）不行抗力；（2）货物本身的自然属性；（3）货物的合理损耗；（4）托运方或收货方本身的过错。第十一条 本合同正本一式二份，(合同范本 )合同双方各执一份；合同副本一式_份，送等单位各留一份。托运方（盖章）：_ 承运方（盖章）：_代表人（签字）：_ 代表人（签字）：_地址：_ 地址：_电话：_ 电话：_开户银行：_ 开户银行：_账号：_ 账号：_年_月_日 _年_月_日签订地点：_ 签订地点：_合同编号：_托付方（甲方）：_受托方（乙方）：_根据中华人民共和国合同法的有关规定，甲乙双方本着互惠互利的原则和相互合作与支持的宗旨，就甲方托付
